基本要求：大专以上学历，环境科学、环境工程等相关专业；具备1年以上环评工作经验，持有环评工程师证书者优先，熟悉环评技术导则及相关法律法规。 核心技能：精通环评工作流程，可独立完成环评报告编制；掌握环境监测技术，具有数据分析与报告编写能力，熟练操作Office、Origin等常用软件。 主要职责：负责环评项目的承接与需求沟通，开展现场勘查及资料收集，完成报告编制工作，配合完成评审与报批流程，持续关注并解读最新环评政策动向。

1. 负责乡镇污水厂工艺运行的日常巡查，确保各项工艺参数处于正常范围，保障系统稳定运行。 2. 负责各乡镇污水厂内有毒、有害及危险物品的安全管理与规范使用。 3. 结合项目实际工艺与设备状况，制定切实可行的节能降耗生产方案，有效控制运营成本。 4. 负责污水处理与污泥处置全过程管理，确保出水水质持续稳定达到排放标准。 5. 发现水质异常监测数据时，及时上报并依据操作规程迅速采取应对措施。 6. 制定并落实运营管理制度，完善和规范各类生产台账的建立与管理。 7. 负责生产所需物资的采购管理，以及药剂、备品备件的出入库登记与记录工作。 8. 编制设备大修及技术改造计划，并组织实施相关工作。 9. 对异常水质监测结果做到及时报告，并按照规定流程进行应急处置。 10. 组织开展各厂区员工在安全生产、工艺讲解、化验分析及设备维修等方面的培训工作。 要求： 1. 学历：大专及以上学历，环境工程或相关专业； 2. 工作经验：具备6年以上污水处理厂运营管理岗位工作经验； 3. 基本技能：具备良好的沟通、组织与协调能力； 4. 业务技能：熟悉国家相关环保法律法规，掌握污水处理工艺原理及突发事故应对方法； 5. 管理技能：具有较强的分析判断力，以及组织协调和问题处理能力； 6. 计算机技能：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的办公自动化操作能力； 7. 持有C1驾驶证，具备实际驾驶经验。

岗位职责： 1. 负责施工现场安全生产管理，组织安全检查与隐患排查整改 2. 编制并落实安全技术措施、应急预案及安全教育培训计划 3. 监督执行安全生产规章制度和操作规程，纠正违章作业行为 4. 组织开展安全技术交底、班前安全活动及事故调查分析工作 5. 配合主管部门完成安全资料归档、考核迎检及资质证书维护 任职要求： 大专及以上学历，专业不限 2. 持有注册安全工程师职业资格证书 3. 持有建设行政主管部门核发的B类安全生产考核合格证书，或矿山安全监管部门颁发的安全管理人员资格证书 4. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与应急处置能力

要求有3-5年化工相关经验，有注安师证优先

市级环保运营合伙人｜共筑区域绿色新典范！ 坐镇何处？ 市级全域（依据属地资源优先安排） 核心使命： 统筹全域战略：全面主导“悦享焕”品牌在市级市场的战略规划与落地推进，设计增长路径，抢占循环经济先机； 升级业务架构：重构旧衣/3C回收、高端干洗、社区团购等核心业务流程，推动服务规范化与运营提效； 拓展合作网络：甄选优质合作主体，复制成熟运营模式并配套赋能支持体系； 培育管理梯队：建立人才发展机制，打造区域管理后备力量，构建高协同、强执行的作战团队； 树立行业标杆：带领团队突破年度业绩目标，增强品牌渗透率与用户美誉度，引领区域绿色发展。 我们期待这样的领航人： 资历扎实：5年以上区域运营管理经验，熟悉本地生活/社区服务商业逻辑，具备从0到1组建团队并实现落地的成功经历； 创业思维：拥有创业者心态，可独立策划战略方向、整合多方资源，具备招商拓展能力； 产业认知：对循环经济有深入理解，认同可持续发展理念，愿长期投身绿色产业发展； 坚韧担当：结果导向，承压能力强，能在复杂环境中迅速判断、果断行动、有效破局。 我们的核心优势： 政策红利赛道：国家大力扶持领域，万亿市场加速释放，享有政策倾斜与资源支持； 强大平台支撑：资金+品牌+供应链一体化赋能，助力高效复制成功范式； 领袖培养体系：直通行业高层交流平台，配备资深导师1v1指导，系统提升战略格局与管理能力； 共享共赢机制：达成业绩目标可获股权激励，卓越者晋升省级管理岗，共享企业成长红利！ 这是参与塑造绿色未来的重要角色！ 若你志在执掌一城生态、于环保浪潮中实现事业跃升，切勿错过！

岗位职责： 1、根据项目需要，参与所承担项目的前期技术支持、对接业主及设计院，现场踏勘，编制技术方案，技术规格书、投标文件； 2、负责施工组织设计、水生态修复技术指导，绘制相关设计图纸； 3、配合公司营销，宣讲公司业务和技术方案，为客户提供设备选型； 4、负责领导交办的其他工作。 任职要求： 1、专业要求：水生态、环境工程相关专业本科及以上学历； 2、工作经验：3年以上水环境治理或水生态修复项目经验； 3、能力要求：具有设计和图纸绘制能力； 4、有责任心、团队意识和沟通协调能力，能适应短期出差。

岗位职责： 1. 在总工指导下完成公司主营的低氮燃烧、固废处理、脱硝加热等工艺方案的设计工作。 2. 负责制造生产现场的工艺技术支持、过程管理、监督执行及相关服务。 3. 对生产流程中涉及的工艺路线调整进行技术确认与审核。 4. 根据工艺需求，完成相关设备技术参数的核定及选型工作。 5. 完成分厂负责人交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，热能工程、硅酸盐工艺、能源与动力等相关专业背景； 2、具备大型水泥、天然气及燃煤热风炉、锅炉燃烧系统或固废处理产线设计经验者优先； 3、能熟练操作CAD软件进行技术绘图与设计； 4、身体健康，工作踏实，具备良好的团队合作精神和职业素养。

职位要求： （1）能够独立开展工业用水处理项目的需求调研及技术方案编制； （2）承担工业过滤水处理工艺设计与工程图纸绘制工作； （3）配合销售工程师推进业务进展，解答客户提出的技术疑问； （4）指导设备在现场的安装实施，处理并解决各类技术问题； （5）在公司参与招投标过程中，承担技术标文件的编写任务； （6）参与技术研发相关工作 岗位要求： （1）本科及以上学历，环境工程、化学工程等相关专业背景； （2）具备两年以上环保工程企业技术工程师从业经历，有项目现场管理、安装调试经验者优先考虑； （3）掌握污水处理核心工艺流程，了解相关设计规范与标准，可独立完成工艺方案制定与工程设计，能协同开展污水处理项目的设计工作，并独立承担设备安装、调试等配套技术任务

环保，应急专员 年龄:不限/性别:/经验:3年以上/学历:不限。急招环保、应急专员一名，要求有从事、接触过环保、应急工作经历，灵活应对，处理相关事宜。 薪资福利:月薪:￥面议，食宿免费，工作环境舒适 招工人数:1人 有经历者积极应聘，即时上岗 工作地址:湖北黄冈黄梅县

岗位内容： 1. 协助制定并落实切实可行的EHS方针与操作流程； 2. 识别并处理环境、健康及安全领域的潜在风险； 3. 收集与分析EHS相关数据，用于评估和优化管理体系运行效果； 4. 组织开展员工EHS培训与宣传，确保全员明晰自身职责与操作规范。 任职要求： 1. 具备不少于两年在相关领域的实际工作经验； 2. 掌握EHS管理基本理念，了解相关法律法规及行业标准； 3. 熟练使用MS Office工具，尤其擅长Excel操作； 4. 具备撰写条理清晰、语言简明的报告与文档的能力； 5. 具有较强的沟通协调与组织能力，可与各层级员工顺畅协作。

招聘叉车司机一名男女均可，要求有叉车证，50岁以内，熟手优先，有倒班，每天10小时，综合收入5500-7000元/月。工作地点:土门双河路128号其他福利:五险，工作餐补有意者联系李女士

宜昌市当阳市招钢结构安装/打板、二保焊/气焊

宜昌市宜都市招光伏安装

1. 工作内容： 利用社交app在线上进行招生宣传工作、接待工作 接打电话，为高三学生答疑解惑 2. 薪资待遇： 4000底薪 + 提成（综合工资5k–8k） 3. 福利待遇： 聚餐、可开实习证明、提升自我能力等 包住（学校宿舍），带单独卫生间 餐补、话费补贴、高温补贴等各种补贴 4. 应聘要求： 年龄25岁以下，具有正常的语言表达能力 性格外向、善于交际、思维灵活、表达能力强 男女不限

35岁以内，身体健康 做整车框架 上班时间：08.00-12.00 13.30-17.30 双休、白班、买五险一金

湖南华咨交通咨询有限公司招聘航评工程师1名，工作地点:长沙市；岗位职责：航评报告编制。要求本科及以上学历，港航水利等相关专业，有相关工作经验。待遇面谈，购五险。联系电话：，蔡总（董开亮备注：公司负责人是董老师好朋友，公司的业务量不错。工作地点在长沙）

独立编制环评报告等各类报告

招聘环评编制人员，按提成算。不需要坐班，可做兼职

一、招聘岗位 注册环境影响评价工程师 二、岗位资格条件 1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，学业成绩优秀，优先考虑国内双一流高校或国际知名院校毕业生； 2. 资质要求：持有注册环境影响评价工程师职业资格证书； 3. 专业能力：环境工程、生态学、林学等相关专业背景； 4. 工作经验：具备输变电工程环评、生态专题评估、使用林地许可申报经验者优先； 5. 年龄要求：原则上年龄不超45周岁； 三、相关说明 1. 中南院重视人才价值，为员工提供多元化的晋升路径，支持通道内晋升与跨通道发展，拓展职业发展空间，助力职级提升与职业转型。 2. 中南院以企业战略为核心导向，聚焦能力建设，构建学习路径图与岗位培训课程体系，将培训体系与员工职业发展深度融合，通过系统化、多样化的培养方式，持续提升员工核心能力与工作成效。 3. 中南院基于岗位价值与绩效贡献，建立具有市场竞争力的薪酬激励机制。薪酬福利涵盖岗位工资、绩效奖金、各类津贴补贴（如餐补、交通补贴、通讯补贴、差旅补助、项目现场补贴、月度全勤奖、年度全勤奖、生日慰问金、年度健康体检）以及专项奖励（如研发奖、质量奖、信息化奖、安全奖、注册资质奖励、表彰类奖励等），并提供八险二金（含法定五险一金、补充医疗保险、团体重疾险、团体意外险、企业年金）。 四、招聘程序 1. 简历投递：符合招聘条件者请提交个人简历，通过初步筛选后进入后续环节； 2. 面试安排：公司将根据简历投递情况，适时组织笔试与面试，具体时间、地点将以电话或邮件通知，请确保联系方式有效畅通。面试时须携带全部证书及证件原件备查。

岗位职责: 1. 开展现场勘查及数据采集工作，保障信息真实可靠并按时完成。 2. 配合团队推进项目策划与执行，对接第三方服务机构开展检测、测量等相关作业。 3. 定期参加工作会议，汇报调研成果并提出专业建议。 4. 主要承接全国范围内的生活垃圾填埋场、危险废物填埋场环境风险评估、场地调查及“一场一策”方案编制等工作。 6. 协同销售部门完成技术沟通、技术方案拟定等支持性工作。 任职要求： 1. 具备良好的人际沟通能力与团队协作意识。 2. 能独立承担工作任务，责任心强，工作细致耐心。 3. 熟悉场地调查流程及数据采集方法，具备相关实践经验。 4. 持有环保、环境、环评等相关专业中级或以上职称者优先考虑。 5. 熟练操作各类办公软件，学习能力强，工作积极主动。 岗位福利： 1. 工作时间8:30-17:30，单双轮休，享受法定节假日。 2. 薪酬结构为底薪加项目提成

1.按照既定工作安排执行实验室检测任务，规范填写分析记录，确保检测数据准确率达99%以上； 2.遇到异常检测结果及时向分析主管汇报，并协同排查数据偏差原因； 3.严格执行分析室《检测标准》中的取样与分析操作流程； 4.落实所负责区域的取样与分析作业安全管理，保障操作安全； 5.依据质检部要求对检测器具进行清洗与维护，维持分析室环境整洁；配合主管完成分析仪器的定期保养，确保设备正常运行，操作严谨细致； 6.负责实验废液的规范收集，并协助管理人员开展回收处理工作； 7.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 教育程度：高中/中专及以上学历； 经验：具备2年以上化验室设备操作经验； 基本技能：了解ISO管理体系，掌握化学分析与仪器分析的操作规程及使用流程；能够熟练操作气相、液相色谱仪

工作内容： 1、执行日常的核对和验收工作，熟练电脑系统操作； 2、参与其他部分的工作安排； 3、协助完成公司内部其他会议的安排。 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立完成任务，对细节有较强的关注； 3、适应快节奏的工作环境。 工作时间:8:30-5:30 国家法定节假日放假，周末双休。

一，伍家岗招聘司机岗位；清洁工司机要求；，b2驾照，年龄；45-55岁薪资；5500-6000食宿；包食宿二，宜昌新厂新能源19元/小时【要求】：18-38岁以内，男女不限，能接受两班倒，认识26个英文字母，无犯罪记录史（查背调），口齿清楚手脚灵活。【工资待遇】：工资按19元/小时，包吃包住水电费同宿舍成员平摊；15号发薪【工作内容】：操作机器、质检、包装等报名/

能够看懂图纸，熟练使用卡尺、漆膜仪、UT 超声检测仪。高中以上学历。薪资 5-6K.持检测资格证特别优秀可以面谈。具备独自工作能力。 负责依据合同、图纸、工艺标准及国家规范，对生产全过程进行质量监督、检验、记录与报告。具体职责范围如下： 1. 检验与监控职责 原材料/外购件检验：负责原材料的检测、抽检工作，对外构件、配件进厂进行及时验收。 工序过程专检： 对下料、拼装、焊接、抛丸、油漆等所有工序的产品质量进行专项检验。 执行 “首件检验” 制度，防止批量质量问题，并参与工艺优化改进。 对报检工作及时响应，不得推脱、拒绝而影响生产。 对构件出厂前的整体质量进行最终检验，防止不合格品流出。 2. 记录与存档职责 检验记录：确保专检原始记录（包括尺寸、外观、探伤结果等）齐全、真实。 影像记录：对隐蔽工程、关键工序等按规定要求及时拍照留存影像记录。 资料归档：及时做好电脑资料及纸质档案的存档工作。 数据统计：对一次检验合格率、一次探伤合格率等质量数据进行准确统计与核对。 3. 监督与报告职责 外协质量进度监督：对外协单位的构件制作质量以及进度进行监督与控制。 重点项目控制：对一类项目、重点项目样品制作及有特殊要求的构件，实施重点过程质量控制。 质量问题跟踪：对现场或工厂发现的质量问题进行记录、跟踪，并监督整改直至解决。 不合格品控制：对检验不合格的产品开具整改通知单，并跟踪整改结果。

工作职责 1、依照操作规范执行废水处理、药剂添加、污泥处置、取样留存、送样检测及巡回检查等作业； 2、根据操作规程开展大孔树脂、RTO、生物滴滤除臭单元的运行操作，具备基本的计算机操作技能； 3、按照规定要求准确填写运行记录、设备运行参数日志、交接班记录等相关台账； 4、依据操作规程对废水废气处理设备进行日常巡检与维护保养； 5、完成上级主管交办的其他工作任务。 任职资格 1、具有高中或同等及以上学历，身体健康，无传染性疾病； 2、有污水处理站、RTO装置及三效蒸发系统运行经验者优先考虑。

工作内容及岗位要求: 1. 负责石英砂和压裂砂成品及原料的基础检测与记录，最好有洗沙场检测室相关岗位的工作经历； 2. 高中及以上学历，年龄在45岁以内，具备基础电脑操作能力，学习能力强； 3. 勤快踏实，主动负责，能吃苦耐劳，协助日常生产工作； 4. 注重细节，有责任心，服从工作安排。 5. 完成检测设备清洁与工作区域卫生整理, 按要求进行相关清洗工作； 6.无重大疾病和传染病病史及基础。

1. 班长需统筹规划并落实污水处理站的运行与维修方案，确保设施持续稳定运转； 2. 负责组织、指导和监督员工严格按照规定工艺流程开展操作工作； 3. 实时监控处理站各项运行参数，包括进水流量、出水水质及设备工况，根据实际情况及时调整以保障处理效果； 4. 承担站内设备的日常管理与维护职责，发现故障及时维修，并做好相关记录； 5. 主导站点的清洁与安全管理，确保作业区域符合安全与卫生标准； 6. 组织实施日常巡检，核查设备运行状态及记录完整性，保障站点正常运作； 7. 与供水单位、市政部门等相关机构协调沟通，对接处理站所需资源与支持事项； 8. 参与推进站点技术改造与设备升级工作，提出可行性优化建议，提升处理效能； 9. 负责运行数据的采集整理及报告撰写，定期向上级管理层提交运行情况与处理成果； 10. 配合上级领导完成其他交办的相关工作任务

管吃住，沟通能力强，责任心强，会电脑办公。做事坚持原则，认证负责。

岗位职责： 1、协助实验室完成各项试验任务的执行与落实。 2、参与配合比的设计、试配验证、参数调整及生产用配合比的确定。 3、负责进场原材料的质量检测、结果反馈以及对生产过程的技术支持。 4、提供混凝土施工工地现场的技术服务与工艺调整建议。 5、做好关键技术资料的保密管理与存档工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，持有相关从业资格证书（如质检证），性别不限，身体健康，年龄不低于22周岁； 2、所学专业为建筑材料类（如水泥、混凝土方向），具备两年以上搅拌站质检工作经验者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，能够独立编制和整理相关技术文档； 4、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力，可独立作业并适应一定的工作压力。

因工厂生产规模扩大，订单量稳步增长，现面向社会公开招聘新能源生产一线正式员工跟小时工，包吃包住，工作稳定、福利完善，发展空间巨大，晋升渠道透明，诚邀踏实肯干的你加入！ 一、招聘岗位 生产操作工（包装岗/机台操作岗/质检岗） 生产分拣员（把产品分拣归类好） 二、岗位职责 1. 包装/分拣岗：负责成品的分拣、装袋、装箱、贴标、封箱等工作，确保包装规范、整洁，做好产品分类摆放； 2. 机台操作岗：负责生产包装设备的日常开机、调试、简单维护，按生产流程规范操作机器，及时上报设备异常情况； 3. 质检岗：负责原材料、半成品及成品的外观、规格、包装完整性等基础质量检测，做好质检记录，及时分拣不合格品，把控产品出厂品质。 三、任职要求 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无案底，能适应工厂节奏，入职需体检； 2. 吃苦耐劳，服从车间生产安排，能适应两班倒工作模式； 3. 有无工作经验均可，新手可培训上岗，上手简单； 4. 遵守工厂规章制度，做事认真负责，有团队协作意识。 四、薪资福利 （一）薪资待遇 - 综合月薪：5500-6500元/月 - 薪资构成：基础工资+计件工资+岗位补贴+全勤奖+夜班补贴+绩效奖金 - 每月按时足额发放工资，不拖欠、，发薪日固定，也可预支 （二）核心福利 1. 正式工保障：入职签订劳动合同，缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金）； 2. 食宿全包：免费包吃包住，厂区员工食堂提供一日三餐营养工作餐，菜品丰富、干净卫生；员工宿舍免费入住，配备空调、热水器、独立卫生间，生活设施齐全，拎包即可入住； 3. 额外福利：每月发放劳保用品，法定节假日带薪休假，节日发放礼品； 4. 发展通道：工厂内部晋升透明，操作工→组长→班长→车间管理岗，有技能提升及岗位晋升机会； 5. 带薪假期：享有带薪年假、婚假、产假等法定假期，符合条件员工可申请。 五、工作时间 8：8两班倒工作制，每月根据生产计划合理排休，加班严格按照国家劳动法核算加班费。