半年挣10W？小意思！ 只要你想，不止这些！ 伊宁市专业房产销售团队招兵买马 招聘：置业顾问10名 底薪2500带薪培训高额提成 地址：伊宁市南环路 要求：性格开朗有责任心积极主动 有挣钱想法的优先考虑 联系方式：

1薪酬福利：高薪待遇5300-8000元（本科毕业8000，大专毕业7000，退伍军人6000起）+就近安排+15%-45%提成（租赁统提35%）+各类奖金=月入18888以上（上不封顶） 2、保险补贴：完善的社保机制，由太平洋基金为员工提供保障，解决后顾之忧。 3、奖金体系：设置新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项奖励政策。 4、晋升空间：每月组织内部竞聘，每三个月开展一次晋升评估，坚持无“空降”原则！ 5、工作氛围：这里如同一个大家庭，每位成员都是家人，营造和谐、互助、团结、融洽的工作环境，助力每位员工安心发展 6、其他：定期组织聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等丰富文娱活动，节日发放特别惊喜礼品，优秀员工可享家庭旅游机会，让每位成员感受如家般的温暖

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贝壳•新代理-达世行 核心地段！海量房源！大平台支持！收入快！精准客户资源丰富！ 贝壳千人团队协同带看，现诚聘优秀置业顾问！ 薪资待遇：无责任底薪3000—4000元，缴纳社保，提供住宿，定期团建，高额提成。 岗位职责： 1.及时掌握市场变化，为客户制定专业的购房方案。 2.主动与客户交流，深入了解其需求，匹配合适的房产资源。 3.充分利用公司提供的系统工具与客户资源，高效推进工作，达成销售业绩。 任职要求： 1.具备强烈的成交意愿和销售主动性。 2.拥有良好的表达能力及服务意识，能与客户顺畅沟通。 3.工作踏实负责，适应快节奏工作环境。 4.认同团队协作，能与同事紧密配合，共同推进目标完成。

岗位职责: 1.主动开展销售工作，挖掘潜在客户并推动客户开发； 2.持续维护现有客户关系，提升客户合作深度； 3.关注市场变化，灵活优化销售方案与策略； 4.汇总客户及市场反馈，为产品优化和服务升级提供有效建议。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备良好的职业操守； 2.拥有出色的沟通技巧和商业敏感度，善于维系客户关系； 3.具备较强的市场洞察与分析能力，能准确捕捉市场趋势； 4.工作积极负责，可自主达成既定销售任务。

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岗位职责: 1.为客户讲解房地产项目信息，提供专业购房指导与建议； 2.管理客户档案，持续更新并定期回访了解客户需求变化； 3.配合客户完成房产交易流程，确保操作合规合法； 4.跟踪房地产市场行情，灵活优化销售方案； 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与谈判协调能力； 2.对房地产领域有高度热情，可准确传递市场资讯； 3.拥有较强的学习意识和专业知识积累； 4.工作认真负责，具备独立处理问题的能力。

岗位职责： 外出开发新客户，维护老业主关系，掌握楼盘详细信息 任职要求：

1、油田值班小车驾驶员，要求:48岁以下，高中以上学历(毕业证复印件即可)，驾龄满5年(退伍军人优先考虑)，交完社保后工资 5000元左右。 2、车队管理员，年龄在45岁以下，学历大专及以上，从事过小车队管理或退伍军人优先考虑，待遇电议。 联系电话：高队长： 原标题：《小车驾驶员、车队管理员》

1、精准对接客户购房需求，提供专业的房产咨询，户型推荐 2、负责楼盘项目讲解，包括房源详情，价格体系，优惠政策 3、跟进意向客户，维护客户关系，完成公司制定的业绩目标

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薪资架构：基本7k+绩效2k+提成 要求： 1.3年以上一/二手豪宅销售经验 2.拥有全流程豪宅销售经历 3.形象气质佳、高情商、具备高端客户攀谈能力 4.拥有自媒体账号线上拓客经验优先 职责： 1.负责豪宅客户的直接触达、需求挖掘、产品推介、带看谈判、促成交易； 2.精准匹配客户需求与开发商豪宅房源，完成新房豪宅销售； 3.收集并反馈市场动态，详细记录客户信息、需求及跟进过程，维护客户台账数据； 4.达成个人销售业绩指标及客户运营相关KPI，对销售结果负责。 同策豪宅，作为同策集团旗下新房和二手豪宅渠道业务的核心运营平台，既是开发商信赖的战略合作伙伴，也是高净值客户的尊享服务平台。深耕上海核心区域一二手品质豪宅。

任职资格 • 年龄：21周岁以上，学历不限 • 核心素质：抗压能力强、吃苦耐劳、目标感强、沟通能力好 • 职业素养：敬业、服务意识强、执行力强、具备团队合作精神 薪资待遇 工作状态 月薪范围 新人/转正细节 正常干 5000–8000元 无经验新人：前3个月无责底薪5000元，有师傅带教 努力干 8000–13000元 转正后：责任底薪2000–6000元 + 30%–50%提成 使劲干 13000–50000元 高提成驱动，收入上不封顶 福利保障 • 实习生：，毕业后改签正式合同可转为正式员工。 职业发展通道 清晰的晋升路径： 运营新员工 → 店经理 → 运营总监 → 事业部总经理 → 运营副总 → 总经理 • 薪资结构为底薪+高提成，适合目标导向、愿意拼搏的求职者

岗位职责： 1、通过线上平台、社区驻点、面访等方式精准挖掘并维护周边楼盘客户与业主资源 2、高效完成房源与客源匹配，主导谈判，推动二手房买卖/租赁交易达成 3、协同集团按揭、财务、法务等部门，全流程跟进签约、贷款、过户及交房等环节 4、定期参与盘源梳理、市场调研与客户需求分析，持续提升专业服务能力 5、积极融入90后活力团队，接受学长学姐一对一实战带教，快速成长为业务骨干 任职要求： 1、学历不限，欢迎三年内高校毕业生及行业新人加入，公司提供系统化带教培训 2、热爱销售服务工作，具备良好的沟通表达力、抗压能力与团队协作意识 3、认同“真房源、无差价、不收红包”价值观，坚守诚信职业操守 4、工作地点就近安排（地铁沿线优质小区），适应灵活工作节奏 5、享受五险一金、提供宿舍、绩效奖金、餐补房补、带薪年假、节日福利及定期团建

主值（5人）： 1．高中或中专及以上学历。 2．3年及以上的输煤运行工作经验，具有低压电工证书，熟悉有关规程和知识技能。 副值（5人）： 1．高中或中专及以上学历。 2．2年及以上的输煤运行工作经验，熟悉有关规程和知识技能，具有低压电工证书。 斗轮机司机（5人）： 1．初中或中专及以上学历。 2．具有1年及以上相关岗位工作经验，了解燃料运行规程及燃料运行的知识技能，掌握斗轮机等机械的操作技能，持证上岗。 人员要求：年龄55周岁以下，，熟练掌握国语，沟通无障碍，具有市级以上二甲医院开具的职业健康体检证明，身体健康无职业禁忌疾病 工资面议（根据个人能力和工作经验确定） 包食宿，身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，无犯罪记录，服从管理 月休4天，缴纳保险 工作地点：新疆**自治区伊犁**自治州伊宁市潘津镇 联系电话：

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招地产中介全日制

昭苏县城招小车驾驶员一名每月工资4000包吃住，工作轻松，每天负责上下班接送项目部技术人员，联系人，柏师傅。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.根据客户需求匹配合适房源，组织实地看房并协助完成谈判、签约等全流程服务 3.维护新老客户关系，持续跟进市场动态，提供精准的房产投资建议 4.协助办理产权过户、贷款协助等相关手续，确保交易安全高效完成 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.诚实守信，工作积极主动，具有较强的抗压能力和目标感

敢拼就能赚，新手也能赢 -不画饼：4000底薪+高提成，开单即赚，工资上不封顶； -不折腾：不用打卡坐班，时间灵活，自己安排带看节奏； -不甩锅：新人专属师傅带教，从获客到签单全程教，零经验也能快速上手。 只要你敢沟通、想赚钱、肯踏实干，随时来聊！

新疆伊犁伊宁市一煤矿过完年新成立综采队伍，需要煤机司机，及检修工，支架工，三机维修工，详情致电

招聘房产销售二次开发

岗位职责 1. 负责门店房源的接待、带看、介绍，为客户提供专业的房产咨询服务。 ​ 2. 挖掘并跟进客户需求，维护客户关系，促进成交。 ​ 3. 负责房源信息整理、拍摄、推广，提升房源曝光与咨询量。 ​ 4. 协助客户完成看房、议价、签约、按揭、过户等全流程跟进。 ​ 5. 完成团队制定的业绩目标，积极参与门店培训与营销活动。 ​ 6. 维护公司品牌形象，遵守行业规范与公司制度。 任职要求 1. 年龄18–40岁，形象端正，沟通表达自然流畅，有亲和力。 ​ 2. 热爱销售工作，积极主动，责任心强，能承受一定工作压力。 ​ 3. 愿意学习房产知识、销售技巧及行业政策。 ​ 4. 有良好的服务意识，诚实守信，遵守公司规章制度。 ​ 5. 有房产中介、销售、电销、渠道、客服等相关经验优先；无经验可带薪培训。 ​ 6. 能熟练使用手机、微信、短视频等工具进行客户维护与推广。

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