招聘：招聘物业客服2名 薪资：2000-2500元/月 客服2名:2500/月，年龄45岁以下，中专及高中以上学历，形象气质佳，有亲和力，沟通能力佳，有物业客服工作经验优先。 张先生:

管家 岗位职责 1、全面负责家庭日常事务管理,确保家庭运作顺畅高效； 2、协调家庭成员之间的关系，提升家庭生活质量； 3、安排家庭日常活动，包括社交、娱乐及健康管理等; 4、监督并优化家庭服务人员的工作，确保服务质量； 5、处理紧急事务，提供及时有效的解决方案。 任职要求: 1、具备出色的组织能力和沟通技巧，能够高效协调各方; 2、具有高度的责任心和保密意识，能够处理敏感信息； 3、拥有良好的判断力和决策能力，能够压力下保持冷静； 4、具备优秀的时间管理能力，能够合理安排多项任务； 5、有家政服务或相关领域工作经验者优先考虑； 6.持证上岗，或者有经验，没经验者勿投!!

邻班 早八晚五做五休二，4500–5000

公司现招聘1名小区物业主管 1.大专及以上学历， 2.24-35岁，五官精致。 3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。 4工资待遇：三个月实习期4000/月，实习期后5500-6000/月 公司交社保。

工作内容： 1.全面负责物业项目的日常运营、服务品质和团队管理，制定年度工作计划与预算，并确保各项工作有序开展。 2.专业知识：需熟悉物业管理的全流程（客服、安保、工程维护等）及相关法律法规。熟悉工业园区物业管理或持有物业管理师/项目经理证书者更具优势。 3.监督设施设备（如电梯、消防、水电系统）的维护保养，制定应急预案并组织演练，确保项目安全零事故。 4.负责物业管理费的收缴工作，控制成本，确保财务收支健康。同时确保所有运营活动符合国家及地方法规。 任职条件： 1.学历与经验：要求大专及以上学历。并具备5-8年以上的物业管理经验，其中至少2年以上为管理岗经验 2.专业知识：需熟悉物业管理的全流程（客服、安保、工程维护等）及相关法律法规。熟悉大型项目机电系统或持有物业管理师/项目经理证书者更具优势。 双休

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。

一、岗位信息‌ 职位：安保工程部经理（1名） 工作地点：广州市越秀区东山口（临近地铁1/6号线） 薪资范围：9000-10000元/月（税前+绩效奖金+三项补贴） 工作时间：8:30-17:30（午休2小时），周末双休，法定节假日 二、核心职责‌ 1.规模管理：全面统筹安保工程部30+人团队，优化排班及资源配置，建立KPI考核体系。 2.制度构建：主导修订《物业安保管理制度及操作手册》《突发事件应急预案》、《消防安全应急演练》等标准化文件。 3.跨部门协同：联动客服、工程部门处理治安消防投诉，年应急响应达标率需≥98%。 4.合规管控：确保项目通过消防年检、电梯特检等政府专项检查，违规投诉为零。 5.成本优化：通过智能化改造（如门禁系统升级）实现年度能耗降低5%-8%。 三、任职资格‌ 1、年龄40-50岁，本科及以上学历。 2、具备3年以上市国资委下属国企/统筹管理20+万方大型物业同等岗位经验（需提供过往管理项目清单）。 3、需要具备较强的组织协调能力和团队合作精神，熟悉安保工程管理相关法律法规与标准，拥有丰富的安保工程管理经验，能够妥善处理各类突发事件。 4、持有C1驾照且能熟练驾驶7座以下车辆。‌ 优先条件（满足以下两个条件及以上优先）‌： 1、持有《注册物业管理师》或《企业安全生产经理证书》或《项目经理》资格证书； 2、具备消防应急部颁发《消防设施监控操作》中级以上职业资格者优先； 3、熟悉GB50348《安全防范工程技术规范》、《风险点与危险源辨识及管控体系》等国家标准； 4、持有电梯安全管理（T1/T2证）或高压电工操作证。

1、受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等，并做好记录; 2、做好分管区域内物管费或其他费用的收缴工作; 3、负责区域内的通告、文件的发送; 4、巡视公共区域，做好管理区域内的物业管理服务的相关事项。 5、完成上级领导交办的其它任务。 6、负责公司所属项目责任片区客户关系维护; 7、对所管辖区域的工程维修、安全管理、清洁卫生、绿化养护与消杀情况进行监督检查，并对不合格项协调相关部门提出整改建议; 8、; 9、客户投诉处理，各类突发事件协调处理;

写字楼项目招聘物业工程主管1名，月薪7000元，单双休；保安主管1名，月薪6500元，单双休；工作地点：下沙奥特莱斯旁边；联系电话：（）

招聘工程主管1名 要求：50周岁左右，有高低压电工证 身体健康，无不良嗜好，能服从领导的工作安排 工作时间：长白班，上六休一 工资待遇：5000-5500元/月 工作地点：常熟市黄河路12号国际贸易中心 有意向者可联系人事办公室/凌主任

招聘！招家庭保姆，一天一顿饭，收拾家务。年龄40岁—50岁。要求干活麻利。干净。联系人刘先生:电话

烧烤店招聘铁板凉菜一名，下午2.30到一点，活简单好干，小店不忙，薪资面议！下午打

棋牌室招聘营业员一名，薪资2600，满勤200，一个月休息两天，有经验者优先，服务态度要好！

招聘 保安，，身体健康，头脑灵活，上12小时，休息12小时，工资4000元/月，包吃住。 地址:集安市头道镇金厂沟 电话:/

招聘 烧烤师傅一名工休一天 服务员一名工休一天 学徒工，勤杂工 以上人员，供吃供住

单位内部餐厅与物业招聘： 1、项目经理：2名 要求： 1）有自助餐工作管理经验者优先，人品好，责任心强，有较强的沟通能力。 2）熟悉简单的电脑操作。 3）工资待遇面议 联系电话:

璟云庭恒普物业诚聘 物业经理:45岁以内，具备3-5年管理岗相关工作经验，形象气质佳，沟通能力强，工资面谈；保洁员:月薪2600，50岁以内，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，熟悉保洁工作，有相关工作经验者优先。 秩序维护员:月薪4000，35岁以内，身高175以上，无不良嗜好，退伍军录用。 客服员:月薪4200，35岁以内，大专以上学历，有良好的沟通能力，服务有亲和力，熟悉各类办公软件，有相关工作经验者优先。 联电话：岳经理

岗位职责： 1、全面负责所管大项目的日常管理工作，根据公司的战略发展规划，组织物业项目的管理工作，监督日常服务、安全管理、绿化保洁管理、客户投诉管理等；负责完成大项目各项年度经营管理指标的制定、审核，及执行工作； 2、负责统筹所管辖项目的多种经营增值业务全流程落地，业务范畴涵盖新零售、整合营销、空间经营、酒类团购、到家A类服务、两轮/四轮充电桩建设运营等核心业务。 2、维护与政府相关部门、社区居委会、业主委员会及大客户的良好关系，确保良好的公共关系； 3、负责所管项目各种费用的催缴工作，以实现所管大项目的经营指标； 4、负责制定所管项目月度、季度、年度工作计划，并组织实施和按期上报，按时提交总结； 5、组织所管项目的公用设备设施维保，管理各个项目环境卫生、园林绿化、治安消防、车辆管理、客户服务、配套设施完善、特约服务等各项物业服务工作的工作质量，使项目保值升值； 6、负责所管理项目重大事件与租户重大投诉的处理，重大和特别事件及时上报公司； 7、对所管大项目月度绩效考核任务和年度的各项经营和管理目标的落实和完成负责。 任职资格： 1、物业管理或管理类专业大专或以上学历，5年以上全国知名物业管理企业高端物业住宅小区多项目管理经验，熟悉物业前期介入、销售配合、常规管理流程、物业行业政策； 2、有业委会项目工作经验，有成功拓展过外拓项目； 3、具有多种经营增值业务开展经验，有增值业务落地创新意识及想法； 4、具较强的经营管理能力，能独立完成物业管理方案的设计； 5、对服务品质保障、社区经营、社区文化活动组织策划等工作具丰富的实践管理经验； 6、持注册物业管理师、物业管理企业经理上岗证优先。 工作地址：浙江省内均可

物业经理为项目核心管理岗，统筹住宅/商业等物业日常运营、团队管理与服务品质，严守合规底线，管控设施安全及运营成本，以优质服务实现物业保值增值，提升业主满意度，保障项目高效有序运作。

本科学历，有酒店或物业管理经验优先，踏实肯干

城源物业招聘小区维修工，要求具备健康身体、水暖电工技能，通化地区有物业维修经验者优先。

消防检测公司招聘中级操作员 消防检测维保公司根据公司业务发展需要招聘中级操作员5名，学历专科以上，爱岗敬业，工资待遇面议

潍海物业招聘维修，活简单 小区物业招聘维修工，活简单，有工休，管饭，8:00---4:30,年前年后没活的可以看看，长期的最好

某物业公司招聘以下人员: 1、经理助理1名，要求:大专以上学历，50岁以下，有良好应变和沟通能力。 2、文员1名，要求:，大专以上学历，45岁以下，熟练操作办公软件、良好的文字功底。 3、保安员8名，要求:，58岁以下，身体健康、五官端正、无不良嗜好、有责任心、服从管理。 4、保洁员10名，要求:63岁以下，身体健康、有责任心、干活利落、服从管理。 5、维修人员（水暖工、电工、万能工）5名，要求:，60岁以下，身体健康、有责任心、电工需有电工证。 联系电话:

管家，负责客户家里的日常 新手可做，月薪15000 有兴趣可以点击下方与我联系

小区物业经理招聘 一、岗位职责 ‌前期管理‌：负责物业项目前期介入工作，包括与地产部门协作、制定服务计划及预算编制‌。 ‌团队与运营‌：统筹人员管理、财务监督及现场服务（如安保、保洁、绿化等），确保服务标准落实‌。 ‌客户协调‌：处理业主投诉、装修审批及突发事件，维护客户关系。 二、任职要求 ‌经验‌：需3年以上住宅或商业项目管理经验，熟悉前期物业流程‌。 ‌学历‌：大专及以上学历，物业管理专业优先‌（有经验者学历不限）。 ‌能力‌：具备团队管理、预算编制及应急处理能力，沟通协调能力突出‌。 三、薪资范围 ‌基础：4K-6K/月，具体面谈。

1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队（保安、保洁、工程、客服、运营），抓服务，保安全。 3.核心指标：排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱，沟通能力强，有责任心，能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验，熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验，知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。

物业管家 要求：40岁以下，熟悉电脑使用，有服务意识和较强的抗压能力。 薪资福利：4000元/月+五险一金+节日福利+年终奖 上班时间：08:30-12:0014:30-18:00月休4天 工作地点：书香府物业中心 有考虑聊一下吗？

1、制定并实施物业项目的运营计划，提升客户满意营 2、监督物业日常运营管理，包括安全、清洁、维修等: 3、协调处理业主投诉和建议，维护良好客户关系: 4、组织团队建设，提升员工专业素质和服务意识。

有物业管理能力，50周岁以内，