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生产厂长/车间主管
6000-10000元/月
厂长主管1-3年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
【急聘】生产厂长 - 统筹工厂全盘,铸就制造标杆 一、岗位亮点 我们正处于快速发展期,急需一位经验丰富、执行力强的生产厂长,你将全权负责工厂生产运营,带领团队攻坚克难,实现产能与品质的双重突破。提供有竞争力的薪酬体系、完善的福利保障及广阔的职业晋升空间。 二、岗位职责 1. 全盘统筹:全面主持工厂的日常生产运营管理,制定并落地年度、季度、月度生产计划,确保交付准时率。 2. 流程优化:持续优化生产工艺流程,梳理关键节点,解决生产瓶颈,提升整体生产效率与良率。 3. 质量管控:建立并完善全流程质量管控体系,推动不良品率下降,确保产品质量稳定达标。 4. 成本控制:精细化管理物料、人工、能耗等成本,通过工艺改进与管理优化实现降本增效。 5. 团队建设:负责生产团队的搭建、培训与考核,优化班组管理,打造一支高素质、能打硬仗的队伍。 6. 供应链协同:统筹生产、采购、仓储环节,确保物料供应及时,库存合理,衔接顺畅。 7. 安全生产:落实安全生产责任制,定期开展安全检查与培训,杜绝重大安全事故。 8. 数据决策:定期分析生产数据,通过数据发现问题并制定改进方案,定期向上级汇报。 三、任职要求 1. 学历与经验:大专及以上学历,工业工程、机械制造、管理等相关专业优先;5年以上制造业生产管理经验,具备同行业全盘运营经验者优先。 2. 核心能力:精通生产计划、品质管理、成本控制、设备维护等核心模块;具备极强的流程优化与问题解决能力。 3. 管理素养:优秀的团队管理、沟通协调与跨部门协作能力,能有效调动团队积极性。 4. 职业素养:抗压能力强,能适应制造业高强度、快节奏的工作环境,结果导向,责任心极强。 四、我们可以提供 - 具有市场竞争力的薪酬包(底薪+绩效+年终奖金)。 - 完善的五险一金、带薪年假及节日福利。 - 清晰的职业发展通道及内部晋升机会。 - 舒适的办公环境与完善的培训体系。
装配车间主管
4000-9000元/月
车间主任包吃包住月结经验不限学历不限装配/总装工艺经验能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验汽车经验
装配车间主任(包吃包住+高成长): 薪资:4000-9000 1.统筹装配车间的日常运作,科学安排人力与设备资源,确保生产任务按时高效完成; 2.严控装配过程质量标准,持续优化工艺流程,减少浪费,推动车间产能稳步提升; 3.主导处理生产中出现的技术难点与流程瓶颈,定期开展岗位培训,提升团队整体作业能力; 4.严格执行安全生产规范,落实各项安全措施,保障现场作业安全有序、零事故运行; 5.具备制造业相关工作经验者优先考虑。 【我们能给你的不止“稳定”】 •生活零负担:提供免费食宿,食堂餐品多样,宿舍配备空调等设施,免除租房与用餐烦恼; •发展有空间:公司注重生产管理人才培育,设立明确晋升机制,表现优异者可向生产总监、厂长等岗位发展,平台广阔; •福利够实在:除缴纳基本社保外,享有季度绩效奖励、年终利润分红及节日慰问(端午/中秋/春节),付出必有回报; •团队氛围佳:车间以资深员工为主,团队协作紧密,管理架构扁平,沟通顺畅无内耗。
厂长
1.3-1.4万元/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理焊接工艺ISO9001质量管理设备管理
1. 编排生产任务,统筹生产人员安排,持续改进生产工艺流程。 2. 保障生产设备稳定运转,协同相关部门高效配合。 3. 需本科及以上学历,具备2年以上制造型企业管理经历。电子电路相关专业优先,熟悉ISO管理体系及拥有仓储管理经验者更佳。 4. 具备团队组织与领导才能,拥有出色的沟通技巧和应变处理能力。 5. 熟悉航空障碍灯产品的制造工艺流程。
数码印刷厂负责人
7000-11000元/月
厂长/主管5-10年本科数码印刷对设备要懂,工艺熟悉印刷
厂长岗位 1、统筹协调各部门协作流程,监督产品质量与生产效率,确保产线运行顺畅 2、秉持客户至上的服务理念,负责员工关系维护、培训发展及人才培养 3、具备较强的实操能力,能处理设备常见故障,掌握各类材料特性及生产工艺 4、执行力强,工作主动积极,富有责任心和团队协作精神 5、学习能力突出,逻辑思维清晰,工作严谨细致,能适应高强度工作节奏,具备企业忠诚度,可推动企业持续健康发展 6、有印刷厂工作经验或熟悉印刷生产流程者优先录用 7、月休四天,薪资5000-12000元,提供工作餐,住宿自理
厂长/主管5-10年本科医疗/生物生物制药细胞技术基因工程微生物工程临床实验
实验室主管职责: 1、制定并监督执行实验室各项规章制度; 2、统筹实验室技术层面的管理工作; 3、组织编制与上报年度及月度生产预算,实施生产成本控制,负责设备维护与日常管理; 4、主导日常生产业务,涵盖多种干细胞(脐血、脐带及胎盘来源)与免疫细胞的制备、冻存、培养及复苏等基础操作。 任职要求: 1、具备硕士学历,或毕业于211/985高校的本科毕业生; 2、熟悉人、机、料、法、环管理要素; 3、精通干细胞与免疫细胞的保存、生产及研发全流程操作; 4、拥有5年以上团队管理经历,具备生物细胞领域相关行业背景。 待遇: 10-15K,双休、五险一金、全勤补贴、试用期三个月、股票期权、商学院读书等
厂长3-5年学历不限有生产管理经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
郑州市新郑市郭店镇亿尔岗亭厂招聘移动厕所,岗亭有经验厂长,有管理车间,工作经验者优先考虑,待遇优,包吃包住
厂长
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验电子电器经验自动化设备经验
岗位职责: 1. 全面主持工厂日常运作,保障生产作业高效、安全有序开展; 2. 编制并落实工厂年度、季度及月度生产计划,合理调配资源以提升利用效率; 3. 跟踪监督生产各环节运行情况,持续提高生产效能与产品品质,及时应对突发状况; 4. 主抓工厂成本管理,开展成本分析,制定并推行切实可行的降本增效方案; 5. 统筹协调各部门协作关系,助力工厂战略目标稳步推进。 任职要求: 1. 具备扎实的生产管理背景,精通自动化生产线运作模式; 2. 拥有优秀的组织引领能力,善于团队建设并推动团队完成既定任务; 3. 问题解决能力强,能迅速识别并妥善处理生产现场各类异常情况; 4. 具备良好的跨部门沟通与协同能力,可高效对接供应商及内部人员; 5. 熟悉安全生产规范,有能力制定并落实安全管理相关制度。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专全面质量管理体系现场管理质量管理
岗位职责: 1. 负责食品厂生产车间的日常运作管理,确保生产任务按计划顺利完成; 2. 组织并督导各班组落实标准化作业流程,保证产品品质与安全生产; 3. 统筹调配设备、人力及原材料资源,提升生产效能,降低运营成本; 4. 推行食品安全管理体系,严格执行HACCP相关管控措施; 5. 负责车间人员的培训、绩效评估与团队建设,持续提升整体操作水平。 任职要求: 1. 年龄45周岁以内,高中及以上学历,食品工程、烘焙技术或生产管理类专业优先考虑; 2. 具有3年以上面包或烘焙类食品车间管理实际经验; 3. 熟悉食品行业安全法规,具备HACCP体系实施经验者优先; 4. 具备改进优化意识,能主动识别问题并推进改善措施落地; 5. 拥有良好的沟通协调能力、团队管理能力,工作认真细致,执行力突出,能适应一定强度的工作节奏。 薪资待遇:月薪6500-8000元,具体薪酬面议,依据个人能力与管理资历确定。 福利:提供免费工作餐、员工宿舍,定期组织团建活动,享受节日福利等。 地址:临颍县产业集聚区经二路(漯河慕兰卡食品有限公司) 联系人:王女士 联系电话:***********
河南鹤壁招聘运输甲醇的司机。货物为甲醇,属于3类危险品。运输路线为从到商丘市。
货运司机
招聘运输甲醇的司机。货物为甲醇,属于3类危险品。运输路线为从鹤壁市到商丘市。
鹤壁
7月13日 21:19拨打电话
河南鹤壁招聘运输甲醛的司机。货物为甲醛,属于3类危险品。运输路线是从到洛阳市。
货运司机
招聘运输甲醛的司机。货物为甲醛,属于3类危险品。运输路线是从鹤壁市到洛阳市。
鹤壁
7月13日 21:18拨打电话
河南鹤壁有没有焊不锈钢扶手我这门市不干了还有点焊丝和其它配件电动工具和焊机切割机等联系方式
焊栏杆焊工
有没有焊不锈钢扶手我这门市不干了还有点焊丝和其它配件电动工具和焊机切割机等联系方式
鹤壁
7月13日 20:41拨打电话
护工1-2人月结
岗来了,护理员岗位,公司自用员工招聘高端养老机构,需要2名护理员、有楼层护理经验,一对多,工资5000-6000千,月休4-8天,不休加钱!五十岁以内,必须有一年以上养老院工作经验。需要3名专户专户要求1.耐心,细心,责任心强,陪同长者聊天开导情绪,会使用手机,有风险意识,脾气好,不抽烟不喝酒。工资6000-6300,年龄50以内,经验丰富宽限到53,需要有身高170以上,需要体重大一点。以上要求带食品健康证,无犯罪证明入职,面试到福恩护理公司,
鹤壁
7月13日 20:32拨打电话
鹤壁淇滨区招腻子/大白/墙漆
200-300元/天
腻子工大白工1-2人
鹤壁市淇滨区招腻子/大白/墙漆
鹤壁 淇滨区
7月13日 20:26拨打电话
生产经理
项目位于深圳市南山区侨城坊,甲级写字楼办公室室内装修,面积1500平方,涉及消防、暖通、砌墙、隔墙、强弱电、天棚吊顶、墙地面装饰等等室内装饰内容。工期80天。现招聘1位现场施工管理负责人。
天津滨海新区主体及二次结构生产经理和技术总工,要求有责任心,沟通能力强
1.2-1.7万元/月
生产经理
主体及二次结构生产经理和技术总工,要求有责任心,沟通能力强
要有责任心
1.2-1.5万元/月
生产经理
主体和二次结构现场负责
项目生产经理
1-1.5万元/月
生产经理经验不限大专
带二级或一建证上岗专业分包不备案,配合上级安排的工作,有责任心。有钢结构施工经验,计划工期3-4个月。工资按天面谈。
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产组长/拉长经验不限本科电子/半导体团队管理智能硬件机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、负责改装车从物料筹备至整车下线的全过程生产组织与管理,确保生产任务按计划高效推进; 2、统一调配生产所需的人力、设备及物料资源,及时处理生产中出现的各类问题,保障流程顺畅运行; 3、严格遵循工艺流程与质量检测规范,精细化管控各环节操作,确保改装结果满足法规标准及客户需求; 4、监督现场作业的合规性,提升安全与质量意识,配合优化生产管理制度与作业流程。 任职要求: 1、车辆工程、生产管理、机械、电子或通信等相关专业,本科及以上学历; 2、具备车辆制造领域生产管理实习经历或实操经验者优先考虑; 3、工作认真踏实,责任心强,具有良好的团队协作精神和沟通能力,能适应人员储备及后续工作交接安排。
生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程有序开展。 2. 监督生产人员作业过程,确保产品品质与生产效能达标。 3. 合理安排生产任务,跟进各环节进度,达成既定生产目标。 4. 排查现场潜在安全风险,落实6S管理标准,保持作业环境规范。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力,能高效统筹生产团队工作。 2. 具备快速学习能力,熟悉生产工艺及质量管控要点。 3. 具有良好的协作意识,能与团队成员顺畅沟通配合。 4. 能在现场及时应对突发问题,保障生产连续稳定运行。 岗位职责: 适应现场工作强度,具备吃苦耐劳精神
生产管理储备人才
6000-8000元/月
主管经验不限本科管培生生产工艺员化学化工
一、工作内容: 公司将重点培养生产管理储备干部,通过在生产现场进行轮岗学习与系统培训,全面掌握生产工艺管理、设备运维、现场质量控制及团队协作等核心技能,表现优异者将优先晋升为生产管理岗位。 二、岗位要求: ①具备统招本科及以上学历,化学或化工类相关专业,应届或往届毕业生均可报名; ②身体状况良好,能适应驻厂工作环境 ③积极进取,对化工技术与企业管理有浓厚兴趣,愿意在化工行业长期发展。 职位招聘10-20人
生产组长/拉长3-5年大专电子/半导体智能硬件机械设备/机电/重工
工作职责 1、根据车间产品标准,熟练完成组装、测试、包装等各环节作业; 2、依据设备操作规程,执行生产设备的操作、日常检查及清洁维护; 3、依照生产计划安排,落实任务分配、进度跟踪及异常情况记录; 4、按生产指令要求,核对物料齐套性,监督生产过程中的作业效率; 5、负责车间现场5S管理、纪律执行及持续改善工作。 任职要求 1、大专及以上学历,年龄25-40岁,工科类专业背景,如机械制造、电子工程、自动化、通信工程等; 2、具备电子厂生产技术或班组长工作经验,熟悉生产工艺流程及操作规范; 3、掌握基本的设备操作、调试与维护技能,可独立处理常见生产故障; 4、具备基础办公软件使用能力(如Excel、PPT); 5、动手能力强,具备良好的问题分析与解决能力,能及时应对生产现场技术问题; 6、工作认真细致,责任心强,可根据生产需要配合加班安排。
生产组长/拉长月结经验不限本科电子/半导体团队管理智能硬件机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、负责改装车从物料筹备至整车交付的全过程生产组织,确保各环节按计划高效推进; 2、统一调配生产涉及的人力、设备与物料资源,及时处理生产中出现的各类异常,保障流程稳定运行; 3、严格遵循工艺流程与质检规范,把控关键工序细节,确保改装质量满足法规标准及客户需求; 4、监督现场作业合规性,提升安全与品质意识,参与优化生产管理制度与作业流程。 任职要求: 1、车辆工程、生产管理、机械、电子或通信等相关专业,本科及以上学历; 2、具备车辆制造领域生产管理实习经验或实操基础者优先考虑; 3、工作认真踏实,责任心强,具有良好的沟通协作能力,能胜任团队人员储备及后续工作衔接需要。
食品厂生产主管
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责: 1. 负责食品厂车间的日常运营,保障生产流程有序进行。 2. 管理车间生产人员,确保产品品质与生产效率达标。 3. 统筹协调车间各环节工作,优化作业流程,提高整体运作效率。 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力,能高效推动跨部门协作。 2. 富有团队意识,可迅速适应团队环境,协同完成目标。 3. 拥有良好的学习能力,愿意持续提升并优化工作方式。
车间副主管
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验精益改善经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理,保障生产任务按时保质完成。 2.对生产环节的质量控制、成本管控及效率提升进行监督,快速响应并解决异常情况。 3.带领团队开展工作,推动设备保养执行与生产工艺持续改进。 任职要求: 1.具备良好的组织协调与团队领导能力,能高效统筹人员作业。 2.拥有较强的沟通技巧和承压素质,可在复杂生产环境中独立判断与决策。 3.有相关领域生产管理实践经历,熟悉应对各类现场突发问题的处理方式。
车间主任5-10年大专质量管理安全管理设备管理
1、全面主持车间各项事务,为本车间安全环保工作的首要责任人; 2、组织制定并持续优化车间管理相关的制度、标准、流程、规范及考核方案; 3、保障生产运行需求,确保车间设备电机正常运转及公共工程系统稳定达标供应,统筹本部门维修技术支持、技术改造及劳保等物资申领管理工作; 4、负责本部门人员(含维修工、电工、水电气等公共工程岗位)的日常任务安排与工作监督; 5、做好上下级信息传递,推动跨部门协作与沟通对接; 6、参与年度改进计划的策划,细化实施方案,组织团队落实各项改善任务; 7、负责本部门考勤管理及相关文件资料的归档与维护 要求: 1. 具备5年以上精细化工行业电气或设备管理相关工作经验; 2. 熟悉电气与设备的安装、调试及维修技术,掌握国家及行业相关规范标准; 3. 逻辑思维清晰,抗压能力强,具备良好的团队协作意识和服务意识;善于沟通协调,工作态度严谨细致
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 负责食品厂车间的日常运营与管理,保障生产流程有序进行。 2. 监督车间生产人员作业,确保产品品质稳定及生产效率达标。 3. 组织班组任务分配,跟踪生产进度,及时处理物料与设备异常。 4. 严格管控产品质量,排查潜在安全风险,落实车间6S管理标准。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接各部门协作事项。 2. 具有团队协作意识,能够迅速适应团队环境,协同完成工作目标。 3. 具备较强的学习能力,愿意持续提升并优化工作方式方法。
环保车间主管
7000-11000元/月
车间主任3-5年本科安全管理设备管理工艺改良
1、在公司分管副总的指导下,开展污水处理车间的日常运营管理工作; 2、对污水操作人员进行日常管理、监督、指导及培训,确保其规范操作并达标运行; 3、组织实施污水处理工艺的技术调整,持续优化技术方案与运行措施; 4、统筹污水设备、设施及仪表的巡检、维护、保养和检修等日常管理工作; 5、落实污水区域安全、环保、消防设施的检查与日常管控工作; 6、开展污水处理数据的分析研判,及时处理异常情况,编制各类报表,完善台账及档案管理。
车间生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专食品/饮料团队管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1.制定并执行生产计划,保障生产任务按时完成; 2.监控生产各环节,确保产品质量达到规定要求; 3.负责生产队伍的日常运作管理,包含任务分配与绩效评估; 4.持续改进生产工艺,提升作业效率; 5.统筹生产设备的维护保养及日常管理工作。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与领导才能; 2.能够高效开展团队管理与绩效评定工作; 3.熟知生产流程及相关规范标准; 4.具有较强的应变与问题处理能力,能及时解决生产异常; 5.拥有良好的沟通技巧和协作意识。
机电设备与机械维修工
车间主任月结3-5年中专/中技不需要出差要求有设备维保经验电工证焊工证3-5年设备维保经验不需要倒班不需要夜班正常的设备维修保养。
设备维修检修。车间一台机器,需要能够兼任车间主任的能力。工资可以谈
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