讲师组训岗 1.全日制本科及以上学历（条件优秀者可放宽）；2.外表形象佳，良好的逻辑思维能力、表达和沟通能力、协调能力和亲和力；3.具备一定的抗压能力、学习能力；。1.市场开拓:协助经理做好客户资源及业务市场开拓，大力发展代理人队伍;2.训练辅导:负责培训的组织与内容开发，制定完整的培训机制并及时评估授课质量；3.组织发展:协助经理做好增员的规划、活动管理、活动举办以及执行效果追踪;4.业务推动:协助经理完成单位经营计划拟定，公司战略办法推动等;5.行政后勤:各项报表制作与追踪人员出勤管理等公司及领导交办事项。 报名渠道：发送简历至邮箱： 工作地址:公司地址：凯里市文化南路中建伟业大厦11楼；工作地址：台江县县城

讲师组训岗 1.全日制本科及以上学历（条件优秀者可放宽）；2.外表形象佳，良好的逻辑思维能力、表达和沟通能力、协调能力和亲和力；3.具备一定的抗压能力、学习能力；。1.市场开拓:协助经理做好客户资源及业务市场开拓，大力发展代理人队伍;2.训练辅导:负责培训的组织与内容开发，制定完整的培训机制并及时评估授课质量；3.组织发展:协助经理做好增员的规划、活动管理、活动举办以及执行效果追踪;4.业务推动:协助经理完成单位经营计划拟定，公司战略办法推动等;5.行政后勤:各项报表制作与追踪人员出勤管理等公司及领导交办事项。 报名渠道：发送简历至邮箱： 工作地址:公司地址：凯里市文化南路中建伟业大厦11楼；工作地址：台江县县城

尚上教育招聘简章尚上教育，创办于2016年8月，现有融亿金街、国酒新城、体育馆三个校区，校园面积2500平方米，其中仁怀市尚上教育培训学校(融亿金街)是仁怀市义务教育阶段学科类校外培训机构保留的两家之一。 我们欢迎对教育充满梦想、想一起改变未来、不断追求个人成长、极度渴望价值创造、饱含工作热情的你加入。我们将为优秀人才提供富有竞争力的薪酬与福利，良好的工作环境和团队氛围，以及有助于个人职业发展的视野。你来做什么？ 一、文案策划 岗位职责 1.协助拟定学校各事业部的品牌发展规划、建设和维护，把握各阶段宣传口径和宣传重点，统一对外形象； 2.根据学校发展需要和各阶段工作需要，提交媒体阶段性宣传策略； 3.根据不同时期宣传重点，发掘行业、学校、事业部热点事件和营销信息，多方面进行报道； 4.学校各事业部相关公共账号的编辑、发布执行； 5.负责各项活动，包括媒介采访、媒介见面会、新闻发布会等宣传稿件准备工作； 6.完成上级主管安排的其他临时性工作。 任职资格： 1.中文、新闻、广告等相关专业优先，本科以上学历； 2. 对民办教育行业发展有一定认识了解；3. 有良好的文字写作功底，较强的信息采编能力，独到的文案创作能力； 4. 工作态度积极，有责任心，热爱编辑、文案工作，有自我挑战精神； 5. 能编写出学校活动价值，进行品牌情感营销提供文案； 6. 有丰富的软文编辑经验。 薪资待遇：4000-8000+购买五险一金+工作餐+生日福利+节假福利 二、初高中数学、物理、化学老师 岗位职责有丰富的教学经验，积极参加课程建设和课程改革，积极参加教学研究，不断的总结和改进教学方法，采取现代化教学手段，努力提高教学质量 薪资待遇：5000以上+购买五险一金+工作餐+生日福利+节假福利 小学数学、英语、语文老师岗位 职责有丰富的教学经验，积极参加课程建设和课程改革，积极参加教学研究，不断的总结和改进教学方法，采取现代化教学手段，努力提高教学质量 薪资待遇：5000以上+购买五险一金+工作餐+生日福利+节假福利 四、学管师通过对孩子日常学习管理和服务，持续跟进老客户，达成续班、拓科和转介绍；帮助学生解决学习问题，不断发掘客户潜在需求，给客户带来终身价值。 薪资待遇：5000以上+购买五险一金+工作餐+生日福利+节假福利 五、课程顾问（10名） 岗位描述分析相关市场数据，分析总结客户需求，反馈市场动态；接听来访电话，提供或接受客户的课程咨询；做好客户回访以及跟进工作；及时了解和帮助学生在学习过程中遇到的问题，与学生及学生家长建立良好的关系。任职要求大专以上学历，销售能力强的可放宽学历；具备1年以上销售工作经验；熟悉培训销售的工作流程以及必备的方法技巧；具备良好的沟通能力以及说服能力。 薪资：2W+购买五险一金+工作餐+生日福利+节假福利 六、校长办秘书岗位职责： 负责学校领导有关文字材料的起草、修改校队、文件管理等工作。做到及时、准确。做好学校领导外出行程安排与协调落实服务工作。负责协调学校领导与领导、领导与部门、部门与部门之间的交叉工作、确保领导的决策能得到更好的理解、贯彻与落实。及时、周到地做好学校领导的事务性服务工作，做好会议记录。认真完成学校领导交办的督促检查工作。按时做好催办和督办工作，对催办、督办工作工作中出现的问题，要及时汇报给领导，做好各个环节的管理工作。为学校领导收集所需信息，协助领导做好调查研究工作，做好上情下达，下情上达工作。负责学校领导常用资料的分类整理与建档工作。保证资料分类清晰、安全、完整。 岗位要求：年龄****以下，党员优先。具备较强的文字功底，会撰写文件、方案。有教育行业背景，有政府公关关系、教育行政部门的公关能力及协调能力者优先。有C1驾照，会开车。 薪资待遇：6000+购买五险一金+工作餐+生日福利+节假福利 你能得到什么？ 1.学习成长机会：新兵训练、职业君人打造等。 2.全面的职业晋升通岗位职责：道：管理通道—助理-专员-主管-主任-总监-校长；技术通道—星级教师-高级（首席）教师-专家。 3.五险一金、节日福利、结婚生育礼金等。 你要有什么？ 1. 热爱教育事业，利他爱人，想成为优秀教育工作者； 2.本科及以上学历。参聘教师岗位要有教师资格证，师范类专业毕业优先； 3.有良好的交流沟通能力，亲和、气质佳，责任心强，心智成熟，爱学习渴望成长。 4.有冠军思维，勇闯敢干，有韧性。怎样联系到我们？ 联系电话：熊老师*********** 校区地址： 融亿校区——三转盘融亿金街二楼 体育馆——新世纪幼儿园楼上4楼国酒新城校区——国酒新城一期 果断投递简历至：***************** 更多信息请关注：尚上教育平台

岗位职责: 1.负责消防培训课程的授课与组织实施 2.确保培训内容契合企业安全标准及消防安全知识体系 3.参与现场消防演练，增强员工应急处置能力 任职要求： 1.具备消防相关专业知识及实际培训经验 2.表达清晰，能够有效传递培训内容，保障培训质量 3.具备良好的沟通互动能力，能调动学员积极性 工作时间： 夏季：8:30-12:00 下午14:00-18:00（不加班） 冬季：8:30-12:00下午13:30-17:30（不加班） 需短期前往贵阳周边地区出差，要求自备车辆，公司提供油费补贴及住宿补助。诚邀有能力人士加入我们团队，携手共进。退伍军人优先考虑！！！

招聘人数： 3-5人 学历要求： 师范类本科及以上学历（英语专业优先） 招聘时段 本招聘信息长期有效 薪资待遇： 2500元-5000元 试用期工资：2300元，试用期1个月。 转正后工资：综合收入不低于3000元。 其他福利：招生奖励、一对一辅导奖金、周末及法定节假日休息（值班人员除外）、提供食宿。 工作满一年的员工，每年底薪增加200元；对表现优秀、责任心强、具备发展潜力的员工，将重点培养为托管中心管理负责人，综合薪资不低于5000元，并享有年终分红。 工作内容： 指导学生完成作业、日常学习管理、学生接送安排、协助处理托管中心运营事务、参与招生推广工作。 其他说明： 1. 相同条件下，有相关从业经验者优先考虑。 2. 有意应聘者可于周一至周五上午8:30—11:00或下午2:00—5:30前来我中心面试，双方意向一致后需参加笔试，考试内容为小升初语文、数学、英语基础知识。

通知招聘人员，讲师 \助理，七天作为试用期双面选择，备注意思是找工作的可以选择走，我们也可以选择不用他，七天之后第一个月保底2000加提成，第二个月根据能力保底3500加提成加股份，也可以招合伙人

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-04 1.兼职教师 工作内容：针对学生需求开展一对一线下辅导，提供定制化教学服务，配合参与部分招生推广活动。 要求：具备较强的责任意识，学科知识掌握牢固，有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容：组建并管理教学队伍，统筹招生工作、团队运作及日常事务协调。 要求：执行力突出，具有管理或销售相关经验者优先录用。

我们专注于小学到初中阶段学生的提分辅导，采用线上办公模式，现诚聘数学、物理学科教师。具备师范背景或家教、培训机构教学经验者优先。 ！！！需确保每周一至周五晚上有1-2小时可安排授课时间，周末课时需求较多，若平时时间紧张、缺乏责任心者请勿打扰！！！ 主要职责（操作简单，易于上手）： 1、通过在线方式为学生解析错题，服务对象主要为7-9年级学生 2、根据错题匹配“举一反三”类练习题，帮助学生巩固知识要点 3、以视频形式讲题，边讲解边互动，引导学生同步思考 4、表现优异者有机会晋升为班主任，统筹管理学科教师团队，参与排课及与家长交流 薪资待遇：4000-8000元不等 岗位三大优势： 1、授课对象为小初阶段学生，知识点难度适中，只要基础扎实即可胜任 2、无需独立开展教研工作，教学内容围绕错题与习题展开，备课目标明确，快速上手 3、全程线上教学，时间安排灵活，适合兼职 我们期待您具备以下条件： 具备良好的沟通能力与亲和力，有家教或机构授课经历，善于与学生建立联系 学科基础知识牢固，熟悉小学至初中阶段课程内容 讲题过程中注重互动，避免机械式讲解，确保学生真正理解掌握 富有耐心，能够将复杂问题讲解得清晰易懂 符合条件且有意向者，欢迎联系咨询

岗位要求： 1.无人机（CAAC）老师：本科学历以上，无人机操控与维护相关专业。 2.教官：退役军人，具有良好的沟通能力，协调能力，灵活、机智的处事能力；有强烈的工作责任心和团队合作精神。 3.心里疏导员：高中学历以上，退休教师，集中在情绪疏导、危机干预、心理教育、行为矫正和团体辅导五大领域，并根据工作场景差异承担心理健康体系建设与专业服务实施。 任职资格： 1、持有中等职业教师资格证或技工院校教师上岗证，具有相关教学经验、工作经验者优先。 2、普通话标准，相貌端庄，人品正直，能够因材施教，做事态度积极、抗压能力强。 3、热爱教育事业，具有良好的职业道德操守、敬业精神和责任心。 4、年龄在40岁以下，身体条件和健康状况能适应相应的工作岗位。 工作时间：周一至周五，周末双休 岗位福利：基础工资+课时费+全勤奖+交通补

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黔东南苗族侗族自治州凯里市招贴砖

榕江常驰广场霸王茶姬招聘全职啦！！！ 工作内容： 1、在门店热情接待每一位进店喝茶的茶友，向客人提供优质的茶饮和服务； 2、在霸王茶姬门店收银、制作茶饮、物料准备及整理（入职后有专业培训）； 3、维护门店内卫生整洁和陈列整齐； 4、与同事和睦相处，执行各类操作标准和公司制度； 岗位要求： 1、中专/高中及以上学历； 2、18-28岁，男女不限； 3、热爱茶饮行业，有服务行业工作经验优先；适应高效、快速的工作环境，能配合轮班，认同从基层做起的个人发展理念 4、认真踏实，具备一定的抗压能力，良好的顾客服务意识，积极主动，热情有活力，责任心强； 5、 综合薪资3000元-7000元/月，不定期团建，春节补贴 感兴趣可以联系

招聘信息 螺旋桨骨汤螺蛳粉店地址兴隆街60号门面 （蜜雪冰城隔壁） 招聘店员（18-40） 2人 长期固定，最少干3个月的来，主要负责日常煮粉备货工作 工资面议，月休两天，可包吃住，分早晚班，操作简单（不懂会教） 联系电话杨

岗位职责： 1. 人事管理核心工作：全面负责招聘工作的统筹与实施，根据各类岗位需求制定科学的招聘策略，提升招聘效率与人才匹配度；管理员工入职、转正、调动、离职等全流程事务，健全员工档案管理制度，确保信息完整规范；设计并持续优化绩效考核机制，结合销售岗位特点设定差异化评估指标，推动考核执行及结果运用（如调薪、培训发展等）；统筹薪酬福利运作，准确核算薪资及社保公积金缴纳，完善员工福利方案（如节日关怀、团队建设等），增强员工满意度与归属感。 2. 行政管理统筹工作：建立健全公司行政管理制度（包括办公秩序、物资管理、车辆调度等），优化流程标准，提高行政运行效率；组织实施办公用品的采购、登记、发放与盘点，合理控制成本支出，保障日常办公所需；策划并落实公司会议、团队活动、商务接待等各类事务，协调内外资源，确保各项活动高效有序开展；负责固定资产全周期管理、办公环境日常维护及安全管理工作，打造整洁、有序、安全的工作空间。 3. 团队建设与文化塑造：立足白酒销售行业特点，构建系统化培训体系，涵盖新员工融入、销售能力进阶、管理人才培育等内容，助力团队专业能力提升；主导企业文化传播与落地，通过组织文化活动、搭建宣传平台等方式传递企业核心理念，强化团队认同感与凝聚力。 4. 其他工作：配合管理层推进人力资源与行政条线的专项任务，如制度完善、组织架构调整等；完成上级交办的其他临时性工作安排。 福利待遇：六险一金、定期体检、年终奖、带薪年假、员工旅游、提供中餐、团建聚餐、节日福利、生日福利、亲子假

位于贵州_江西段招有实力的电网建设施工承包团队，3月份入场，二级以上资质。签合同前无任何费用。 注意️:要的是总承包，班组及个人请勿打扰！

岗位职责： 1. 结合团队销售目标与实际业务需求，策划并开发针对性的销售培训课程。明确培训主题、内容框架及授课方式，确保培训内容具备实用性和可落地性。 2. 统筹培训项目的实施，为销售团队提供系统化、持续性的学习支持与发展路径。 3. 采用线下授课、专题研讨、线上教学等多种形式，向销售人员传递核心销售知识与实战技能。重点涵盖销售方法、客户沟通、谈判策略等内容，助力团队提升专业能力与业绩表现。 4. 基于对销售团队绩效与能力水平的分析，识别培训痛点，制定匹配的培训方案并提出优化建议。 5. 跟踪培训成果，开展效果评估，收集参训反馈，并据此完善培训体系与课程设计。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、食品、药品等相关专业优先。 2、具备5年以上产品培训工作经验，其中至少2年团队管理经历，能独立主导产品培训全流程。 3、拥有优秀的授课与引导能力，同时具备较强的数据解读与分析能力。 4、熟悉销售全周期流程及常用销售技巧与策略，熟练掌握公司概况、产品信息及讲解要点。

岗位内容： 1. 负责培训课程的设计与开发，包括编制教材、制作课件及相关教学资料 2. 组织并实施公司内部员工培训，保障培训过程的质量与实际成效 3. 开展培训需求调研与效果评估，持续优化培训方案以提升培训水平 4. 制定并管理培训计划及预算，协同管理层推进培训工作的有效落实 任职要求： 1. 具有3年口腔运营管理类培训相关工作经验 2. 熟悉口腔行业培训体系的搭建，掌握课程设计、开发与执行的专业能力 3. 熟练运用各类培训工具与教学技术 4. 具备良好的团队协作意识、沟通表达能力及问题解决能力

职位描述 1. 跟踪并督导销售团队达成公司下达的业绩目标； 2. 负责所辖销售团队的辅导与培训工作，涵盖课程开发、新人破零培训、绩效沟通、实地陪访及新成员跟进等环节； 3. 制定月度培训规划，每周开展专项培训，推动总公司及分公司各类培训项目的落地执行； 4. 策划并组织实施所辖销售团队与合作银行渠道的外部培训及客户经营活动； 5. 通过晨会（夕会）、周度经营分析会、月度经营分析会等形式，传达公司制度与政策，复盘销售成果，追踪团队各项指标完成情况，强化销售活动量管理； 6. 落实总公司部署的“每日一课”相关任务； 7. 营造积极的业务氛围，推广优秀案例经验，支持机构绩优体系的建设与发展； 8. 完成公司交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历 2. 具备3年以上银行保险督训相关工作经验

岗位内容： 1、结合公司作为研发型企业的定位与发展目标，构建并持续完善企业培训体系，确保培训内容紧密围绕技术研发、项目推进及产品升级等核心业务需求。策划多元化课程体系，涵盖技术类（如编程语言、算法设计、软件架构）、职业素养类（如沟通表达、团队协作、时间管理）以及管理类（如领导力发展、团队激励、项目统筹）培训模块，助力员工综合能力提升。 2、常态化对接各业务部门，通过调研问卷、一对一访谈、绩效数据分析等方式，精准识别研发人员、技术骨干、新入职员工等不同群体的培训诉求。依据公司战略方向与个人成长路径，制定年度、季度及月度培训规划，科学调配培训周期与资源配置，保障培训计划有序推进、落地见效。 3、统筹内外部力量开展课程建设，组织内部专家与外部讲师共同开发实用性强、具备前瞻性且贴合实际需要的培训课程。针对技术课程，紧跟行业发展趋势与公司研发重点，动态更新教学内容。全面负责培训实施过程，包括场地协调、设备调试、资料分发等工作，全程跟进培训执行情况，把控进度与质量，确保达成预期成效。 4、搭建系统化的培训评估机制，采用笔试测试、实操考核、项目成果评审等方式对学员学习成果进行量化评价。同步收集参训人员对课程设置、授课方式等方面的反馈意见，持续优化培训方案。定期汇总培训进展与效果数据，向管理层提交专项报告，为人力资源策略调整提供有力支撑。 5、统筹管理企业内部培训资产，涵盖讲师资源、课件材料、培训场所等。组建并培养内部讲师团队，定期开展教学能力提升活动与经验交流，提高授课专业度。积极拓展外部合作渠道，与专业培训机构、高等院校、行业协会建立联系，引入优质课程与行业专家，拓宽培训资源来源，提升培训多样性与专业性。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、教育学等相关专业优先考虑。具备系统的培训理论知识，能够应用现代培训方法独立开展体系建设与项目运作。 2、具有5年以上培训管理相关工作经验，其中至少3年服务于研发类或技术驱动型企业。熟悉技术团队运作模式与人才发展特点，拥有丰富的培训项目策划与全流程执行经验。 3、精通培训需求诊断、课程开发设计、培训效果衡量等关键技能。能灵活运用案例研讨、角色模拟、小组互动等多种教学手段提升参与度与转化率。了解研发领域基础知识，如软件开发流程、硬件设计逻辑、项目管理规范等，可与技术团队高效协同，定制专业化培训内容。 4、具备优秀的跨部门沟通与组织协调能力，能有效联动各方推动培训任务落实。学习能力强，关注培训行业新趋势与新技术，具备持续改进意识。富有团队精神与责任感，能在高强度工作环境下保证工作质量和时效性。

岗位职责： 1、结合公司经营目标与岗位招聘需求，拟定面向高层人才、核心骨干及中基层员工的培训规划，组织实施针对核心人才与中高层管理者的专项培养项目； 2、建立并优化公司层面（含部门级）专职讲师团队及部门内兼职培训人员队伍； 3、围绕核心业务流程及客户价值实现的关键环节，设计并持续完善系统化培训课程体系； 4、依据既定培训方案推进培训执行，全程跟踪实施过程，开展效果评估与培训考核工作； 5、对接外部优质培训机构，筛选符合公司培训目标与实际需要的合作资源； 6、协助上级持续推进培训体系的迭代与优化。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、公共关系、新闻传播、汉语言文学等相关专业优先，形象良好，具备硕士学历者更佳； 2、三年以上相关工作经验，其中至少两年专注于培训领域，熟练掌握课程研发、授课实施、培训组织及成效评估等专业技能； 3、具备出色的文案撰写能力及办公软件应用能力，尤其擅长PPT制作与呈现； 4、拥有良好的沟通协作能力与活动组织策划能力。 职位福利：五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、绩效奖金、员工旅游、加班补助、高温补贴

岗位职责: 1.具备本科及以上学历，需有2年以上教学经验，持有教师资格证者优先，相关专业背景更佳； 2.负责初中数学课程授课，帮助学生深入理解数学原理与解题方法； 3.积极参与校内教研会议及教学研讨活动，持续提升教学水平； 4.根据学生实际学习状况，灵活调整教学策略与内容，满足个性化学习需求； 5.负责作业的布置、批改与反馈，及时跟进学生学业进展； 6.协助组织并参与学校开展的各类课外活动，助力学生综合素质发展。 任职要求： （硬性要求：本科及以上学历，具备两年以上教学工作经验） 1.数学专业知识扎实，能有效融入日常教学实践； 2.具备良好的课堂管理能力及与学生互动沟通的能力； 3.拥有较强的团队协作意识和学科教研参与能力； 4.能依据学生学习表现和教学目标优化教学方案； 5.热爱教育行业，善于调动学生学习积极性与兴趣。 岗位福利: 1.五险一金、带薪年假/寒暑假、生日福利、技能培训 2.多元化职业发展通道、健全公正的晋升机制 3.具有市场竞争力的薪酬待遇与福利体系 4.职工子女及亲属享受就读优惠权益

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岗位要求： 1.具备本科或以上学历，专业需与岗位相关； 2.持有对应学科的教师资格证； 3.具备两年及以上相关工作经历； 4.有在教育机构或学校任教经验者优先考虑； 5.综合条件特别优秀者可适当放宽入职要求。 岗位职责： 1.负责学生日常教学及教研相关工作； 2.承担课程辅导、答疑解惑，以及作业批阅和试卷评改等任务； 3.参与教学改革研究或试点项目，为优化教学方法和创新教学模式提供可行性建议； 4.完成教学主管交办的其他工作任务； 岗位福利：五险一金、周末双休、包吃包住、员工福利、国家法定节假日、寒暑假、员工子女享受就读优惠待遇。

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招聘信息：全职岗位，每日工作8小时 工作内容：轻松舒适的工作环境，适合各类求职者 薪资待遇：薪资面议，提供具有竞争力的薪酬方案 FU利保障：提供员工宿舍 / 工作餐补贴，解决您的后顾之忧 ⏰ 工作时间：标准8小时工作制，工作生活平衡 我们诚邀您加入我们的团队，提供稳定的工作环境和完善的FU利待遇。有意者请联系面试，期待您的加入！

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岗位职责: 1.承担生物学课程的教学工作，确保学生有效理解并掌握相关知识要点； 2.策划教学方案，编制教学资料，组织实施课堂教学及课外实践活动； 3.跟踪学生学习情况，开展学业评估，提供针对性辅导，协助克服学习困难； 4.参与校内科研项目，带领学生开展科学探究与实践； 5.维持课堂纪律，构建积极互动的学习环境。 任职要求： （硬性要求：本科及以上学历，至少两年以上教学工作经验） 1.具备优秀的表达能力和授课技巧，善于调动学生学习积极性； 2.对生物学科充满热情，关注前沿科研动态； 3.有强烈的责任意识和协作精神，能与团队协同推进教学工作； 4.拥有良好的统筹与执行能力，能够高效组织课堂与学生管理； 5.热心教育事业，恪守教师职业操守。 岗位福利: 1.五险一金、带薪年假/寒暑假、生日福利、技能培训 2.多通道职业发展路径、完善合理的晋升机制 3.全面竞争力的薪酬福利体系 4.职工子女、亲属就读优惠政策

岗位职责: 1.负责教授学科课程，确保学生能够理解并掌握科学知识点。 2.设计和实施实验，帮助学生提高科学探究能力。 3.组织和参与学校的活动，激发学生的科学兴趣。 4.与学生、家长以及同事保持良好沟通。 任职要求： 1.具备良好的教学能力和实验设计能力。 2.能够激发和引导学生的科学探究精神。 3.具有良好的团队合作意识和沟通技巧。 4.能够使用现代教育技术和方法。

可研编制人员 1.学历与资质本科及以上学历，工程管理、经济学、财务管理、土木工程等相关专业优先，。2.工作经验（1）具有3年以上可研报告编制工作经验，具备项目包装及谋划能力，熟悉项目前期工作流程、项目备案以及立项流程；熟悉项目开发流程。（2）能独立完成可研文本编制、经济测算、熟悉项目设计图纸、能独立应对项目的专家评审及汇报。2.专业技能（1）熟悉行业相关政策、法规及行业要求，能够准确将政策要点融入可研报告，熟知国家环保政策对项目的具体要求。（2）具备较强的文字撰写能力，能熟练使用Office办公软件，如Word、Excel等；掌握一定的制图软件，绘制项目流程图等。（3）能熟练驾驶车辆。1.深入研究项目相关资料，包括行业动态、政策法规、市场数据等，为可研报告编制提供充分依据。2.独立完成可行性研究报告、项目建议书、资金申请报告等各类项目前期文件的撰写，确保报告内容逻辑严谨、数据准确、分析深入。3.与甲方保持密切沟通，准确理解甲方需求，及时反馈项目进展情况；协同公司内部各部门，如市场部、技术部等，整合资源，保障项目顺利推进。4.能独立应对项目的专家评审，进行专业的报告讲解与答辩，根据评审意见对报告进行修改完善。 薪资福利:月薪3500 - 5000，享受产值绩效，五险一金、绩效奖、餐补、带薪年假、年终奖、节假日福利 招工人数:2名 工作地址:黔东南州凯里市文化南路8号14楼