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主管大专及以上
岗位职责: 1.质量管理:根据质量管理体系的要求,保证出厂产品合格,无重大质量事故发生。 2.生产成本的管理:做好生产系统的生产协调工作,参与、审核生产计划排产并严格执行。 3.绩效管理:负责质量、成本等绩效指标的分解、过程达成方法的制定、达成结果的分析、改进措施的制定。对班组人员绩效结果的评定工作。 4.生产产量订单交期:根据订单,及时安排生产工作,及时与设备、质量、供应部门人员进行沟通,针对影响生产的各种问题进行快速反应,制定措施。 5.人员及团队管理:组织上报梯队培养人员,储备,任用,培训; 6.领导安排的其他临时工作 任职要求: 1.学历/专业:大专及以上学历,食品、管理、机械、机电等相关专业优先,年龄25-40周岁 2.工作经验:2年及以上食品行业生产基层管理相关工作经验,能适应夜班 3.核心能力:思路开阔、沟通协调能力、逻辑思维能力、认真负责、有亲和力、良好的职业道德规范、交际能力、反应能力 工作环境与福利: 工作环境:现代化食品生产工厂,车间洁净规范,办公区域设施完善,提供必要的劳动防护用品。 培养体系:一对一导师带教、内部管理课程培训、行业交流学习机会。
生产主管/经理
6000-8000元/月
主管3-5年大专及以上
职位描述: 1.生产运营管理 2.质量管理把控 3.团队管理建设 4.成本与安全管控 职位要求: 1.大专以上学历 2.三年以上工作经验 3.有食品行业经验优先
厂长经验不限学历不限有生产管理经验日化品经验质量管理经验
要求: 要求真人发全机制头套经验 熟悉全流程全链路,能独立设计开款 熟悉生产的各个环节,精通生产技术工艺流程及现场管理 能够很好的掌控产品的质量、交期 1、统筹管理假发厂生产工作 2、负责开款打样,样品对接
车间管理人员
3500-7000元/月
主管大专及以上
禹州优秀发制品招聘,车间管理5名,25岁~35岁,大专以上学历,有无经验均可,待遇3500~7000
生产厂长
8000-12000元/月
厂长10年以上大专及以上建材
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作与统筹管理,保障生产计划按时完成。 2.组织实施生产流程安排及设备的维护与故障处理。 3.带领并激励团队,提升员工工作效率与工作积极性。 4.与其他部门协同配合,确保生产环节高效衔接与顺利推进。 任职要求: 1.大专及以上学历,年龄35-45岁,具备3年以上管理工作经历。 2.拥有幕墙或钢结构生产管理背景者优先考虑。 3.具备200人以上团队的管理实操经验。 4.具备较强的分析判断与应急处置能力,能有效应对突发状况。 5.对生产质量与安全管理具有高度的责任意识与关注。 福利待遇:社会保险、分红机制、晋升机会、节日福利。 地址:河南省长葛市老城镇大赵庄村长南路369号。
生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验机电设备经验
1、熟练掌握机械加工技术 2、具备一定的生产管理能力 3、品行良好
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验机电设备经验
1、精通机械加工2、有一定的生产管理经验3、品格端正
食品厂厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上食品/饮料生产成本管理生产设备管理
工作内容 1. 负责食品厂生产环节的统筹管理,涵盖产品制造、装配及质量检验等任务; 2. 对生产流程中出现的异常情况做到及时识别并迅速上报; 3. 承担生产设备的日常管理与维护职责。 任职要求 1. 身体健康,能够适应岗位工作强度; 2. 工作踏实认真,具备较强的执行力; 3. 具有食品或饮料类生产成本控制及设备管理相关经验。
生产副厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上车间管理
1)负责组织落实公司下达的生产任务,严格遵循技术规范、工艺要求及质量管理体系文件,对车间生产质量与日常管理全面负责。 2)参与不合格品管控工作,落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度;对因管理不到位引发的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会,深入剖析问题成因,并制定有效的改进方案与实施办法。 3)推行质量三检制度(自检、互检、专检),积极支持并配合质量检验人员开展工作,确保作业指导书和操作规程有效执行,严控车间产品质量关口。 4)协同相关部门推进生产现场规范化管理,落实产品标识与检验状态标识,做好不合格品的隔离处理,健全产品加工过程中的质量记录体系。 5)负责车间生产装配环节的产品产量、质量状况、原材料使用及劳动生产率等数据的统计、汇总与上报,保证统计数据真实、准确、完整。
厂长/主管5-10年本科及以上农药生产厂区管理厂区及外部资源整合
1、战略落地,承接总部与供应链战略目标,分解并制定工厂层面的战略实施路径; 2、质量保障,全面负责产品高品质稳定供应,确保对公司战略及经营目标的有效支撑; 3、生产体系搭建,主导建立并优化生产管理体系,保障订单准时交付;组织召开生产例会或专项会议,统筹产能分配与资源协调,满足市场动态需求; 4、设备技术升级,制定企业技术创新发展计划,结合产业政策导向与行业技术演进趋势,推进自动化改造与设备更新,持续提升制造效率; 5、安全运营,健全安全生产管理机制,落实各项安全制度与措施,定期开展隐患排查治理,组织实施员工安全培训与意识教育; 6、团队建设,负责人才引进与潜力识别;对下属进行培养、辅导、考核与激励;传承企业核心价值观,打造高效协作、积极进取的作战团队,具备出色的领导力与团队管理能力。 任职资格: 1、教育背景:本科及以上学历; 2、工作经验:具有3年以上同岗位工作经验;年龄要求30-40岁; 3、岗位技能:能够理解并执行公司战略,制定年度、季度工作规划;掌握通用设备管理知识,具备资金预算审核与生产成本管控能力; 4、知识技能:熟悉《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求; 5、管理能力:具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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许昌长葛市招二保焊/气焊
8000-9000元/月
气保焊二保焊1-2人
许昌市长葛市招二保焊/气焊
保姆1-2人月结
许昌西区五一路帝豪花园需要一位不住家保姆,家里老两口全自理做两顿饭,早九晚六点下班工资2300,休四天,接单联系电话☎
许昌
2月20日 20:24拨打电话
浴柜1-2人
实木浴柜厂招拼安装工2班,夫妻优先,地址卫校附近。 要求:熟手 干活细心 责任心强 联系电话:(电话同)
许昌
2月20日 20:21拨打电话
许昌禹州市招光伏安装
300-400元/天
光伏安装长期6-10人月结陆地光伏
许昌市禹州市招光伏安装
许昌 禹州市
2月20日 20:18拨打电话
学徒工车间数控
合管件厂 招聘 管件车间管理1名 四拄压机压翻边2名 数控老师1名 学徒3名 管件普车2名 工资面谈 地址永中街道永青路57号 电话
温州
2月20日 20:33拨打电话
厂长10年以上学历不限有生产管理经验
一、硬性条件(必须有) 1. 5年以上砂石/骨料/破碎制砂厂管理经验 做过石场、砂石厂、骨料生产线管理优先。 2. 懂全套生产线 破碎、筛分、制砂、洗砂、除尘、环保、皮带输送全流程。 3. 会管设备 熟悉:颚破、圆锥破、制砂机、振动筛、空压机、洗砂机等。 4. 能驻厂 昌江大部分骨料厂都要长期驻厂,不能驻厂基本不考虑。 5. 安全意识强,有证最好 有 安全管理人员证 / 主要负责人证 优先录用。 二、能力条件(老板最看重) 1. 能管生产 定产量、抓质量、控成本(电、油、配件、损耗)。 2. 能管人 带班组、排班、考核、处理现场矛盾。 3. 能处理突发问题 设备坏了能快速判断、安排维修,不耽误生产。 4. 懂环保、懂合规 能应付环保、安监、水利等部门检查。 5. 能吃苦、抗压 矿山、骨料厂环境一般,要能盯现场。 三、加分条件 • 有 海南本地砂石厂工作经验 • 有 昌江/东方/儋州 工作经历 • 会简单维修设备 • 人品稳定、不惹事、不赌博 • 能长期干,不是短期过渡
CNC
帮朋友 招机加工管理: 要求 1、年龄35~45岁, 2、会加工中心和数控车床编程(工件编程不复杂)。 3、有管理工厂经验。 4、工作范围,调机和日常管理 地址:惠安县涂寨镇 联系电话:
泉州 惠安县
2月20日 19:35拨打电话
磨工主管
招放电主管,目前六台沙迪克放电,会拆电极,接插件为主。另招放电人员一名,有用过刀库经验的最好。磨床师傅半技工各一名。招拆编一名三台加铁机器,谢谢,北门路联合鑫创产业园,孙9
苏州
2月20日 19:23拨打电话
CNC主管建模质检员普工
九五至尊黄金工厂招聘: 1、货品部主管:1名,,25-40岁,有黄金首饰收发主管经验,懂电脑,有极强的学习能力。 2、QC学徒:2名,18-30岁,视力好,细心,男女不限。 3、摄影修图:20-35岁,会拍照,会使用PS抠图,黄金首饰。 4、打激光:2名,男女不限,20-35岁,做黄金,两年以上经验。 5、打字印熟手:2名,18-35岁,会调机,会做旋转头的字印机。 招聘:(新硬金工厂) 1、3D建模:1名,20到38岁,2年工作经验以上,有硬金工作经验,会Freeform、ZB、犀牛等2种以上软件。 2、电绘设计:1名,20-38岁,有硬金设计经验,掌握Rhino、Matrix、JewelCAD各类设计软件,能独立出图,熟悉生产工艺流程,薪资面议。 3、执版师傅:1名,20-38岁,有5D硬金产品经验,修陶瓷,银版, 精雕版(会手工起版的更好)薪资面议。 4、执模打砂主管:20-38岁,1名,有5D无氢硬金打砂经验,会带团队。 5、打激光:1名,18-38岁,有5D硬金激光经验。 6、CNC操机:2名,有黄金首饰经验,会7轴11轴 联系人: 刘小姐:
深圳
2月20日 19:04拨打电话
店长
3000-5000元/月
餐饮店长月结全职
负责管理饭店服务员日常工作
餐厅领班服务员
许昌东区餐饮店招聘 经理2名工资8000-9000 吧台1名工资4000--5000 主管2名 工资5000-6000 有意者联系宋
许昌
2月18日 03:47拨打电话
车间生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结10年以上大专及以上有生产管理经验玻璃深加工其他
岗位职责: 1.制定生产排程并组织实施,确保生产任务按时保质完成; 2.统筹各生产班组运作,保障工艺流程衔接顺畅及生产周期合理规划; 3.依据技术规范与工艺标准实施质量管理,妥善处理客户售后反馈问题; 4.推行生产管理制度落地执行,主导标准化生产体系的搭建与运行; 5.负责车间人员调配、任务分配及团队协作管理; 6.主管设备运行管理及定期检修维护工作; 7.组织开展安全生产培训,落实现场环境、安全与卫生管理要求; 8.持续优化生产成本结构,定期向管理层提交改善建议报告。 任职条件: 1.具备10年以上相关行业工作经验,其中至少5年在同等规模玻璃深加工企业担任生产管理职务; 2.熟悉玻璃深加工全工序生产运营,具备出色的组织协调与计划管控能力; 3.具备较强的经营分析与质量管控决策能力; 4.精通现场运营管理、成本管控及品质管理体系,有丰富的生产标准化实践经验;
产品设计
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上医疗设备/仪器设备仪器类
一.岗位职责: 1、根据用户需求及市场趋势开展产品调研,分析竞品特点,结合公司医美仪器特性进行外观与结构的创新设计研发; 2、独立完成自主开发产品的外观高精度建模、色彩方案设计、整机静态与动态渲染,并协同结构工程师推动产品开发进程; 3、绘制并编制产品设计相关图纸资料,配合合规负责人整理产品研发技术文档; 4、针对现有产品进行外观与结构的持续优化升级,依据客户需求定制化设计产品外观方案; 5、探索新产品成型工艺,优化现有制造流程,提升生产线整体作业效率。 二.任职要求: 1、本科及以上学历,工业设计或产品设计专业背景,接受无经验者,提供实习机会; 手绘能力强,能快速通过草图清晰表达设计构思,熟悉产品设计全流程; 熟练操作PS、AI等平面软件及Rhino、UG等三维建模工具,掌握Keyshot等渲染软件; 2、具备扎实的专业理论基础,良好的手绘表现力,出色的审美素养,敏锐的色彩把控能力; 创新思维活跃,对造型、配色、工艺细节及表面处理有深入理解与实践能力; 3、熟悉CMF在产品设计中的实际应用,了解材料特性、人体工学及人机交互原理,掌握产品成型工艺及相关流程; 4、性格开朗,学习主动,具有良好的团队协作意识、沟通表达能力、动手实践能力、责任意识与进取心,思维灵活开放; 5、有医疗美容设备行业设计经验者优先考虑。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限机械设备/机电/重工生产设备管理
岗位职责: 1、接受生产经理指导,落实日常生产安排,依据ISO9001体系要求开展车间管理工作,全面负责生产与质量管控,确保公司各项指标顺利达成; 2、根据既定生产计划,科学调配各岗位人力及生产前准备工作,严格执行工艺规范组织生产,及时处理生产过程中的异常情况,消除影响效率的因素,保障产线稳定运行,按期完成产出目标; 3、结合生产任务统筹规划每日车间作业与人员分工,实现各工序高效协同,避免人员、设备、物料和时间的浪费,持续优化成本控制; 4、组织实施对生产人员的日常培训,确保培训内容具有针对性且执行到位; 5、注重员工综合素质提升,加强思想引导与团队建设; 6、组织开展内外部日常巡查,发现问题立即整改; 7、负责设施、设备、工具及备品备件的日常管理,落实预防性维护保养措施,监督员工规范操作,保障设备良好运行状态; 任职要求: 1.具备实际操作能力,有电器装配生产相关经验者优先; 2.具有2年以上生产运营或管理经历,时间意识强,能适应高强度工作节奏; 3.熟悉生产部门运作机制与流程,精通生产调度与现场管控,了解各生产环节关键节点; 4.具备良好的语言表达与文书撰写能力,熟练使用常用办公软件; 5.具备优良的职业素养,执行力强,富有组织协调能力、沟通技巧及团队合作精神。
办公室行政文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员包吃月结1-3年大专及以上跟单经验单休机械设备/机电/重工月休四天
【岗位职责】 1.负责日常行政事务,包括文件整理归档、邮件收发及来访接待;承担业务经理报价与合同的制作,协调各业务经理确认交货周期、出货安排及安装时间的统筹 2.协助领导进行会议组织,准备相关会议材料,保障会议有序开展 3.负责公司采购环节的对账及沟通管理,确保生产与出货流程顺畅 4.安排订单出货的物流车辆,并跟进运输进度 具备内账会计相关经验者优先考虑 【任职要求】 1.大专及以上学历,行政管理或相近专业者优先 2.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,有办公室文员工作经历者优先 3.熟练操作Office办公软件,掌握基础计算机应用技能 4.工作细致认真,责任心强,能够适应一定强度的工作节奏 【福利待遇】 1.节日福利 2.免费提供工作午餐
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专及以上全职有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验精益改善经验
岗位基本信息: 所属部门:工厂管理部 工作地点:[许昌·禹州] 汇报对象:厂长 岗位职责: 1.质量管理:根据质量管理体系的要求,保证出厂产品合格,无重大质量事故发生。 2.生产成本的管理:做好生产系统的生产协调工作,参与、审核生产计划排产并严格执行。 3.绩效管理:负责质量、成本等绩效指标的分解、过程达成方法的制定、达成结果的分析、改进措施的制定。对班组人员绩效结果的评定工作。 4.生产产量订单交期:根据订单,及时安排生产工作,及时与设备、质量、供应部门人员进行沟通,针对影响生产的各种问题进行快速反应,制定措施。 5.人员及团队管理:组织上报梯队培养人员,储备,任用,培训; 6.领导安排的其他临时工作 任职要求: 1.学历/专业:大专及以上学历,食品、管理、机械、机电等相关专业优先,年龄25-40周岁 2.工作经验:2年及以上食品行业生产基层管理相关工作经验,能适应夜班 3.核心能力:思路开阔、沟通协调能力、逻辑思维能力、认真负责、有亲和力、良好的职业道德规范、交际能力、反应能力 工作环境与福利: 工作环境:现代化食品生产工厂,车间洁净规范,办公区域设施完善,提供必要的劳动防护用品。 培养体系:一对一导师带教、内部管理课程培训、行业交流学习机会。 薪酬福利:[8-10K/月]+绩效奖金+年终奖金+五险+包吃/包住+节日福利+晋升通道清晰。
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上硬件开发经验
薪资面议 岗位职责: 1、承担公司产品软件的方案设计、编码实现及系统调试工作。 2、撰写相关技术文档,确保开发过程规范可追溯。 3、持续维护和优化现有代码,提升系统稳定性与功能性,适应新需求。 4、参与模拟电路的设计与调测;针对核心性能指标制定测试策略,并依据测试结果提出有效改进建议。 5、完成电路原理图与PCB布局设计,输出包括PCB图、BOM清单等完整设计资料,主导样机制作、功能调试及设计验证;负责硬件设备的测试工作。 6、整理项目开发过程文档及实验数据记录,确保资料完整准确。 7、配合产品化团队推进量产转化,提供技术支持与问题解决方案。 任职要求: 1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景;表现优异的应届毕业生亦可接受。 2、具备扎实的C/C++编程能力。 3、熟练掌握主流8位、32位MCU(如STM32、AVR、51系列)的开发与调试技术。 4、了解实时操作系统相关知识,熟悉RTOS、FreeRTOS等系统应用。 5、掌握数字与模拟电路、信号与系统的基础理论;能独立分析并解决电子电路相关问题。 6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具,具备硬件开发全流程技能,熟悉单片机开发环境及常用开发工具。 7、具有良好的团队协作意识,能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并积极提出优化建议。 8、实践能力强,具备电路板焊接经验,能主动识别设计与生产环节中的潜在问题。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科及以上储备干部优秀应届毕业生思维敏捷擅于创新综合素质强
岗位职责: 1、按照公司规划,在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习。 2、培养目标:部门管理骨干或专业技术人才,涵盖法务、信息化、自动化、新媒体、外贸等发展方向。 任职要求: 1、本科及以上学历,应往届优秀毕业生,电气、自动化、法律、计算机、新媒体等相关专业优先; 2、户籍所在地或长期居住地为许昌地区; 3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力; 4、执行力强,富有领导潜质,思维灵活,具有创新意识; 福利:提供住宿、员工餐厅、餐补,享受节日福利、带薪年假、定期体检等。
车间生产主管
8000-10000元/月
车间主任10年以上大专及以上有生产管理经验玻璃深加工其他
岗位职责: 1.制定并组织实施生产计划,确保生产任务按时保质完成; 2.统筹全生产流程中各班组的协调与安排,保障生产环节衔接顺畅及计划周期合理执行; 3.依据技术规范与工艺标准开展产品质量管控,妥善处理售后客户反馈问题; 4.推行生产管理制度落地实施,主导标准化生产体系的构建与运行; 5.负责车间人员配置、任务分配及团队管理协调工作; 6.组织设备日常管理、检修及维护工作,保障设备稳定运行; 7.开展安全生产培训,落实现场环境、安全、卫生等管理要求; 8.持续优化生产成本结构,定期向管理层提交可行性改进建议。 任职条件: 1.具备10年以上相关行业工作经验,其中至少5年在同等规模玻璃深加工企业担任生产管理职务; 2.熟悉玻璃深加工全过程生产运作,具备出色的组织、管理和计划协调能力; 3.具备较强的经营分析、决策判断及质量管控能力; 4.精通现场管理、成本管控与品质控制,有丰富的生产标准化体系建设经验。
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