市政工程资料员

1. 负责采购全流程执行，涵盖商品筛选、比价议价、合同签署及交付进度跟踪。 2. 承担采购过程中各类单据与文件的整理、编制和归档工作，保障资料齐全准确。 3. 协调供应商与公司内部相关部门沟通协作，确保采购事项高效推进落实。

现场施工资料

【岗位职责】 1. 负责项目从开工到交付全过程的资料收集、整理、归档，确保设备交付时资料同步齐全，不影响项目验收和回款。 2. 负责设备随机资料（合格证、检测报告、使用说明书、图纸等）的核对、整理和移交，做到随货同行、不缺不漏。 3. 负责竣工资料的编制、组卷、装订和移交，配合项目验收，确保资料符合客户要求和相关规范。 4. 对接技术、生产、质检、售后等部门，跟踪资料补充和整改情况，及时闭环。 5. 负责公司各类技术图纸、工艺文件、合同文...

岗位职责：招投标任职要求：有二建机电证书+B证

公司简介： 湖北祥龙化工设备工程有限公司专注于建筑机电安装工程、石油化工安装工程、精细化工安装工程、钢结构工程、电气安装工程、自动化控制系统安装等核心业务，深耕工程施工领域多年，承接各类石油化工、精细化工、生物医药、电子化学品，电子新材料等机电安装项目，拥有成熟的施工管理体系、稳定的项目资源与完善的人才培养机制。现因项目规模扩张、现场施工管理需求提升，面向社会公开招聘务实肯干、专业过硬、深耕工程行业的资料员兼工程量统计员，驻项目现场全职办公，一人统筹项目全周期资料管理与工程量核算工作。 岗位职责： 1. 施工方案与技术资料全流程编制报审 独立完成项目施工组织设计、专项施工方案、技术交底、图纸会审、设计变更、工程洽商等技术文件的编制、整理、报审与闭环归档；全程对接监理、建设单位完成技术资料报批流程，确保施工方案与现场施工同步合规，所有文件签字盖章齐全、台账清晰可查。 2. 施工全过程资料管控与报验 全面负责各专业全过程施工资料编制、收集、报验与归档管理，精准完成隐蔽工程验收记录、检验批、分项/分部工程验收资料填报报审；完整收集设备及材料合格证、检测报告、质保资料、3C认证等文件，建立规范台账；同步整理试压、调试、试运行、绝缘接地等专项检测记录，保障过程资料真实完整、一次性通过验收，无缺项漏项。 3. 竣工资料组卷、编制与移交闭环 独立主导项目竣工全流程资料工作，严格按照业主、国家归档规范要求，完成全套竣工资料整理、分类、组卷、装订、签章完善；负责竣工图绘制、修改、核对与盖章归档；统筹完成竣工资料向建设单位、监理单位的正式移交手续，配合项目结算、审计工作，提供完整合规的支撑资料，保障项目顺利竣工验收。 4. 工程量统计与产值申报管理 同步负责项目全周期工程量核算、统计与台账管理，对照施工图纸、设计变更、现场签证、隐蔽记录完成已完工程量计算、核对与登记；负责每月进度产值报表编制、报审，跟进进度款申报资料整理；配合现场收方计量、签证工程量核实、班组工程量对账、甲方监理对量工作，建立完整工程量台账，杜绝漏量、错量，保障项目成本与结算数据准确。 5. 负责项目工程文件收发、往来函件归档、对内对外资料对接，完成项目负责人安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电工程、工程管理、建筑安装等相关专业，有建筑行业资料员岗位证书者优先。 2.3年及以上机电安装、化工设备、工业管道项目相关工作经验，能独立全权负责施工方案、过程资料、竣工资料全流程工作，同时熟练掌握工程量计算、产值申报、收方对量工作，熟悉施工工艺与验收规范。 3. 熟练使用CAD、Office办公软件、工程资料管理软件，懂工程量统计、进度报表编制，熟悉工程归档标准与档案馆移交要求。 4. 工作严谨细致、责任心极强，做事有条理、抗压能力强，具备良好的沟通协调能力，能适应项目驻场工作。 5. 有化工安装、机电厂房项目同岗位兼任经验者优先录用。 薪资福利： 1. 薪资待遇：6000-8000元/月，能力优秀、经验丰富者薪资可面议。 2. 福利保障：基础保障：签订正式劳动合同，缴纳社会保险，提供免费食宿（职工宿舍、员工食堂）； 3. 工作时间：标准施工工时，月休4天，可弹性调休。

施工现场资料员，收集整理上报资料。

工程方案整理，包括打码，贴档号盒号之类的工作。短周期岗位，一周左右

一、岗位职责： 1、负责项目上往来文件（如公司文件、指示、监理会议纪要、项目部会议纪要及工作联系单等）的收集、发放及保管等工作，做好收发文登记； 2、负责项目上规范、资料的管理，有借阅记录； 3、负责催促各相关人员完成本专业的设计变更、工程洽商记录、现场签证等相关资料的完成并及时签字； 4、未配备实验员的项目，资料员负责现场试验的相关工作； 5、按照资料管理规程的相关规定对技术资料进行整理、组卷，确保工程资料的准确性及完整性； 6、掌握各项目甲方、城建档案馆归档资料的内容和要求;项目竣工后，资料员配合项目总工按要求完成工程资料移交工作(甲方、城建档案馆、公司档案室); 7、完成领导交办的其他工作。 二、任职要求 1、市政工程相关工作经验； 2、熟练操作工程资料、cad等相关软件； 3、对地方验收流程熟悉，可熟练配合各项验收，能够顺利完成归档城建档竣工资料，至少有一个完整项目的工程资料收集、编制、整理、交档经验； 4、要求驻场，男女不限，品行端正，无不良嗜好，具有良好职业素养。

一、招标文件获取 1、确认投标意向，明确所参与的标包内容及项目对接负责人 2、完成招标文件申领，包括平台注册、CA证书办理、报名材料准备及标书费用申请 3、开展项目评估，组织对拟投标项目的评审工作，依据招标文件分析中标概率 二、投标文件制作 1、组织编制投标文件，协调市场部、技术研发部、商品部等相关职能部门完成资料整合与撰写 2、办理保证金事宜，根据招标要求申请保证金或投保履约保证保险 3、样品准备与提交，按照招标文件规定申请样品并确保按时送达 4、完成标书封装，包括内容修订、打印输出、密封装订及电子上传 三、投标结果跟进 1、投后事务处理，查询中标结果、缴纳中标服务费、领取中标通知书、办理保证金退还、样品回收及相关费用发票追索 2、信息维护更新，及时在系统中录入并更新项目投标记录 3、文件归集整理，负责投标全过程文件及各部门协作资料的汇总与存档 四、资料归档管理 A、项目数据归档，整理开标情况与中标结果并分类保存 B、过程资料归类，将投标过程中形成的文件、合同、票据等统一归档 C、开标支持配合，线上参与开标会议，协助销售团队提交补充材料 任职资格： 1、本科及以上学历，能力突出者可适度放宽学历要求； 2、五年以上标书制作工作经验，能独立完成采购类或物资设备类投标文件编制，熟悉电力行业，具备国家电网、南方电网投标经历者优先； 3、熟练操作Microsoft Office、Photoshop等常用办公软件； 4、具备良好沟通能力，逻辑思维清晰，文字表达能力强； 5、掌握招投标数据分析技能。 公司福利： 1、法定节假日+周末双休，享受带薪年假，年度春节、三八妇女节、中秋节等节日礼金发放； 2、入职即缴纳五险一金； 3、享有年终奖金； 4、每年组织全员健康体检； 5、定期开展团队拓展旅游、年会活动、部门活动经费支持及各类文体赛事； 6、员工生日、生育礼金发放，另设多项专项慰问补贴； 7、提供系统化培训体系与晋升通道，拥有广阔的职业发展平台。

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解读招标文件：核对资质要求、评分标准、截止时间和递交方式。 编制标书内容：整理商务部分、技术部分和报价材料，检查数据是否一致。 排版校对：统一字体、编号、页码和目录，重点核对日期、金额及证书有效期。 完成制作流程：负责打印、签字盖章、装订、密封、线上上传或现场递交。 整理投标资料：建立资质、业绩和人员证书台账，及时更新公司介绍及项目案例。 跟进投标进度：协助办理报名和手续，记录开标结果并归档文件。

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确把握投标要求及评分标准 2.独立编制商务标、技术标及报价文件，确保内容完整、格式规范、响应精准 3.协调技术、预算、法务等部门完成标书内部审核与优化，把控时间节点 4.参与现场述标、答疑及后续澄清工作，配合完成投标全流程跟进 5. 建立并维护投标资料库，定期复盘中标/流标原因，持续提升投标质量 任职要求： 1.学历不限，工程类、管理类、经济类等相关专业优先 2.具备投标员相关工作经验，熟悉招投标法律法规及流程 3.熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑整合能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应短期高强度工作节奏 5.具有建筑、市政、电力等行业投标经验者优先

制作标书专员，看情况可居家办公

1.大专以上学历，具备较好的语言和文字表达能力，较严谨的逻辑能力，工作严谨，做事稳重； 2、具备较强的综合素质和综合能力，能够深入领会招投标文件精神，收集招投标文件所需的商务和技术资料，及投标中涉及的其他相关工作； 3、负责投标等相关资料的编制、排版、打印等具体工作，并按期按质完成标书编制； 4、负责与公司内外部相关部门的关于投标过程中相关问题的沟通协调，确保标书按时完成和按时投递； 5、熟悉招投标等法律法规和相关流程，熟悉基本办公软件(word、excel、ppt、ps等)具备基本网络知识，熟悉常见网络投标流程和基本操作 6.负责公司内对外合同起草。

配合销售经理，标书制作，流程跟进，资料文件合同管理

岗位名称：行政文员；行政助理；行政后勤管理。岗位要求：能够处理行政相关事项；熟悉表格制作及基础函数操作；有相关工作经验者优先。薪资待遇：试用期薪资4000元；工作时间8:00至下午5:00，每周休息一天；。

应届毕业生

岗位职责： 1、负责公司日常后勤支持工作，如物资调配、办公区域环境维护等； 2、对接各部门后勤需求，保障资源的科学配置与高效运转； 3、跟进后勤流程执行情况，持续优化操作规范以提升服务效率； 4、及时应对突发状况，确保公司各项运营活动正常进行； 5、定期开展后勤服务评估，形成改进方案并推动落地实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、行政管理等相关专业者优先考虑； 2、具备2年以上物流或相关方向后勤管理工作经验； 3、熟练掌握Office办公软件，具备一定的数据处理能力； 4、拥有良好的组织协调能力及应变处理能力； 5、具备优秀的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境。

1. 强化支部党员干部的日常教育与管理，培育廉洁高效的工作作风，营造积极向上的工作氛围。 2. 负责新党员发展相关事务，组织发展对象开展学习与培训，拟定并优化党员“四个一”方案内容，推动该方案的实施与落地。 3. 主动倾听职工意见，关注职工实际困难，掌握思想动态，采取有效措施化解矛盾，消除潜在风险隐患，加强职工队伍的稳定性和整体素质建设。 4. 统筹落实员工福利发放，掌握困难职工实际情况，及时、准确、积极地开展慰问帮扶工作。 5. 主动收集并回应员工在生产、生活、工作环境等方面的合理诉求，切实提升员工满意度与企业归属感。 任职资格： 1. 具备本科及以上学历，拥有良好的沟通协调能力及基础公文写作水平。 2. 工作态度严谨，具备较强的抗压能力。

岗位职责： 从事磷复合肥、磷酸铁生产过程中的工艺管理及技术改造工作，保障产品稳定连续生产 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、化学、化学工程、能源化学工程、精细化工、无机化学、材料化学、分析化学、有机化学、物理化学、矿物加工工程、安全工程、自动化、电气工程及其自动化、过程装备与控制、机械制造及其自动化等相关专业； 2. 具备良好的沟通表达能力，专业基础扎实，学习能力强，具有较好的团队协作意识； 3. 遵纪守法，诚实守信，品行良好，无违法违纪等不良记录 职位福利： 定期体检、免费班车、节日福利、包住

长白班（早9点—晚6点） 底薪2500+提成+奖金，综合薪资大概5000-8000左右，晋升空间大！ 要求：性格开朗活泼大方，喜欢交流。无经验免费培训 负责公司外来人员接待，登记，人事招聘，具有一定的抗压能力，按时完成上级领导交待的任务。 年龄：18岁—35岁左右 符合要求，均可上岗。

要求：工作经验丰富；能独立完成各项结算资料；偶尔需要驻场；完成上级领导的工作安排；薪资待遇面议。

1. 负责公司综合性文件的拟写工作，组织起草各类公文材料，如请示、通知、报告、月度总结、年度工作报告、领导发言稿及重要会议相关文案等，确保内容准确、表达规范。 2. 承担公司对外发布公文的审核职责，检查文件格式、文字表述及内容合规性，保障公文质量；参与完善公文处理规范，推动公文运转流程的标准化与信息化管理。 3. 组织协调公司重大会议的筹备工作，负责会前安排、会中记录及会后纪要的整理与传达落实。 任职资格： 1. 本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业优先考虑。 2. 具有3年以上文秘岗位工作经验，具备大型集团企业行政文秘工作经历者优先。 3. 熟悉公文处理流程，掌握请示、报告、总结、汇报、新闻稿等多种文体的写作要求与技巧。 4. 具备扎实的公文撰写和综合材料起草能力，拥有良好的组织协调、督促落实及跨部门沟通协作能力。 5. 工作认真细致，责任心强，执行力高，能承受一定工作压力；具备优良的服务意识、团队合作精神和保密意识。 6. 条件特别优秀者，薪资待遇可面议。

【岗位职责】 1. 负责根据公司需求执行采购任务，确保所需物资的及时供应。 2. 与供应商保持有效沟通，确保采购流程的顺畅进行。 3. 定期分析采购市场动态，对采购策略进行调整优化。 4. 与供应商进行价格谈判，有效控制采购成本。 【岗位要求】行政班 1. 具备优秀的沟通和协调能力，能与团队及其他部门良好配合。 2. 对市场变化有敏锐的洞察力，能够快速适应市场变化。 3. 熟练使用采购相关的软件和工具，能高效完成采购工作。

1. 负责公司综合性材料的撰写与编制。组织起草各类重要文件，如月度总结、年度报告、领导发言稿及重大会议相关文稿，确保内容准确、结构清晰、表达规范。 2. 公文审核与流程优化。对以公司名义发布的各类文件进行审核，保障格式标准、用语严谨、内容符合规定；参与完善公文处理制度，推动公文运转的规范化与信息化管理。 3. 会议统筹与纪要管理。全面负责重大会议的筹备安排、现场记录以及会后纪要的整理与传达，确保会议精神有效落实。 4. 任务督办与进度跟踪。根据高层管理人员指示及公司决策事项，建立督查工作台账，定期收集并反馈各项重点工作的执行进展。 5. 档案管理与信息建设。承担公司文件资料的归档、分类、保管与调阅工作，完善档案管理体系；推进档案数字化建设，提升管理效率与信息安全保障水平。 任职资格： 1. 学历要求。本科及以上学历，公共管理、行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业优先考虑。 2. 工作经历。具有5年以上行政管理、综合文秘或政策研究相关工作经验，其中至少3年从事文秘工作；具备大型集团企业行政文秘岗位经验者优先。 3. 专业能力。熟悉公文处理流程，掌握请示、报告、汇报、总结、新闻稿等各类文书写作方法；具备扎实的文字功底和综合材料撰写能力，拥有良好的组织协调、督促落实及跨部门沟通能力。 4. 综合素质。工作认真细致，责任心强，执行力高，能承受一定工作压力；服务意识强，团队协作良好，保密意识牢固。