负责超市供应链运营、合同执行、商品规划、陈列优化、促销策划及价格管控等相关工作

晋升路径：储备—品类主管—高级主管 要求：****以下，能适应长期外派。 统招大专及以上学历，性格开朗，思维条理清楚，具备良好的表达与协调能力，熟练使用Excel。 工作内容：有专人指导，长期驻点于生鲜市场（北京或保定）、种植基地（根据果蔬产季分布，涉及多个省份），系统学习水果蔬菜品类特性、采购流程、商务谈判、损耗控制等专业技能，逐步培养独立采购作业能力，通过评估后获得晋升机会。此岗位需频繁出差，在宣化公司办公时间较短，可接受该工作模式者欢迎咨询！ 储备期综合收入4500—6000K，晋升后约6000—10000元

工作地点：宣化区大新门 综合薪资4500-8000元左右，绩效奖金、公休、社保、带薪年假、节假福利，有晋升空间 工作内容：需熟练掌握食品、非食或鲜食中至少一个品类的运营操作，具备品类布局规划、供应商统筹管理及年度商品促销谈判的实际操作经验与专业理解 要求：年龄40周岁以下，具有一年以上超市品类采购工作经验 统招大专及以上学历，熟练使用电脑办公软件，性格外向，具备良好的沟通协调能力

1、负责水产类商品的采购工作； 2、根据部门下达的品类销售指标与毛利要求，拟定所辖品类的采购方案及盈利计划，并推动执行； 3、持续开拓新供应商资源，完善供应渠道体系，制定新品引进规划并组织实施； 4、承担供应商的日常对接与管理工作；

1、负责商品的价格策略、品类结构、促销活动、陈列方式及品质管控，优化相关管理制度与操作流程。 2、主导与供应商的价格协商、合同签订及合作促销谈判，提升供应商服务效率，强化库存管理，提高毛利水平与销售业绩。 3、制定并执行所辖品类的销售目标、毛利预算及配套实施计划。 4、建立并优化品类管理标准，推动商品组合创新与区域陈列模块设计。 5、统筹店铺陈列布局规划与落地执行，包括SKU配置、陈列道具安排、订货管理及现场陈列监督。

1. 达成公司下达的本部门销售目标，实现毛利、毛利率及后台收入等相关经营指标； 2. 制定本部门年度采购规划，并按品类与月份进行分解，跟进执行进度与落实情况； 3. 组织实施本部门商品采购工作，保障门店商品结构丰富、性价比高，确保供货稳定、不断货缺货； 4. 主导供应商商务谈判，签订年度采购协议，开展供应商日常管理，协调处理门店商品相关问题； 5. 推进联营合作商户引入，积极开发并引进优质联营资源； 6. 组织商品结构调整与优化，拓展新进货渠道，淘汰滞销品项，保持商品组合时效性，完成季节性商品更替； 7. 负责DM促销商品选品工作，统筹各档期促销品项选择与价格谈判，打造促销商品在品类和价格上的竞争力； 8. 制定本部门商品陈列布局方案，指导并培训运营团队落地执行； 9. 管理本部门商品物流配送与库存水平，提升门店商品周转效率。

1、负责水产类商品的采购工作； 2、根据部门制定的品类销售指标与毛利要求，规划并执行所辖品类的采购方案及利润目标； 3、持续拓展新供应商资源，优化供应渠道，推进新品开发计划的实施； 4、承担供应商的日常沟通与管理工作；

工作地点：宣化区大新门 综合薪资4500--8000元左右，绩效奖金、公休、社保、带薪年假、节假福利，有晋升空间 工作内容：需掌握食品、非食或鲜食中至少一个品类的运营操作，具备品类布局、供应商协作及年度商品促销谈判的实际经验与专业理解 要求：年龄40周岁以下，具有1年及以上超市品类采购工作经验，统招大专及以上学历，熟练使用电脑办公软件，性格开朗，具备良好的沟通能力

1.贯彻执行相关法律法规及公司的管理制度，推进落实公司质量方针的执行，完成本部门的质量目标。 2.负责本部门管理制度、职责、操作规程、记录的起草，负责配送商品的采购管理工作。 3.参与公司内审及风险评估，引入风险管理意识，积极控制本部门未发生及曾经发生的风险。 4.坚持质量第一的原则，抓好购进环节的质量管理，提高本环节的质量保证能力，对购进环节的工作质量负责，对商品质量承担管理责任。 5.负责建立更广泛的采购渠道（尤其流通品种、临床品种）。 6.采购额前500个品种，采购到全国最低价。 7.研究市场，引进自主品种、临床品种及广告品种等，使产品结构合理化，保证品种全。 8.负责与供货方谈政策，签订合同协议，完成进价降低指标，完成公司毛利率指标。 9.解决缺品，要求普药满足市场需求率95％，临床产品市场满足率90％，30品种无缺货，中药饮片无断货。 10.研究国家各项医改政策，4+7及医改报销等,及时准确的作出应对。 11.坚持“企业利益为最高利益”的原则，不接受供货方的礼物及任何形式的请客，同供货方保持良好的业务关系。做到供货方给予的各项政策入账、入库。 12.每月汇总分析业务指标：毛利率、销售、不合理库存、周转天数、近效期滞销等，5日前出分析报表，对异常情况及时发现并要求相关负责人解决。 13.每月审核创收组出具的促销品种活动方案、近效期商品解决方案；负责调价、角色调整、退货、计划超量、渠道外购进、进价卡控审核，确保按照规定渠道、供货价、计划量、零售价执行。 14.负责监督独家商品产品的谈判与引进；监督PB商品的筛选、引进与淘汰，保证PB商品达到企业目标,使毛利指标最大化。 15.负责监督品类经理对货物货款的追回及税票的索取平帐、新品引进与旧品淘汰工作的执行，监督赠品的管理工作，保证赠品票、帐、物的准确性。 16.负责检查各品类经理分管供应商账目，日登帐的执行，一个季度所管辖供应商对账一遍；保证所建账目与财务相符。 17.负责与供货方的协调工作,解决出现的问题，负责每月给供应商的结账工作，保证结账的准确性。 18.负责首营企业、首营品种基础信息审核，协同质量部每季度对供应商进行评估。 19.协助培训部进行商品业务知识、商品线的培训。 20.每月关注财务部抽查100个比价品种结果，对结果进行跟进落实。 21.监督与审核商品部《30商品目录》的制定、执行情况。 22.对仓库的报损品承担直接责任，对门店的报损品负管理责任。 23.负责对分公司采购的管理，资源共享，工作监督检核。 24.每月月初给采购组下达月采购额度，要求按需采购合理分配使用资金。 25.每周下店不得少于半天，了解顾客需求和门店问题，及竞争对手情况。 26.每月组织采购人员出差外采，提高商品的采购能力。 27.每月出差百强连锁一次，了解行业动态，学习先进的商品管理，进行全品比价，降低进价，提高商品采购竞争力。 28.负责完成年度营业外收入任务。 29.负责新人带教

1、具备相关经验者优先录用 2、能够接受出差安排 3、具备良好的抗压与适应能力 4、持有驾照并具备实际驾驶能力 5、熟练操作常用办公软件 6、大专及以上学历，专业不限

招聘：服务员 薪资：2376元以上/月 工资面议

招聘：配菜员 薪资：2376元以上/月 工资面议

谁愿意去怀来做活长年活顾几个小工，一天二百管吃住，八到九小时服从管理耍滑的不要，中间给生活费年龄五十九以下，工资想去的联系电话

招聘:夜班保姆一名，身体素质好，有责任心，吃苦耐劳，陪护两个老人 工资待遇优厚见面谈，联系电话

招聘，找一位50-60岁的女保姆伺候女老人，常年白天班西红庙村，保姆可以回家。有意者联系

公司诚聘：电工2名，内外跟单，内外业务，装机售后，质检工程师，画图工程师，采购主管，各1人。 要求大专以上学历，有意者联系（）

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

负责合同审批，采购计划维护，采购渠道旬价

1,我们属于全国商超、超士、母婴行业、医药行业、全国餐饮行业、餐饮店、饭店、生鲜店、工厂食堂、公司食堂、学校食堂等大健康行业，我们企业就是给全国线下的这些门店和工厂食堂学校食堂供货的批发大平台！批发全品类的产品！平台有APP下单，有电脑端商城下单，有微信小程序下单，有供应商后台工厂可以直接免费入驻！把工厂的产品和品牌销售到全国！我们全国有庞大的销售团队，开发这些门店和工厂食堂，同时做大数据赋能！我们非常懂的市场聚焦和细分化市场!做的是超级渠道和大平台!国家和资本支持的渠道，我们经营全国市场，这样的企业有潜力，稳定，有价值!公司计划3年至5年成为上巿企业！ 2,现在招募冻品人员、冻品经理、生鲜人员、生鲜经理、采购人员、合伙人、创业人员和我们公司一起发展，一起创业，一起奋斗，一起做大做强！公司给您提供个人发展事业的机会！来深圳就是发展事业的！创业的、赚钱的！这个岗位能让你赚到钱和成就你属于自己的一份事业。可以成为公司的事业合伙人，和公司一起创业！只要你有这个梦想公司有专人教你带你的，这个请放心！ 3,目前主要负责产品的采购，采购的谈判，采购的沟通，采购的管理，懂销售的也可以，可以负责全国采购，公司培养你！ 4,我们做了15年企业，现在有８个公司，深圳市很低批网络科技有限公司，深圳市叁捌医药有限公司，深圳市很低批医药供应链有限公司，深圳市很低批软件技术有限公司等等！我们有丰富的行业资源！有丰富的行业经验！欢迎成为公司的事业合伙人，成就你一生的事业！我们共同奋斗！不用投任何费用。

岗位职责： 1. 负责公司食安信息化产品相关硬件设备、耗材及服务商的采购规划与执行，保障供应链稳定高效 2. 建立并优化供应商评估体系，开展资质审核、比价议价、合同管理及绩效考核全流程工作 3. 协同研发、交付及仓储部门，精准对接项目需求，把控采购周期、成本与质量三重目标 4. 定期分析采购数据，识别降本增效机会，推动采购流程数字化与合规化建设 5. 跟踪行业动态与供应链风险，制定应急预案，确保关键物料持续供应 任职要求： 1. 本科及以上学历，采购、物流、食品科学、信息工程等相关专业优先 2. 具备3-5年IT软硬件或B2B科技类企业采购经验，有食安、团餐、智慧食堂行业背景者加分 3. 熟悉招投标流程及合同法规，具备较强的成本意识、谈判能力与跨部门协作能力 4. 熟练使用ERP/OA系统，具备基础数据分析能力，能独立输出采购分析报告 5. 责任心强，原则性与灵活性兼备，认同东贝食安“零事故、可溯源、高效能”的食安使命

家教文员，工作轻松每天发发单子对接即可

办公室内勤事务，负责档案与资料的整理归档

招聘 半挂车服务站招聘岗位：库管兼信息员一名，要求会简单电脑操作，有C本，干活不托拉，有责任心，学习能力强。可以接受晚上值班，工作地址：鸡鸣驿高速口东100米路北，实习期工资4000元，业务熟练后5000左右，

晋升路径：储备—品类经理—资深经理 要求：以下条件需满足，能接受长期出差。 统招大专及以上学历，性格外向，思维条理清楚，具备良好的沟通表达能力，熟练掌握Excel操作。 工作内容：有专人指导，长期驻点于生鲜市场（北京或保定）、种植基地（根据果蔬成熟季节，涉及多个省份），系统学习水果蔬菜品类知识、采购流程、合同谈判技巧、损耗控制等内容，逐步培养独立采购能力，通过考核后获得晋升机会。本岗位以出差为主，在宣化公司办公时间较短，能适应该工作模式者欢迎咨询！ 储备期综合薪资4500—6000K，晋升后薪资范围约6000—10000元

1、负责商品的价格、品类、促销活动、陈列方式及品质管控，优化相关管理制度与操作流程。 2、开展与供应商的价格协商、合同签订及联合推广合作，提升其服务效率，强化库存管控，提高毛利贡献与销售业绩。 3、制定并执行本品类的销售目标、毛利计划及相关落地策略。 4、建立并持续优化品类管理标准，推动商品组合创新及区域陈列模块的设计升级。 5、主导店铺陈列布局的规划与实施监督，统筹SKU配置、陈列道具安排、订货管理及现场陈列执行检查。

岗位职责： 1、热情接待顾客，提供优质服务，营造舒适休闲氛围； 2、负责会员登记、咨询解答及日常前台事务处理； 3、协助管理店内卫生、设备维护，确保环境整洁有序； 4、处理顾客投诉与建议，提升顾客满意度； 5、配合店长完成店内其他运营相关工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，形象气质佳； 2、工作积极主动，责任心强，能适应轮班制工作； 3、有前台接待或相关服务行业经验者优先； 4、热爱台球运动，对台球行业有一定了解； 5、能够妥善处理突发情况，保持冷静与专业。

岗位职责： 1.负责对公司提供的指标资源进行分析与匹配； 2.协助完成相关资料的归集、整理及对接，推进合同流程执行； 3.配合团队完成其他辅助性工作安排。 任职要求： -年龄不超过40周岁； -工作细致耐心，具备基本的数据处理与分析能力； -具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； -品行良好，态度积极，善于人际交流； -无需相关经验，公司提供系统培训，快速上岗； -具有较强的责任心。 薪资福利： -薪酬构成：底薪＋绩效奖金，缴纳社会保险； -工作时间：8:30-12:00，13:00-17:30（午休1小时）； -休息制度：实行大小周工作制，法定节假日按规定休假； -办公环境：固定坐班，办公条件良好，团队氛围融洽。 工作地点（可选）： 1.张家口市桥东区251医院附近远洋小区 2.张家口市经开区南站附近九鼎京华苑 3.张家口市万全区西豪丽景商业街 加入我们！

岗位职责： 协助上级处理日常事务、商务对接、信息传达及外出工作，具备驾驶技能； 负责客户关系的维护与管理，妥善应对突发情况并做好后续处理； 参与公司重要接待活动，拜访关键客户，完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能有效维护客户关系，学习能力强，适应力好，熟练操作各类常用办公软件。 2、具有独立开展工作的能力，能够在现场独立应对和解决问题。 薪资：基本工资3000，调休 上班时间：8:00～18:00，中午休息两小时

上24休48，有中控证，可兼职，月薪3000-4000元。

1.贯彻执行相关法律法规及公司的管理制度，推进落实公司质量方针的执行，完成本部门的质量目标。 2.负责本部门管理制度、职责、操作规程、记录的起草，负责配送商品的采购管理工作。 3.参与公司内审及风险评估，引入风险管理意识，积极控制本部门未发生及曾经发生的风险。 4.坚持质量第一的原则，抓好购进环节的质量管理，提高本环节的质量保证能力，对购进环节的工作质量负责，对商品质量承担管理责任。 5.负责建立更广泛的采购渠道（尤其流通品种、临床品种）。 6.采购额前500个品种，采购到全国最低价。 7.研究市场，引进自主品种、临床品种及广告品种等，使产品结构合理化，保证品种全。 8.负责与供货方谈政策，签订合同协议，完成进价降低指标，完成公司毛利率指标。 9.解决缺品，要求普药满足市场需求率95％，临床产品市场满足率90％，30品种无缺货，中药饮片无断货。 10.研究国家各项医改政策，4+7及医改等,及时准确的作出应对。 11.坚持“企业利益为最高利益”的原则，不接受供货方的礼物及任何形式的请客，同供货方保持良好的业务关系。做到供货方给予的各项政策入账、入库。 12.每月汇总分析业务指标：毛利率、销售、不合理库存、周转天数、近效期滞销等，5日前出分析报表，对异常情况及时发现并要求相关负责人解决。 13.每月审核创收组出具的促销品种活动方案、近效期商品解决方案；负责调价、角色调整、退货、计划超量、渠道外购进、进价卡控审核，确保按照规定渠道、供货价、计划量、零售价执行。 14.负责监督独家商品产品的谈判与引进；监督PB商品的筛选、引进与淘汰，保证PB商品达到企业目标,使毛利指标最大化。 15.负责监督品类经理对货物货款的追回及税票的索取平帐、新品引进与旧品淘汰工作的执行，监督赠品的管理工作，保证赠品票、帐、物的准确性。 16.负责检查各品类经理分管供应商账目，日登帐的执行，一个季度所管辖供应商对账一遍；保证所建账目与财务相符。 17.负责与供货方的协调工作,解决出现的问题，负责每月给供应商的结账工作，保证结账的准确性。 18.负责首营企业、首营品种基础信息审核，协同质量部每季度对供应商进行评估。 19.协助培训部进行商品业务知识、商品线的培训。 20.每月关注财务部抽查100个比价品种结果，对结果进行跟进落实。 21.监督与审核商品部《30商品目录》的制定、执行情况。 22.对仓库的报损品承担直接责任，对门店的报损品负管理责任。 23.负责对分公司采购的管理，资源共享，工作监督检核。 24.每月月初给采购组下达月采购额度，要求按需采购合理分配使用资金。 25.每周下店不得少于半天，了解顾客需求和门店问题，及竞争对手情况。 26.每月组织采购人员出差外采，提高商品的采购能力。 27.每月出差百强连锁一次，了解行业动态，学习先进的商品管理，进行全品比价，降低进价，提高商品采购竞争力。 28.负责完成年度营业外收入任务。 29.负责新人带教