采购经理月结
招聘:采购主管薪资:8000元以上/月1、负责新供应商开发评估、新物料的分析、比价、议价、报批等工作;2、精通机加工/钣金等结构件成本核算,以获得有效的成本控制;3、维护与发展供应商关系,深入了解供应商生产工艺及优劣势,达到有效降成本目标;4、新开发物料前期的试制确认、样品及批量流程跟踪、协议的签订、合格供应商审批流程的完成;5、根据公司物料保障需求制定供应商及物料开发计划,负责供应商及供应渠道的寻找、资料收集及开发工作;6、全面负责公司采购工作,制定公司采购战略;7、负责公司生产所需物料订单的下达及交期跟进;8、定期评估供应商物料产能及异常情况,若出现异常,需立即协调相关资源及沟通供应商高层,确保按期交货9、定期召集和组联系人:易老师
中山急招采购专员
4800-6000元/月
采购专员1-2人月结
采购员能吃苦耐劳,服从工作安排,需要接受加班!。熟手优先,有内衣行业工作经验,高中以上文凭。薪资福利:月薪综合4800-6000元招工人数:1名/工作地址:民众镇多宝社区多宝路29号之八
行政经理
招聘:项目经理薪资:15000元以上/月?负责新产品或者转移产品开发项目?在项目管理过程中严格遵循内部流程与规则?指导并推进产品项目团队各项活动?对复杂项目进行可行性评估、风险评估、预算制定、产品成本分析和市场分析等?协调项目全过程,包括项目计划、项目状态跟踪、阶段报告、问题处理等?根据项目目标进行人员分配,参与绩效评估?培训并管理项目成员联系人:何老师
采购专员
招聘(必须有五金行业经验)1.品质检验员 待遇6-82.Cnc产品编程 待遇10+面议3.Cnc师傅 待遇8-104.采购跟单 待遇6-8所有岗位享受住宿补助,伙食补助,工作地址东莞市清溪镇罗马路蔡小姐
汕尾海丰县年龄20岁以上,需要会开车,熟练开车
10000-12000元/月
网约车司机保险高温补贴社保餐补6-10人日结C1公司提供实习期
年龄20岁以上,需要会开车,熟练开车,日常工作就是负责开车。不是车辆管理、不是车管、不是开车调度、不是电脑网络运营方面的工作。底薪+公司奖金+全勤+日常生活补贴,为人老实忠厚,愿意听从安排。有想法可以留个联系方式
汕尾城区年龄20岁以上,需要会开车,熟练开车
10000-12000元/月
网约车司机保险高温补贴社保餐补6-10人日结C1公司提供实习期
年龄20岁以上,需要会开车,熟练开车,日常工作就是负责开车。不是车辆管理、不是车管、不是开车调度、不是电脑网络运营方面的工作。底薪+公司奖金+全勤+日常生活补贴,为人老实忠厚,愿意听从安排。有想法可以留个联系方式
昆明急招采购经理
4500-6000元/月
采购经理月结
招聘:服装采购经理/主管薪资:4.5-6K元/月主要职责1、熟悉各种商品的供应渠道和市场变化情况,做到供需心中有数。2、不断提高业务技能,确保仓库的正常采购量。3、要熟悉和掌握仓库所需各类商品的名称、规格、单价、用途和产地。检查购进商品是否符合质量要求,对仓库的商品和质量要求负有领导责任。4、监督参与大批商品订货的业务洽谈,检查合同的执行和落实情况。5、要负责制订外采任务,减少开支。6、认真监督、检查各采购员的采购进程及价格控制。7、定期汇报采购落实情况。职位要求1、零售行业或超市行业3年以上相关采购管理工作经验;2、对采购行业熟悉,熟悉种类、属性、季节性商品转换、促销组织、损耗控制;3、熟悉采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准;4、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强;5、诚实、诚信、吃苦耐劳,能适应频繁出差。
汕头急招采购经理
5000-8000元/月
采购经理月结
招聘:采购主管薪资:5-8K元/月1、有多年家居服、内衣、服装多年采购管理经验;2、思想端正,注重修养,具有较强的工作自觉性和服从性;3、具有采购管理和供应商管理等方面的知识;4、具备一定的人际交往能力、协调与沟通能力、文字表达能力;5、具备一定的采购管理知识,熟悉办公软件的使用。
电气工程师采购经理
杭州摩光通讯器材有限公司诚聘操作工4000-8000检验员4000-6500机修工7000-8000电气工程师7000-8000采购主管6000-8000生产部经理 面议-面议福利待遇:包吃,五险,加班补贴,岗位晋升,节日礼物,培训工作地址:场口镇场口东街19号联系人:任女士岗位详情:
采购经理月结
采购经理3年以上零售、快消、服纺或日用品类(任一即可)采购工作经验或零售/服装/棉品门店店长工作经验。正常班,单休+法定假日,薪资面议,3年以上零售、快消、服纺或日用品类(任一即可)采购工作经验或零售/服装/棉品门店店长工作经验薪资福利:薪资面议/
前台
文化教育城需要招聘前台两名。一、有销售经验二、有管理经验三、能制作完善的学生档案(学生成长计划、入学测试及分析、学生阶段教学计划等)。四、做好排课、调课、加课、停课及其相应的通知工作。四、教学质量的调查、跟踪、分析、反馈,及时了解、跟进学生学习情况、学习状态、 心理情况等,发现问题并解决。五、保持和家长的密切联系和沟通,让家长看到、感受到学校的教学和服务。欢迎有意向的朋友加入我们团队。联系人——张老师:
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