工作内容： 1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养； 2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、电气自动化或相关专业背景； 2、踏实肯干，具备较强的学习能力和钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境（含倒班安排）。 发展路径： 关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理 回复可能不及时，建议直接电话联系或添加微信沟通

工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定，确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程，涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收，确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化，设计人才培养机制，持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合，推动技术方案的产品化落地，实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验，其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系，具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力，能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识，能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。

4-6K岗位职责： 1、技术方案执行：负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。 2、生产计划监督：协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。 3、人员日常管理：开展园区内承包户的日常管理工作，包括考勤管理等相关事务。 4、采收工作：在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。 5、农事培训：组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。 6、田间巡查：每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展；记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况，并进行趋势预判与预报。 任职要求： 大专及以上学历，农学类相关专业，不限经验，应届毕业生优先考虑。

储备干部是公司重点培养的核心人才，未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程，入职后需从基层岗位做起，熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域，主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等，属于国家二类医疗器械，专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式，公司已与多家单位建立合作关系，工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验，登记潜在客户信息，并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位，全程室内办公，环境舒适。 职位福利：五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休

岗位职责： 1.负责模具结构设计、3D建模及工程图绘制，确保符合产品工艺与量产要求 2.参与新模具开发评审，优化模具结构，提升寿命与稳定性 3. 解决试模、量产过程中的模具问题，提供现场技术支持与整改方案 4.协同注塑/冲压等生产部门完成模具验收、调试及持续改进 5. 编制模具BOM、技术文档及维护保养规范，推动标准化管理 任职要求： 1.熟练使用UG/SolidWorks/CAD等设计软件，具备独立出图能力 2.熟悉模具加工工艺（如CNC、EDM、线割）及常用材料特性（如P20、718、S136等） 3. 具备良好的问题分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致负责，有较强的成本意识与质量意识 5. 模具、机械类相关专业优先，接受应届毕业生或经验不限者

招聘智能农产品加工装备研发工程师。薪资为4000-7000。要求具备2年以上种子加工及粮食加工装备研发经验。具有种子发芽、豆芽生产、谷物浸泡、种子/谷物营养强化、芽苗食品加工、垂直农场供水装备研发经验者优先。要求农产品加工工程专业研究生以上学历，英语6级以上。

工作内容： 1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护，确保生产计划与质量目标达成； 2、规范完成现场数据记录，严格执行5S现场管理标准。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先； 2、踏实肯干，具备学习钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境。 发展路径： 关键岗→班组长→生产（副）主任→生产（副）经理→高层

岗位内容： 1. 参与制剂研发项目的设计与执行，协助团队推进技术研究与开发工作； 2. 协助编制相关技术文档及文献资料，参与产品标准的制定过程； 3. 完成上级交办的其他相关工作任务； 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求： 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景，本科及以上学历； 2. 掌握制剂研发的基础理论知识，熟悉本领域内的最新发展动态； 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力，具备良好的团队协作意识； 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。

岗位职责： 1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接，全面传达产品关键技术参数与核心优势，协助设计单位完成项目方案的技术选型。 2. 深度融入项目技术协作过程，围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持，解决设计阶段的产品匹配难题。 3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动，输出针对性行业解决方案，增强产品在工程项目中的应用影响力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验，熟知工程设计流程及技术标准。 3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧，能够高效对接设计院技术团队，准确把握并响应其需求。

职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程，前期将从基层岗位开始学习和实践。公司专注于大健康产业，拥有百余款健康类产品，如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司已对接合作单位，你的主要职责是携带产品前往指定单位，为客户进行产品体验与讲解，登记客户信息，并协助完成下单操作。每周固定服务一个单位，工作地点为室内，每月轮换四个单位。 任职资格： 1、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售岗位充满热情，愿意挑战目标； 3、具备良好的学习能力及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力和抗压素质； 5、具备市场敏感度，有事业心、责任感和积极进取的工作态度，有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月组织定期或临时团建聚餐及娱乐活动； 年度安排一次团队境外旅游；每月享有8天休息时间； 业绩优异者可享受年终双薪及额外奖金激励； 公司不定期开展专业培训，提供丰富的学习成长机会。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，实行上五休二，法定节假日正常休息； 2、免费提供住宿，居住条件良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，一应俱全。 晋升通道：业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理

1、薪资:首月保底4000或高提成模式可选(每天200-1500不等)，多销多挣，上不封顶)晋升培养,正常工资过万,努力拼命月入3万没问题。 2，上班的时间:中午11:30-14:30;晚上17:30-21:30 3、工作内容简单，容易上手，在连锁餐厅店里面负责将海南特产的产品递给游客免费品尝。 4，在餐厅里面拿试吃给游客品尝之后，再一次回访创造机会与游客产生互动，进行促销成交! 5、成交客户后，做好实物帐的记录，每天下班前做好当天总成账目核算 6、公司福利:包住、包吃早晚两顿，生日礼金，住宿有电动车提供上下班使用，专门接送。 7、公司都是年轻有活力的团队，氛围轻松愉快，要求性格开朗，敢开口，想赚钱赚经验!有无经验均可，手把手一对一教。

连锁便利店员工和店长，负责店内销售等工作

改装车零部件的手工制作及安装，工作简单

1.负责万宁区域幼儿、少儿体育启蒙、体能训练、趣味体育课程教学: 2.按照公司统一教案上课，维护学员、做好课堂安全。 3、配合公司日常招生、课堂拍摄、学员服务。

岗位职责： 1.负责烧烤食材的腌制、穿串、火候掌控及现场烤制，确保出品风味稳定、口感佳 2.严格遵守食品安全与操作规范，保持操作台、设备及个人卫生整洁 3.根据客流情况合理安排出餐节奏，保障顾客用餐体验与翻台效率 4.协助完成日常备料、调料配比、炭火管理及设备基础保养工作 5.配合门店运营需求，参与新品试烤、口味优化及节令特色产品开发 任职要求： 1. 烧烤相关工作经验不限，有夜市、餐饮店或连锁烧烤品牌从业经历者优先 2.熟悉常见肉类、海鲜、蔬菜等食材特性及对应烤制技巧 3.吃苦耐劳，适应高温环境与夜间工作，具备较强服务意识 4.无学历限制，热爱烹饪，有学习意愿和团队协作精神 5.无犯罪记录，身体健康，持有效健康证

下属人数：下属50+，涵盖机加工和钳工部门。 - 学历：全日制大专及以上。 - 年龄：优先考虑45岁以内人选，鉴于模具岗位特性可适当放宽年龄限制。 - 经验：有双色模经验，具备管理意识。 - 性格：偏好具备侠气、能与下属融洽相处的人选。

招聘模具工程师 1. 具备钣金厂5年以上工作经验； 2. 有机械维修经验者优先； 3. 能独立完成冲压、焊接等模具更换工作，月薪7000元； 4. 具备模具开发能力者，根据技术水平月薪8000-10000元。 岗位要求： - 学习能力强，工作认真负责，服从工作安排； - 根据生产需要能配合加班。 说明： - 不含住宿（周边租房每月约500-600元）； - 提供午餐，每餐仅需5元。 接受学徒，学徒5000元/月，试用期2个月，学成后根据成果提薪。

"1、参与模具的开模评审，负责模具结构的相关设计工作； 2、负责改模、BOM表编制，3D出图等相关工作，保证模具设计图的质量并按时交付； 3、协助跟进试模结果、现场问题的处理 4、会用益模设计外挂软件优先。精通在UG7.5装配下做设计和改模 5、有5年以上设计经验，其中家电模设计2年以上"

要求:大专学历会Solidworks软件。机械，数控，模具专业优先。

招冲压模具师傅，会电脑，兼设计，工资面议。（直接去面试：中山市西区政安路8号第6栋之一卡富锐宝公司） 另招一名五金打样师傅：会钣金、弯管工艺打样，会看图纸，工资面议！

配件安装前的配做加工，工艺简单，不复杂，不需要熟练掌握即可完成工作

岗位职责： 1、负责树脂的合成及其产品物理化学性能的分析与测试。 2、开展反应工艺和相关设备的设计及优化工作。 3、推进树脂合成反应的放大实施并保障生产过程的稳定运行。 岗位要求： 1、具备聚合物合成工艺设计、优化及规模化生产的经验。 2、具有聚合物生产设备选型与配套的实际经验。 3、掌握聚合物结构与性能的表征方法，如核磁、红外、GPC、GC-MS、流变测试等。 4、硕士或以上学历要求。

职位描述： 1. 聚焦集成电路前沿技术的先导性研究与开发，联合创新型企业及高校科研机构推进技术创新成果的产业化验证与转化，并在12英寸集成电路大规模生产线上实现工艺落地 2. 根据项目目标，完成工艺制程（Process）在12英寸产线中的构建、研发与优化，达成预定的器件结构与电学特性，产出具备自主知识产权的研发成果。重点研究方向包括：先进逻辑器件及特色工艺（TFET/CIS/HV等）、新型存储器集成技术（RRAM/FeRAM等）、硅光器件的开发与集成、先进封装工艺整合（3D/2.5D/Chiplet等） 3. 协同工艺整合PIE团队及各模块部门（如Litho/TF/Etch等），共同推进全流程工艺开发，确保器件性能达到设计指标 4. 联动可靠性RE团队以及PDK/SPICE相关部门，开展工艺与器件协同优化，完成整体器件组的Qualification验证并满足性能要求 5. 配合客户及项目团队开展协作，承担客户对接工作，围绕客户需求、研发进展及项目执行情况进行有效沟通与协调 任职资格： 1. 微电子、电子、物理、材料、化学、计算机软件等相关理工科专业背景 2. 通过大学英语六级或同等水平，具备良好的英语听、说、读、写能力 3. 熟练掌握PPT、WORD、EXCEL等办公软件操作 4. 具备项目研发思维与创新意识，责任心强，善于团队协作 5. 拥有器件开发经验或集成电路工艺研发与生产经历者优先考虑

一、岗位职责： 1、随时掌握生产过程中的质量状态，及时解决生产中出现的问题； 2、指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据； 3、部门对工厂基础设备的维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态； 4、对人员进行合理的调配和培养，充分发挥团队的合作力量； 5、每日下班前对管辖区域进行巡视，对当日完成情况进行统计和信息反馈。 二、岗位要求： 面包、糕点食品类经验3-5年以上 三、薪资待遇面议。

岗位职责： 1、主导耳机类项目的全流程管理，制定详尽的项目推进计划，统筹协调ID、MD、模具厂、组装厂等外部协作单位，保障各环节高效衔接，确保产品按期交付； 2、把控耳机项目整体设计目标的实现，监督产品性能与质量符合各类测试及认证规范要求； 任职要求： 1、具备3年以上耳机相关产品的研发、设计或系统集成经验，有开放式耳机项目经历者优先考虑； 2、动手能力强，能迅速将设计构想与理论知识转化为实际应用成果； 3、拥有产品设计、新产品导入（NPI）或产品全周期管理经验者更佳； 4、工作态度严谨踏实，具备高度的责任意识和执行能力，适应高强度工作节奏； 5、可准确理解技术文档与设计资料，并提出专业性改进建议； 6、具备优秀的跨部门协调与沟通技巧，善于整合内外部资源推动项目落地； 7、年龄不超过35岁，统招本科及以上学历； 福利待遇： 1、完善的职业培训与成长机会 2、富有竞争力的薪资待遇 3、良好的工作氛围与团队协作精神 4、定期的技术交流与创新项目

主要负责上下车相关的零部件（踏板/喷漆件） 1. 车辆底部的底板类部件 2. 保险杠相关工作 3. 工作年限要求约4-5年，入职后将有资深人员带教 4. 工作地点：如皋 5. 到岗时间：尽快入职 核心要求： 1. 具备扎实的技术能力 2. 有较强的自驱力，能够独立承担并管理所负责模块的工作 主要涉及塑料件开发，如有钣金相关经验更佳 需同时具备产品与设计经验，英语能力良好，便于后期与海外团队对接

岗位职责: 1. 全面负责研发部门各项工作的规划与统筹管理 2. 组织开展前沿技术的预研工作，推进技术储备及原型系统开发，评估新技术的可行性及其应用前景 3. 搭建并持续优化高效的研发团队体系，涵盖硬件、软件、固件、测试等专业技术人才 4. 主导团队成员的招聘选拔、日常指导、绩效考核、职业路径规划及激励机制建设，提升整体能力与团队凝聚力 5. 攻克项目实施过程中的核心关键技术难题，主导重大技术决策并完成技术路线权衡 6. 把控核心技术方向，审核并确认技术方案、系统架构及相关设计文档 入职要求: 1. 机械设计、机电工程、热能与动力工程等相关专业背景 2. 具备服务器或储能液冷板、液冷系统开发相关工作经验 3. 熟练运用AUTOCAD、PROE、UG等三维设计软件 4. 掌握机械设计相关的各类标准规范 5. 有IS09001开发流程经验者优先考虑 6. 具备8年以上研发管理岗位从业经历

岗位职责: 1、负责BMS成品及BMS贴片厂的供应商资源拓展与管理工作； 2、主导新供应商开发，制定开发方案，并监督实施供应商寻源、筛选及准入认证工作，确保按计划推进； 3、实施供应商日常管控，组织季度绩效评估，向供应商反馈结果并推动整改闭环；编制审核计划并督导执行； 4、推进采购成本优化，开展降本目标分析与分解，达成部门年度降价指标； 5、参与BMS BOM中关键电子元器件的选型评估，在选型过程中识别供应风险，支持零部件成本目标实现。 任职要求: 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业要求：电气工程、自动化工程、机电一体化或相关专业背景； 3、经验要求：具备3年以上采购开发相关工作经验，熟悉采购流程、供应链运作及供应商评价体系，有外协供应商管理经历者优先； 4、技能要求：掌握商务谈判策略，具有较强的谈判能力，能与供应商高效沟通并争取有利合作条款； 5、语言要求：通过英语六级，具备良好的英语听说能力，口语表达流畅； 6、其他要求：工作严谨细致，责任心强，具备较强的自我驱动力，能严格遵循公司规范和任务要求开展工作。

1. 用户体验研究与优化：主导用户调研工作，构建用户画像及需求分析模型，推动产品体验的持续改进与迭代升级，提升终端用户的使用满意度。 2. 产品战略与体系搭建：制定产品发展规划，完善产品矩阵结构，优化全生命周期管理流程，通过创新驱动实现客户价值增长。 3. 创新产品研发：带领团队开展原创性设计开发，整合新材料、新工艺与智能化技术，打造具备市场竞争力的标杆性产品。 4. 行业前沿洞察：追踪家居领域研发趋势与技术动态，引入先进设计理念与技术应用，确保产品具备前瞻性和差异化竞争优势。 5. 团队建设与发展：组建并管理研发设计团队，建立人才成长机制，持续提升团队的专业能力与创新水平。 1. 本科及以上学历，材料学、土木工程、机械工程、化工等相关专业背景优先考虑。 2. 具备门类、橱柜类产品研发经验，熟悉产品从立项到落地的完整开发流程。

岗位职责： 1. 承担电子产品模具的设计与优化工作，确保产品满足生产要求及技术规范； 2. 与研发、生产团队密切配合，参与新产品开发过程中的模具设计评估； 3. 运用专业工具完成模具结构的三维建模及二维图纸输出； 4. 针对模具在制造过程中出现的技术难题提供解决方案，并推动改进措施落地； 5. 监控模具试模情况，根据反馈进行必要的修正与优化，保障模具性能与生产效率。 任职要求： 1. 熟练掌握UG、SolidWorks等模具设计软件，具备扎实的三维建模技能； 2. 熟知注塑成型工艺，理解电子类产品模具的设计特点与需求； 3. 具备良好的协调沟通能力与团队合作意识，能高效推进项目执行； 4. 工作认真负责，可独立开展并完成各项设计工作任务； 5. 对新兴技术与材料保持学习兴趣，具备较强的行业适应能力。