一级建造师（市政） 年基本工资：12w—20w+证书补助； （储备）项目总工 岗位职责： 1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定，协助项目经理分管项目部技术管理工作。 2)协助组织工程项目实施的策划，并协助组织编制项目质量计划。 3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划，并督促实施。 4）根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求，指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作，监控运行效果。 5）组织优化施工方案设计，指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施，解决日常生产技术问题。 6）负责、主持对外工程技术联系，工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价，组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施，并督促实施。 7）负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。 8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。 9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。 10）提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。 11）参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。 12）组织分部工程和单位工程的验收工作。 （储备）项目副经理 岗位职责： 1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作，协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。　　 2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作，组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则，并负责贯彻落实。　　 3、负责本项目的组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。　　 4、负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整体工期目标的实现。　　 5、负责组织按审定的实施性施组组织施工，按公司B版程序文件抓好质量管理，结合现场施工实际开展攻关活动。　　 6、认真落实安全措施，按主管部门要求抓好安全生产，积极推广新技术、新工艺，结合生产实际开展科技创新和创优工作。　　 7、管好用好机械设备，提高设备的完好利用率，认真组织劳动竞赛活动，贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。　　 8、负责项目管理中的后勤保障工作。　　 9、完成项目经理临时交办的其它工作 （储备）项目经理 岗位职责： 1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。 2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。 3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。 4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。 5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。 6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。 7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报。 职位要求： 1、本科及以上学历，40岁以下，持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书，能在公司全职工作，证书须到岗后注册到公司； 2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验； 3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作，服从公司工作地安排； 4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先； 5、大型央企工作背景优先考虑。 福利待遇 1、薪资待遇：基本工资+绩效+项目提成+补助; 2、平台(世界500强)+空间(企业裂变，年轻化)+人脉积累，为您提供“创业平台”; 3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障，外地员工享有探亲假。

三亚市吉阳区招工长/工程师

三亚市政道路工程技术负责人

道路设计，市政设计 1到5年设计院工作经验 1、相关专业大专及以上学历； 2、熟练掌握鸿业、纬地等专业设计软件操作； 3、具备良好的组织协调与外部沟通能力，工作积极主动，责任心强，具有较强的职业素养；能承受一定工作压力，注重团队协作，对设计工作有热情，善于学习与总结； 4、持有C1驾驶证并具有一年以上实际驾驶经验者优先； 5、月薪约5000元，另享绩效奖金； 6、有意者请将个人简历发送至邮箱****************。

道路设计、公路设计、市政设计、路桥设计 1至5年设计院工作经历 1、大专及以上学历，专业符合岗位要求； 2、熟练操作鸿业、纬地等专业设计工具； 3、具备良好的组织协调与外部沟通能力，工作积极主动，责任心强，富有团队协作精神，能适应一定工作压力，乐于钻研并善于分析解决问题； 4、持有C1驾照且实际驾龄满一年以上者优先录用； 5、薪资约5000元/月，另享绩效奖金； 6、有意者请将个人简历发送至邮箱****************。

三亚市吉阳区招工长/工程师 要求土建施工员，年龄在50岁以下沟通能力强

有自己的施工团队，工人干活细致，有一定的实力承包家装施工工地，款项按施工进度支付，无预付款。

三亚海棠招工长/工程师

三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下，高中以上学历，懂电脑，会开车

琼海地区市政项目，要求施工经验不低于5年，有市政供水管网施工经验优先。

砌墙加气块，5个师傅，能看懂图纸、二次结构木工1，绑钢筋工1，活在海南，每个月付款，百分之70，管住，不管吃，厂房，11米高.有升降车。年前去干二十天左右，过完年，继续干。120①立方。年后，上个二三十人都行。

职位：仓库管理员 每月薪资： 3000元-4000元 任职要求： 1.试用期一个月,需要有较强的责任心 2.具体明细可面谈 职位福利：五险，饭补，加班补助） 职位联系人： 黄先生 联系电话： 收简历邮箱： 工作地址: 海口市龙华区椰海大道椰海粮油交易市场东区10栋103

红沙码头公寓招后厨。

海口市秀英区招砼工/打灰/浇筑

【可以配车电，有骑手宿舍】 【工作形式】 小队形式：U+B小队，队长会排班可以跟站长商量具体时间 驻店配送大润发：8：00-22:00一直有单至少在线8小时可以商量时间 专送站点送餐：10：00-14:00；17-21:00是高峰期有事情提前跟站长说 保底薪资+基本单费+提成+高温补贴+距离补贴+补助+各项奖金 综合工资：工资7000--15000元上不封顶，多劳多得，根据能力拿高薪。 正常干：7000－9000元／月 努力干：8000－10000元／月 加油干：9000－15000＋元／月 福利：提供骑手宿舍+车+团建 【工作情况】 时间自由，可全职或者兼职 结算方式：月结 福利：提供骑手宿舍+车+团建 【工作地址】 大润发：国兴大润发、南亚大润发、龙昆南大润发、国贸大润发 外卖站点：秀英区王府井站、秀英区远大站、秀英区长流站、秀英区秀英站、龙华区滨海站、龙华区上邦站、龙华区府城站、龙华区海垦站、美兰区明珠站、美兰区海甸岛站、美兰区灵山站、琼山区翡翠站可以就近安排 【工作情况】时间自由，可全职或者兼职 结算方式：月结【招聘条件】 1.年龄满18-50周岁，身体健康，犯罪记录；站点重要提示：未满18周请勿投递，系统入职不了！！！ 2.会骑电动车，懂得交通法规，会使用智能手机；工作时间：有效工作时间8个小时。非高峰时段可自由选择休息或者跑单。单量充足，每天40-80单左右！多得时候可以跑100多单 【福利待遇】 1.公司签订正规合同 2.按单计算工资，多劳多得，每月按时发工资，从不延误 3.节假日有福利补贴 4.站长协助解决车辆问题，站点可安排宿舍 5.站长培训，老员工带领，新人即便经验，也完全可以胜任 6.公司相比其他配送单量资源更多，薪资稳定，每月按时发放。只要你能干，工资待遇美丽！！ 7.补贴奖励多：工龄补贴，距离补贴，夜间补贴，全勤奖，冲单奖等等【岗位职责】1.送餐员负责接外卖下派的订单，接单后按照订单信息取餐送餐；2.及时准确将餐品送到客户手中；【晋升通道】骑手-组长-站长-区域经理-城市经理-业务总监-公司管理类其它岗位（提供在职进修机会）送餐范围：周边3公里左右

主要编制水利投标方案，要响应招标文件有针对性的技术要求。20年水利施工经验

高标准农田设计

一建水利

招聘要求： 1、具备中大型水利水电工程基础处理（如深孔帷幕灌浆、基础固结灌浆、回填灌浆）专业分包施工3-5年现场管理经验； 2、掌握帷幕灌浆施工的工艺流程，具备一定的施工组织与现场协调能力； 3、熟悉灌浆自动记录仪的管路布局及仪表连接方式，能熟练操作设备并生成相关灌浆数据资料； 4、了解灌浆工程资料的填写规范、整理方法及归档流程； 5、具备基本的CAD绘图能力及办公软件操作技能；工作踏实，能适应长期野外施工环境； 6、可接受具有1至2年建筑工地实践经验的人员，但须为水利水电相关专业毕业。 工作地点：四川、云南、河南、西藏、新疆等地的大型水电站及抽水蓄能电站，需服从公司统一安排； 待遇：提供食宿，与项目部签订劳务合同，表现优异者一年后有机会转为公司正式员工； 薪资标准：成熟人才9-12K，学习阶段6-7K。

岗位职责： 1、负责水利项目设计报告及高标准农田项目设计报告的编制工作，确保技术文件符合规范要求 2、根据项目前期需求，分析水文与水资源条件，制定科学合理的规划设计方案 3、组织并参与水文、地质等专业现场踏勘及地形测量工作，保障基础数据准确 4、参加项目审查会议，根据评审意见完善设计成果，确保项目顺利推进 5、对水利及相关工程设计成果进行全过程管理，保证成果质量与交付时效 任职要求： 1、大专及以上学历，水利水电工程、农田水利工程等相关专业背景 2、具备3年以上水利设计相关工作经验，能独立承担项目设计任务 3、熟练掌握水利行业规程规范，精通CAD制图及水利计算软件，具备跨专业协调能力 4、工作认真负责，具有良好的团队协作精神和现场沟通能力，学习能力强 5、持有水利工程类执业资格证书或职称者优先录用

我公司要这个工程师高总

招聘：现场工程师 薪资：薪资面议 职位详情： 1. 负责贯彻执行国家有关工程建设管理的方针、政策，执行工程技术的技术标准、法规、规范及上级颁发的规章与制度。 2. 负责归口管理项目工程信息收集整理、掌握项目动态、监督指导项目进度履约、提出进度纠偏建议。 3. 负责组织项目管理视频会议、工程专项协调会会务准备工作。 4. 负责归口管理项目工程协调事宜、工程类往来函件处置。 5. 负责公司总部技术管理、新技术储备、科技创新、五新技术推广。 6. 参与对项目技术管理工作监督指导。 7. 参与重大质量、安全事故的调查处理。 8. 参与工程质量回访。 9. 协助公司市场开发工作。 10.完成领导交办的其他工作。

招聘：水土保持工程师 薪资：10-15k 职位详情： 水土保持、水文水资源、环境科学、环境工程等相关专业，大学本科及以上学历。有相关专业工作经历者优先，硕士研究生学历优先。

招聘：防护工程师 薪资：薪资面议 职位详情： 10年以上工作经验，工程师及以上职称，具有大型人防工程业绩者优先

招聘：土建工长 薪资：5-7k 职位详情： 1、遵循公司的管理制度，在项目经理的监督下，负责本项目的生产技术和质量管理。 2、了解相关建筑图纸和技术资料。参与项目图纸会审、资料整理和施工会议。 3、按照设计和施工方案对工程施工进行跟踪管理，及时安排适当人员按工艺要求进行配电和配电工程的技术交底。 4、参与工程质量、安全、进度和文明施工管理，组织适当的检查，并邀请班组进行维修。 5、协助责任劳动经理制定材料采购计划，负责现场材料分区堆放。 6、负责单位工程的找平、调整和高度定位的管理，并保留任何数据、图纸和仪器。 7、合理组织劳动力，保护成品。合理使用各种机械、工具和材料，确保工期和工程质量。 8、负责根据项目实际进度，提前向买方提交预算部门审核的工程材料月度、十天和每周进场计划。

机电专业二级建造师，工期2个月左右，人在海南东方或昌江优先

因公司工程服务业务扩展，现急需招聘多名各专业工程师，经验不限，专业不限，合作周期以3至12个月为主！ 具备一级建造师资格者优先，持有中级或高级工程师职称证书者亦可报名 上述岗位的工作时间及地点将结合公司安排与项目实际需求就近调配。欢迎发送简历详谈

市政设计和施工

吉林市招消防安装工长，熟悉消防检测/维保，消防水电风工程相关工作五年以上

岗位职责： 1、承担水土保持方案编制、水土保持监测及验收等相关项目，独立完成技术方案制定及报告编写工作； 2、开展项目现场调研与踏勘，与业主单位及主管部门保持良好沟通，准确收集项目基础资料，熟练应用专业技术手段，确保项目任务高质量、高效率推进； 3、合理规划项目进度，统筹协调各环节工作，负责咨询成果的修订与校核，编制项目汇报材料PPT，保障成果文件的专业性与准确性； 4、提供项目后续技术支持服务，积极配合完成上级交办的其他相关事务。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业包括水土保持与荒漠化防治、水土保持、荒漠化防治、水土保持与生态工程、农田水利、农业水土工程、水利工程、植物学、林学等相近领域； 2、掌握生产建设项目水保方案编制流程，具备独立完成水土保持方案、监测和验收工作的能力，能提供现场实施的技术指导； 3、具备丰富的现场踏勘经历和技审答辩经验，沟通表达顺畅，文字功底扎实，工作积极主动，责任心强，具备较强的执行力和团队合作意识； 4、优先条件：熟悉国家水土保持相关法律法规、行业标准及技术规范；近三年作为项目负责人主持完成5个以上水土保持或小流域规划类项目（如水土保持方案、小流域治理规划、景观生态规划、水土保持监测与验收）；具有工程设计经验者优先考虑。