
车工
10-20元/时
缝纫工平车工1-2人
岗位职责:
1.按照工艺要求和样衣标准,熟练操作平车、拷边机等缝纫设备完成服装部件及成衣缝制
2.严格执行工序流转流程,确保各环节尺寸、针距、线迹符合质检标准
3. 及时发现并反馈面料瑕疵、裁片误差等影响成品质问题,配合技术员优化作业方法
4.做好设备日常清洁保养与工作区域5S管理,保障安全生产与环境卫生
5.配合产线调度完成加急订单、返工修改等临时性生产任务,确保交期达成
任职要求:
1. 有服装厂缝纫实操经验者优先,无经验者可提供带薪岗前培训
2. 手眼协调能力强,能适应流水线节奏,具备基础识图与量尺能力
3. 工作认真细致,责任心强,服从班组长工作安排与质量管控要求
4.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应站立式作业
5.学历不限,初中及以上文化程度,具备基本读写能力
淮安明睿纺织职位:熟练缝纫工,拷边工,检验员,薪资:2180-10000元/月要求:做枕壳,
2000-10000元/月
纺织工拷边工缝纫工20人以上月结
江苏淮安明睿纺织职位:熟练缝纫工,拷边工,检验员
薪资:2180-10000元/月
要求:做枕壳,工艺简单易学,计件工资,有多个上班地点,可供带孩子宝妈选择。
花型设计师
9000-14000元/月
服装/纺织设计5-10年本科家居布艺
工作职责:
1. 参与大提花新产品开发的可行性评估,协助推进产品设计开发的具体执行。
2. 关注并研究市场流行趋势,制定家纺品类每季度研发规划,确保设计方案有效落地。
3. 总结研发过程中花型元素应用的经验与不足,持续优化研发流程与质量。
4. 独立完成家纺类创意图案的时尚化设计工作。
5. 每季度面向优质品牌客户开展产品分析(包括风格定位、流行趋势、色彩应用)并形成总结报告。
任职要求:
1. 年龄:30-45岁,相关专业背景特别突出者可适当放宽年龄限制;
2. 性别:不限;
3. 籍贯:不限;
4. 学历要求:专科及以上学历,美术、染织艺术设计或相关家纺设计专业,熟悉纺织及家纺行业基本情况;
5. 工作经验:具备5年以上花型设计岗位经验,有家纺行业从业背景者优先;
6. 婚姻状况:不限;
7. 专业技能:具备良好的美术基础,手绘能力出色;熟练使用CorelDRAW、Adobe Graphic Designer、Photoshop、Illustrator、浙大经纬、金昌等设计工具;
8. 综合能力:具备较强的应变能力、抗压能力及团队协作意识;
9. 职业素养:具备奉献精神,能吃苦耐劳,心怀感恩,责任心强,热爱本职工作,富有团队合作态度;
缝纫工缝制工平缝工11-20人
岗位职责:1.按照生产计划和工艺要求,熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备完成服装/家纺等产品的缝制工作
2.严格执行质量标准,对缝制工序进行自检,确保线迹平整、尺寸准确、无跳针断线等缺陷3.配合班组长完成裁片领取、半成品流转及成品归整等生产辅助任务4.保持工位整洁有序,定期维护保养缝纫设备,及时报告设备异常情况
5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应流水线作业节奏2.具备基础缝纫技能,有服装厂、制衣厂工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作认真细致,责任心强,具备良好的团队协作意识和服从管理意识
4. 学历不限,识字能力良好,能看懂简单工艺单和标识说明5.遵守劳动纪律,稳定性强,能长期稳定在岗
工厂直招
6000-10000元/月
平车工脚口包吃餐补高温补贴包住6-10人月结全职
本厂常年以牛仔裤为主,主要工序,平车卷脚口,五线考边,双针压线,熟练工,工资面议,常年不停活,另找学徒五名,厂里包吃住,因工序过于简单一律不记件不计时,工序包月每月初发放工资短期勿扰,做过牛仔裤的优先
秦淮360一天!来几个老实人帮送酒水-包吃住可预支人走帐清!!
8000-12000元/月
货物配送包住保险高温补贴3-5人日结兼职全职
山姆超市直招配送员 门店直聘无中介
想找稳定高薪工作?看过来!山姆超市本地门店直招配送员,无中介费、0套路,踏实干活就能赚高薪,欢迎想挣钱的朋友加入!
【薪资待遇】
综合月薪:7000-12000元,多劳多得,上不封顶
薪资构成:基础单费+全勤奖+距离补贴+重量补贴+高温/雨雪补贴+冲单奖励+好评奖励
薪资发放:可月结/周结,工资准时发放,绝不拖欠,可预支工资
【岗位优势】
1. 工作简单:固定门店取货,专人分拣打包,取货即走,不用等单、不用找货
2. 派单省心:系统自动派单,无需抢单,单量充足稳定,日均60-120单
3. 距离就近:3公里短途配送,路线熟悉,配送效率高
4. 入职无忧:0元入职,免押金,部分站点可提供车辆、住宿
5. 门槛极低:学历不限、经验不限,新手入职有老员工一对一带教
【任职要求】
1. 年满18-55周岁,身体健康,无不良前科
2. 会骑电动车,会使用智能手机、导航软件
3. 吃苦耐劳,有责任心,服从站点管理
4. 办理健康证(站点可协助办理)
【工作内容】
负责山姆超市生鲜、日用品、零食百货等商品的同城配送,点对点送货上门,服务态度良好即可。
应聘方式:直接私信/电话咨询,就近安排站点,面试通过当天即可上岗!
南京玄武区孝陵卫■■15:00-17:00单休2400■■做饭做家务■■汪杰
2400元/月
保姆月结
玄武区孝陵卫■■15:00-17:00单休2400■■做饭做家务■■汪杰
南京江宁区天元西路■■15:00-18:00双休2400■■做饭卫生■■汪杰
2400元/月
保姆月结
江宁区天元西路■■15:00-18:00双休2400■■做饭卫生■■汪杰
南京六合区烧烤店(店老店比较成熟)!招聘烧烤师傅一名工资待遇面谈,需要有责任心!
烧烤1-2人
南京市六合区烧烤店(店老店比较成熟)!招聘烧烤师傅一名工资待遇面谈,需要有责任心!
瑜伽老师
1-1.5万元/月
瑜伽老师保险高温补贴餐补社保包住3-5人月结全职
岗位职责:
1.根据学员水平设计并实施科学、安全、有效的瑜伽课程,涵盖体式、呼吸、冥想等模块
2.指导学员正确完成动作,及时纠正错误姿势,预防运动损伤
3. 关注学员身心状态,提供个性化练习建议与健康生活方式引导
4.参与课程推广、体验课教学及会员维系工作,提升学员满意度与续课率
5. 定期参加教研培训,持续精进教学能力与专业知识
任职要求:
1.热爱瑜伽事业,具备良好的亲和力、表达力与课堂感染力
2. 持有RYT200或国内权威机构认证的瑜伽教练资格证书
3. 具备基础解剖学、运动生理学及常见禁忌症知识
4. 形象气质佳,身体健康,能胜任规律性授课与体能示范
5.有教学经验者优先,应届毕业生如资质优秀亦可考虑
瑜伽普拉提老师
1.5-3万元/月
瑜伽老师社保1-2人月结全职
【纳斯瑜伽|教销一体瑜伽老师(孕产/康复理疗方向)】——专业变现,课量稳定,提成透明,来了就分会员,上课
真实收入参考
在职老师月均课时120+,月收入轻松稳定1.5W+,课量越高,课时费和提成越香!
• 底薪:3000元/月(含300全勤+200通话补贴),实习期2400元
• 课时费:阶梯式递增,课量越高单课时费越高,续费/开单达标还能额外涨课时费
• 绩效奖励:业绩达标额外拿500-1000元,私教续费、新单都有额外奖励
• 业绩提成:阶梯式提成(最高9%,和顾问同规则,不压单)
• 无套路:课时费、提成、续费奖励全部公开,每月清晰结算
不用从零拓客,专心搞专业和续费
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• 重点打造孕产/康复理疗方向,客户需求稳定,复购率高,续费轻松
成长与福利
• 休息:月休4天,早晚班排班,法定节假日轮休
• 成长:带薪岗前培训+每年团队外出培训补贴,全力支持你提升专业能力
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我们希望你:
• 主攻孕产/康复理疗方向,有扎实的专业功底和授课经验
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瑜伽老师
8000-12000元/月
瑜伽老师社保3-5人月结
• 岗位名称:门店店长
• 所属部门:运营部
• 工作地点:整整运动按摩门店
• 岗位性质:全职
二、岗位职责
(一)门店日常运营管理
1. 全面负责门店日常经营管理工作,统筹门店人员、服务、环境、物资、设备等全流程运营事务,制定并执行门店运营计划,保障门店高效、有序运转,达成门店经营目标。
2. 负责门店员工日常管理,包括人员排班、考勤管理、工作监督、绩效考核,优化团队工作流程,提升团队整体工作效率与服务执行力。
3. 把控门店服务质量与环境卫生标准,定期检查服务流程、店内清洁、设备维护等工作,打造专业、舒适、整洁的服务环境,维护门店品牌形象。
4. 管理门店日常物资采购、库存盘点、成本控制,合理规划门店运营成本,杜绝资源浪费,保障门店经营利润。
5. 处理门店日常突发问题、客户投诉与纠纷,快速高效解决问题,提升客户满意度与复购率,维护门店口碑。
(二)专业技术与评估管理
1. 具备独立客户评估能力,针对客户身体状况、运动损伤、肌肉劳损等问题,完成专业的身体评估、症状诊断,制定个性化按摩、康复调理方案。
2. 熟练运用专业手法、筋膜刀等技术,为客户提供优质运动按摩、肌肉放松、康复调理服务,同时监督、指导店内技师专业技能,提升团队技术水平。
3. 负责门店专业技术体系优化,跟进康复理疗、运动按摩行业新技术,协助公司完善服务项目与技术流程,保障门店服务专业性。
(三)团队与客户管理
1. 负责门店技师团队的技能培训、带教指导,定期组织专业技能、服务流程培训,提升团队专业素养与服务能力。
2. 维护客户关系,挖掘客户需求,拓展新客户、留存老客户,搭建客户维护体系,提升门店客户粘性与口碑传播力。
3. 配合品牌运营需求,执行门店营销活动、推广计划,协助提升门店客流量与业绩,完成门店业绩指标。
三、任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,康复治疗、运动康复、中医推拿、按摩理疗等相关专业优先;拥有2年及以上运动按摩/康复理疗手法实操工作经验,具备门店管理经验者优先。
2. 专业技能:精通运动按摩、肌肉放松各类专业手法,熟练掌握筋膜刀操作技能;具备扎实的运动康复、身体评估专业知识与实操能力,能独立完成客户身体评估、康复方案制定。
3. 管理能力:具备独立门店运营管理、统筹协调能力,熟悉服务类门店日常经营流程,能高效处理门店管理、团队带领、客户服务等各项事务。
4. 综合素养:具备良好的沟通表达、客户服务意识,责任心强、抗压能力强,做事认真细致,热爱运动康复、按摩理疗行业,认同门店品牌理念。
5. 其他:无不良从业记录,具备良好的职业操守,能全身心投入门店经营管理工作。
教练
5000-8000元/月
瑜伽老师保险3-5人月结全职
1. 热爱健身行业,具备良好的沟通表达与亲和力
2. 形象健康阳光,有较强的责任心与服务意识
3. 不限学历,不限经验,欢迎应届毕业生及转行人士加入
瑜伽老师健身教练
招聘健身、普拉提、瑜伽教练。独立完成健身、普拉提、瑜伽相关课程的备课与现场授课,保证课程专业性与体验感。依据学员身体状况,制定个性化训练方案,提供专业健身指导与训练建议。完成月度耗课指标,月度耗课量需达到50至100节。维护学员关系,跟进学员训练效果,配合完成学员维护及课程工作。
体育教练1-2人
招聘高中体育教师1名。要求热爱教育事业,支持民办教育,师德高尚,身心健康,具有良好的团队合作和创新精神。需具备本科以上学历,学科相关专业,国内双一流高校或世界排名前100海外学校毕业生优先考虑。能胜任学科教学、班主任、学生成长导师等工作。应届本科生、硕士生、海归人员年龄需在28周岁以下;在职教师年龄需在45周岁以下,并具有3年以上教学经验。名特优教师、地市级学科带头人等年龄可适当放宽。有循环初、高中教学经历、任教两届以上毕业班,了解中、高考教学前沿与趋势,具备引领课程与教学者优先。中级及以上职称优先。教育教学业绩突出,获得区级及以上优秀称号(如学科带头人、骨干教师、优秀教育工作者、优秀班主任等)优先。薪资福利包括有竞争力的薪酬,多劳多得,优质优酬,综合年薪15-30万/年。高层次人才奖5-20万/年,薪资一人一议。职称晋升、科研项目申请、评优评先、继续教育等享有与公办学校同等权利。五险一金齐备,尊享学期考核奖、学年续约奖、校龄津贴、节日费等丰厚福利保障。提供教师子女入学优惠政策。免费三餐、教师公寓、校服定制、年度体检、培训团建。正高级教师、特级教师、名教师、学科带头人等享受集团特殊津贴和奖励。
2026届服装设计/营销方向本科/硕士应届生
6000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限本科五险一金现场办公周末单休服装
应届生岗位要求:
1. 本科及以上学历,服装设计、纺织工程、市场营销等相关专业优先,期待你以专业知识为团队注入新鲜活力。
2. 掌握系统的服装设计理论知识,具备良好审美素养,美术基础扎实,对时尚趋势具有敏锐感知力与高度热情,能准确把握流行风向。
3. 热衷于时尚产业,持续关注国内外时尚资讯,专注服装设计领域,乐于深入研究产品细节,追求个人专业能力的不断提升。
4. 拥有良好的协作意识,思维条理清晰,抗压性佳,具备优秀的语言表达与人际沟通能力,能在团队中顺畅配合、高效执行。
5. 注重个人仪容仪表,熟练操作CorelDraw、Photoshop、Illustrator、AI等设计工具,或具备出色的手绘功底,能够通过专业技能呈现设计理念。
6. 女性身高165以上,男性178以上,形象气质佳,热爱零售行业,乐于与顾客互动交流,热衷穿搭分享与日常造型搭配,不包吃住,提供补贴!工作地点可选南京、无锡、苏州!
欢迎2026届服装类院校毕业生积极投递简历!
健身教练
南京新街口招募教练[勾引]挑战150节课3w薪资凯奇大型商业运动空间-即将突破20家优点:核心点位,资源丰富,平台稳且有保障,尊重专业,氛围佳,口碑好,团队年轻薪资:底薪+销提+课提+社保福利:自研培训体系+节假日福利+带薪年假+愉快工作+开心锻炼希望你热爱训练,乐于分享,专注的做好每一件事,时代在进步健身市场也一样,全新工作模式,有兴趣随时咨询,期待你的加入!联系人:Leo
服装设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装潮流趋势调研设计初稿PSCorelDRAWAI
岗位职责:
1、主导公司品牌产品的定位、形象塑造及风格设定,推进各季节品类规划与设计开发;
2、依据企划色彩方案,完成系列化面料企划样版的制定;
3、按计划完成设计稿件数量,与版型师充分沟通并跟进调版过程;
4、协助每次样衣评审工作,负责色系展示、款式搭配及设计理念阐述;
5、定期开展市场调研,精准把握客户偏好,研判服装设计动向与流行趋势。
任职要求:
1、服装设计相关专业,具备5年以上知名女装品牌设计工作经验;
2、精通高端女装的设计开发流程,熟练使用各类服装设计软件;
3、具备市场消费需求分析能力,掌握产品结构布局逻辑;
4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间,对新型面料开发有一定认知,能准确判断面料流行走向;
5、具有扎实的美术基础和审美能力,时尚敏感度高,能精准把控产品整体风格;
6、具备优秀的沟通协调及组织能力;
7、责任心强,富有团队协作意识,工作积极主动,具备高度职业素养,能适应高强度工作节奏。
南京可隆 厂内吃住 普工 缝纫工均可9000/月
8000-10000元/月
缝纫工纺织工包吃包住11-20人月结全职
南京可隆纺织(不是纺织厂)
生产汽车安全带!汽车安全气囊!!!
日结!月结!自由选择!可人走账清!!!
招聘岗位:普工、缝纫工均有招聘!
缝纫工最高25元/小时!
男女不限16-45岁,两班倒为主,少量白班,日结员工210/天,月结21/小时。计薪11一11.5小时!
厂内吃住很方便,面试当天安排住宿,有厂车。
有人提前报名预约,自行到厂口集合参加面试!!!
备注:目前进工厂另有奖励补贴。名额有限,欢迎咨询!
可隆纺织不穿无尘衣管理自由
9000-10000元/月
纺织工缝纫工包吃包住20人以上月结全职
南京可隆纺织厂220/天
生产汽车安全气囊,不穿无尘衣,可坐可站,有厂车到八卦洲六合附近。
招聘岗位(生产汽车安全带)
普工:男女不限18-45
缝纫工:男女不限18-50
23/H,绩效0-1000综合7000-8000
普工:日结月结自由选择
普工月结20/H计薪11小时
吃住在厂,两班倒,不穿无尘衣,有厂车,工作轻松
注意:面试带一寸照片/张
面试厂门口集合!
有人需!
女装设计专员
1.2-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装设计女装设计
技能要求:
服装搭配,PS,绘画,服装与服饰设计,制图软件
工作职责:
1、主导系列产品风格开发,确保各项任务目标按时达成;
2、高效完成快速补款产品的设计开发;
3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与如期举行;
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计相关专业,具备5年以上品牌女装设计经验,其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务;
2、具备敏锐的时尚洞察力,能精准把握流行趋势,熟练操作设计软件(精通PHOTOSHOP/CORELDRAW,熟悉CAD及3D软件者优先);
3、具备独立完成季度新品企划及出款设计的能力;
4、具备良好的沟通协调能力,性格温和,形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑。
薪资福利:
1、录用后享受具有竞争力的绩效薪酬体系。
2、交通:公司提供免费上下班班车服务。
3、宿舍:为员工配备空调等设施的住宿环境。
4、餐饮:每日提供免费工作餐。
5、享有完善的带薪休假政策及节日关怀福利。
服装主设计师(电商女装)
2.5-4.5万元/月
工艺师主设计师本科
岗位职责:
1、产品规划与策略:
深入研究目标客群的生活方式、消费习惯及穿搭场景,结合销售数据与市场反馈,为产品开发提供精准方向。
主导每季产品的企划案制定,包括色彩体系、面料方向、核心款式与价格带规划。
深度分析竞品、流行趋势并转化为符合品牌调性的商业化设计语言。
2、设计开发与管理
主导完成全系列产品设计,包括款式图、面料/辅料选择、图案设计、工艺细节说明等,产出专业的设计开发资料包。
主持内部设计评审会,向管理层及跨部门清晰阐述设计理念与卖点。
全程跟进样衣开发,包括与版师、工艺师沟通,参与审版、改版、定款,严格控制样衣的版型、工艺和品质符合设计预期。
负责面辅料的开发、选样、测试与成本控制,建立和维护优质供应商资源库。
3. 生产与上市协同:
与生产部门紧密合作,确认大货产前样,解决大货生产中出现的所有设计相关问题。
为视觉营销、电商页面、社交媒体内容提供专业的设计支持与素材(如设计亮点、穿搭建议等),赋能销售转化。
参与上市后销售数据的复盘,分析爆款与滞销款的设计原因,将市场反馈沉淀为下一季设计的优化经验。
任职要求:
1、统招本科以上学历,服装设计专业
2、7年以上服装设计工作经验,担任过内销女装时装品牌主设计师经验,有完整操盘过多个成功季度产品系列的经验(电商品牌优先)
3、具备极强的审美能力、市场趋势洞察力和商业化设计转化能力
4、精通服装设计全流程,对面料、辅料、版型、工艺有深刻认知和实战经验。
救生员游泳教练
南京加佳游泳健身中心招聘游泳教练3名招聘暑期救生员3名,月薪6000+1.有双证,有销售及消课能力;2.有教学经验优先;3.做好本职工作,服从管理工资待遇:销提5-10%,包住宿,每个月15号发工资有意向联系:李经理()长期开设游泳救生员培训班教练员培训班(包拿证、包上岗、包住宿)感兴趣的找我报名地址:南京市栖霞区尧佳路3号(加佳游泳健身中心)招全职瑜伽老师一名,经验丰富,要求会销售
女装设计专员
1.2-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装设计女装设计
技能要求:
服装搭配,PS,绘画,服装与服饰设计,制图软件
工作职责:
1、主导系列产品风格开发,确保各项任务目标按时达成;
2、高效完成快速补款的设计与落地;
3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与实施;
任职要求:
1、本科及以上学历,服装相关专业毕业,具备5年以上品牌女装设计经验,其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务;
2、具备敏锐的时尚洞察力,精准掌握服装潮流趋势,熟练使用设计软件(精通PHOTOSHOP/CORELDRAW,熟悉CAD及3D者优先);
3、具备独立完成季度新品开发及出款的能力;
4、沟通协调能力强,性格温和,形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑;
薪资福利:
1、一经录用,提供具有激励性的薪酬待遇。
2、交通:公司免费提供上下班班车接送。
3、宿舍:公司为员工提供配备空调的住宿环境。
4、餐饮:公司提供免费工作餐。
5、公司实行人性化带薪休假制度,并发放节日福利。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京瑜伽服设计师招工在线招聘信息,主要招聘南京服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。