工作内容：负责人员招聘、面试安排及面试相关表格的整理与维护等工作 工资：底薪4000+提成＋点位（提成无上限） 职位要求： 1、年龄18-32岁，具备良好沟通能力，表达生动有亲和力； 2、对工作充满积极性与主动性；

公司主营华硕笔记本电脑，为最大代理商，期待你的加入！ 【职位描述】 •负责招聘相关工作，包括基础岗位简历筛选、面试邀约及入职手续对接等； •档案管理：负责人资与行政类档案整理，办理员工入离职、调动、转正等相关手续，合同签订与续签等工作； •协助主管制定并落实各部门培训计划，包含课件制作、资料整理更新、培训通知发布、出勤记录及归档统计； •协助开展绩效考核工作，组织统计员工各项福利事项； 【任职要求】 •大专及以上学历，具备两年以上人事行政相关工作经验； •熟练使用办公软件，工作细致，责任心强，具备良好的主动性和执行力； •具备较强的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识，责任心突出； 【福利待遇】 •工作时间：9:00-18:00，中午休息一小时，每周单休，享受法定节假日； •薪酬结构：底薪+绩效+提成+员工福利； •提供工作午餐，日常零食供应，每周三精美下午茶，定期组织团队聚餐； •生日当天带薪休假并赠送生日礼品，节日发放定制福利礼包； •享有交通补贴、餐补、工龄奖励等多项补贴； •员工享七折购机优惠（含外设、显示器、笔记本）； •可申请购房购车免息借款，成功购车赠送加油卡，购房赠送家用电器； •年假10天，每年两次国内高端旅游团建活动； 工作地点：道里区汇智广场西楼（地铁3号线丁香公园站直达，多条公交线路可达，步行2分钟即到）

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续的办理，维护人事档案信息，确保人事数据准确及时更新 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进，提升招聘效率 3.参与考勤管理、社保公积金申报及员工日常咨询服务，保障基础人事工作有序运行 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作，促进团队凝聚力提升 5.处理部门日常行政事务，配合上级完成人力资源相关制度的落地与执行 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先，具备基础办公软件操作能力 2.经验不限，有人力资源实习或相关工作经验者优先考虑 3.工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和服务意识 4.具备较强的责任心和执行力，能适应快节奏的工作环境 5.愿意在人力资源领域长期发展，有学习热情和成长意愿

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1，通过微博等渠道招聘线下语音厅主播，负责人事宣传及推广工作 2，具备良好的沟通技巧，熟悉主流社交平台的操作与运营 3，工作时间可选：上午9点至晚上6点，或中午12点至晚上9点，中间各休息一小时，支持倒班，时间灵活安排 4，使用手机或电脑操作，无需外出，固定坐岗，办公环境舒适 5，无经验者可提供全程指导，手把手带教 薪资结构：每月基础任务为招聘6人，底薪3000元，未完成每人扣200元，超出部分每多招1人奖励200元，上不封顶 工作职责：主要负责招聘工作，公司提供账号资源，用于招募公司所需岗位人员 福利待遇：每周自选一天休息，节假日按规定正常休假 工作内容： 1、负责琅璟传媒的人力资源管理事务，涵盖员工关系维护及人事制度的落实执行； 2、参与招聘全流程，包括简历筛选、面试安排及新员工入职手续办理； 3、协助处理员工离职相关事宜，确保流程合规及人事信息准确无误。 岗位要求： 1、了解人力资源基础知识，能独立开展日常人事工作； 2、具备较强的沟通能力与团队协作意识，可与各部门保持良好对接； 3、工作细致认真，具备良好的组织协调能力，能高效推进工作任务。 薪资待遇： 底薪2800元+全勤奖200元+每人200元招聘提成，综合收入6000-8000元，每周休息一天，法定节假日正常休假

岗位职责: 1.组织并执行公司人才引进工作，保障招聘过程的规范性与实效性。 2.参与办公日常事务管理，如文件整理、会议安排等相关支持工作。 3.配合完善招聘体系及流程制度，持续提升招聘工作的运作效率。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与同事顺畅协作。 2.能够高效落实领导交办的工作任务，确保成果达标。 3.工作积极主动，具备较强的学习适应能力与实际问题处理能力。

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岗位职责： 1. 按照施工图纸和工艺规范进行砌砖、砌石作业，确保墙体、基础、挡土墙等结构尺寸准确、灰缝均匀、垂直平整 2. 选用合格砖石材料及砂浆，现场拌制砂浆并控制配比与稠度，保障砌体强度与耐久性 3. 配合施工员完成放线、标高控制、预留预埋等工序，及时处理施工中的技术问题与质量偏差 4. 落实安全操作规程，做好工完场清、设备维护及文明施工管理 5. 参与班组交底与质量自检，配合项目部完成阶段性验收与资料整理 任职要求： 1. 具备砌筑类实际操作经验，能独立完成各类砖石砌体施工任务 2. 熟悉常用砌筑材料性能、施工规范及安全作业标准 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识与责任心 4. 持有有效建筑施工特种作业操作资格证（如砌筑工证）者优先 5. 学历不限，具备基本识图能力与沟通表达能力

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岗位职责： 负责在鱼泡/58发布招聘信息 邀约求职者到店面试！ 入职要求： 年龄20-35周岁 有良好的沟通能力！不社恐！抗压能力强！ 薪资待遇： 底薪3000+全勤+绩效+提成 综合收入5-8K 生日红包 不定时团建

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全员00后的公司！吃得好住得好！没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 接受小白，姐姐亲自带，三天包教会！！！ 活泼开朗优先！会聊天优先！话多嘎嘎优先！ 【岗位介绍】 不含销售！不打电话！我们是人事部门！没有业绩要求！ 【薪资待遇】 无责底薪 6000+提成 【任职要求】 1.年龄18-26周岁，有经验可放宽，人才在哪都是金子 2.会简单的电脑操作，接受小白，活泼开朗优先 【工作内容】 回复鱼泡消息以及招聘，工作内容与帖主无异 【福利待遇】 1.包住，有下午茶 2.节假日现金红包以及娱乐活动 3.不定期的团队聚餐 4.不定期的公费旅游 这里就是招饭搭子，一起吃饭，招俩小伙伴来我旁边聊天，话多，活泼优先！

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