实习生，单休，管吃住，工资月结，会办公软件即可

一、岗位概况 岗位：10kV配网工程资料员 工作地点：宜昌城区及周边县域 招聘人数：1-2人 用工性质：全职 二、岗位职责（国网配网核心工作） 开工资料报审：编制三措一案、施工方案、开工报审表，整理人员证件、设备台账、图纸会审资料，对接监理、属地供电所完成开工审批。 施工过程资料同步管控：跟进10kV线路、台区、电缆施工，同步整理安全交底、施工日志、隐蔽工程记录、材料进场报验、试验报告；规范管理一、二种工作票，建立票证闭环台账。 变更签证与往来文件：统一管理设计变更、现场签证、监理通知单、整改闭环资料、工程联系单，分类登记台账。 竣工组卷验收：按照国网归档标准整理全套竣工资料，修订竣工图，纸质+电子档案组卷装订；配合国网验收、质监检查、审计，整改资料问题直至移交归档。 其他工作：项目影像资料归档、资料电子化上传、对接监理与供电公司资料对接，完成项目部交办内勤工作。 三、任职要求 经验：1-3年10kV配网/城网资料员实操经验，完整做过国网竣工资料，熟悉宜昌供电公司资料验收标准优先。 技能：熟练Word、Excel、CAD，能看懂配网施工图纸；精通国网安规、资料组卷规范，熟知工作票管理流程。 素养：工作细致严谨，具备资料保密意识，能配合项目节点短期加班，沟通顺畅。 学历：中专及以上，电力、工程类专业优先；无证可，有资料员证加分。 四、薪资福利 薪资：面议 福利：餐补、年终奖金，项目完工可调休； 食宿：项目部可提供住宿。 项目部地址：宜昌伍家岗区/五峰项目部

专职，石油管道资料

工作内容：通过电脑系统处理公司的数据，办公室坐班，不外出。 【薪资待遇】 1. 5000+提成+奖金，平均收入8k。 2. 提供住宿、食堂。 3. 带薪年假、节假日福利、生日福利、婚假、产假应有尽有。 4. 购买五险一金。 【岗位要求】 1. 不接受未毕业实习生和暑假工。 2. 可随时咨询HR。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 处理基础数据统计与报表制作，确保信息准确及时 5. 配合完成领导交办的其他行政支持类事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境 5.有文员或行政助理相关经验者优先

1.薪资待遇底薪:4500 2.负责线上发布与维护房源信息 3.早九晚六 月休8天 可灵活安排调休 4.工作内容清晰易上手 享受周末双休 5.岗位福利包含不定期月度奖励 下午茶点 生日活动 6.岗位无经验门槛 只需熟练使用智能手机及电脑操作 7.有意向者欢迎提交简历了解详情

工作周期：3个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-12 【岗位职责】 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及保管工作； 2. 配合项目进度，及时完成施工过程中各类技术文件、报审资料的编制与上报； 3. 协助处理项目内外部往来文件的传递与跟踪，确保信息流转准确高效； 4. 参与竣工资料的编制与移交，保证资料完整性与合规性； 【岗位要求】 1. 具备工程资料管理相关基础知识，熟悉建设工程资料管理流程； 2. 熟练使用办公软件及工程资料管理常用软件，具备一定的文档编辑能力； 3. 工作认真细致，有较强的责任心和执行力，能适应项目现场基本工作要求； 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与项目各方进行有效协作；

一、招标文件获取 1、确认投标意向，明确所参与的标包内容及项目对接负责人 2、完成招标文件申领，包括平台注册、CA证书办理、报名材料准备及标书费用申请 3、开展项目评估，组织对拟投标项目的评审工作，依据招标文件分析中标概率 二、投标文件制作 1、组织编制投标文件，协调市场部、技术研发部、商品部等相关职能部门完成资料整合与撰写 2、办理保证金事宜，根据招标要求申请保证金或投保履约保证保险 3、样品准备与提交，按照招标文件规定申请样品并确保按时送达 4、完成标书封装，包括内容修订、打印输出、密封装订及电子上传 三、投标结果跟进 1、投后事务处理，查询中标结果、缴纳中标服务费、领取中标通知书、办理保证金退还、样品回收及相关费用发票追索 2、信息维护更新，及时在系统中录入并更新项目投标记录 3、文件归集整理，负责投标全过程文件及各部门协作资料的汇总与存档 四、资料归档管理 A、项目数据归档，整理开标情况与中标结果并分类保存 B、过程资料归类，将投标过程中形成的文件、合同、票据等统一归档 C、开标支持配合，线上参与开标会议，协助销售团队提交补充材料 任职资格： 1、本科及以上学历，能力突出者可适度放宽学历要求； 2、五年以上标书制作工作经验，能独立完成采购类或物资设备类投标文件编制，熟悉电力行业，具备国家电网、南方电网投标经历者优先； 3、熟练操作Microsoft Office、Photoshop等常用办公软件； 4、具备良好沟通能力，逻辑思维清晰，文字表达能力强； 5、掌握招投标数据分析技能。 公司福利： 1、法定节假日+周末双休，享受带薪年假，年度春节、三八妇女节、中秋节等节日礼金发放； 2、入职即缴纳五险一金； 3、享有年终奖金； 4、每年组织全员健康体检； 5、定期开展团队拓展旅游、年会活动、部门活动经费支持及各类文体赛事； 6、员工生日、生育礼金发放，另设多项专项慰问补贴； 7、提供系统化培训体系与晋升通道，拥有广阔的职业发展平台。

住现场消防施工资料，对接项目部，监理

招聘全职房建资料员，市政资料员！

钟祥市胡集镇附近招焊工一名，小工一名，有意者请联系

荆门市京山市招钢结构安装/打板

招聘湖北沙洋项目招电工1名有证，电焊工2名有证，普工1名，附近人员优先工资面谈

荆门市京山市招电焊

荆门航特科技 【工作要求】20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排 面试看车间，岗位可自选 cnc加工岗位:三班倒，每天8小时，计件工资，多劳多得 涂装车间:两班倒白班:8：00--20：00，夜班:20：00--6：00，计件工资，多劳多得 装配长白班:8-20，长自班，计件工资，多劳多得 小时工岗位:自动化、机加、熔化、浇筑、装配工，包装工、检验等

负责网上搜集招投标信息资料

配合销售经理，标书制作，流程跟进，资料文件合同管理

1.大专文化以上 2.熟悉招投标流程，熟练投标工作，有中海油，等大企业投标经验。 3.踏实沉稳，做事认真仔细。 4.五险一金，早九晚五。

一、工作职责 1、独立负责房建、市政、公路、水利及采购类项目的投标文件编制，掌握项目所在地的市场环境、招投标政策及相关评标规则。 2、独立撰写房建、市政、公路、水利等工程项目的施工组织设计及技术方案。 3、负责工程预算编制，熟练使用广联达、新点、守正、品茗等造价软件，精通CAD、PS等制图工具的操作。 4、熟悉建筑行业招投标全流程，具备独立开发客户、跟进维护客户关系的能力，定期开展客户回访，分析并响应客户需求，推动项目合作落地。 5、自带房建、市政、公路、水利等工程领域业务资源者优先，具备异地（外市或外省）拓展工程项目及大客户开发经验者更受青睐。 6、持有建造师、造价工程师或相关职称证书者优先考虑。 7、学习能力突出，能快速备考并通过建造师或造价师执业资格考试（针对无证书人员）。 8、具备良好的沟通协调能力，性格外向，擅长社交，具有较强的人际拓展能力者优先。 9、优秀应届毕业生亦欢迎投递简历，公司将提供成长发展机会。

1. 有IFM业务投标全流程经验（至少具有公建项目的测算、上会、标书编制经验）。 2. 岗位具体工作包含项目踏勘、成本测算、决策上会、标书编制（有述标PPT编制能力优先）。

1. 负责员工考勤统计，人事行政档案管理； 2. 负责商务会议等活动的策划 3.负责办公用品仓库的管理 4.日常会议保障及会议纪要记录 5.党建、工会相关资料档案维护管理 6.日常商务接待工作 任职要求： 1. 大专以上学历，不限专业； 2. 有1年以上人事行政工作者优先，熟悉绩效考核等人事相关专业技能 3. 具有较强的沟通能力，头脑灵活，组织协调能力，积极向上、善于学习； 4. 具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力； 5. 必须有一定的文字功底，能够熟练掌握办公软件，会简单的图片影像剪辑技能

【岗位职责】 1. 负责根据公司需求执行采购任务，确保所需物资的及时供应。 2. 与供应商保持有效沟通，确保采购流程的顺畅进行。 3. 定期分析采购市场动态，对采购策略进行调整优化。 4. 与供应商进行价格谈判，有效控制采购成本。 【岗位要求】行政班 1. 具备优秀的沟通和协调能力，能与团队及其他部门良好配合。 2. 对市场变化有敏锐的洞察力，能够快速适应市场变化。 3. 熟练使用采购相关的软件和工具，能高效完成采购工作。

1. 负责公司综合性材料的撰写与编制。组织起草各类重要文件，如月度总结、年度报告、领导发言稿及重大会议相关文稿，确保内容准确、结构清晰、表达规范。 2. 公文审核与流程优化。对以公司名义发布的各类文件进行审核，保障格式标准、用语严谨、内容符合规定；参与完善公文处理制度，推动公文运转的规范化与信息化管理。 3. 会议统筹与纪要管理。全面负责重大会议的筹备安排、现场记录以及会后纪要的整理与传达，确保会议精神有效落实。 4. 任务督办与进度跟踪。根据高层管理人员指示及公司决策事项，建立督查工作台账，定期收集并反馈各项重点工作的执行进展。 5. 档案管理与信息建设。承担公司文件资料的归档、分类、保管与调阅工作，完善档案管理体系；推进档案数字化建设，提升管理效率与信息安全保障水平。 任职资格： 1. 学历要求。本科及以上学历，公共管理、行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业优先考虑。 2. 工作经历。具有5年以上行政管理、综合文秘或政策研究相关工作经验，其中至少3年从事文秘工作；具备大型集团企业行政文秘岗位经验者优先。 3. 专业能力。熟悉公文处理流程，掌握请示、报告、汇报、总结、新闻稿等各类文书写作方法；具备扎实的文字功底和综合材料撰写能力，拥有良好的组织协调、督促落实及跨部门沟通能力。 4. 综合素质。工作认真细致，责任心强，执行力高，能承受一定工作压力；服务意识强，团队协作良好，保密意识牢固。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康状况满足国家餐饮行业相关标准； 3. 无任何不良记录及不当嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，具备团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基础的网络应用技能； 7. 性格积极向上，亲和力佳，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店运营需求，执行各项日常任务及临时交办的工作。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优异者，毕业后有机会转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供免费食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体享受条件和范围依据公司现行福利制度执行。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

工作职责： 1、负责日常差旅相关事务的预订与费用结算，包括机票、车票、住宿等业务； 2、对接行政后勤各项事务，如水电、物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费、饮用水供应及印刷服务等，并完成相关费用申报； 3、组织实施公司资产管理工作，涵盖办公设备、办公耗材及生活用品的采购、清点、登记与日常维护； 4、统筹会议安排，并协助组织员工活动的筹备与执行； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备两年行政或后勤类岗位工作经验； 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作使用； 4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力； 5. 为人正直、作风严谨、工作细致、效率突出。

资料员 薪资待遇：6000-7000 岗位职责： 1、负责工程项目资料的收集、整理、归档及保管工作； 2、协助项目部完成施工过程中各类文件的编制与报审； 3、跟进工程进度，及时更新项目相关技术文档和验收资料； 4、配合相关部门进行资料的查阅、移交及备案工作； 任职要求： 1. 工程、建筑相关专业优先，拥有1年及以上工程资料员工作经验； 2. 必须持有有效资料员证书，证书可查验； 3. 有驾驶证，能熟练驾驶； 4. 熟练使用Word、Excel、CAD、工程资料软件，可独立完成整套工程资料编制； 5. 能够长期出差、项目驻场，接受新疆及外地项目调配； 6. 熟悉光伏、电力工程资料流程优先； 7. 做事细致严谨，沟通能力良好，责任心强，工作稳定。

长白班（早9点—晚6点） 底薪2500+提成+奖金，综合薪资大概5000-8000左右，晋升空间大！ 要求：性格开朗活泼大方，喜欢交流。无经验免费培训 负责公司外来人员接待，登记，人事招聘，具有一定的抗压能力，按时完成上级领导交待的任务。 年龄：18岁—35岁左右 符合要求，均可上岗。

工作职责： 1. 负责监理项目全过程资料的采集、整理、归档及日常管理，确保文档进度与工程实施同步。 2. 协助监理工程师开展现场记录、会议纪要、验收材料等文书的撰写与传递工作。 3. 严格遵循资料管理制度，保障文件内容准确、完整且具备可追溯性。 4. 配合项目组推进资料电子化存档与查询支持，满足项目竣工验收相关要求。 任职要求： 1.中专及以上学历，工程管理、土木工程等相关专业者优先考虑。 2. 拥有1年以上监理或建筑行业资料管理经验，了解工程资料架构及归档规范。 3. 熟练操作Office办公软件，能够高效完成文档编辑与数据汇总任务。 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好抗压能力，能适应短期项目的紧凑节奏。 补充说明 1. 岗位性质：短期项目（3-4个月）项目管住，吃自理

1. 强化支部党员干部的日常教育与管理，培育廉洁高效的工作作风，营造积极向上的工作氛围。 2. 负责新党员发展相关事务，组织发展对象开展学习与培训，拟定并优化党员“四个一”方案内容，推动该方案的实施与落地。 3. 主动倾听职工意见，关注职工实际困难，掌握思想动态，采取有效措施化解矛盾，消除潜在风险隐患，加强职工队伍的稳定性和整体素质建设。 4. 统筹落实员工福利发放，掌握困难职工实际情况，及时、准确、积极地开展慰问帮扶工作。 5. 主动收集并回应员工在生产、生活、工作环境等方面的合理诉求，切实提升员工满意度与企业归属感。 任职资格： 1. 具备本科及以上学历，拥有良好的沟通协调能力及基础公文写作水平。 2. 工作态度严谨，具备较强的抗压能力。

1. 负责公司综合性文件的拟写工作，组织起草各类公文材料，如请示、通知、报告、月度总结、年度工作报告、领导发言稿及重要会议相关文案等，确保内容准确、表达规范。 2. 承担公司对外发布公文的审核职责，检查文件格式、文字表述及内容合规性，保障公文质量；参与完善公文处理规范，推动公文运转流程的标准化与信息化管理。 3. 组织协调公司重大会议的筹备工作，负责会前安排、会中记录及会后纪要的整理与传达落实。 任职资格： 1. 本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业优先考虑。 2. 具有3年以上文秘岗位工作经验，具备大型集团企业行政文秘工作经历者优先。 3. 熟悉公文处理流程，掌握请示、报告、总结、汇报、新闻稿等多种文体的写作要求与技巧。 4. 具备扎实的公文撰写和综合材料起草能力，拥有良好的组织协调、督促落实及跨部门沟通协作能力。 5. 工作认真细致，责任心强，执行力高，能承受一定工作压力；具备优良的服务意识、团队合作精神和保密意识。 6. 条件特别优秀者，薪资待遇可面议。