自媒体运营 薪资待遇：6-8k+提成 八小时工作制单休 工作地点：凤凰公园东侧售楼部

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

【岗位职责】 1. 负责大健康品牌的宣传与销售推广工作。 2. 开发并管理客户资源，保持与老客户的良好关系。 3. 运营主流新媒体渠道（抖音、小红书、快手、视频号、微信），协同团队协作提升业务成果。 【岗位要求】 1. 无责任底薪3000+ 2. 品行端正，注重德行，思维敏捷，具备开放心态，乐于学习新事物 3. 工作氛围轻松灵活，时间自由，享受法定节假日休假，接受零经验，年龄20至30岁

岗位职责： 1.负责新媒体账号的管理与运营 2.直播策划，直播现场运营与控场 3.主播管理与培训 4.账号数据分析，复盘与优化 5.流量获取与推广

线上兼职，新媒体内容发布，有实名账号就可以做 不限人员，不限时间，不限地点，居家线上

负责小红书选品，上品，设计，

招聘要求 年龄18-25岁，有赚钱欲望，有销售类似工作经验优先。接受小白，有较强的沟通表达能力，善于学习 1.通过抖音获取精准客户 2.不需要外出，不需要打电话，没有销售性质，就是打打字聊聊天 3.运营抖音账号，活跃账号 4.每月四天调休 5.每月安排聚餐 年轻化团队，事少好相处，氛围好 工作时间：早上9:00——12:00，下午13:30——18:00

招聘要求 年龄18-25岁，有赚钱欲望，有销售类似工作经验优先。接受小白，有较强的沟通表达能力，善于学习 1.通过抖音获取精准客户 2.不需要外出，不需要打电话，没有销售性质，就是打打字聊聊天 3.运营抖音账号，活跃账号 4.每月四天调休 5.每月安排聚餐 年轻化团队，事少好相处，氛围好 工作时间：早上9:00——12:00，下午13:30——18:00

1.有新媒体账号即可，有人带 2.配合运营需求，完成文章内容 3.不限时间，不限人群，随时随地

【工作内容】 对接即将到期车险的客户，通过电话沟通处理车险续保相关事宜。 【工作时间】 1、每日工作八小时（含午休约2小时），周末实行单双轮休，无加班，每月休息5-8天，享受国家法定节假日及带薪年假等福利。 2、依法享有全部法定假期，包括春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按标准安排带薪休假。 【任职资格】 1、年龄19-39岁，具备基础电脑操作能力，能使用普通话交流。 2、性格积极乐观，富有进取心，学习能力佳，零经验者亦可培养。 3、团队年轻化，工作氛围轻松活跃，管理层亲切随和，办公环境舒适宜人，欢迎加入我们！

驻马店西平招抹灰，冲筋打点

招聘叉车工: 一、招聘岗位:叉车司机4个。 二、岗位要求:年龄45岁以下，身体健康。会开叉车并持有效叉车证。 三、工资5000元至8000元。 联系电话

诚聘： 保洁员，性别:男女不限，年龄:40-60岁以下，身体健康能吃苦耐劳，有责任心，有工作经验者优先！ 薪资待遇： 基本工资1400-2600➕全勤 工作地址:确山县城医院。

招A2驾驶员5名 工资:14000一17000/月 趟结 驾龄:3一5年 年龄:50岁以下 车型:13.75米高底板 要求:能熬夜 脾气好 服从安排 熟练使用手机导航 驻马店 周口 南阳驾驶员优先考虑 电话:

1、主要负责公司分析产品数据以及价格趋势，并制定买入和卖出策略2、分析产品数据并做出及时处理，同时要求有不断提升操作技能的能力3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神意识4、熟悉公产品运营模式后，公司提供发展通道，可晋升运营管理或者团队经理职位待遇：1、薪资4800无责+提成+五险险2、上班时间早上9：30-17：00.周末双休，法定节假日正常放假

岗位职责及任职要求： 按岗位对应层级要求，准时高效完成各项任务并交付成果； 严格执行岗位操作流程、规范及相关合规规定，及时汇报进展、反馈异常情况； 接受导师指导与团队管理，积极参与技能学习，通过阶段性成长评估； 协同团队推进项目执行，维护企业形象，严格遵守项目保密及知识产权相关制度。 时间保障： 按照约定时间出勤并确保任务交付，不随意缺勤或延误，能稳定配合项目周期安排； 学习配合： 主动掌握岗位所需技能，配合带教计划，认真完成各项成长任务与考核目标； 沟通协同： 实时同步工作进展，主动沟通问题，协作达成团队项目目标； 合规自律： 遵守公司规章制度，落实保密义务，杜绝任何影响品牌声誉的行为； 责任意识： 对个人产出成果负责，持续优化工作方式，做到不敷衍、不推责。 发展路径与薪资待遇： 跟岗学习期：学习剪辑技术与平台运营规则，双向匹配阶段，无补贴 初级实习期：在导师指导下整理素材、完成基础剪辑，50元/天 中级实习期：独立完成视频剪辑或账号日常运营，80元/天 P1：带领小组开展内容制作与账号运维，85元/天 P2：牵头团队落实账号内容规划与运营执行，130元/天 P3：统筹全平台账号运营、数据分析与粉丝增长转化，170元/天 P4：构建运营体系、培训新人、策划增粉活动，230元/天 P5：全面负责新媒体业务战略制定与落地实施，370-470元/天 具体薪资及要求可面议。 其他获得： 实习证明/实践证明 真实项目经验、教学能力 沟通协调能力、实操能力 资深导师一对一指导 表现优异者有机会转为实习或正式员工

岗位职责 1. 负责幼儿园日常影像记录，包括照片拍摄、短视频摄制与后期剪辑； 2. 熟练运用各类图像处理及视频剪辑工具，完成图片优化与视频内容制作； 3. 撰写幼教主题文案及活动宣传推文，适配不同平台传播需求； 4. 独立负责小红书、抖音、视频号等官方账号的日常运营与内容发布； 5. 策划并执行幼儿园直播活动方案，落实直播流程及互动管理； 6. 持续探索幼教领域新媒体运营模式，提升内容质量与传播效果。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备新媒体运营或幼儿教育相关经验者优先； 2. 掌握拍摄、剪辑及文案创作技能，具备良好审美能力； 3. 熟悉幼儿教育理念，对幼教行业有热情，善于学习与创新； 4. 具备独立开展多平台运营的能力，工作细致，富有责任心。 福利待遇 法定节假日、节日福利、带薪年假、员工子女入园优惠、专业培训 简历投递需附：个人摄影/剪辑/文案/运营账号作品

深耕新能源电池领域17年，专注电动车电池行业，现为南昌地区领军企业，代理多个头部知名品牌。因业务扩展需要，诚邀有志之士加入，共同开拓新能源事业新篇章。 我们不寻找混日子的人，只欢迎渴望赚钱、追求成绩、敢于突破的实干者。 岗位职责：全面负责账号运营，包括内容规划、脚本创作、视频剪辑及数据复盘优化。 具备相关经验、成功案例或独特创意者优先考虑。 薪资待遇优厚，福利齐全，晋升通道透明，能力决定发展空间。 停止观望，立即投递简历，下一个爆款作品将由你打造！

任职要求： 1、年龄23-35岁； 2、本科及以上学历，专业包括市场营销、新闻传媒、汉语言文学等相关领域； 3、具备两年以上新媒体运营工作经验，拥有扎实的文字功底和活动策划能力，具备互联网运营思维； 4、掌握摄影技术，能熟练操作单反相机及配套摄影器材，具备视频剪辑和基础PS能力，熟知微信、抖音、小红书等国内外主流新媒体平台的规则、功能与使用流程； 5、工作态度积极，性格开朗活泼，具备良好的沟通协调能力，抗压性强，富有团队合作意识。 工作职责： 1、出镜拍摄公司产品宣传类短视频，规划内容方向并制定发布排期，确保内容稳定更新，维持账号活跃度，增强用户粘性； 2、参与公司线上与线下结合的营销项目策划与落地执行，将新媒体运营策略融入全过程，如通过新媒体渠道开展活动预热、报名导流、现场直播、后期复盘等内容传播，提升活动声量，实现线上线下联动增效； 3、根据实际需要配合部门参与展会、经销商大会、产品路演等重点推广任务，承担其中具体事项的组织实施与推进工作。

1.负责抖音平台短视频的内容创意构思，制定具体的拍摄执行方案； 2.研究用户偏好及市场动态，输出新颖的视频内容方向与呈现形式； 3.与团队密切配合，保障视频产出的品质与风格统一性； 4.定期复盘视频表现数据，调整内容策略，提升用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意能力与文案表达，能独立撰写有吸引力的脚本； 2.熟悉抖音平台运营机制与用户行为特点，具备相关从业经验者优先； 3.拥有良好的沟通技巧与协作意识，可高效整合跨部门资源； 4.热衷于短视频领域，对热点事件反应敏锐，能及时把握潮流趋势；

1. 热衷于互联网娱乐领域，具备良好情商与出色沟通能力者优先考虑。 2. 负责直播间的互动管理与场控工作，协助主播完成直播流程，维护粉丝关系，并对主播进行指导与跟进。 3. 底薪4k加高额提成，综合月收入可达1.2w。 4. 本科及以上学历，有教育培训、团队管理或销售相关经验者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-08-31 根据企业文案内容进行视频拍摄 要求：1、外形条件佳，气质良好； 　　　2、具备标准普通话表达能力； 　　　3、性格活泼自然，镜头表现力强。

抖音主播，保底5000元起，每月15号发放保底薪资，每天直播6小时，月休4天，运营全程陪同直播，提供全方位支持！ 团队氛围融洽，沟通顺畅，零经验新手也能快速上手，公司旗下主播平均月收入超万元，加入我们，助你实现月入过万的目标！ 成立多年的老牌企业，实力稳定，诚挚欢迎你的加入！

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4.协同编导、剪辑、商务团队推进内容生产与商业化落地，保障项目节奏与质量 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议与效果评估报告

永久无责保底6000，半天班，月休4天， 年龄18岁~38岁， 招聘50人。 1. 工作类型 - 全职兼职皆可 抖音快手主播、线下办公 2. 公司待遇 - 依托抖音快手平台运营，福利待遇优厚 - 高比例提成，配备专业直播间及直播设备，无需经验，欢迎新手和宝妈加入 - 零门槛入职，工作时间灵活，提供专业运营指导与系统培训，全程不收取任何费用 - 无违约金限制，离职只需提前一个月提出申请 - 每月为新人提供流量扶持，团队氛围融洽

另招三角洲护航与跑手（护航需绝密kd1.2以上） 1.无需出镜，通过语音与观众交流，配合完成直播任务 2.接受新人加入，操作简单易掌握，提供多种热门新游戏选择，两小时内指导入门，每日工作时长6-8小时 3.年龄要求18-30岁，性格开朗健谈，具备良好的互动能力，能活跃直播间氛围

岗位职责： 1. 按照剧本在直播平台上完成剧情演绎，与团队成员紧密协作，确保直播内容高质量呈现。 2. 系统化掌握直播相关技能，按时参与培训课程，持续提升直播表现力与专业水平。 任职要求： 1. 具备正向价值观，心态阳光，不传递负面情绪。 2. 对直播行业充满热情，有强烈的收入目标驱动力。 3. 愿意学习新知识，吃苦耐劳，具备长期坚持的毅力。 4. 具有良好的团队合作意识，能积极配合团队工作安排。 5. 年龄要求35岁以下，不限外貌条件，能力突出者年龄可适当放宽，欢迎无经验新人加入。 6. 着装自由，需保持整洁得体，风格大方或精致均可，禁止穿着暴露类服装。 公司介绍： 1. 基本情况：公司创始人为快手平台官方签约艺人，粉丝量接近400万，曾获快手脱口秀年度盛典河南赛区冠军、全国巅峰赛十强荣誉。公司合作艺人包括刘二狗（4200多万粉丝）、南宫滟（400多万粉丝）、宝贝蛋（500多万粉丝）等。旗下拥有丰富网红资源，定期为主播提供流量支持与内容赋能，助力打造优质主播IP。 2. 剧情直播赛道：河南省内唯一专注绿色剧情直播的团队，拒绝低俗擦边内容，采用先写剧本、多人配合、情景演绎的形式，传播积极健康的内容理念。 3. 主播收入保障：培训期间提供6000元/月保底薪资，保障基本生活，让员工安心投入工作。公司主播整体收入分布：约50%月入1万元左右；30%月入2万至10万元；15%月入10万至20万元；5%月入超过20万元。 4. 晋升空间：公司设有内部闭环晋升体系，主播可快速成长为团队负责人，最快一个月实现转型。成为团长后除个人收入外，还可享受团队业绩提成，每月额外增收数万元。 5. 薪资发放：每月20日准时发放薪酬，从不延迟，支持合理情况下提前预支工资。 6. 上班时间：每月休息4天，可灵活调休，每日直播时长为6小时。

岗位内容： 1. 策划并落实直播安排，确保直播效果稳定且持续输出； 2. 定期对接用户及合作伙伴，保持高效顺畅的沟通协作； 3. 编写直播活动方案，涵盖创意策划与内容设计等环节； 4. 统计并分析直播账号运营数据，归纳经验并提出改进策略。

抖音APP开播，宝妈、新手，18岁以上均可报名（可做娱乐PK、才艺展示、聊天互动、游戏直播等） 兼职每日2-3小时，月收入5000+ 全职每日6小时，月收入10000+ 无需才艺，无需经验，不看颜值，时间灵活，地点自由，无强制时长限制 每位主播配备3名运营团队专属扶持，不用担心没基础、不会操作！ 运营导师全程一对一指导！确保学会掌握 无线下签约！无线下签约！无线下签约！ 招聘店长1名，前台2名，业务员、运营各5名，薪资详谈 团队氛围融洽，公司福利丰富 公司地址：汝南县汝宁街道天中花园小区南门西300米耀熔鑫文化传媒，欢迎实地咨询

及时回复评论、私信，引导用户关注和活跃