岗位职责： 1、负责搭建企业安全与环保管理体系，确保满足国家及地方相关法规标准； 2、开展安全环保监督检查，及时识别并推动整改安全隐患和环境风险； 3、组织制定并落实安全环保培训计划，增强员工安全意识与环保履职能力； 4、参与新建、改建、扩建项目的安全环保合规性评估，保障项目依法实施； 5、统筹应对突发环境事件，编制应急方案并定期开展应急演练工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，安全工程、环境工程等相关专业优先考虑； 2、具有2年以上安全环保领域工作经验，有生物行业从业经历者优先； 3、掌握国家安全生产与环境保护相关法律法规及技术规范； 4、具备良好的沟通协调能力和问题处理能力，富有团队协作精神； 5、持有注册安全工程师或注册环保工程师资格证书者优先录用。

岗位职责: 1. 负责肉制品加工工艺的研发与优化，保障产品品质及生产效能 2. 参与生产环节，跟踪质量控制，快速应对并处理生产现场异常 3. 协同团队成员，推进项目进展，确保任务按期达成 任职要求: 1. 具有良好的沟通技巧和协作意识 2. 能独立开展工作，具备较强的分析与问题解决能力 3. 拥有持续学习意识，善于优化和提升工作流程

1. 组织或参与拟定分管业务领域的各类管理制度（含保密协议）及操作规范； 2. 负责分管团队的组建与日常运营管理工作，保障工作有序推进； 3. 建立团队绩效考核体系，设定各岗位关键指标（如矿性分析准确率、配矿成本降低率），定期实施绩效评估并给予反馈； 4. 参与国家、行业、团体铬铁相关标准在行业协会、标准化技术委员会等组织中的编制与修订工作； 5. 参与公司工艺技术制度与标准的制定及更新； 6. 协助部门推动企业与高校、科研机构建立产学研协作机制，明确合作重点（如铬矿高效利用、冶炼工艺优化等），签署合作协议并落实执行； 7. 牵头实施产学研联合攻关项目，整合各方资源（技术、设备、人员），监控项目进展，协调解决技术争议与实施难题； 8. 跟踪铬铁行业先进技术动态（如新型还原剂应用、智能化冶炼技术），评估其企业适用性，推进技术引进与成果转化； 9. 主导开展铬矿特性、配矿与球团技术、冶炼性能及还原剂应用等方面的专项研究； 10. 组织研发团队制定铬矿冶炼全流程技术改进方案，主导小试、中试验证，并推动成熟方案在全线推广应用； 11. 策划并实施技术培训与交流活动（如行业研讨会、内部工艺交流会），提升团队在铬矿冶炼、球团制备等专业领域的技术水平，培育核心骨干人才； 12. 承担公司高新技术企业研发项目的立项审查、结题验收、知识产权管理及科研类项目申报与维护工作； 13. 协助推进生产数字化进程中机理模型的研究与应用推广； 14. 配合部门按期完成各项既定工作任务。

需持有非煤矿山注册安全工程师证书 1、严格执行国家及上级单位关于安全生产的方针、政策、法律法规和规章制度，协助总经理开展公司安全环保管理与监督工作。 2、牵头组织制定、修订安全、环保及职业卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督实施与执行情况。 3、贯彻落实国家及主管部门有关环境保护工作的法规、政策和标准，组织建立并完善各项环保制度与措施，监督执行落实情况。 4、牵头或配合上级部门开展重大生产安全事故、人员伤亡事故、环境污染事件的调查处理，提交事故分析报告，提出防范对策，参与劳动能力鉴定相关工作。 5、组织月度、季度、年度安全大检查及专项安全考核工作。 6、有权制止违章指挥、违规操作及强令冒险作业行为，监督劳动防护用品的质量及其使用情况，检查安全投入费用的规范使用。 7、推动员工安全教育及特种作业人员的安全技术培训、考核与持证上岗工作。 8、组织编制应急救援预案，监督应急演练实施及救援设备维护状态，推进职业病防治工作的落实。 9、负责环境与职业健康安全相关法律法规及其他要求的传达与执行，依据目标指标制定实施方案并督导完成。 10、组织实施本部门员工绩效考核，强化基础管理和目标责任管理。 11、联合相关部门开展安全知识宣传教育，组织新入职员工三级安全教育，协同上级单位落实特种作业人员技术培训与考核，推动各类安全活动开展。 12、汇总统计公司安全事故信息并及时上报，参与事故原因分析与处理工作。 13、指导企业安全、环保及文明生产工作，采取有效手段优化作业环境，保障职工身心健康。 14、编制中长期发展规划及年度安全措施计划，参与安全生产责任制、安全操作规程及相关管理制度的起草与修订。 15、定期深入生产现场，掌握各岗位安全操作规程执行情况，协助生产单位研究制定消除重大安全隐患的技术措施。 16、负责年度安全培训计划的制定，组织教材收集与编写，审定教学方案，宣传安全、环保、消防、职业健康等方面的法律法规及公司管理制度。 17、负责各类安全教育培训资料的归档管理，督促生产单位建立和完善安全培训档案体系。 18、办理安全与环保相关的证照手续。 19、完成公司管理层交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.落实电解生产的各项工艺要求，保障生产流程严格执行技术标准； 2.对日常运行中的异常情况进行监控与管理，快速响应并解决生产环节的技术故障； 3.管理班组操作质量，持续优化团队作业水平和产品品质表现。 任职要求： 1.具备较强的组织协调意识及良好的团队协作态度； 2.熟悉600KA电解槽的生产工艺流程，能熟练操作配套生产设备； 3.具备突出的技术问题分析与处理能力，可高效应对生产过程中的各类工艺挑战。

1. 配合工程师开展冶金工艺改进、数据收集及试验分析工作； 2. 监控生产过程参数，及时记录异常情况并提出优化建议。 3. 本科及以上学历，冶金工程、材料工程、化学工程与工艺、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业优先； 4. 具备较强的责任意识，善于团队合作，能够适应现场作业环境。

岗位职责: 1.负责企业EHS安环事务管理，保障运营过程中的环境与安全合规 2.推动落实环保相关举措，持续优化公司环保管理能力 3.建立并维护安全管理体系，确保生产环节的安全稳定运行 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.具备独立推进工作的能力，拥有较强的项目执行经验 3.富有团队协作意识，能与团队共同协作达成工作目标 4.学历要求统招本科及以上 5.年龄30-40岁 6.持有注册安全工程师证书

岗位职责: 1.负责公司EHS安环事务管理，保障企业运营环境安全合规 2.推进环保措施落地实施，持续优化企业环境保护能力 3.建立并落实安全管理体系，确保生产环节安全可控 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.具备独立推进工作的能力，拥有较强的项目执行经验 3.富有团队协作意识，能与成员协同配合，共同达成工作目标 4.学历要求统招本科及以上 5.年龄30-40岁 6.持有注册安全工程师证书

工贸企业，月薪4-6k，工作地点位于达拉特旗工业园纬一路

岗位职责： 1、执行并监督生物制品的生产工艺流程，保证生产操作的规范与稳定； 2、参与工艺方案的优化与改进工作，持续提高生产效率与产品品质； 3、配合处理生产过程中出现的技术难题，确保产线高效平稳运转； 4、准确记录生产过程数据，编写相关工艺文档，保障信息真实可追溯。 任职要求： 1、生物工程、制药工程或相近专业毕业，掌握系统的专业知识； 2、具有1年以上生物制品生产或相关岗位实践经验，了解GMP管理要求； 3、具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决生产中的异常情况； 4、责任心强，具备良好的协作意识，能适应生产车间的工作节奏。

明天用两个力工。突泉街里干活，200一天，

用勾机替班小勾机

明天市里用个小钩机替班，要成手平场地

用一个振捣工2

 明天用 2 个接滴灌带成手 200 一天供饭，供水，十个小时活，下班就开支，车接车送电话；

EHS专员岗位职责 1. 安全体系维护：协助建立、完善公司EHS管理体系，落实安全生产责任制，编制相关制度文件。 2. 现场检查与隐患整改：定期巡查生产现场、危化品存储、消防设施等，识别安全隐患，跟进整改闭环。 3. 环保管理：监督废水、废气、固废（含危废）合规处置，维护环保台账，落实排污许可要求。 4. 职业健康：组织职业危害因素检测与员工职业健康体检，建立档案，督促劳保用品正确佩戴。 5. 培训与演练：组织员工EHS教育培训、应急演练（消防、化学品泄漏等），留存记录。 6. 事故处理：参与工伤、环境、设备等事故事件调查，分析原因并提出预防措施。 7. 政府对接：配合安监、环保、卫健委等部门的检查与数据上报。 任职要求 - 学历专业：大专及以上，安全工程、环境工程、化工等相关专业优先。 - 经验证书：0-1年以上制造/化工/建筑行业EHS经验；持有安全管理人员证、消防设施操作员证或注册安全工程师证书者优先。 - 知识技能：熟悉安全生产法、环保法、职业健康相关法规；能独立开展检查、填写报表；熟练使用办公软件。 - 能力素质：责任心强，具备风险识别、沟通协调及应急处置能力，坚持原则且能深入现场。

岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查，督促整改落实并跟踪闭环 2.组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例警示教育 3. 编制、修订安全管理制度、操作规程和应急预案 4.监督劳动防护用品配备与使用，确保符合国家标准和岗位需求 5.参与工伤事故调查分析，及时上报并提出防范改进措施 任职要求： 1.熟悉国家安全生产法律法规及行业标准，具备基础安全管理知识 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立开展安全管理工作 3.持有安全生产管理人员资格证书（C类）者优先 4.能适应生产现场工作环境，具备一定文字处理与台账管理能力 5. 无学历及经验硬性限制，学习能力强、踏实肯干者均可应聘

岗位职责： 1. 负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2. 组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3. 策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与事故调查分析，编制报告并落实预防措施 5. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 任职要求： 1. 熟悉国家及地方EHS相关法律法规和标准规范 2. 具备EHS管理实操经验，能独立开展现场审核与体系运行支持 3. 持有注册安全工程师建筑专业、ISO14001/OHSAS18001内审员等证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5. 责任心强，原则性强，具备较强的文字表达与数据分析能力

岗位职责: 负责企业安全管理工作，贯彻执行安全管理规范，推进安全三同时实施，落实各类体系的建设与运行。 任职要求: 具备3年以上化工行业工作经验，本科及以上学历，安全类或化工类相关专业背景。 岗位福利: 五险一金，带薪年假，免费工作餐，提供公寓式住宿，节假日福利，各类补贴

岗位职责： 1.按照公司的EHS体系要求建立现场EHS相关工作文档 2.实施安全教育，并建立安全培训材料 3.负责现场特种设备管理 4.管理团队成员的资质证书，并协调安排人员进行外部培训 5.建立安全目视展板并定期更新 6. 按照颁发的公司安全指导文件要求，对团队成员进行培训，并监督实施情况 7.进行现场安全风险评估，制定安全预案，组织应急演练 8.协助现场经理每月举行安全主题会议并组织现场安全检查 9.与客户的EHS工程师保持紧密联系，按时优质地完成交办事项 任职要求 1.大专及以上学历，45周岁以下（业务能力特别优秀者可适当放宽） 2.安全管理工作经验3年以上，特种设备管理、风险分级管控、重大隐患判别、安全演练等工作经验丰富 3.良好的工作态度，优秀的沟通能力，具有团队精神 4. 熟悉企业安全生产管理的相关知识 5.熟练操作计算机软件，Word、Excel、PowerPoint 6.具有安全管理员证/特种设备管理员A证，具有注册安全工程师证优先

岗位职责: 1.负责企业EHS安环事务管理，保障生产经营环境安全合规 2.推行环保相关举措，持续优化公司环境保护工作水平 3.建立并落实安全管理体系，确保生产运营过程中的安全性 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.具备独立推进工作的能力，拥有较强的项目执行与管控经验 3.富有团队协作意识，能与团队成员紧密配合，共同达成工作目标 4.学历要求统招本科及以上 5.年龄30-40岁 6.持有注册安全工程师证书

“强基工程”人才培养项目 培养方向：生产管理储备人才暨值长/车间主任后备人选 培养周期：拟定1-2年，依据学员实际表现及学习进展动态调整 人才需求： 本科层次： 冶金工程专业：14人 专科层次： 冶金工程专业：10人 薪资待遇与激励机制： 本科薪资标准： 基础月薪区间：6000-7500元 学历补助： 毕业于211高校者额外+300元/月 毕业于985高校者额外+500元/月 地区补助：150元/月 技能成长浮动薪酬：在培养期间，每完成一项核心专业技能学习并顺利通过“青苗”人才培养计划考核，即可获得对应技能成长津贴，金额依技能权重及掌握水平评定。 专科薪资标准： 基础月薪区间：5500-7000元 地区补助：150元/月 技能成长浮动薪酬：参照本科标准执行，鼓励专科学员主动参与技能提升培训与考评，增强职业发展实力。

内蒙古乌兰察布商都县高薪诚聘EHS负责人 企业背景：专注于负极材料研发与生产，行业综合实力位列前五，内蒙古基地现有员工超500人 任职要求：本科及以上学历，安全工程或相关专业 持有注册安全工程师资格证书（必备条件） 年龄范围30至40周岁 具备5年以上制造类企业安全管理经验，担任过安全负责人岗位者优先 薪资待遇：10000-18000元/月，入职即办理五险一金，享受双休，提供免费食宿（三菜一汤标准餐，住宿为2-4人间） 工作地点：内蒙古乌兰察布市商都县工业园区

1、严格执行国家及上级主管部门关于安全生产的方针政策、法律法规和规章制度，在总经理领导下全面负责公司安全环保监督管理工作。 2、牵头组织制定与修订安全、环保及职业卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并对实施情况进行监督与检查。 3、贯彻落实国家及上级单位有关环境保护工作的法规、政策和技术标准，组织建立并完善各项环保制度与措施，监督执行落实情况。 4、牵头或协助上级部门开展重大生产安全事故、人员伤亡事故及环境污染事件的调查处理，提交事故分析报告，提出预防对策，并参与劳动能力鉴定相关工作。 5、组织月度、季度、年度安全综合检查及专项考核评估工作。 6、制止违章指挥、违规操作及强令冒险作业行为，监督劳保用品的质量及其配备使用情况，核查安全措施费用的规范使用。 7、推动员工安全教育培训及特殊工种人员的安全技术培训、考核与操作资格认证工作。 8、组织编制应急救援预案，监督应急演练实施及应急设备设施维护状况，推进职业病防治管理。 9、落实环境与职业健康安全相关法律法规及其他要求，依据目标指标制定实施方案并督促落实完成。 10、负责本部门人员绩效考核管理，强化基础管理和目标责任管理。 11、协同相关部门开展全员安全知识宣教培训，组织实施新入职员工三级安全教育，配合上级完成特种作业人员技术培训与考核，组织开展各类安全主题活动。 12、汇总统计公司安全事故信息并按时上报，参与事故原因分析与处理工作。 13、指导企业安全、环保及文明生产管理工作，采取有效手段优化作业环境，保障职工身心健康。 14、编制中长期发展规划及年度安全措施计划，参与安全生产责任制、安全操作规程及相关管理制度的起草与修订。 15、定期深入生产现场了解各岗位安全规程执行情况，协助生产单位研究制定消除重大安全隐患的技术措施。 16、负责年度安全培训计划的制定，组织教材收集与编写，审定教学方案，宣传安全、环保、消防及职业健康等方面的法律法规和公司管理制度。 17、负责各类安全培训档案的建立与归档管理，督促生产单位完善安全教育培训记录体系。 18、办理安全与环保相关的证照手续。 19、完成公司领导安排的其他工作任务。

岗位职责: 1.负责公司EHS安环事务管理，保障企业运营环境安全合规 2.推动实施环保相关举措，持续优化企业环境保护能力 3.建立并落实安全管理体系，确保生产环节安全稳定运行 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.具备独立推进工作的能力，拥有较强的项目执行与管控经验 3.富有团队协作意识，能与团队成员协同配合，达成共同目标 4.学历要求统招本科及以上 5.年龄30-40岁 6.持有注册安全工程师证书

岗位职责: 1.负责企业EHS安环事务管理，保障公司运营过程中的环境与安全合规 2.推进环保措施落地实施，持续优化公司环境保护工作成效 3.构建并落实安全管理体系，确保生产环节的安全稳定运行 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源协同推进工作 2.可独立主导工作任务，具备较强的项目执行与管控能力 3.拥有团队协作意识，善于配合团队成员共同达成工作目标 4.学历要求统招本科及以上 5.年龄30-40岁 6.持有注册安全工程师证书

岗位职责： 1、制定并落实EHS（环境/健康/安全）管理方案，确保符合国家及地方相关法规要求； 2、参与生产环节中的风险识别与管控，防范事故发生，保障员工健康与作业安全； 3、定期开展安全巡查，及时排查并整改安全隐患，确保设备运行和作业场所安全可靠； 4、策划并实施EHS培训项目，提升员工安全意识与突发事件应对能力； 5、主导或协助事故调查工作，分析根本原因，提出并推动改进措施落地； 6、负责EHS相关台账与报告的监督与管理，保证资料真实、完整、可追溯。 岗位要求： 1、本科及以上学历，环境/健康/安全等相关专业背景； 2、具备6年以上汽车行业EHS领域工作经验，掌握汽车制造相关EHS规范与操作流程； 3、持有注册安全工程师或其他相关资质证书者优先考虑； 4、具备良好的组织协调能力与团队协作意识； 5、熟悉国家及地方EHS法律法规，能独立推进EHS管理体系运行； 6、具备较强的应急处置与问题解决能力，能够有效应对突发状况。

岗位职责: 1. 负责生产现场流程的持续优化与改善 2. 及时处理生产过程中发生的技术异常，保障生产顺畅运行 3. 协同团队协作，提升产品品质及制程运作效率 任职要求： 1. 具备较强的现场管控能力与问题分析解决能力 2. 能够与团队成员高效沟通，协同推动项目落地 3. 对食品科技领域具备一定认知和职业兴趣 4. 熟练运用5why、鱼骨图等工具进行根因分析并制定改善对策

岗位职责： 1、负责研发样机的安装工作，依据国家标准和行业规范制定安装工艺实施标准； 2、负责编制产品相关的工艺技术文件； 3、负责产品测试工装及老化工装的设计对接与制作跟进； 4、负责新产品转量产阶段的安装指导，并监督生产人员落实工艺文件要求； 5、组织新工艺的验证与导入，推进老产品工艺优化升级。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气、电子、机电等相关专业； 2、具备3-5年相关领域工作经验； 3、熟悉医疗设备生产工艺流程，并有实际项目经验； 4、能独立完成工装设计并协调完成制作落地； 5、具有丰富的工艺设计及现场制造实践经验； 6、性格积极乐观，具备良好团队协作意识；工作主动性强，责任心强，能承受一定工作压力；具备优良的职业操守和敬业态度。 【工作时间】 夏季：8:30-12:00 14:00-18:00 冬季：8:30-12:00 13:30-17:30 【休息时间】 大小周 【福 利】 五险一金、法定节假日带薪休假、节日礼品、团建活动、丰富的员工活动、工龄工资、生日礼品、免费培训、多种晋升渠道、全勤奖等。 名泰医疗——期待优秀的你加入我们团队！ 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利、绩效奖金、包住、补充医疗保险

上班时间：8:00-18:00根据各地工厂政策略有调整 上班地点：各个骆驼自营工厂（湖北黄冈、江苏常熟、东北珲春、广东清远） 岗位职责： 1.负责开发板的工艺优化与改进，进行初步工序工价核算及风险预判，确立后续样板优化的生产工艺规范。 2.在首件样衣制作过程中，协同车板技术人员持续探讨可提升产线效率的工序简化方案。 3.探索并掌握有助于提高生产效能的辅助工具应用，如模板设计及自动化设备的操作研究。 4.在跟进制板进度的同时，准确预估并报送成衣缝制整体成本；对制约生产效率且难以调整的环节做好过程记录与工时测定。 5.按时保质完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.高中及以上学历，熟练操作电脑软件，具备3年相同岗位及相关IE岗位工作经验。 2.熟悉GST标准动作分析方法，具备工艺流程拆解与重组的能力。 3.掌握GST系统操作，精通标准动作分析、IE改善技巧、模板制作及实际应用技能。 4.熟练使用Word、Excel等办公软件，能独立完成车缝成衣打样制作。 5.具备良好的组织协调能力、沟通表达能力及现场督导能力。 6.具有优良的职业操守，问题应对处理能力强，时间意识强，工作效率高。 7.熟悉车间流水线编排，具备现场管理经验与技术指导能力。