采购跟单，8小时工作制，单休，提供社保，有午餐。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应资源，构建稳定可靠的采购合作网络。 3. 通过议价协商与采购方案设计，实现成本控制与采购品质提升。 4. 推动采购流程改进与效率升级，主导推进采购环节的数字化建设。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。 2. 具备良好的谈判能力和合同管理经验。 3. 具有团队合作意识和创新思维，能够主动推进工作并高效自我管理。 4. 熟悉ERP系统操作。

岗位职责: 1. 制定并落实公司户外用品及消费电子类产品的全球采购策略与年度规划，构建适配外贸业务（出口/进口）的采购体系，保障海外市场订单及OEM/ODM业务的高效运作； 2. 主导户外用品与消费电子物料的寻源、询价、比价、招标、议价及合同签署工作，确保品质、交付周期与成本最优，持续压降采购支出，管控毛利率，达成年度降本指标并提升供应链运行效率； 3. 负责国内外工业级供应商的开发、评估、考核，建立合格供应商名录与分级管理体系，维护核心供应资源，妥善应对供应中断、质量问题、交期延误等突发情况； 4. 统筹外贸订单所需物料的齐套管理、生产协同与交付进度控制，保障海外客户订单准时履约，优化库存结构，减少呆滞物料积压，实现库存周转与供应稳定性的平衡； 5. 对接户外用品与消费电子相关行业标准及出口认证要求（如CE、UL、ISO等），确保采购物料满足出口合规性，主导供应商质量改进，推进验货、质检执行及异常处理与索赔流程。 任职要求: 1. 本科及以上学历，电子、供应链管理等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上户外用品或消费电子行业采购经验，其中至少3年担任采购经理或采购主管岗位，有出口导向型制造企业背景及原材料采购实操经验者优先； 3. 精通户外用品与消费电子类产品供应链结构、成本构成、生产工艺及质量控制关键点，具备出色的寻源能力、谈判技巧、成本分析水平和风险预判能力； 4. 了解国际贸易流程、进出口操作、报关手续、物流安排、外汇结算及相关合同法律基础知识； 5. 拥有广泛的国内外工业供应商资源者优先，目标导向强，具备出色抗压能力、全局统筹意识、跨部门协作能力和团队管理经验。

岗位职责： 1. 负责供应商开发、询价比价、合同跟进及采购订单执行，确保物料及时交付 2. 整理采购相关单据（入库单、发票、对账单等），完成系统录入与归档 3. 协助编制采购计划，跟踪库存动态，优化采购周期与成本 4. 对接需求部门，确认采购规格、数量及交期，协调解决交付异常 5. 参与供应商绩效评估，收集反馈信息，支持采购流程持续优化 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生或有志于采购方向发展的新人 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据处理与文档整理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与服务意识 5. 适应快节奏工作，能配合团队高效完成采购支持任务

采购文员计算机熟练高中以上学历

岗位职责： 负责公司电器、通用设备、装修材料等物资的采购工作，具备制药工厂设备采购经验者优先考虑。 1、制定并落实采购策略，优化采购流程，降低采购成本 2、维护与开发优质供应商资源，实施供应商关系管理 3、主导采购合同的谈判、签署及后续执行工作 4、把控采购物资的质量、数量及交付进度，保障供应链稳定运行 5、持续跟踪市场动态，进行数据分析，为采购决策提供依据 6、结合公司实际需求，组织实施并推进采购计划落地 任职要求： 1. 具备五年以上电器、通用设备、装修材料等品类采购工作经验 2. 熟悉采购作业流程及供应商管理体系，拥有较强的谈判能力和合同管理能力 3. 具备数据分析能力，对市场变化具有敏锐洞察力 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 持有驾驶证，本科及以上统招学历 其它： 1. 表现优异者薪资可面议 2. 入职后提供食宿安排 3. 工作期间需使用工作手机及工作微信

浙江菲达澜创环保科技有限公司坐落于浙江省杭州市，隶属于杭钢集团旗下上市公司菲达环保，是一家新设立的科技创新型平台企业，致力于远洋船舶、海工平台、大型数据算力中心、柴油发动机、发电机等领域的节能环保设备研发与应用。 岗位：全职 岗位要求： 1. 毕业于浙江省重点高校或浙江省外“双一流”建设高校，工作经验不限。 2. 工作态度严谨，具备优秀的沟通协调能力，反应敏捷，善于应对变化，学习能力强，抗压能力佳，做事细致有条理，执行高效。 3. 熟悉Office办公软件及各类常用计算机办公工具操作。 4. 严于律己，廉洁从业，责任心强，遵守职业道德规范，具有强烈的合规意识和职业操守。

1、供应商开发与管理：负责原材料、辅料、包材、外协加工、五金配件等供应商的开发、筛选、评估、建档与日常管理，优化供应商资源，降低采购风险。 2、采购成本管控：负责市场询价、比价、议价，定期梳理采购价格，控制采购成本，优化采购结构，提升采购性价比。 3、采购计划执行：根据生产计划、库存状况、PMC需求，制定合理采购计划，下达采购订单，跟进交期，保障生产物料准时到厂，杜绝停工待料。 4、品质与对账管理：跟进来料品质异常对接、退换货处理，配合品质、生产部门解决物料问题；统筹采购对账、单据核对，配合财务完成月度结算工作。 5、库存与物料管控：配合仓库管控物料库存，预防呆滞料、积压料、缺料问题，合理控制采购备货量，减少公司资金占用。 6、采购制度落地：规范采购流程、单据管理、样品确认、采购合同及资料归档，严格遵守公司采购保密制度，杜绝私下对接、外泄公司价格及内部资料。 7、团队管理：统筹采购部门日常工作，指导采购专员工作，合理分配工作，提升部门工作效率，完成上级交办的各项工作。 三、任职要求 1、25–45岁，中专及以上学历，有汽配、机械制造行业采购主管经验优先。 2、熟悉工厂采购全流程，懂物料型号、辅料、五金、外协加工采购流程，能独立开发、谈判、管控供应商。 3、具备良好的成本意识、交期把控能力、沟通协调能力，抗压能力强。 4、熟练使用电脑办公、表格台账制作，工作细心、原则性强、执行力强。 5、严格遵守公司保密规定，严禁私自对外对接、泄露公司采购价格、供应商信息、账务及经营资料，遵守公司各项管理制度。 四、岗位权限 1、具备供应商筛选、比价、议价及采购方案建议权。 2、采购日常工作统筹、部门工作安排权。 3、物料异常、交期异常上报及处理建

岗位职责： 1、掌握采购全流程操作（包括询价比价、招标投标、商品税项等）；了解供应商准入与淘汰标准；熟悉采购合同执行流程及相关法律法规（如合同法、广告法、反不正当竞争法、商标法等）；具备财务、税务及物流运输基础认知； 2、了解电气成套设备领域的质量管理体系，熟悉零配件采购前期筹备工作（如生产周期、物流周期、验收规范等），保障到货准时率与首检合格率；指导并监督采购人员处理交付周期及品质异常问题； 3、依据每月到货检验合格率和到货及时率的统计分析结果，推动供方管理与品质部门协同制定改善方案并落实执行；督促供方管理部门收集物料交付数据，动态更新供应商名录，构建稳定、优质、低成本的供应体系，提升货源保障能力，有效压缩供应周期与采购成本； 4、根据生产与研发需求制定采购计划及付款安排；负责采购订单与合同的全流程管理；协调处理各部门在采购过程中出现的相关问题； 任职资格： 1、年龄约35岁，本科及以上学历，机电、电气或其他理工科专业优先； 2、具有3-5年相同岗位工作经验，有2年以上电气成套设备行业背景者优先； 3、掌握商务谈判相关知识与技巧；具备良好的规划、组织、沟通与协调能力； 4、工作认真负责、作风严谨踏实、坚持原则，能适应高强度工作压力； 5、具备较强的保密意识。

1. 协助主管制定采购计划。 2. 根据企业的计划以及各部门情况处理采购申请。 3. 负责物料的出入库工作。 4. 对物料进行收集、整理和存档。

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专业水泥砂浆找平层

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织协调能力和沟通表达能力，执行力强； 具体采购内容为物业采购管理。 工作地区位于三亚吉阳区，具体地点视面试情况而定。

岗位职责： 1.负责采购计划制定与执行，统筹供应商开发、评估、引入及动态管理 2. 主导采购谈判与合同签订，严格控制采购成本、交期与质量 3.协同需求部门梳理物料需求，优化采购流程与库存结构，提升供应链响应效率 4.建立并维护供应商档案及绩效考核体系，推动供应商持续改进 5. 定期分析采购数据与市场行情，提出降本增效及风险防控建议 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧，责任心强、原则性高 2.熟悉采购全流程及供应链管理知识，具备成本意识与数据分析能力 3. 能适应快节奏工作，具备独立处理多任务及突发问题的能力 4.有良好的职业道德和保密意识，无不良商业行为记录 5. 具备团队协作精神，能高效联动品质、仓储、生产等跨部门工作

精准采购

 线束厂｜长白班管理岗火热招聘，随时面试 岗位：业务经理、采购经理、生产主管、低压组长 综合薪资8000–15000，薪资结构：底薪+绩效+奖金 入职缴纳社保，免费工作餐，中央空调车间 25-45周岁，要求1年以上线束相关经验，业务岗有资源优先 联系小周

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

岗位职责： 1、负责接待到访公司的政府领导，开展展馆及企业文化的讲解工作； 2、承担研学课程内容的策划与课件编制； 3、处理日常行政相关事务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，播音类专业者优先考虑； 2、仪态端庄得体，具备一定的文化修养和文字撰写能力； 3、拥有良好的沟通表达能力和较强的应变协调能力。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

岗位职责： 1. 对办事处的质量数据进行整理与分析； 2. 汇总车间线上检验结果及瑕疵品信息； 3. 办公用品的申领与日常管理。 任职要求： 1. 具备高中或以上学历，熟练使用表格工具者优先； 2. 具备较强的沟通表达能力和逻辑分析能力； 3. 工作细致，具备耐心与责任心。

岗位职责： 1、参与订货会并协助完成样品选款，执行下单及补单流程； 2、跟进商品在各店铺的销售表现与运营需要，定期组织店间货品调拨； 3、负责商品库存的数据统计与分析，识别畅销款与滞销款； 4、协同制定门店日常售价及促销活动价格，并监督落地执行； 5、汇总并分析销售、库存、推广等相关业务数据，支持部门决策。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练操作各类办公软件，具备较强的数据理解能力； 2、工作踏实严谨，具备积极主动的工作态度； 3、有鞋服行业从业经历者优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责生产所需原材料、零部件的采购执行，根据生产计划制定采购方案并跟进订单全流程。 2. 跟踪物料到货状态，协调解决供货延迟、质量异常等问题，保障生产连续性。 3. 整理采购数据并进行成本分析，输出采购报表支持供应链决策。 【岗位要求】 1. 具备制造业采购经验，熟悉原材料、五金件等物料的市场行情与供应商体系。 2. 具备较强的沟通协调能力与成本意识，能快速响应跨部门需求。

岗位职责 1.访客接待:负责公司人员接待 2.电话管理:记录来电信息，及时传达相关事宜 任职要求 1.年龄不限 2.学历不限，专业不限，接受小白无经验可带 公司同步招主播/运营/人事/摄影师/化妆师，感兴趣可以聊一聊~ 薪资福利 1.薪资待遇:底薪+全勤奖+绩效奖金+年终奖金，综合薪资5000-6000元，具体面议，能力优秀者薪资可上浮。工作时间 9:00-17:00，月休4天无加班

采购员/助理

一、岗位职责 1. 日常公文收发、文件整理归档、会议通知、会议纪要整理； 2. 办公用品采购、入库、领用登记，固定资产台账管理； 3. 来访接待、电话接听、考勤统计、员工日常后勤事项； 4. 配合财务、种植部门做单据整理、数据录入、报表汇总； 5. 公司制度传达、证照保管、各类申报资料整理及领导交办临时工作。 二、任职要求 1. 熟练Word、Excel办公软件，文档排版、表格制表熟练； 2. 细心稳重，沟通顺畅，具备基础文书写作能力； 3. 1年以内行政文职经验可应届生。

岗位职责： 1.根据经销商客户报的单，在管家婆系统准确无误开好单子交给仓库配货，主要对接客户跟仓库。 2.上班时间早八晚五，周末单休，有中餐补贴，高温补贴。 任职要求： 1.大专学历，具备基本电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，可接受应届毕业生 4.具备较强的时间管理能力，能高效完成多项日常事务性工作