湖南友邻物业管理有限公司招聘：项目经理2名要求年龄50岁以下，同岗位工作经验3年以上，具备一定的应变能力、组织协调管理能力和抗压能力，懂电脑基本操作，熟悉物业相关法律法规，工资面议。工作地点：常德市内联系电话：

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岗位职责： 1.负责楼宇内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行计划性保养任务，及时更换易损件，保障设备安全稳定运行 3.配合工程改造及新设备安装调试，提供技术支持与现场施工协助 4.填写维修记录及耗材使用台账，确保工作可追溯、管理规范化 5.应对突发性设备故障，快速响应并高效处置，最大限度减少影响 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉多系统设备原理与操作规范 2. 持有有效电工证、焊工证或特种作业操作证者优先 3.能独立判断常见故障原因并完成维修，动手能力强、责任心强 4. 具备基础识图能力，能看懂电气图纸、管道布置图等技术资料 5. 吃苦耐劳，适应轮班或应急加班，无不良从业记录

大专学历，有1一2年客服或运营经验，熟悉物业管理优先无销售性质，白班为主，月薪4000一4500元，缴纳五险一金，提供餐补，.联系人罗女士.

物业管家 招聘 工作内容 1. 接待业主来访、接听电话，处理业主咨询、报修、投诉，做好登记跟进回访 2. 办理装修报备、门禁卡、入住等业主日常业务 3. 整理业主台账，协助物业费催繳，配合园区通知公示、社区活动开展 4. 完成上级安排的其他工作 任职要求 1. 20‑40岁，性格开朗，有耐心，沟通能力良好 2. 熟练基础电脑操作，有无物业经验均可，可培训 3. 做事细心，有服务意识，能抗压，服从工作安排 薪资福利 薪资面议，月休，法定节假日福利，带薪休假，节日礼品，团队氛围好，岗位稳定。 工作地点：凯尔花缇紫郡物业办公室 联系电话：.李  

旧房翻新维修改造的

工作职责： 1、负责公寓公区及房间内设施设备的日常维修工作，包括水电、大门、天花、电梯、电子锁、墙面地面修补、家电等维修，确保住户正常使用； 2、每天核查有待维修的工程单，与住户沟通维修工作，对于当天需要加急处理的维修单，先安排进行处理； 3、负责公寓日常巡查和维护工作，每月定期对公寓大门门锁巡查和维保工作，确保大门锁和电子锁正常使用，并巡查记录登记表； 4、消防检查和安全隐患排除工作，配合所在区域的管家进行消防检查工作，每月定期对公寓楼内线路、电梯、电表等设施设备进行检测和排查，并登记巡查表，杜绝发全隐患发生； 5、根据项目要求，完成其他上级安排的工作；任职要求： 1、有电工操作证； 2、2年及以上的综合维修工作经验； 3、具备较强的工作主动性，吃苦耐劳，能够承受一定的压力； 4、思想积极，具备较强的服务意识，有责任心

常德市桃源县招挖机/钩机司机

2。3号需要个师傅办酒席700元。代

石门烧烤店招聘烧烤师一名，要成手，必须手硬常年店，工资待遇联系电话

武陵地区招聘135型号带夹子的工作人员。

湖南安乡地区有大面积水稻收割工作，按每亩70元计价，作业需安装GPS定位。工期约20天，薪资现结。使用半喂入带粉碎功能的收割机，作业区域为平原好地。预计工作至10月底结束。

义堂电厂招聘。 一、料场招聘铲车上料司机，薪资4300；巡检岗位，薪资2800；料场打杂，薪资3500。 二、物业招聘物业经理，薪资5000左右；小车司机，薪资3500左右；保洁，薪资2800左右。 具体待遇可私聊咨询。

招聘物业经理 机电城： 岗位职责：全盘管理机电市场+写字楼物业，负责现场管理、商户沟通、消防安全、费用收缴，统筹安保保洁工程团队。 任职要求：35-50岁，有机电/建材市场物业经理经验，会带团队，能处理遗留问题，持证优先。

招聘：物业主管**物业主管（浙江三人供应链管理服务有限公司）**浙江三人供应链管理服务有限公司诚邀稳重务实的物业管理人才加入，共同打造安全、高效、舒适的厂区与办公环境。我们提供具有竞争力的薪酬与稳定的职业平台，期待与您携手共进。【岗位职责】1.全面负责厂区、办公楼宇及公共区域的日常物业运营管理，确保设施设备正常运行；2.统筹协调保洁、绿化、安保等服务团队，监督工作质量并落实考核标准；3.处理报修、投诉及突发事件，及时响应并推动问题闭环解决；4.制订公司安全检查及消防演练，落实各项安全管理制度。【岗位要求】1.年龄30-55岁，学历不限，具备物业管理或相关后勤管理经验者优先考虑；2.熟悉物业基础流程，具备较强的现场协调与问题处理能力；3.责任心强，工作踏实，能适应多任务并行的工作节奏；4.具备良好的沟通能力和服务意识，能与团队及外部供应商高效协作。【福利待遇】月薪10000-15000元（视能力面议），缴纳五险，提供稳定的职业发展空间。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设、培训与绩效管理，优化人员配置与工作流程 3. 主导设施设备维护、安全巡查、环境保洁及应急事件处理，保障项目安全稳定运行 4. 编制并执行年度预算，管控运营成本，提升物业费收缴率与经营效益 5. 对接业主委员会、街道社区及政府监管部门，妥善处理投诉建议，维护良好公共关系 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理要点 2.熟悉《物业管理条例》及相关法律法规，具备较强的风险预判与合规管理能力 3. 具备优秀的沟通协调、团队领导及突发事件处置能力 4. 持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 5.责任心强，服务意识突出，具备良好的职业道德与抗压能力

招聘：综合管理部经理薪资：5000-80001.基本条件：年龄：30-50岁，性别不限。大专及以上学历，管理类、行政类、人力资源等相关专业优先。2.经验要求：8年以上物业从业工作经验，其中至少3年任物业管理岗，如行政、人事或综合管理相关经验。有物业管理行业经验者优先，熟悉物业公司运作模式者更佳。3.核心能力要求：行政管理能力：具备较强的统筹协调能力，能高效管理行政事务。基础人力资源知识：熟悉招聘、考勤、薪酬核算等人事管理流程。沟通与执行能力：较强的语言表达和书面写作能力，能有效协调内外部关系。基础法律意识：熟悉物业管理、人事用工相关法规，了解《劳动法》《劳动合同法》等基本法规，具备一定的合规管理意识。办公软件熟练：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备较强的数据处理能力。责任心强：工作细致、主动性强，能承受一定的工作压力。

招聘:楼栋管家一名薪资：3300元／月＋购买社保公积金+餐补要求：38岁以下，熟悉办公软件、学习能力强、有责任心、有住宅管家同岗位经验优先录取。应聘联系电话廖女士：

工程维修工：1名基本要求1、学历：高中及以上学历，机电、水电、暖通等相关专业优先2、年龄：30–60岁，身体健康，无不良从业记录3、有物业/小区/商业水电维修、工程维保工作经验；必须持有低压电工证，持有高压电工证等优先录用薪资待遇：3000元/月，月休4天，包吃工作地址：芷兰街道沙河社区三星路联系电话：

招聘：维修工薪资：4000元以上/月有相关工作经验者优先

招物业工程维修人员,薪资2000元以上/月,联系黄女士

招聘：维修工薪资：3500元以上/月有相关工作经验者优先

招聘：维修工薪资：3800元以上/月有相关工作经验者优先

维修工5000-6000/月，意外险，包吃一顿，可以提供住宿。必须要有电工证，有电工证、焊工证最好。

会懂基础水电、木工，主要工作：房车维修

需要精通水电，会简单的瓦工木工电焊等，做过装修最好 找长期的，管吃管住

少兰家政公司招聘以下岗位： 1. 保洁员：退休人员优先，工作地点在万达附近，薪资2400-2700元，工作时间上午7点至11点，下午1点至5点，上六休一。 2. 保安：年龄35-55岁，薪资4000-6000元，工作时间12小时对班倒，6点至18点，上六休一。 3. 水电工程：需持有相关证书，薪资4500-5000元，上六休一，工作时间8:30-11:30，1:30-5:30。 4. 物业管家：薪资4000-6000元，有经验者优先，上六休一，工作时间8:30-11:30，1:30-5:30。

皇爷实业需要维修工、25-45岁，高中、中专及以上学历，3年以上工作经验，电工作业证人员优先；2、熟悉设备维修、具备较强的动手能力，能快速判断及解决设备故障，在制度时间内完成维修任务；3、熟悉水、电、暖通安装及维修。公司购买五险一金，享受节假日福利，父母有孝心福利，，综合工资5000~7000联络电话，。