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岗位职责： 1. 对办事处的质量数据进行整理与分析； 2. 汇总车间线上检验结果及瑕疵品信息； 3. 办公用品的申领与日常管理。 任职要求： 1. 具备高中或以上学历，熟练使用表格工具者优先； 2. 具备较强的沟通表达能力和逻辑分析能力； 3. 工作细致，具备耐心与责任心。

岗位职责： 1、负责产品开发与采购，推动创意方案实施落地； 2、对接供应商完成样品选款及资料归档等工作； 3、开展工厂实地考察、供应商沟通及市场流行趋势信息搜集。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备鞋服、家居百货类零售开发或商品采购管理经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动且富有责任感； 3、熟练掌握常用办公软件，具备基础的PS/AI软件操作能力。

本公司小厂，文员仓库

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岗位职责： 1、负责项目数据报表的编制，以及部门销售业绩的统计、查询与日常管理 2、配合完成项目合同签署流程，跟进并落实回款相关事宜 3、根据项目需求采购缺失物料，确保供应及时 4、管理产品出入库流程，按计划安排发货工作 5、整理部门日常资料，协助筹备内部活动及办理费用申请等事务 6、执行上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练操作ERP系统及WORD、EXCEL等常用办公软件 2、具备ERP系统操作经验，熟悉政采云平台者优先考虑 3、具备良好的判断决策、人际交往、沟通协调、计划执行及客户服务能力

工资260一天，提供工作餐， 每天工作8小时左右， 当天下班结算，不拖不欠 全程没有任何费用， 符合要求直接上班， 不用体检，上班可以带手机，空调车间 任职要求：年龄18-40岁，男女不限 1.吃苦耐劳，责任心强， 2. 会使用智能手机 3. 身体健康，男女不限 4.遵守公司规章制度 5服从工作安排，具备良好团队协作意识

住宿福利：免费提供住宿（包住） 【岗位要求】 年龄：16- 45周岁； 踏实肯干，手脚麻利，能适应仓库工作节奏。 【工作内容】 主要负责仓库货物的扫描、分拣，一线操作，工作简单易上手。 跟着卸货员预招

职位描述 一、任职要求： 1、大专及以上学历（专三本四在读，无专升本或考研规划者）； 2、性格积极乐观，具备良好的人际沟通能力； 3、能适应轮班制及快节奏工作环境； 4、愿意投身连锁餐饮零售行业并长期发展； 二、岗位职责 【服务展现】以身作则践行品牌服务标准，指导员工达成服务规范；第一时间响应顾客投诉，妥善应对突发状况； 【人员管理】科学安排员工岗位分工，明确当班目标并跟进执行情况；遇特殊情形灵活调整人力配置，保障运营有序；激发团队积极性，及时给予认可与激励； 【货物管理】值班前完成效期核查，确保所有物料处于保质期内；监督班次中产品出品质量符合规定标准；通过系统化操作保障物资供应及时； 【设备管理】按规程启停设备，保证正常运行，并指导员工正确使用；如遇故障，迅速协调处理； 三、晋升发展 楼面经理 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 → 区经理 → 区域经理； 副经理起所有岗位均100%内部提拔，无外部空降。 【副经理】侧重行政事务，涵盖物资采购、排班管理、新品推广、品控执行等； 【资深副经理】负责财务统筹、人力规划及餐厅整体运营管理； 【餐厅经理】全面主持餐厅经营，推动品牌可持续发展，打造高效协作团队； 四、工作作息 实行倒班轮休制度，错峰安排休息时间，法定节假日出勤享受三倍薪资待遇； 月工时约185至202小时，日均工作时长8至9小时，每月休息5至7天，具体依门店营业时间调整； 五、薪资福利 - 薪酬结构：综合时薪 + 全勤奖励 + 早/晚班补贴 + 超时津贴 + 季度绩效奖金； - 每年根据职级晋升或绩效表现进行薪资调整； 六险一金（含工伤、医疗、养老、失业、生育保险、住房公积金及雇主责任险）； 享有带薪年假，起步5个工作日，最高可达15个工作日； 晋升至餐厅经理后可额外享有以下权益： 满一年且绩效达标者，授予价值2000美元的YUMC限制性股票，成为企业股东； 满两年，纳入“全家福健康关怀计划”，为家人提供健康保障支持； 满三年，参与“补充购房福利计划”，包含免息贷款与利息补贴，助力在工作地安家置业； 满五年，再获价值3000美元的限制性股票授予。

福利待遇： 1、直招，不收费、不体检，实地面试，当天免费安排吃住 2、一天免费包吃4餐，免费住宿4人间（空调热水器都有） 3、内部不差错奖励 4、高温补贴，节假日福利发放等 岗位职责： 分拣：将货物分拣到指定位置，免费培训，半小时可上手 工作地址： 金华市金东区傅村镇常春西路88号安能物流5号库 公交线路： 金华方向:金华市汽车东站乘坐552/k522路东后徐公交站下向西走300米 义乌方向义乌站乘坐631路乙线东后徐公交站下向西走300米

缙云七里｜招聘兼职全职后厨助手｜18元/小时日结/时段兼职备馅料、分面团，爱干净手脚麻利即可打包配货员｜18元/小时日结/时段兼职打单、拣货配货，会用手机优先全职打包拣货员月薪3800‑4500（含奖金），月休4天25‑40岁，会基础电脑操作优先地址：缙云七里乡政府隔壁雄力肉类批发3楼有意直接电话或咨询

浙江美星实业有限公司（招聘）1、[烟花]【仓管员】1名年龄：20-45岁要求：高中及以上学历，有相关制造业仓库工作经验。有责任心，能吃苦耐劳，服从安排。组织协调能力好。待遇面议。2、[烟花]【调模员】1名年龄：20-45岁要求：熟悉金属冷冲压工艺及五金材料的冲压特性能独立看懂图纸，熟悉使用量具，懂液压机、龙门冲、折弯机。高中及以上学历，待遇面议。联系电话：（吴女士）地点：莲都区南明山街道白莲路2号

（张）下午3点后联系或者招聘副厨一位负责员工餐一顿后期小吃的制作跟出品！月薪5500-6000，月休息2天上班时间19点到凌晨3点要求对工作认真负责！保持卫生干净整洁！————————————丽水华韶高分子材料有限公司招聘：多劳多得岗岗位1：小件快递，计件打包工若干（识字18岁以上）0.5元/件平均工资5500岗位2：长期临时工有需求可以直接过来的拆退件杂工（18岁以上）月工资4500工作内容简单，具体到厂了解岗位4:卷膜师月工资4500+（早9晚6）需要18岁以上工人，动手能力强福利：午饭，宿舍，节假日礼品，团建等联系电话：陈女士

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在 福安市赛岐镇罗江桥洋工业区 这边 只招聘长期！！！ 岗位职责 1. 对接客户、负责订单接单、跟进核对单据 2. 订单数据录入、各类文档整理归档 3. 配合各部门协调订单相关事宜，完成领导安排的其他文职工作 任职要求 1. 会基础电脑操作，有接单/文职相关经验优先 2. 做事耐心细致，责任心强，善于和客户沟通 3. 寻求稳定长期工作，短期过渡勿扰 薪资待遇 1. 入职薪资3000元，入职满3个月转正后可调涨薪资 2. 包午餐、晚餐 工作时间 早上8:00上班，午休1小时，17:40左右下班 一个月可以调休两天

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 协助处理来访接待及内外部沟通协调事宜 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4.具备基本的文书处理与时间管理能力 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真及快递，做好登记与流转跟踪 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作 5.协助组织内部活动，保障日常办公高效有序 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2.普通话标准，沟通表达清晰，服务意识强 3.工作细致耐心，责任心强，具备良好时间管理能力 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5.遵守职业规范，能适应协作型办公环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息传达与记录 3.协助部门完成基础行政事务，如办公用品申领、会议安排与纪要整理 4. 配合人事、财务等模块完成数据统计、报表制作及简单流程跟进 5.保持办公环境整洁有序，保障日常运营顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，具备团队协作精神

[烟花]招聘【仓库配货员】岗位职责：1、负责货品出入库、拣货配货与仓库盘点4、维护库区整洁，执行仓库管理规定任职要求：45岁以下，1-3年工作经验2、持有有效叉车操作证3、熟悉MAS系统4、工作严谨细致，服从工作安排福利待遇：包住｜餐补300元｜工龄奖｜全勤奖薪资待遇：5000—7500元/月工作地址：水阁惠民街351号联系电话：

【工作地址】水阁鸿汇物流园【年龄：25～45】【上班时间】8:30—17:00【招聘岗位】礼盒包装工5名包吃工资3900【招聘岗位】快递打包员2名【上班时间】8:30-17:00包吃工资3900【联系方式】毛

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岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

职位描述 工作职责： 1、根据公司规划与管理目标，制订并监督完成部门月度工作； 2、负责仓配部日常工作监督与检查，确保业务工作顺利开展； 3、负责仓配资源开发、评估及配送仓建设； 4、负责仓配运营管理，达成运营指标，并改进工作； 5、定期巡仓，改善仓运营质量问题，提升运营效率，控制仓干配物流成本； 6、负责物流服务商管理与考核，提升配送服务质量； 7、负责部门团队管理、员工培训、人才阶梯培养，提升配送能力。 职位要求 任职资格： 1大专及以上学历； 2、具有3年以上大型餐饮/食品行业工作经验，3年以上全国冷链仓配物流统筹工作经验； 3、学习能力，对价格、金额、数据高度敏感，有较强计划与执行力； 4、有使用SAP/WMS/ERP等仓储管理系统经验，优先录用； 5、优秀的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，并有良好的领悟力。

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岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

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