理工科专业背景，机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑； 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作； 承担中控室操作任务，确保生产流程稳定运行； 具备吃苦耐劳精神，能够适应夜班工作安排。 工作地点：海口，实行两班倒工作制

三亚市吉阳区招工长/工程师

三亚市吉阳区招工长/工程师 要求土建施工员，年龄在50岁以下沟通能力强

北京市招工长/工程师

有自己的施工团队，工人干活细致，有一定的实力承包家装施工工地，款项按施工进度支付，无预付款。

三亚海棠招工长/工程师

理工科背景，机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先，负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护；承担中控室操作任务；能适应倒班作业，具备吃苦耐劳精神，可接受夜班安排。 工作地点：海口 班次安排：两班倒

三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下，高中以上学历，懂电脑，会开车

应届毕业生或毕业1-2年者均可； 学历要求大专及以上； 能够适应制造行业工作环境，具备一定抗压能力； 每周工作6天，每天8小时，单休制。

职位介绍 1、硕士及以上学历，具备材料厂或电芯厂相关岗位2年以上工作经验，若实际经验特别丰富且年限超过5年，学历可放宽至本科； 2、专业方向为材料、电化学、新能源等相关领域； 3、具备储能用负极石墨材料研发经历（优先考虑万次循环项目）或高能量密度石墨材料研发经历或快充型石墨材料研发经历或低成本材料研发经历，熟悉材料结构与电化学性能之间的关联性； 4、熟悉供应商技术开发流程、来料质量控制及技术协议编制等工作内容； 5、熟练运用负极材料的理化与电化学分析手段，如XRD、SEM、CV、EIS、GITT等，掌握PPAP、APQP、FMEA、DOE、MSA、JMP等常用工程工具

主要维修。发动机底盘

海南双胞胎招聘 1⃣产房/怀孕/保育/育肥养殖技工 1、年龄：20-48岁 2、同岗位工作经验一年以上（能提供一年以上薪资流水硬性要求 3、薪酬7000-10000➕ 2⃣配种/接产技工 1、年龄22-45岁 2、学历高中及以上 3、薪酬7000-10000➕ 4、要求能够提供一年及以上的猪场银行流水 工作地点：海南 儋州 临高 没有违法网贷黑贷 联系方式： 刘总

辽宁省铁岭市开原市招工地力工、振捣工/打大棒

起重工（持Q1、Q2证） 1、机械、机电、工程机械、建筑工程等相关专业优先。2、持有Q1、Q2起重机械作业证书，证书在有效期内，且按规定完成复审。3、拥有3年及以上起重吊装实际作业经验，可独立胜任复杂工况吊装作业。4、熟练掌握吊具捆绑、载荷计算、风险辨识等技能，熟悉起重作业安全规范及应急处置流程。5、能正确使用消防器材，具备基本应急处置能力。6、指令理解清晰，执行到位，沟通顺畅，协作意识良好。7、年龄28–35周岁，高中及以上学历，具备完全民事行为能力，身体健康，无恐高、癫痫、心脏病、眩晕症等影响岗位作业的疾病。8、安全意识牢固，严格遵守安全操作规程，坚决杜绝违章作业；吃苦耐劳，服从工作安排与调度，能接受加班及现场作业要求，具备良好的团队协作精神。 薪资福利:五险一金、交通补贴、餐补、倒班津贴、节日福利、带薪年假等优厚福利待遇。薪资面议 请在工作时间内咨询哦！洋浦就业驿站地址：儋州市洋浦经济开发区阳光海湾花园小区商铺55号（儋州洋浦站） 工作地址:海南省儋州市洋浦经济开发区

机械钳工、铆工 1、具备中专及以上学历，持有焊工上岗操作证、特种作业证；2、熟练并精通焊接工艺与焊接规范，及铆工相关技能(如手工焊、氩弧焊、气焊气割及等离子气切割等)，熟悉焊接材料及其相应的焊接要求；3、能够看懂制造图纸，熟练机械冷作加工工艺；4、能够独立完成焊接工作及现场管道配管及铆工非标件制作；5、具备良好的沟通协调能力，能与生产部门密切合作，及时解决跨部门工作中出现的问题，确保生产顺利进行。6、具备高度的责任心、敬业精神和安全意识，能吃苦耐劳，适应高强度工作环境，严格遵守企业规章制度和行业规范。 薪资福利:五险一金、交通补贴、餐补、倒班津贴、节日福利、带薪年假等优厚福利待遇。薪资面议 请在工作时间内咨询哦！洋浦就业驿站地址：儋州市洋浦经济开发区阳光海湾花园小区商铺55号（儋州洋浦站） 工作地址:海南省儋州市洋浦经济开发区

乌鲁木齐全市招聘简装工长！ 乌鲁木齐全市招聘简装工长！ 乌鲁木齐全市招聘简装工长！

《诚聘英才》 欢迎有志之士加入我们团队 招聘岗位及薪资待遇 设计师2名 5000-15000 设计助理2名 3000-8000 会计 3000-5000 店内业务导购2名 3000-5000 工长/监理 5000-8000 以上岗位每月休息2天 ｛有志者 事竟成｝只要你有梦想.有能力.我们有平台 把装修做到极致，用心服务好每一位客户，携手共进，共创未来！ 联系人：于麒麟 地址:南环路56号.文华转盘对面《格美装饰》 ​联系电话:

高标准农田项目招聘：技术员 2 名，测量员 2 名，二线 4名， 工长 4 名，内业员 1 名（工地坐班）（以上人员必须干过高标准农田项目，）。正月初八就能上班，能干一整年，工资待遇因人而异市场价。联系电话：

邯郸市复兴区招工长/工程师电力土建一体的带班

工程师 薪资福利:5000 - 8000元 工作地址:辽宁省辽阳市灯塔市张台子镇八棵树村

岗位职责: 1. 组织并指导维修团队开展机械设备的日常巡检与故障处理，保障设备稳定运转。 2. 主导设备的安装与调试工作，确保各项操作符合既定技术规范。 3. 实施设备周期性保养，及时发现隐患，降低突发故障风险。 4. 梳理分析设备运行记录，制定优化措施以提升设备运行效能。 5. 制定维护排程并监督执行，保证维护任务按计划推进完成。 任职要求： 1. 熟练掌握机械维修技术，具备电气系统知识及PLC编程基础，可独立应对各类设备异常情况。 2. 能够识读机械图纸及相关技术文件，准确理解操作流程。 3. 具备较强的逻辑分析能力，能快速判断故障原因并实施有效修复。 4. 具备良好的协作意识和沟通技巧，能与团队成员顺畅配合。 5. 对新兴技术有较强的学习意愿和钻研能力，积极追求专业成长。

岗位职责: 1.组织并指导维修团队开展机械设备的日常巡检与故障处理，保障设备稳定运转。 2.负责设备的安装与调试工作，确保各项操作符合既定技术规范。 3.实施设备周期性保养，提前识别风险点，防范突发故障发生。 4.梳理设备运行数据，评估运行状态，制定优化措施提升运行效能。 5.制定并落实设备维保计划，监督执行进度，确保维护任务准时完成。 任职要求： 1.熟练掌握机械维修技术，具备电气控制及PLC编程基础知识，可独立应对各类设备异常情况。 2.能够识读机械图纸及相关技术文档，理解设备操作流程。 3.具备较强的故障分析与处理能力，能快速判断问题并实施有效解决方案。 4.具有良好的语言表达与协作意识，能与团队成员顺畅配合完成工作任务。 5.对新兴技术保持学习热情，具备自主学习能力，追求技能持续提升。

【岗位职责】 1.全面统筹食品工厂的生产运营，依据公司整体生产目标，科学制定车间生产计划，确保生产任务准时、保质、保量完成。 2.严控生产环节质量标准，监督落实食品行业规范及企业质量管理体系，保障产品全程符合食品安全法规要求。 3.持续优化生产工艺流程，提高产线运行效率，减少原材料浪费与能源消耗，推动生产成本的有效控制。 4.负责生产团队（含班组长及一线作业人员）的组织管理，涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估与激励机制建设，构建稳定高效的生产队伍。 5.组织生产设备的日常运维工作，制定并落实设备保养与检修计划，确保设备稳定运转，降低非计划停机频率。 6.严格落实安全生产管理制度，定期开展安全教育与现场检查，防范各类安全隐患，确保员工作业环境安全合规。 7.与采购、仓储、品质检验等部门密切协作，保障物料供应及时、库存结构合理，维持生产流程高效衔接。 8.定期汇总生产数据，编制生产报告，对产能利用率、产品合格率、单位成本等关键指标进行分析，向管理层反馈运行情况并提出优化建议。 【任职要求】 1.学历与专业：大专及以上学历，食品工程、生物工程、质量管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备5年以上食品行业生产管理经历，其中至少3年担任生产经理或车间主任类职务，熟知食品加工流程与工艺要求。 3.专业知识：熟悉HACCP、ISO22000等食品安全管理体系，掌握食品行业相关法律法规及执行标准。 4.能力要求： -具备扎实的生产计划编排与落地执行能力，能高效调配资源确保生产节奏。 -拥有出色的团队领导力，善于人员培养与激励，提升团队协作效能。 -具备快速响应和解决突发问题的能力，如设备异常、品质波动等情况。 -熟练操作常用办公软件（如Excel、PPT等），能够通过数据分析支持管理决策。 5.其他要求：工作认真负责，抗压能力强，具备高度的质量意识与安全责任意识。

【岗位职责】 1.全面主持食品工厂生产运营，依据公司生产目标制定车间详细作业计划，确保生产任务准时、保质、保量完成。 2.严控生产环节质量标准，监督落实食品行业规范及企业质量管理体系，保障产品满足食品安全相关要求。 3.持续优化生产工艺流程，提高产线运行效率，控制原材料损耗与能源消耗，推动降本增效工作落地。 4.统筹生产团队管理，涵盖班组长及一线人员的招聘、培训、绩效评估与激励机制建设，打造高效稳定的作业队伍。 5.负责生产设备日常管控，组织制定并实施维护保养方案，保障设备稳定运转，降低非计划性停机频次。 6.落实安全生产管理制度，定期开展安全教育与现场检查，防范各类安全隐患，确保员工作业环境安全合规。 7.对接采购、仓储、品检等协作部门，保障物料供应衔接顺畅、库存水平合理，支撑生产连续性运行。 8.定期汇总编制生产数据报告，分析产能利用率、产品合格率、单位成本等关键指标，向上级反馈运行情况并提出优化建议。 【任职要求】 1.学历与专业：大专及以上学历，食品工程、生物工程、质量管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备5年以上食品行业生产管理经历，其中至少3年担任生产经理或车间主任级别职务，熟悉食品加工流程与工艺特点。 3.专业知识：通晓HACCP、ISO22000等食品安全管理体系，掌握食品行业相关法规及技术标准。 4.能力要求： -具备出色的生产计划统筹与执行能力，能高效调配资源保障交付进度。 -拥有良好的团队领导力，善于人员培养与激励，提升团队整体作战能力。 -具备快速响应与处置突发状况的能力，如设备异常、品质波动等问题。 -熟练操作办公软件（如Excel、PPT等），能够通过数据分析指导管理决策。 5.其他要求：责任心强，抗压能力佳，具备高度的安全意识与质量责任意识。

1.负责印花图案的填色、描稿工作，精准还原设计构想，保证线条流畅、色彩饱满； 2.主导图案对色环节，敏锐把控色彩一致性与精准度，适配不同面料与印刷工艺； 3.运用PS、金昌软件完成图案设计、修改、排版等全流程操作，确保输出文件符合生产标准； 4.配合团队完成设计需求沟通，根据市场趋势与客户反馈优化图案效果。 任职要求 1.具备扎实的填色、描稿、对色实操经验，熟悉数码印花行业设计规范与色彩原理； 2.熟练掌握Photoshop、金昌软件，能高效完成图案处理、分色、排版等工作； 3.色彩敏感度高，审美在线，能快速捕捉流行趋势，适配不同风格的设计需求； 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5.有数码印花相关行业设计3-5年经验者优先。 工资待遇1.2w-1.5w一个月，由设计出来的样品效果决定

重庆市酉阳土家族苗族自治县招土地综合整治有经验的预算工程师

福建宁德核电招钢筋工长两人，木工工长两人，工资，15000，要求，必须有过核电经验的，沟通能力强的，图纸精通的，有意者联系，

岗位职责： 1.承担液压系统的方案设计、性能分析与优化工作，确保系统指标符合项目实际需求； 2.参与液压设备的技术支持，协助处理现场出现的技术难题； 3.关注行业前沿技术动态，推动现有产品与技术方案的迭代升级； 4.协同多部门协作，保障项目按计划推进并满足质量规范； 5.编制相关技术资料，如设计图纸、使用说明及测试文档等。 任职要求： 1.熟悉液压系统设计原理及相关规范，具有坚实的理论功底和实践经验； 2.熟练操作液压仿真软件及CAD制图工具，具备较强的文档撰写能力； 3.具备良好的沟通与协调能力，能独立应对和解决复杂技术问题； 4.工作认真负责，富有团队意识，能在高强度环境下稳定输出； 5.对新兴技术具备敏感度，能够迅速掌握并融入实际工作应用中。

一、工作职责 1.负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2.对稿件进行编辑排版与技术处理，确保格式规范并按期发表； 3.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊高效运转和出版进度； 4.跟踪学科领域的最新研究动态，协助责任编辑推进期刊发展计划。 二、职位要求 1.硕士或博士学历优先，优秀本科毕业生亦可接受； 2.专业不限，理工科背景者优先考虑； 3.英语水平需达到六级以上； 4.熟悉Office办公软件操作； 5.具备较强的学习能力，能快速适应公司系统性职业培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、薪资福利 1.薪酬待遇：月基本薪酬本科11k以上，硕士15k以上，博士22-30k 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3.进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线-通州北关站C口，步行600米

工作职责： 1. 负责材料开发，依据业务需求完成材料编制，并编辑材料TDS文档 2. 负责数据整理，绘制产品2D图纸 3. 与业务部门协作，对接客户产品需求并推动落地实施 4. 收集市场动态信息，开发符合公司发展方向的新产品，并向销售团队推荐 5. 对产品相关材料资料进行系统化整理与归档 岗位要求： 1. 本科及以上学历，材料或光学相关专业；具备相关行业经验者可适当放宽学历要求 2. 工作积极主动，动手能力突出 3. 热爱电子产品领域，熟练掌握CAD二维建模，有新项目开发经验者优先 能够独立完成保护膜类产品设计，熟悉产品开发流程者更佳 4. 需持有有效驾照并具备实际驾驶能力 5. 产品投入市场后根据销售表现发放相应奖金 薪资构成：初期实行月薪制，后期调整为月薪加绩效奖金 工作时间：提供住宿（不包餐饮），前6个月每月工作26天，每天10小时；6个月后调整为每日8小时 公司福利：     1. 入职首月即依法缴纳社会保险     2. 多类岗位薪酬高于行业平均水平，享有年终奖及企业分红     3. 享受国家法定节假日及带薪年休假     4. 节日福利礼品、生日惊喜、日常下午茶供应     5. 定期组织员工旅游及团队建设活动（如聚餐、年度出游等）     6. 提供清晰的职业发展路径和晋升机会 7. 团队氛围融洽，领导亲切随和，办公环境舒适宜人