一、创意文案 负责公司品牌宣传、课程推广及活动策划等相关文案的撰写与创意输出；独立完成公众号推文、宣传海报文案、短视频脚本、广告语等内容创作，确保内容高质量且具传播性；深入理解用户需求，通过文字精准传达产品价值与品牌理念；协同市场与运营团队，优化内容策略，提升传播效果与转化效率。 岗位要求： 1.本科及以上学历，中文、新闻、广告、市场营销等相关专业优先； 2.文笔通顺，思维敏捷，具备出色的创意构思能力及互联网敏感度； 3.具备1年及以上文案策划、内容创作或相关领域工作经验； 4.对销售行业或目标用户有较强洞察力者优先考虑； 5.年龄40周岁以下（条件特别优秀者可适当放宽）。 二、总经理助理 任职要求： 1.形象气质良好，仪态端庄，言行得体，语言表达清晰，具备良好的职业素养与亲和力。 2.持有C1及以上驾照，具备熟练驾驶技能，有实际驾驶经验，安全意识强，驾驶习惯良好。 3.熟悉商务接待流程，掌握电话沟通、待人接物等各类商务礼仪，处事细致周全，不卑不亢。 4.具备优秀的沟通表达能力和人际协调能力，能高效处理内外部协作事务。 5.责任心强，工作主动细致，作风严谨，具备高度的保密意识与忠诚度。 6.能适应高强度、快节奏的工作环境，具备较强的应变与抗压能力。 7.熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint、Outlook等）。 8.大专及以上学历，行政管理、文秘、商务英语等相关专业优先。 9.年龄在****以下（能力特别突出者可适当放宽）。 10.有总经理助理、高级行政助理或商务接待相关工作经验者优先。 薪酬福利：月薪6K-8K

浙江赤松控股集团招聘： 一、公关产品经理（首批5名） 岗位职责：独立负责公司红豆杉系列产品体系的线上及线下授课工作。 二、基本条件 ● 年龄：一般要求在18至***之间。 ● 形象：五官端正，体型匀称，气质良好。 ● 身高：160cm以上 ● 具备较强的沟通能力与服务意识。 ● 性格亲和，擅长与客户互动交流。 工作态度 ● 工作积极主动，严谨务实。 ● 遵守管理规定，具有团队协作精神。 薪资待遇 ● 欢迎零经验人员，全程提供专业培训。 三、试用期1～3个月，月薪4000～5000元；转正后5000～6000元，表现优异者月薪7000-8000元起 + 业绩提成+ 年终奖金； 四、工作时间：上午9点至下午5点半， 每周实行大小周轮休制。 福利齐全，按国家规定缴纳社会保险； 五、提供广阔的职业发展空间：配备系统化培训机制与明确晋升路径；营造积极向上的工作环境，携手优秀团队共同进步，实现个人价值的平台。

岗位职责： 1、负责组织员工参与核电厂培训的报名及考试安排； 2、办理员工出入证件及相关授权手续； 3、汇总并制定培训计划，落实各项培训工作的开展； 4、负责人事资质材料的收集、归档与日常维护； 5、管理员工进场与离场相关人事事务。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具有一年以上培训管理或相关岗位工作经验； 3、工作积极主动，具备良好的沟通协调能力； 4、责任心强，具备团队合作意识； 5、能熟练使用OFFICE等常用办公软件； 6、身体健康，无任何不良记录。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-19 【兼职岗位】 工作时间：每周一至周五下午15:30-18:00之间，需至少保证1天可安排授课 课酬标准：140元/60分钟 工作地点：杭州市内小学，按住址就近分配 班级人数：约10-20人（面向1-6年级学生） 结算方式：月结（每月15号固定发放） 授课科目：美术、数学、物理、语文、口才、体育、积木乐高、编程、书法、英语、轮滑、足球、篮球、科学实验、幼教等 【进校要求】 1、具备大专或以上学历，不接受在读学生报名 2、持有教学相关资质证书或专业资格证明 3、具有一年及以上对应学科实际教学经验

一、任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校或相关专业毕业者优先考虑； 2、具备良好的语言表达能力，普通话标准，沟通清晰流畅； 3、性格亲和，工作主动积极，具有较强的责任意识； 4、热爱教育行业，富有责任感与耐心，具备吃苦耐劳的精神； 5、心态端正，积极进取，对工作充满热情，易于与学生建立良好关系； 6、具备一定的课堂表现力，善于调动教学互动，营造活跃的学习氛围。 二、岗位职责： 1、因材施教：根据学生个体差异进行分析，撰写教案并提前完成备课准备； 2、有教无类：尊重每一位学生，做到公平公正对待； 3、恪职尽守：认真完成课堂教学任务，课后及时进行学习情况反馈； 4、勤勉自学：积极参与公司及校区组织的教研活动与专业培训； 5、自律自强：严格遵守工作纪律，禁止在工作时间从事与工作无关的行为，如玩游戏等

工作内容 1、承担社会工作领域培训课程的设计与实施，保障教学内容的专业性与实效性 2、依托在线教育平台开展授课活动，提升教学覆盖范围与传播效果 3、策划并参与外部培训项目，促进培训团队专业水平的持续提升 任职要求： 1、有在教育培训单位或网络教学平台的相关从业经历 2、可独立完成课程开发与教学执行，具备扎实的教学实操能力 3、拥有出色的沟通协调能力和团队协作意识，能与多元背景的学习者顺畅交流

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单休岗位，介意者请勿投递 岗位职责 1、依据公司发展战略及一线零售业务实际需要，统筹各层级培训工作，承担课程讲授任务。持续迭代现有课程体系，保障内容的前沿性与实操性。 2、执行线上线下相结合的培训方案，确保培训过程有效推进，达成既定目标。 3、跟踪培训实施后的反馈情况，快速响应并优化培训内容与教学方式。 4、定期开展培训成效评估，涵盖学员满意度、学习成果等方面，保障培训质量。结合评估数据，输出优化建议，推动培训流程与内容的持续完善。 任职要求 1、大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先考虑。 工作经验： 2、具备2年以上零售领域课程研发或培训相关经验，了解零售行业特性及核心业务流程。 3、拥有成熟课程开发案例，并具备良好的培训效果追踪与分析记录。 4、具备扎实的课程设计能力，可独立完成课程规划、开发及迭代优化。 5、掌握多种培训方法与授课技巧，具备优秀的现场讲授与引导能力。 6、熟练操作各类办公软件及课程制作工具，如PPT、微课编辑软件等。

岗位要求： 1.政治素养好，热爱教育事业，热爱学生，肯吃苦耐劳，上进心强，善于沟通表达； 2.全日制普通高校本科及以上毕业，在校期间品学兼优者优先； 3.工作期间一年内取得相应的教师资格证书； 4.能担任班主任岗位者优先。 工资待遇： 1.教师收入：满工作量税前10一28万元（特别优秀教师可另行约定）； 2.福利待遇：义务教育阶段安排子女免学费入学：：免费提供教师公寓，配备家具、空调等生活设施；工作期间享受伙食补贴；重大节日（教师节、中秋节、端午节）的节日慰问；教师每两年一次体检。 3.应届大学毕业生安排专项业务培训（培训实习期提供吃住与生活补贴），培训实习期结束后正式录用的，工作首年满工作量税前实际总收入不低于10万元，同时享受伙食补贴与五险（，满工作量税前实际总收入不低于12万元），免费提供住宿及其他福利。

杭州亲子徒步登山兼职老师招募启事 核心要求 1.热爱孩子：真心喜欢3-10岁儿童，有耐心、亲和力强，擅长用故事、游戏与孩子互动，懂儿童行为特点。 2.经验资质：2年以上杭州及周边徒步登山带队经验，熟悉亲子友好线路；持有红十字救护员证、中登协山地户外指导员证等至少1项权威证书。 3.能力适配：独立完成亲子徒步活动策划（路线简化、安全预案、趣味环节设计），能控场护安全、传递户外知识，接受周末/节假日兼职，长期稳定优先。 工作内容 •带队杭州近郊亲子徒步（如九溪十八涧、大明山亲子段等），全程保障孩子安全，引导亲子互动。 •策划差异化活动方案（自然探索、户外技能启蒙等），提前踩线筹备物资，活动后收集反馈优化。 •社群维护：活动前后在群内同步通知、分享照片视频，解答家长疑问。

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浙江嘉兴招聘： 1名热切拉链袋制袋机师傅 1名印刷工 1名接袋工人 工资电议，有意者联系：

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

因公司扩展急需讲师、文员 （1）家政讲师：具备家政行业实操或教学经验 产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程，擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 （2）家政文员：负责接待雇主及应聘者，了解需求匹配，人员做职业规划 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习。责任心强，为家政行业培育专业人才，58岁以下 待遇：包吃住，每天8小时，正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶！

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4. 学习制定雅思学习计划及教学实施方案 岗位要求： 1. 具备数学、物理、化学、生物等相关专业本科及以上学历（其他专业能力突出者亦可酌情考虑），英语雅思成绩达到6.5分以上 2. 有1至2年数学类培训授课经验者优先，无经验者亦可申请 3. 具备良好的沟通能力，能主动与学生、家长及团队成员保持有效互动 4. 愿意持续总结教学实践，提升教学质量，拓展多样化的教学方法 5. 工作态度严谨踏实，积极进取，乐于学习，具备较强的接受反馈与改进意识 6. 拥有海外留学或工作经历者（限英语为母语国家）优先录用 -14

现在洪高路附近需要12人打包车厘子，25一个小时，下班结工资，

根据学生的个体差异，开展针对性的课程教学

1、承担初中学科的日常授课任务，确保教学质量 2、积极参与教学研究相关工作（包括常规培训、磨课、教研活动），持续提升专业能力 3、针对学生情况制定个性化教学计划，并及时进行学习成果反馈 任职要求 1、本科及以上学历，具备教学经验或持有教师资格证者优先考虑 2、具备良好的语言表达能力，思路清晰，逻辑性强 3、掌握扎实的化学专业理论知识，熟悉课程内容，专业基础深厚

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