年龄：25-50岁 能熟练使用缝纫机者优先 工作踏实，有责任心的联系 非诚勿扰

1、结合公司风格定位及市场流行趋势，独立完成当季新品开发与款式效果图设计，确保按计划推进产品设计进度。 2、具备一定的企划能力，能有效参与团队设计方向制定、上新节奏把控及流程管理为佳。 任职要求：（有留学背景优先考虑） 1、服装设计相关专业大专及以上学历，具有海外服装设计学习经历者优先，三年以上女装设计岗位经验，有十三行OL女装或品牌女装设计经验者优先。 2、对时尚潮流具备高度敏感性，拥有出色的搭配能力与审美水平。 3、思路清晰，富有创意，沟通顺畅，抗压能力强，具备良好的团队合作意识。 薪资面议。

广州黄埔缝纫工 招缝纫工24元/小时，长白班，要求工期2个月至长期， 招普工20元/小时，两班倒，夜班补贴22一晚，高温补贴300一个月，要求工期2个月至长期， 包吃工作餐，提供住宿，，， 年龄：20-45周岁男女不限，不挑人 1.产品：汽车座椅面套缝纫很轻的。辅助岗位，工作简单轻松。 2.工作内容：负责汽车座椅面套缝合熟练平车高车操作普工岗：上下料裁剪仓库服从现场工作安排 3.工作要求：手脚麻利，细心负责 4.时间要求：上下班准时确保出勤稳定 面试不可以穿拖鞋短裤裙子。 面试带身份证原件 工作吃住环境都非常好[强] 面试时间：下午2点安排。

一：工作职责： 1.结合公司每季POP趋势发布，制定流行主题并开展款式产品开发，完成纱线搭配、工艺设计等细节规划。 2.在款式开发过程中，统筹协调图案花型团队的设计支持，推动工艺与辅料相关工作的有序进行。 3.推动设计款式的落地执行，协同大连、清远、晋江、盛泽等地版房完成POP设界产品的打样与实现。 4.成衣订货支持：配合组织样衣展示，推进基于pop趋势的企业订货等相关活动顺利开展。 二：设计能力： 1.熟悉专业运动及户外领域的宏观趋势，掌握产业链上下游核心技术资源，能及时获取最新上市的面料技术信息，精准把握市场热门核心单品，具备从趋势分析到款式设计再到产品落地的全流程执行能力； 2.对专业运动与户外产品的面料特性、制作工艺及结构细节有扎实的专业认知； 3.精通PS、AI、CDR、ID等设计工具，关注并积极实践AIGC在设计中的应用探索。 三、补充说明： 根据部门实际工作需求，完成主管交办的其他临时性任务；岗位工作内容将结合个人发展与部门业务调整进行合理优化与安排。 任职要求： 1、服装类相关专业本科及以上学历； 2、三年以上专业运动或户外品牌产品开发工作经验； 3、具备良好的时尚敏感度，拥有敏锐的市场洞察力与基础数据分析能力； 4、具有专业运动及户外品类设计开发经历，熟悉完整开发流程，对目标市场有深刻理解； 5、了解服装产业全链路运作模式，定期开展市场、品牌调研与竞品分析，提炼有效信息用于设计输出； 6、具备优秀的职业操守，责任心强，重视团队协作，具备良好的沟通意识与持续学习能力，热爱设计与艺术创作。

岗位职责： 1、依据设计图纸或创意概念独立开展样衣开发，全程主导版型制作与工艺可行性分析，保障设计方案顺利高效转为量产； 2、甄选合适的ODM/OEM合作工厂，统筹安排样衣生产进度与交付周期； 3、结合产品类别（针织/梭织/特殊面料）精准对接优质面料供应商，提供高性价比材料解决方案； 4、牵头面料采购谈判（含价格、最小起订量、交货时间），有效控制整体成本； 5、全面跟进生产订单流程（从裁剪到成品出货），确保各环节按时交付； 任职要求： 1.具备5年以上品牌服装成衣采购工作经验，拥有从样衣开发到大货交付的完整项目经历； 2.自带稳定的优质面料及成衣制造资源； 3.熟悉针织与梭织生产工艺，掌握常见瑕疵判定标准； 4.拥有出色的沟通与协调能力，能与供应商及工厂保持高效对接； 5.深入理解时尚趋势与服装生产全流程，具备快速响应市场变化的能力； 6.具备较强的计划统筹与执行能力，可在高压环境下确保订单准时完成；

本岗位欢迎优秀应届生投递，提供实习转正机会，最长实习期限可达6个月及以上。 投递该岗位时，请务必附上个人作品集（作品集需包含个人独立完成的服装搭配案例、相关设计作品等，以展现个人专业能力和审美水平）。 本岗位非服装设计，偏重于服装管理、培训与搭配方向。 【岗位职责】 1.结合品牌调性、服饰特点及目标人群需求，独立制定并实施商业化的服装搭配方案，涵盖款式、色彩、配饰等要素的协调组合，确保搭配成果适用于线上店铺陈列、广告拍摄等商业场景，增强商品视觉表现力与销售转化效果。 2.承担服装搭配的视觉呈现任务，精准掌控整体风格与细节处理，通过科学搭配突出服饰的设计精髓与实穿效果，为摄影拍摄提供符合标准的造型支持。 3.持续关注时尚流行趋势，融合市场变化与消费者喜好，提出具备创意性的搭配构想与优化建议，为产品选款及组合搭配提供专业指导。 4.与摄影及相关团队紧密配合，在拍摄现场指导模特着装与搭配细节，保障画面完整呈现搭配意图，满足品牌在商业传播中的视觉要求。 5.系统整理各类搭配案例、流行资讯等资料，构建并持续更新品牌搭配资源库，为后续工作提供有效参考与数据支撑。 【任职要求】 1.本科及以上学历，服装设计/视觉传达/艺术设计等相关专业优先，具备1年以上服装搭配相关工作经验； 2.具备优秀的视觉感知力，对色彩搭配、构图布局、光影运用等有敏锐判断和良好掌控能力，能准确识别搭配中的视觉重点。 3.掌握专业的服饰搭配技能，熟悉各类服装版型、面料、风格特征及搭配方法，能根据不同应用场景快速输出适宜的搭配方案，有商业项目经验者优先。 4.具备较高审美素养，对时尚动态有深刻认知与独到见解，能准确捕捉当前审美趋向，并有效应用于实际搭配工作中。 5.对摄影有兴趣者优先，了解基本摄影原理与画面构图技巧，有助于与拍摄团队高效协作，从镜头语言角度提升搭配展示质量。 6.具备良好的沟通协作意识与团队精神，能够跨部门高效联动完成任务；同时具备较强的执行能力与责任意识，确保方案高质量落地。

有闲着的平车工联系我零时长期都可以，需要熟练工2年以上

职位说明： 1、服装设计相关专业毕业，5年以上的独立服装设计经验，熟悉电商行业； 2、对色彩、穿搭等有较强的敏锐度，有一定的个人审美品味； 3、熟悉中大面辅料市场，了解服装工艺流程与知识，可独立完成款式开发与制作工作； 4、熟悉店铺风格，协助设计总监对每季度的新版审版、改版、跟进相关工作并做好相关记录； 5、擅长找图、改款、能准确捕捉买手需求的风格； 6、负责与制版师、车版师沟通协作，确保工作无误； 7、能适应各种变化大的服装风格，对于这个行业工作有热情有想法，爱好绘画，有努力向上的精神！ 薪资待遇：底薪+提成，根据个人能力面议 工作时间：朝十晚七，单休

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态； 2、承担产品开发与设计相关工作； 3、负责每季面料及辅料的开发与整合； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2年以上童装设计领域工作经验； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与潮流方向，拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力及责任心； 4、能够独立完成系列产品开发与组货工作

工作内容 1、趋势捕捉：开展时尚趋势、色彩搭配及面料研究，系统整理设计参考资料； 2、设计辅助：完成设计草图、服装款式图及细节图绘制（手绘/AI/PS）； 3、面辅料管理：搜集、整合面辅料样本，构建并维护材料资源库； 4、工艺单制作：协助编制或校对工艺单（TechPack），保证信息完整准确； 5、样衣全跟进：协同版师与样衣工，跟进样衣制作进度，汇总修改反馈； 6、内外部协调：联动设计团队、版房及供应商，确保各环节高效衔接。 任职要求 1、早8晚6，有理单相关经验，体型微胖（150~160斤为宜），薪资可面议； 2、需陪同设计师前往工厂对接 3、具备相关岗位实践经验，了解新中式风格及工艺流程，会理单者优先

有没有装修的木工？有的联系

海南藏族自治州共和县招工地小工/杂工

理货员 45岁以下，初中以上文化程度，对工作认真负责，有工作经验者优先 招工人数:2名

理货员 45岁以下，初中以上文化程度，有工作经验者优先 招工人数:2名

海南藏族自治州共和县招推土机司机

有一定绘画基础 心细 手细 细心

岗位职责要求 1.掌握服装常用面料特性，独立完成款式设计与改良，打造畅销产品； 2.基于市场数据调研与分析，挖掘热销品类，提炼爆款元素并预判销售走向； 3.协调推进服装设计打版工作，全程跟进审版流程； 4.开展相关产品调研与分析，把握产品发展趋势，结合用户需求及客户反馈提出优化与创新建议，持续推动产品迭代升级。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备2年以上女装类服装产品开发经验； 3、了解主流电商平台运营规范，能识别侵权风险，确保新品开发合规无违规； 4、具备敏锐的市场感知能力，熟悉消费行为习惯，对产品定位与市场策略有清晰认知； 5、责任心强，表达积极，沟通顺畅，能适应高强度工作节奏。 1、钱不是问题，只要你足够优秀，艾丽斯养你啊! 2、宽敞舒适的办公空间，年轻活力的团队氛围，轻松融洽的工作环境。 3、每日提供精致可口的营养午餐+晚餐，搭配下午茶、生日会、部门团建等福利，让你放下体重焦虑，拥抱每一刻美味时光。 4、节日庆典从不缺席，礼品琳琅满目，红包拿到手软，惊喜不断档。 5、提供具竞争力的薪酬体系，额外设立全勤奖励，基础福利全面覆盖。 6、拥有不定期晋升通道，助力你实现职业跃迁，迈向事业高峰。

岗位职责： 1、配合设计师完成服装及配饰类产品的设计辅助工作； 2、参与面料与辅料的开发及对接，及时向设计师汇报相关进展； 3、跟踪样衣制作全流程，包括面辅料协调、印绣花工艺落实与优化； 4、熟悉服装设计开发各环节及工艺技术，了解面料特性、产业动态与时尚趋势； 5、协助设计师处理其他相关设计事务。 任职资格： 1、本科及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2、热爱服装行业，具备敏锐的时尚感知力，审美能力佳，沟通顺畅，思维灵活； 3、掌握服装成本结构、生产工艺、运作流程及相关规范，具备扎实的色彩理论与搭配技巧； 4、熟悉面辅料市场，了解各类材料的应用特点； 5、熟练使用ai/coredraw/photoshop等设计软件； 6、具备良好的团队协作意识，自我推动力强，抗压与学习能力突出； 7、形象气质佳，可穿着M码女装。

上班时间：9:00-12:3014:00-18:30双休，工作时间真实有效，详情可查看公司主页信息 接受往届生及25/26届服装专业本科应届毕业生，入职配备专属导师一对一指导，快速上手，提供具有竞争力的薪酬待遇 岗位职责： 1.负责亚马逊平台已上线服装类产品的日常维护，包含组长负责的老品编号管理及大编号产品合作开发中的辅助支持 2.参与新款服装产品供应链全流程跟进，涵盖供应商评估、备货安排及生产进度协调等工作 3.整理新品文案核心卖点，并完成图片拍摄需求文档的制作与输出 4.负责商品上架后的运营维护及广告投放的持续优化管理 任职资格： 1.本科及以上学历，服装设计或相关专业优先 2.具备良好审美素养，能高效完成定制类产品任务；沟通表达清晰，能与供应商进行细致全面的对接与比选 3.工作细致耐心，善于观察产品细节变化，发现问题能及时提出改进方案 4.学习能力强，抗压性好，具备主动思考意识，遇问题积极请教并总结复盘 5.性格开朗，待人友善，具备良好的团队融入能力，始终保持严谨认真的工作态度 公司福利： 1.五险一金：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，并同步办理住房公积金 2.年度调薪：每年开展绩效考核，表现优异者享有薪资调整机会，助力收入稳步提升 3.晋升机制：晋升评审公开透明，支持员工根据个人发展规划选择业务线或管理路径双通道成长 4.培训体系：入职即配置带教导师，助力新人快速适应；阶段性开设内部培训课程，强化岗位胜任力 5.评优激励：每半年及年度开展优秀员工评选，表彰突出贡献者 6.带薪年假：服务满规定期限后，可享受相应天数的带薪休假 7.年终奖励：依据实际在职时长发放年底双薪形式的年度奖金 8.年度团建旅游：公司每年组织全员免费外出旅游活动 9.节日关怀：在法定节日及特殊节庆期间，为员工发放贴心礼品 10.生日祝福：定期举办员工生日会或赠送个性化生日礼物，传递温暖心意 11.文化生活：定期开展多样化的文娱活动，丰富业余生活；设立专项经费支持羽毛球、乒乓球等兴趣小组运营，倡导工作与生活的平衡发展 上班时间：9:00-12:3014:00-18:30双休，信息真实可靠，欢迎查阅公司主页了解更多信息

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