
采购主管
6000-11000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上
跨境电商水晶行业,岗位需早起赶集,工作较辛苦,外地同事享有住房补贴
岗位职责:
1:开拓新的采购渠道,与供应商保持良好合作,确保获取新款优质水晶产品
2:负责团队协调与管理,激发成员积极性,合理分配工作任务
3:执行日常采购相关事务
任职要求:
1:品行端正,诚实守信
2:具备较强抗压能力,情绪稳定
3:能适应高强度工作,因采购需频繁早起赶集,经受风吹日晒雨淋
4:有采购相关经验者优先
电商采购主管
9000-14000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
跨境电商水晶行业,岗位需倒班较辛苦,外地同事享有住房补贴
岗位职责:
1. 拓展新的采购资源,维护并提升与供应商的合作关系;
2. 对接内部需求,完善采购流程,保障采购计划的精准与高效执行;
3. 研判市场动态,为采购策略提供有效的数据支撑;
4. 带领采购团队,推动成员达成既定采购目标。
任职要求:
1、具备供应链管理背景者优先,熟悉库存周转优化,有供应商管理及品质控制经验;
2、有团队管理经历者优先,曾基于业绩与价值观实现成员的晋升发展;
3、具备强结果导向意识,目标清晰,执行力突出。
采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬原材料
工作内容
1.负责公司食堂所需各类物资的采购工作,包括餐具、办公用品、固定资产设备、食材及调味品等;
2.掌握公司所使用产品的品类、规格与质量标准,掌握市场行情及供应渠道,有效控制采购成本;
3.优先处理紧急申购需求,对同类或性质相近的物品进行归类并集中采购,提升效率;
4.在供应商选择过程中评估其信誉与经营状况,执行比价机制,坚持货比三家,确保采购物资性价比高、品质优良;
5.根据实际业务需要拓展新供应商资源,优选更具优势的生产厂家合作;
6.负责采购样品的分发及测试进展的跟进与结果追踪;
7.对物资库存水平和周转效率进行管理与优化;
8.完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.大专及以上学历,具备5年以上餐饮行业工作经验者优先;
2.熟悉餐饮运营基本知识,性格亲和,具备良好的沟通协调能力,有团队协作意识,善于跨部门协作,抗压能力强;
3.具备较强的应变能力和语言表达能力,沟通顺畅高效;
4.品行端正,杜绝任何形式的索贿、收受不正当利益行为,严格遵守公司廉洁规定,规范自身职业操守;
5.熟知采购作业流程,拥有出色的谈判技巧和成本控制能力。
采购员
6000-11000元/月
采购经理/主管经验不限大专及以上国内采购原材料
工作内容:
1.线下采购优质水晶产品
2.品控,价格谈判,供应商关系管理
任职要求:
1.为人正直,不偷奸耍滑
2.有耐心,愿意吃苦
3.善于沟通
采购主管
7000-8000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬原材料
工作内容
1. 负责公司食堂各类物资的采购工作,包括餐具、办公用品、固定资产设备、食材及调味品等;
2. 掌握公司所需各类产品的品类、规格与质量标准,掌握市场行情及供应渠道,有效控制采购成本;
3. 对紧急申购需求及时响应,优先处理,并对同类或相近属性物品进行归类整合,实施集中采购;
4. 甄选供应商时需考察其信誉与经营状况,执行比价机制,坚持货比三家,确保所购物资质优价廉;
5. 根据业务发展需要拓展新的供应资源,优选更具优势的合作厂家;
6. 负责采购样品的分发及测试进展的跟进与结果追踪;
7. 对库存水平和物资周转效率进行管理与优化;
8. 完成上级交办的其他相关工作。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,具备5年以上餐饮行业工作经验者优先;
2. 熟悉餐饮运营基本知识,具备良好沟通协调能力,亲和力强,有团队协作意识,善于跨部门协作,能适应一定工作压力;
3. 思维敏捷,表达清晰,具备较强的应变能力和语言表达能力;
4. 品行端正,杜绝任何形式的利益输送行为,严格遵守公司廉洁从业规定,规范自身职业操守;
5. 熟知采购作业流程,具备出色的谈判技巧与成本控制能力。
采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购机械制造品
1. 根据生产部门提交的采购需求实施采购作业,并跟进物流配送进度,确保时效。
2. 拓展并维护供应商合作关系,完成票据与账单的审核及财务结算工作。
3. 管理采购物资的出入库流程,建立并更新采购台账记录。
4. 掌握订单生产执行情况与进展节点,发现异常及时上报处理。
5. 配合人事行政经理开展基础性行政与人事事务支持工作。
6. 参与公司规章制度的起草、修订与优化完善工作。
7. 协助健全招聘、培训、薪酬绩效等人力资源相关体系的建设。
8. 推动内部沟通机制的优化,掌握员工思想状况,促进部门间协作联动。
9. 完成上级交办的其他工作任务。
乳品原料及辅料采购
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上自带供应商资源大中型企业采购经验食品饮品原材料
任职要求:大专及以上学历,5年以上采购相关领域工作经验,有乳制品生产物料采购背景者优先;熟悉采购各环节操作流程,具备市场行情研判能力,掌握成本分析与管控方法,拥有出色的谈判技能,熟练运用数据分析工具及办公软件,沟通协调能力突出;具备团队管理经验,能够开展团队建设、人员培训及绩效考核等工作,持续提升团队综合能力与工作效率;责任心强,能适应高强度工作压力。
采购工程师
7000-8000元/月
采购专员/助理5-10年本科及以上国内采购机械制造品采购化工能源大中型企业采购经验跟单供应链/贸易专业
岗位职责:
1. 负责公司日常采购事务,涵盖原辅料、机械设备、备品备件、办公设备、办公用品、办公耗材、日用品保洁物资、IT配件、办公家具、房屋租赁、租车服务、物流及仓储租赁、差旅安排、招聘/外包等相关项目的采购执行;
2. 开展供应商资源拓展,实施供应商评估与筛选,建立并维护短期及长期合作的合格供应商体系与供应渠道;
3. 主动跟进采购流程各环节,确保物资按时交付,保障业务部门物资使用需求及时满足;
4. 严格把控采购过程中的价格、质量、交货周期、付款进度及库存情况,并进行持续跟踪管理;
5. 结合业务发展动态,预判部门需求变化,提前与业务团队沟通,掌握其后续计划与资源配置需求;
职位要求:
1. 本科及以上学历,专业不限;
2. 具备5年以上大中型制造企业采购工作经验;
3. 工作态度端正,细致严谨,具备进取心和责任感;
4. 具有较强的抗压能力,心理素质良好,重视团队配合,具备良好的沟通协调与表达能力
采购专员
1.有机械制造行业工作经验,对钣金件和机加工件有基础认识;
2.负责供应商对接、订单下达、生产跟进、交期把控、确保物料按时到厂;
3.核对采购合同、送货单、发票,跟进对账、请款、入库等流程;
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【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工
伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中
心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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塔吊司机指挥工
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连云港连云区核电站,招工地小工/杂工,,,身体健康,,服从安排就
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小工长期包住20人以上月结个人
连云港市核电站,连云区招工地小工/杂工,,,身体健康,,服从安排就可以,工资一天260,包住不包吃,一天8小时,加班,3.5小时算半工,工期5年,月结工资,过了年初五就上工,长期工,确定去的话现在要提供身份证信息,联系电话李工
16000-20000采购经理
1.6-2万元/月
采购经理1-3年学历不限社保、五险话费补贴、餐补建筑材料国内采购成品/样品
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先
2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识
3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力
5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
采购主管-周末双休
5000-7000元/月
采购经理大专及以上
工作地点:成都
工作岗位要求:
1、遵守公司各项规章管理制度,服从公司工作安排。
2、熟悉各种材料技术性能、规章制度、标准及规定。
3、熟悉撑握装饰工程材料的市场价格、性能施工工艺及采购付款流程,撑握商务谈判技巧。
4、市场信息收集与开拓,配合公司各项目完成投标材料的询价工作,为各项目提供投标询价支持。
5、对材料供应商进行询价及采购实施,并对材料供应商进行整体评估、核实基 本情况信息。(工商、质量、经营状况、手续、相关质量认证体系、安全系数等)
6、根据施工任务安排,编制月、季、年度工程材料采购计划,报上级主管领导审批后确定材料供货单位,签订采购合同,严格把好质量关,严禁不合格的材料进入施工现场7、配合各项目完成材料小样的准备和提交,负责项目材料定购工作,包括询价、比价、发起材料合同、生产厂家加工跟踪、材料验收等工作。
8、负责项目工程材料的采购和供应工作,对所购材料进行跟踪审核。(工程材料的采购必须做到优质、价廉、近距、便运,尽量降低材料成本,及时验收和财务结报手续。9、上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、有2-3年或以上建筑装饰工程材料采购经验(酒店、批量精装、办公、商业、EPC项目)等;具备独立思考和独立解决问题的能力;
2、物资管理、工程技术、工程管理等相关专业大专及以上学历:
3、为人正直,有进取心;善于总结和学习:
4、做过EPC项目、有驾照会开车的优先。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
6000-8000元/月
采购经理1-3年大专及以上芯片、集成电路、电子元器件国内采购
一、有电子元器件行业采购经验,了解电子元器件采购渠道,熟悉国内外各大品牌元器件代理商,有原厂、代理、OEM等优质渠道资源者优先。
1、具有2年以上从事采购电子元器件方面工作经验,熟悉电子元器件市场,IC集成电路,二三极管、连接器等被动器件。
2、对华强北的电子市场非常熟悉,有一定的采购渠道,良好的沟通能力懂电脑操作善于应用网络资源;
3、有良好的语言表达能力和沟通谈判能力,有责任心,积极主动;
4、处事细心谨慎,工作勤快,做事有效率
5、有优质供应商或代理商渠道优先;
武汉采购经理和AI投标
8000-11000元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上
(一)岗位名称 采购经理和售前方案(硬科技标品方向) (二)所属部门 业务支持中心 (三)核心目标 围绕 1000 个硬科技标品(单个标品国内平均 10 亿规模),为销售端提供专业的售前方案支持,确保投标文件合规性、报价准确性,助力项目中标,深度参与标品长期共营,共享核心收益,支撑公司 “共建共享共赢 AI 生态” 的核心愿景。 (四)岗位职责 深入理解硬科技标品的产品特性、技术参数及应用场景,结合客户需求编制专业的售前方案、投标文件等材料,为标品中标及长期共营奠定基础。 负责投标文件中技术标部分的撰写、审核,确保无遗漏项,精准匹配标书要求,严格控制(实际独立计价模块成本 - 标书报价)<10000 元,规避奖励扣除风险。 协同销售团队进行客户需求调研、技术交流、方案演示,解答客户关于产品技术、方案可行性等方面的疑问,助力标品快速打开市场。 参与投标前的关键信息及主要采购模块报价梳理,按流程提交组长及张蒙审批,确保投标行为合规,保障后续收益权益。 跟踪标品市场动态及竞争对手情况,优化售前方案模板,积累行业案例,提升方案竞争力,助力标品持续中标,为共营阶段铺垫。 配合交付团队提供方案相关的技术交底支持,保障项目顺利实施,推动标品快速进入第 4 个合同后的共营阶段,共享 M×50% 核心收益(另签协议)。 主动参与标品共营生态搭建,与销售、交付等团队协同,推动标品长期稳定运营,最大化共营收益。 (五)任职要求 本科及以上学历,理工科相关专业优先,具备硬科技、AI、工业类产品售前方案经验者优先。 具备扎实的文案撰写能力、逻辑思维能力,能快速响应客户需求并输出高质量方案,助力标品中标。 熟悉投标流程及相关规范,对技术报价核算有一定经验,严谨细致,能有效规避投标风险,保障收益权益。 具备良好的沟通协调能力、客户服务意识,能适应跨团队协作,认同 “共营共享” 理念,愿意长期投身硬科技标品生态建设。 有强烈的长期合作意识,愿意与公司及团队共同深耕标品市场,共享共营阶段核心收益。 (六)薪资福利 基础薪资:8000-15000 元 / 月(根据经验及能力面议),另享项目相关奖励及长期共营收益。 核心收益亮点 —— 共营共享 M×50%(合作初心与重点): 标品进入第 4 个合同后,将与搭档组建共营团队,长期共营该标品 5-10 年,共享 M×50% 核心收益(M = 合同额 - 甲方对外公开支出,另签共营协议),深度绑定个人与标品成长红利。 项目奖励: 参与标品投标并中标,可按协议约定享受交付奖(根据实际负责工作,最高 M×10%); 若参与非最低价评审法的新品签单,交付奖最高可达 M×12%; 参与标品交付垫资,最高可获 M×20% 奖励; 签约 5 个月内参与完成 5 个且累计总额≥500 万中标合同,奖励总部期权认购额 5 万。 其他福利:弹性工作、专业培训、团队激励、期权机会、转全职通道(满足条件可签订劳动合同,底薪≥约定标准,含绩效激励)。
洗衣店接待员
3000-6000元/月
前台1年以下中专及以上全勤奖服务业前台餐补加班费其他有服务业经验店员/服务员经验生活服务机构19-22点下班收银经验普通话流利销售/导购经验五险
工作内容:
1. 负责日常客户接待,接收待洗衣物,核对衣物明细,填写相关单据并妥善保存
2. 为客户提供洗衣咨询服务,细致解答各类疑问,保持良好的客户互动关系
3. 完成衣物取送的信息登记,确保各环节流程准确顺畅
4. 负责店内衣物的熨烫处理,完成打包后上架归位
5. 协助开展店铺环境卫生清洁及其他日常事务
任职要求:
1. 工作态度端正,责任心强,具备良好的服务意识,能够及时响应客户需求
3. 优先考虑条件:
- 具备衣物熨烫技能者优先
- 有服装行业相关经验(如服装销售、干洗店、裁缝店等工作经历)者优先
4. 能熟练操作基础电脑办公软件,具备较强的学习能力
期待踏实细心、热衷于服务行业的你加入团队,携手为顾客提供高品质的洗衣体验!
订单专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理订单管理 客户管理 细心认真 有责任心
1.按照客户订单信息,及时准确地将数据录入系统。
2.需熟练操作常用办公软件,具备良好的理解能力、抗压能力、学习能力,以及长期稳定的职业发展规划。
材料会计(兼行政)
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上踏实努力,积极学习!
1.负责材料记账对账,请款等工作
2.审核客户应收款,并负责与其相关事宜
3.一些行政及助理工作
行政专员/助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上文字功底扎实物品采购/领用资质/证照管理具备人力经验文书起草
行政办公室相关事宜处理
行政前台主管
4000-5000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限形象好活动/会议组织行政费用预算/控制空间环境规划管理
负责公司后勤事务,管理考勤及卫生、着装规范,统筹活动日人员安排与前台接待工作
行政前台负责人
4000-5000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限形象好活动/会议组织行政费用预算/控制空间环境规划管理
负责公司后勤事务,管理考勤及卫生着装规范,统筹活动日人员安排与前台接待工作
接待员
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限餐补普通话标准
工作内容:
-负责客户接待,提供高效、贴心的服务体验
-完成日常前台事务,维护前台区域的整洁与专业形象
任职要求:
-具有较强的服务意识,能主动为客户提供周到协助
-适应快节奏工作环境,具备良好的责任心与抗压性
-拥有优秀的沟通能力,能与客户实现顺畅交流
档案信息化项目主管
4000-8000元/月
档案管理经验不限大专及以上
1 要求具备档案数字化项目管理经历,无相关经验者请勿投递,概不回复。
2 需服从安排,接受江苏省内项目所在地出差
1 掌握数字化各环节加工规范与流程标准
2 能依据合同条款合理制定并推进项目计划
3 项目执行期间具备质量把控能力
4 对项目成本控制有一定理解与执行意识
5 具备现场人员组织与管理协调经验
行政经理/主管
1-1.1万元/月
行政经理/主管10年以上本科及以上
岗位职责:
1.统筹安排并监督公司行政事务的运行,全面主导行政办公与后勤保障工作,确保日常办公高效有序开展。
2.负责办公物资的采购计划制定、发放调配及库存管理,提升资源使用效率。
3.负责员工考勤数据的统计与审核,持续优化考勤管理制度与流程。
4.落实各项员工福利政策,确保福利执行到位并符合公司规定。
5.协助推进合同的归档管理及公司各类文件资料的系统化维护。
6.参与公司制度体系的建立与完善,根据实际需要提出修订建议并推动实施。
7.承担公司文件的起草、流转、发布和归档等全流程管理,撰写董事长、总经理对外交流文稿。
8.推动企业文化建设,落实公司整体品牌传播策略,准确传递管理层战略方向,并牵头拟定中长期宣传规划。
任职要求:
1.具备出色的组织协调与团队管理能力,擅长公文及对外文书写作,能高效统筹行政团队运作。
2.擅长人际沟通与协作,可与各部门员工及各级管理人员保持顺畅交流。
3.工作责任心强,执行力高,能在快节奏环境中保障工作质量与进度。
4.具备敏锐的问题识别与应对能力,能够及时妥善处理各类突发情况。
5.拥有扎实的行政管理经验,熟悉办公环境运营及员工福利管理实务。
6.全日制本科及以上学历,法学专业优先考虑,年龄范围35-45岁
岗位福利:
五险一金,国家法定节假日。
栏目概述
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