
临时工免费培训1-2人月结
愉悦宝贝招人啦招聘水育师一名喜欢小朋友,有爱心耐心,善于沟通有无经验均可,提供专业培训工作内容:宝宝游泳、洗护抚触、场馆日常消杀待遇面议,有意私聊
业务经理
6000-11000元/月
业务经理社保生日福利五险一金6-10人经验不限高中电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销基本坐班回款提成销售额提成国内院校优先其他行业其他产品/服务无经验要求
底薪+高提成+福利
带薪培训,晋升透明
转正后收入6000以上。
要求超简单:踏实可靠,敢拼敢说,有无经验均可(公司提供系统培训)。
要求:28-40岁之间,踏实稳重,无不良癖好。
(朝九晚六+法定节假日+双休+不加班)
咨询: 王经理
业务经理
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西宁城西区招聘部门经理。薪资为3200元以上每月。招聘销售经理。
3000-4000元/月
销售经理20人以上经验不限中专/中技
招聘部门经理。薪资为3200元以上每月。招聘销售经理。
西宁城西区招聘部门经理。薪资为3200元以上每月。招聘销售经理。
3000-4000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
招聘部门经理。薪资为3200元以上每月。招聘销售经理。
长期事业合伙员
1.2-1.8万元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限
一:一句话讲明白北京福士康电力设备公司月入5W项目:
举例:一个餐饮店或者网吧等用电量大的商家,一个月电费10000块钱,用了我们的设备,经过实测,可实现8%-20%的节电率,每个月可以省800-2000元电费,综合一年省9600-2.4W的电费;我们首月免费送商家使用,商家觉得效果好(首月省了1000+),,之后设备送给商家。成交0难度。(商家全程几乎完全0费用)
二:省电原理:
电从电表到设备都是有损耗的,我们的设备吸收损耗的电能然后将损耗的电二次放电再使用的原理。
三:项目前景,符合国家倡导的节能减排,不仅帮助商家省钱,还符合国家政策, 目前全国符合资质的只有3家,整个市场空白,属于蓝海市场,任何一个项目只有1-3年红利期。这是风口的项目。
业务经理收益模型:业务员的全部收益模型深度剖析:
业务经理每单提成600元,假设一个业务员,一个月成交60家,一个商家提600元收益,一个月纯收入3.6w元
连续三个月内团队总人数累计达到100单即可升级高级合伙人,高级合伙人每单提成800元,所有收益全部自动分账;
假设你个人展业,每个月成交60家,那你的收益即为4.8W元,假设你搭建团队招募10个业务员,每个业务员帮你成交30家,那你的收益为300家X每家200元被动收益,总收益为6W,加你本身的4.8W,月入10W轻轻松松;
所有的高级合伙人通过努力均可做成分公司,全程0费用;
分公司每单提成1000元纯利润, 连续三个月团队累计达到350单即升级成分公司,你的差价为400元每单,假设你一个月带团队成交500单,那你的收益即为20W每个月;
招募业务员奖:
业务员直接招募业务员,由高级合伙人一单给直招提成50元,此团队名下所有的人员都算你的人,累计100单升级高级团队长。
招募高级合伙人奖:
你成为高级合伙人,并且招募的团队张三也成为高级合伙人(做到100单);张三团队(不包含张三名下高级合伙人)名下的每单,由分公司(上级)给你继续补贴每单50元提成,一直补贴。
招募分公司奖金
如果你是分公司,并且名下的团队长培养一个分公司(3个月累计成交500单),公司额外奖励你培养张三团队后期每单50元提成(不包含张三名下培养的分公司),
也就是不管你在哪一个角色都有提成,都有源源不断的收益;当你成为分公司之后,在合理范围内,规则由你制定!并且安排负责人去当地跟你深度对接。
关于培训赋能
1.一对一像素级指导业务经理如何使用,配备专属人员,直到成交为止;
2.一对一电话像素级指导业务经理如何成交商家,成交商家的整个营销闭环,并且一周3-6次的答疑培训,欢迎各位想年入百万的加入我们公司,一起发展,共创辉煌!成为分公司做到属于你的新天地!
玉树玉树(找司机)找60挖机司机一名,工资10000元,地点:治多,技术要好,联系电话
1-1.1万元/月
挖机司机1-2人月结
玉树(找司机)找60挖机司机一名,工资10000元, 地点:玉树治多,技术要好,联系电话
临时工日结
[嘿哈]招临时工(日结工)多名20元/时(工资日结)要求:男女不限,主要负责食材分拣工作。工作简单易上手。工作时间:14:30-18:0018:30-24:00不包吃住,购买意外险。工作地点:三水区云东海兴业五路(云东海邓岗市场附近)联系方式:人事()
黑龙江黑河打包大姐8:00-11:00;12:30-18:303800一个月,息
3800元/月
临时工月结
打包大姐8:00-11:00;12:30-18:303800一个月,息
临时工月结
招工了,长年招工,招长工,要的!能吃苦耐劳的,工作地点:宜宾福溪,临港,陕西宝鸡!工资福利待遇:5000-1W+上不封顶!只要你能吃苦就来!联系方式:
临时工包住月结
呼和浩特新城区八一市场附近招聘拉餐人员,20岁以上,20岁以上28岁以下,一个月5000包住包车,最少干一个月,不要短期,急招,上班,电话()
系统集成大客户经理
8000-12000元/月
销售经理五险一金1-2人1-3年本科直销
厂家编制 入职缴纳五险一金,试用期6个月(薪资不打折),做六休一,上下班时间:8:30-17:30
一、岗位职责:
1、负责工程商客户开发与业务开展,收集相关的行业与业务信息,促进公司产品市场占有率的不断提升。
2、带领团队开发地产、医疗、教育、公检法、金融、交通等行业版块的重要用户,以项目开发为重点,与重要用户形成战略合作伙伴关系,做好公司产品的销售与服务工作。
3、执行公司管理制度与流程,保证公司资产安全,不断提升公司产品在市场中的占有率,实现良好的用户满意度与美誉度。
二、任职要求:
1、22~35岁,本科及以上文化程度,性别不限。
2、3年以上销售经验。
3、有安防行业经验的优先考虑(包括:视频监控、防盗报警、门禁、楼宇
对讲、BA楼宇自控、周界报警、停车场管理、一卡通、公共广播、网络产品等相关行业都可以)或做过网络设备、交换机、服务器、网络存储等相关产品。
4、有相关智能楼宇、学校、医院、房地产等建筑类产品项目操作经验的经 验。
5、具有良好的职业素养,有较强的沟通、协调与商务谈判能力,品行端 正。
其他职位
3000-6000元/月
NPC1-2人
岗位职责:
1. 在酒馆内扮演特色NPC角色,与顾客自然互动,营造沉浸式娱乐氛围
2.根据场景需求带动桌游、主题派对等现场节奏
3.主动引导顾客参与互动环节,提升体验感与复购率
4. 配合店员完成基础服务支持,如道具管理、区域整理等
任职要求:
1.性格活泼开朗,具备良好的表达力与临场应变能力
2. 无需相关工作经验,欢迎应届生及兴趣爱好者加入
3.学历不限
4.能适应晚间及周末排班,具备团队协作意识
5.有服务意识,尊重顾客,注重仪容仪表与职业形象
青海西宁岗位职责:1、负责公司主营产品如光纤线缆,综合布线、安防监控及数据中心等的销售工作;2、负责目标
7000-12000元/月
销售经理交通补助五险一金餐补本科代理商销售区域销售渠道销售较多外勤TOCTOGTOB
岗位职责:
1、负责公司主营产品如光纤线缆,综合布线、安防监控及数据中心等的销售工作;
2、负责目标用户的开发,维护长期稳定的合作关系,促进销售增长;
3、根据公司的业务目标及开拓计划,搭建销售团队,统筹完成团队销售指标;
4、执行公司管理制度与流程,不断提升公司产品在市场中的占有率,实现良好的用户满意度。
岗位要求:
1、第一学历本科及以上学历,条件优秀者,可放宽要求;
2、3年以上销售工作经历,2年以上管理经验有弱电行业及信息技术相关行业经验;
3、有良好的销售、沟通、协调与商务谈判能力;
4、荣誉感强,有团队协作精神,品质端正,勤奋敬业;
5、熟悉弱电、安防、综合布线及数据中心等相关产品,有一定的客户、项目资源者优先考虑。
销售经理3-5人1-3年学历不限电话销售网络销售地推销售基本坐班
招聘招聘招聘话务员4名,底薪3500+进店奖+业务提成市场部经理,底薪4500+绩效总提上9点下6点,每周休一天,定期团建工作氛围融洽,待遇优厚不重文凭,重人品不求学历,求能力欢迎加入我们~张经理
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维
5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
餐饮主管
储备经理岗位要求大专及以上学历,热爱服务行业,具备成为管理岗的意愿与潜力,适应快节奏工作氛围,能够接受轮班工作制。通过实地训练、区域管理、楼面管理等工作,系统学习餐厅基本营运知识,负责管理当班员工、产品及设备运营,保障门店品质、服务、清洁标准化落地,为顾客提供物超所值的消费体验。在职期间可逐项学习财务管理、成本控制、生产订货、服务管理、人力资源管理等全套餐厅运营管理知识体系。薪资福利为综合月薪4000-6000元,入职缴纳五险一金,享受法定节假日三倍工资,提供免费员工餐,每周休息2天。晋升通道清晰,最快1年可晋升餐厅总经理,享有节日福利及各类日常激励奖励。招聘人数为5名。工作地址为西宁海湖广场麦当劳餐厅。
销售经理
6000-9000元/月
销售经理1-2人1-3年大专代理商销售招商加盟较多外勤销售额提成TOB企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3.带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术体系
5.协同产品、运营等部门推进项目落地,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与绩效考核机制
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟练使用CRM系统及办公软件,具备数据分析基础
4.有行业资源或相关领域从业背景者优先
5. 具备较强的学习能力与职业发展潜力
电销主管
6000-7000元/月
销售经理1-2人3-5年高中电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
栏目概述
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