招聘：超市采购主管薪资：8千-1万岗位职责：1、销售管理：掌握销售预算、毛利预算、其他收入指标完成情况，制定实施调整提升措施；2、人员管理：规范员工出勤及现场管理，监督制度及规范的执行落实，定期沟通面谈；3、货品管理：做好日常商品陈列、补货、效期、品质、

1:通过电脑快速处理及跟踪线上平台贸易订单。2:线上搜集数据，分析采购。3:工作细心，有团队意识。任职条件:1:年龄22-50。2:有电商、运营、销售、计算机、金融或创业经验者优先。3:工作积极，上进努力。薪资待遇:1:月薪5000+。2:工作时间9:30-16:30。3:周日、法定节假日正常休息。工作环境优雅，内容轻松。办公室办公无需外出，不定期团建。

储备管理组高中以上学历薪资福利:面议（底薪+提成）招工人数:多人/工作地址:凯里购物中心购物中心1楼

行政管理大专学历及以上，有较强的沟通能力和销售经历优先，有团队意识，服从管理薪资福利:4500-20000，工作时间：9：00—17：00招工人数:5名工作地址:仁怀市（三转盘）

企业：六盘水市红果吉源米业有限公司招聘：办公室主任一人，要求：本科，，会开车，电脑熟练，有比较强的协调和组织能力，能吃苦耐劳，年龄30到45岁。工资面议地址：两河工业园区联系方式：盘州市

招聘：其它经营管理薪资：3K-6K/月1、根据公司安排，负责视频号、号、等运营2、配合公司项目运营及管理，积极相应公司外宣内容3、抗压能力强，思维活跃，愿意学习

管理办公室，制定公司制度

遵义仁怀招行政经理/主管

园长主要负责园区运营及管理薪资福利:薪资面议招工人数:1名

学历和证件要求：大专学历以上、有C1驾照优先（会骑车、开车）工作要求：会认菜会买菜、主动学习、学习能力强、会基本电脑操作，做事踏实，能吃苦耐劳、做事有主见灵活，服从公司安排

贵州纳雍县煤矿招聘综掘机司机，年龄45岁以下，无犯罪记录证明，必须合格，培训72小时，然后上岗。矿上买五险一金，。电话联系待遇按进尺分配。

贵州织金三甲要一个指挥有闲着的兄弟姐妹们想来的电话联系

那个弟兄有安装热水器师傅电话，来一个，谢谢。

贵州大方县新田煤矿综掘机巷道招支护工430元小工380元电话

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腾宜超市招聘（徐家店）1.加工车间生产经理一名，工资6000-8000，要求有管理经验，按标准生产，按配方生产2.大仓分拣经理一名，工资5000-7000，要求会开叉车，有逻辑管理思维，分拣各门店商品3.财务一名，工资5000-7000联系电话☎4.生鲜采购一名，工资6000-8000

采购经理懂电脑word、Exce1等办公软件，熟悉采购流程和供应链管理，具备良好的谈判技巧和成本控制力薪资福利:有工作经验者(面谈)，公司购买社保、有餐补、有住房补贴，26天制招工人数:1名工作地址:深圳市光明区新湖街道楼村社区硅谷高科工业园厂房C栋8楼

招聘：宁波正直科技有限公司招聘采购经理岗位职责：1、依据公司的产品开发战略以及营销策略，开发优质的供应商，控制成本，保证产品生产的顺利运营2、对相关产品开发项目周期以及进度进行有效地把控；3、组织、协调产品生产、质量控制及交期管理；4、负责供应商管理，供应商开发评审、合同条款谈判；任职要求：1、有丰富的采购资源和渠道（五金行业），熟悉生产计划和原材料采购（铜铁铝等），设备等；2、熟悉采购流程、供应商管理、成本合约等知识；3、具备较强的信息收集、成本分析、商务谈判能力等；4、3年以上相关工作管理经验，有强烈的责任心和认真的工作态度，良好的沟通协调能力，为人正直、廉洁，有团队合作精神；5、熟练使用OFFICE、ERP办公软件。

采购管理1、金属材料、机械制造等相关专业；英语佳，能够阅读回复英文邮件；2、熟悉AutoCAD、office等软件；3、了解金属材料加工、热处理等优先；4、优秀应届毕业生亦可；5、思维灵活、空间想象能力强、善于沟通、团队意识较强薪资福利:5000-13000元/月招工人数:2人工作地址:天津市静海开发区北区十亿道三号

招聘：电商采购经理薪资：3001-5000元/月本科学历，有能力者学历可放宽。至少有3年以上的商超采购或采购管理工作经验，熟悉相关行业的供应商情况。(有意者留言）

男女不限，年龄不限，学历不限，经验不限，要求长期，踏实肯干，有耐心，有责任心

接待引导客人

会开车，懂电脑，会做基本合同，年龄33岁至48岁，月薪5000至7000

热爱工作，有团队精神

上班时间：早上9点—下午5点，单休工作内容：熟练电脑知识，制作表格薪资：实习期3200一个月，转正4000，包吃住

招2名文员，配合销售经理的事物工作，底薪4000+提成，朝九晚六，可包住，月休4天

工作内容统计资料制作表格，制作人工工资表会做简单的饭菜

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招聘一名会电脑打字开单的内勤一名，要求30岁以内，威宁城附近优先。

外宣经理薪资福利:面议简历投递邮箱：