公司名称：泾县信达工贸有限公司普工 10人薪资及岗位要求：3500-6000元；机修工，4500-6000，1人，岗位要求：1、负责完成设备的维护保养，对设备故障维修，确保设备正常使用2、有机修工作经验3、有经验者工资也可以面谈车间主管 ；1人；工资：4000-7000；1、负责管理本车间事务；监督生产产品品质，生产任务的完成情况跟踪，确保生产计划顺利进行。2、1年以上车间主管工作经验；地址：琴溪路28号联系电话：

【国企格力凌达】短期工大量要人 人走80％结清需求！！【岗位需求】班长3人，机修1人，储备机修2人，焊工1人 普工大量要（年前短期工）【招聘要求】1.班长45以内，有相关岗位经验，班长至少有两年岗位经验，高中及以上学历2.机修45以内需要有电工证，熟悉机械维修电维修，储备机修证无经验可以3焊工需要焊工证，且有一年以上经验，熟练使用测量工具会看图纸4普工男女不限 48岁以内 45岁以内【工作时间】8.30-20.30两班倒，一个月倒班一次（机修长白班）【薪资待遇】1.班长7000-100002.机修6500-80003.焊工7000-80004.普工20/小时+12餐补 可预支工资【福利待遇】4-6公寓住宿，设施齐全，环境非常好，当天住宿，无押金，水电均摊，管吃管住！【厂区地址】合肥市高新区铭传路209号【面试时间】全天面试，每天下午四点前到都可以 总价22 小时工对接∶

注塑领班工作认真负责，有责任心，从业三年以上工作经验，有现场管理经验，熟悉5S管理作业，熟悉安全生产管理和模具更换流程，熟练调试机器、机械手，能独立解决一般常见塑料制品问题。工作认真负责，有责任心，从业三年以上工作经验，有现场管理经验，熟悉5S管理作业，熟悉安全生产管理和模具更换流程，熟练调试机器、机械手，能独立解决一般常见塑料制品问题。薪资福利:综合月薪10000-12000元招工人数:2人/（）工作地址:霍山经济开发区红源大道与创业大道交叉口

安徽六安招一名车间主任带枪手三个面漆，枪手一个底漆个，有需要找工作的电话联系，魏总

招聘：车间主管薪资：6000-7000元装配车间主管2名， 在汽车零部件行业担任过班长、主管等职位。大专以上文凭、能做报表练掌握ERP系统和办公软件 。

主要负责仓库物料和现场人员的管理，工作简单轻轻，都是干物料的，没有什么其他的工作，有过管理经验的优先安排，需要来面试

巢湖恒力水泥有限责任公司公司福利：班车接送，五险，包吃住，过节福利上班时间（过磅员除外）：长白班（根据生产，有时轮流值班）1、电工：55岁以下，有电工证，工资5000-7000元2、维修工：55岁以下，工资5000-7000元3、维修班长：55岁以下，工资7000-8000元过磅员：男女不限，60岁以下，初中及以上，两班倒，工资2800-3200元地址：巢湖烔炀镇105省道旁 电话：◆--◆--◆--◆--◆--◆--◆✅更多工作点击：＃：，海量岗位，职等您来

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工作要点:1、做好物料的收、发、存工作2、仓库物料与帐目的清点和核查3、对物料仓全体员工工作的考核4、部门之间的协调工作要求:工作职责:1、在分管副总经理的指导下，对物料仓的管理制度进行不断完善2、负责所有物料的收、发、存的规范管理3、协调处理好与其它部门的联络工作4、对物控部全体员工的工作进行监管并对仓库的安全、卫生负责5、仓库物品与帐目情况的核查6、做好生产常用品的仓储计划和跟进申购活动7、各类凭证的归档工作8、各种生产原材料购进及时的跟进工作9、宣导并执行ISO系列和HACCP标准10、完成上级临时交办的任务衡量标准。可接受应届毕业生，服从工作安排，能吃苦。

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年前短期工，回家过年，人走账清【高薪资】基础工资29元/hx11h=319元/天，每周可预支【高奖励】夜班补助30元/天+319=349/天【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来报销路费因目前订单增加，特向社会高薪招聘:操作工、组装工、包装工、测试员、质检员、品检员、物料员等岗位。319一天，夜班每天额外补贴30元，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件一：工厂招工要求：1、不限经验，16岁一48周岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训二：包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。外地过来全额报销路费三：工作内容1、岗位：组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料等2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。四：车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、站坐自由，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，可以带手机管理宽松，有茶水间吸烟区。五：免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，免费三餐。2、饭堂:有米饭、面条、自选荤素，小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止。3、免费提供住宿、4-6人一间独立卫浴。六：报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班公司位于常州，外地求职者凭车票报销路费

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仓库小件分拣350-450/天、月收入9000-13000包吃包住，16-48周岁不限经验【免费聊】点击左下角免费聊，优先报名入职【高薪资]350-480/天，月结可预支【高奖励】入职额外有5000元新人奖励【高福利]住宿!包吃包住!三餐免费!厂区直招，入职0费用!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!现招聘名额20人--名额有限每月10号准时发放上月工资，打卡七天可预支500，打卡15天可预支3000。【一]工作内容1、岗位涉及:仓库装卸/搬运/分拣/拉货/库管员等仓库岗位、岗位不累，不用搬运重东西2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。【二]工厂招工要求:1、不限经验，16岁一48岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机.2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍:- ---330-450--天早 八点到晚八点，休息两个小时。【三]车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服、穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。【四]招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。【五]免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，4、宿舍配备宽带、独立卫生间、工作在常州洗房间大。澡间、空调、学习桌、热水器等用品。【六]报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题点击左下角【免费聊]或来电咨询

高新区贵池八中附近电子厂/白班198，夜班207/天全坐班+高工价+本厂吃住+不穿无尘服+可预支全部坐着上班。工作：负责电池顶盖。性别不限：22～45岁两班倒，半个月倒一次班。月薪综合6000～7000元左右。独立岗位，不穿无尘衣。车间手机放柜子里。坐班，空调车间，检验工作简单轻松，有车间视频，商保80元。本厂包吃包住，伙食好。住宿：4～6人间，空调，卫浴，洗衣机都有

岗位名称、岗位要求和薪资待遇如下：1.岗位名称：现烤师傅；岗位要求：a.工作职责包括烘焙（半成品加工）、整形、现烤产品品质管控；b.负责门店现烤面包的制作；c.保证产品的质量与品质。薪资待遇：薪资范围3.55K，具体面议。2.岗位名称：面包师；岗位要求：a.热爱烘焙，有35年以上的相关烘焙工作经验；b.熟悉烘焙产品，熟悉烘焙各项流程及工艺，擅长欧式面包系列、丹麦系列等；c.有创新意识和能力，主动了解烘焙市场的发展趋势及新品趋势。薪资待遇：薪资范围510K，具体面议。3.岗位名称：烘焙生产厂长；岗位要求：a.负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估；b.编制年度生产计划。薪资待遇：薪资范围710K，具体面议。注意，以上岗位要求和薪资待遇是根据您提供的信息进行提炼和整理的，具体细节可能需要进一步与招聘方沟通确认。

1.管理整个厂区的生产流程、质量控制，以确保按时完成客户订单。2.制定和执行厂区规划、生产和人员管理安排，并监督其实施情况。3.对工厂的设备和人员进行管理并优化，提高生产效率。任职要求：1.3-5年机械制造行业生产管理工作经验，大型公司生产车间主任以上工作经验者优先；2.要求具备机械制造及自动化专业基础知识，熟悉工厂生产流程和设备操作维护；3.懂工厂标准化建立和6S管理，规范化整改整个工厂；4.能吃苦耐劳、思维活跃。工作地址：济南市章丘区圣井世纪大道南罗开方德材料科学城6号楼

城后优山美的对面招工成型管理1人上釉管理1人储备车间管理1人选瓷2人

兴璞石代招聘厂长（微晶石材综合管理）岗位职责： 1. 全面负责工厂的日常管理工作，包括生产计划、设计协调、工艺流程优化和设备维护； 2. 统筹微晶石材产品的设计、加工工艺和质量把控，确保按时交付高质量产品； 3. 负责工厂人员的分配、调度与团队管理，提升生产效率，优化资源配置； 4. 制定和实施设备维护与保养计划，确保各类设备高效运行； 5. 监控生产成本，推动节能降耗和工艺改进； 6. 协助公司完成新产品研发，提出生产及设计优化建议； 7. 配合其他部门，确保客户需求得到及时响应和解决。岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械、材料、设计等相关专业优先； 2. 5年以上石材加工行业经验，熟悉微晶石材特性及加工工艺； 3. 精通石材加工设备的操作和维护，如桥切机、数控加工中心、水刀等； 4. 熟悉设计流程及相关软件应用，能有效协同设计师完成生产任务； 5. 具备较强的团队管理能力，能合理调配人员和资源； 6. 工作责任心强，具有较强的统筹规划和问题解决能力； 7. 熟悉生产安全标准，有一定成本控制和工艺优化经验者优先。薪资福利： 1. 薪资：面议，提供行业内有竞争力的薪酬； 2. 福利：社保、年终奖、节日福利； 3. 工作环境舒适，团队氛围融洽。工作时间：周一至周六，8:00-12:00，14:00-18:00工作地点：广东东莞

负责全屋定制工厂的全面管理，包括生产、质量控制、设备维护、安全管理等。精通板式家具的生产流程，能够优化生产工艺，提高生产效率。统筹规划生产进度，保证按时交货，确保生产质量。管理生产团队，制定并落实员工培训和考核制度，提高团队整体素质。与设计、销售等部门紧密合作，确保产品按需求定制并满足客户期望。薪资待遇：面议，提供富有竞争力的薪酬待遇及晋升空间。欢迎符合条件的优秀人才加入我们的团队，共同推动公司发展！请将个人简历及相关资料发送至：[联系方式]。期待您的加入！

1、根据生产部主管/经理提供的生产计划进行合理安排生产，负责组织指定工作区域内的相关工作过程及人员，确保工作有序开展2、负责生产线日常生产管理、人员安排、生产计划执行及车间7S管理；负责员工的管理、培训和培养，提高员工的操作技能和工作效率3、检查、监督操作员按照工艺标准和质量标准生产，负责生产过程中出现的不合格产品的处置，提出处理意见报生产经理负责车间内部产品标识的实施4、负责组织指定工作区域的设备、场地的清洁维护工作，并符合相关规定；督促班组员工，认真正确及时填写品质报表、生产报表5、负责本车间产品的生产现场技术管理，质量管理工作，及时解决技术质量问题；负责生产过程中出现的不合格产品的处置，提出处理意见报生产经理负责车间内部产品标识的实施6、控制每天的生产节奏，每日生产情况，每天上班时正确无误地传达到各员工，并准备好生产所需的各种原、辅材料，包括人员安排、环境卫生；合理地安排好班内的员工的生产任务，有效利用员工人力资源，确保班组始终处于安全、有序的工作环境7、负责指定工作区域生产的交接工作，为下工序或下一班做好准备工作；负责指定工作区域人员的培训、现场指导及考核评估；负责指定工作区域的生产信息记录单，并上报给生产统计员，把产品质量信息立即反馈到经理和质量部门8、有触摸屏，显示屏及全贴合相关行业经验者优先考虑

招聘：销售内勤、质检员、热处理普工、打包工薪资：-安徽瑞泰汽车零部件有限责任公司是池州市知名企业，安徽省高新技术企业。主营汽车零部件销售业务，产值、利税连年稳步增长。公司实行8小时工作制，可为外埠和远路员工安排住宿。因公司发展需要，现招聘如下岗位：一、车间报工兼不良品挑选工一名，性别不限，45岁以下，初中以上学历，视力好，工作认真负责。薪资：3200元/26天。二、成品仓管1名，女性，45岁以下，高中学历，能适应加班，工作认真负责。薪资面议！三、实验室检测员1名，1、45岁以下，性别不限，大专以上学历，机械相关专业   2、有相关检测经验者优先。薪资：3300元/26天四、销售内勤2名，性别不限，45岁以下，熟练使用办公自动化，有责任心，能适应加班。薪资面议。五、冲压工3名，男性，50岁以下，初中学历，熟练冲床工作原理，能适应加班。薪资：计件（6000元-7000元）六、热处理普工一名，男性，50岁以下，初中以上学历，身体健康能吃苦耐劳并适应两班倒。薪资:6500元/28天（12小时）七、质检员1名，性别不限，45岁以下，能看懂图纸，会使用测量工具。薪资：3300元-3500元/26天。加班另算。八、自动包装工1名，男性，50岁以下，初中学历，视力好，能适应两班倒。上班时间：白班8:00-17:00、晚班17:00-2:00，计件薪资（7000元-9000元）九、打包工二名，男性，50岁以下，初中学历，能吃苦耐劳，服从安排。白班8:00-17:00、晚班17:00-2:00，计件薪资（7000元-9000元）十、数控操作工2名，50岁以下，初中以上学历，有一年以上数控操作经验，能适应加班。薪资：计件（7000元-9000元）十一、仪表操作工一名，性别不限，50岁以下，能吃苦耐劳适应加班。薪资：计件7000元-8000元十二、质量部文员一名，性别不限，45岁以下，高中以上学历，做事认真负责。主要负责做产品检测报告、外协件来料检。能看懂图纸、会使用测量工具者优先。薪资：3300元/26天，加班另算。

1、熟悉/掌握/熟练操作门窗各工序制作流程并熟知质量标准；2、合理调配人员准时完成订单交付；

招聘：班组长/普工、机修经理/电工、叉车工、质检员薪资：-一、班组长/普工（6人）岗位职责：负责车间投料、封口、码垛，包装袋领取，现场卫生清理等工作。任职资格：有制造业生产一线工作经历，能吃苦耐劳、有责任心。二、机修经理/电工（各1人）岗位职责：1、负责生产设备日常维护；2、负责对设备、设施进行安全检查；3、进行综合维修的日常工作；4、能够熟练操作电焊机，有基本的电工知识；任职资格：1、身体健康，从事设备维修工作3年以上；2、熟悉机械原理和结构；3、3.做事认真负责，有独立的工作能力；4.有过皮带传送机、封包机维修经验者优先三、叉车工（1人）岗位职责：1.执行对叉车的日常使用及检查维护工作；2.按照当班管理人员的工作安排，依照货物入库单，按照要求在确保安全的情况下操作叉车对货物进行叉举作业；3.核对货物标示，确保装、卸、堆存信息的准确登记，保证帐物的一致性；4.完成部门经理交代的其他工作。任职资格：1. 中专或高中以上学历, 持叉车证；2.2年以上叉车驾驶维修经验或者仓库管理经验；3.学习能力强，会使用计算机日常办公软件；4.稳重、细心、敬业、吃苦耐劳、责任心强。四、质检员（1人）岗位职责：1、来料检验、入库检验；2、测定公司产品的释放周期；3、日常检验报表制作；4、实验室各种溶剂的配置；5、实验室各种仪器的维护保养；6、做好现场质量监管工作；7、协助总部做好与质量相关的其他对内对外工作。任职要求：1、 大专以上学历，化学类专业优先录取；2、 具有一定的电脑操作基础，工作耐心、细致；3、至少一年以上质检工作经验，应届毕业生可培养；4、 熟悉氮磷钾等元素的检查方法，具有一定的肥料厂化验经验者优先考虑。

招聘：化验员、电工机修工、普工和班组长，设备主管薪资：6000以上一、班组长/普工（6人）岗位职责：负责车间投料、封口、码垛，包装袋领取，现场卫生清理等工作。任职资格：有制造业生产一线工作经历，能吃苦耐劳、有责任心。二、机修经理/电工（各1人）岗位职责：1、负责生产设备日常维护；2、负责对设备、设施进行安全检查；3、进行综合维修的日常工作；4、能够熟练操作电焊机，有基本的电工知识；任职资格：1、身体健康，从事设备维修工作3年以上；2、熟悉机械原理和结构；3、3.做事认真负责，有独立的工作能力；4.有过皮带传送机、封包机维修经验者优先三、叉车工（1人）岗位职责：1.执行对叉车的日常使用及检查维护工作；2.按照当班管理人员的工作安排，依照货物入库单，按照要求在确保安全的情况下操作叉车对货物进行叉举作业；3.核对货物标示，确保装、卸、堆存信息的准确登记，保证帐物的一致性；4.完成部门经理交代的其他工作。任职资格：1. 中专或高中以上学历, 持叉车证；2.2年以上叉车驾驶维修经验或者仓库管理经验；3.学习能力强，会使用计算机日常办公软件；4.稳重、细心、敬业、吃苦耐劳、责任心强。四、质检员（1人）岗位职责：1、来料检验、入库检验；2、测定公司产品的释放周期；3、日常检验报表制作；4、实验室各种溶剂的配置；5、实验室各种仪器的维护保养；6、做好现场质量监管工作；7、协助总部做好与质量相关的其他对内对外工作。任职要求：1、 大专以上学历，化学类专业优先录取；2、 具有一定的电脑操作基础，工作耐心、细致；3、至少一年以上质检工作经验，应届毕业生可培养；4、 熟悉氮磷钾等元素的检查方法，具有一定的肥料厂化验经验者优先考虑。

5年以上大型喷粉流水线现场管理经验有绝缘产品生产经验最佳

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