
厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
【说说公司情况】
先简单介绍下公司的业务范围,便于您理解本岗位的工作职责。我司专注于污水处理与废气治理设备的研发与制造,涵盖工程设计、生产加工、现场安装、后期维护及运营支持等全链条服务。
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【岗位职责】
该岗位为生产部负责人,全面主导生产环节的组织与执行。生产部门核心职能包括:
1、负责项目所需的污水处理设备与废气处理设备的制造任务;
2、落实产品出厂前的自主质量检验,确保交付产品符合标准;
3、根据需要配合其他职能部门推进项目进度;
4、完成上级交办的其他相关工作。
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【岗位要求】
1、具备班组管理经验,掌握基本焊接技能,熟悉钣金工艺;
2、具备一定组织协调能力,能合理分配工作任务;
3、具备良好的跨部门协作意识与沟通能力。
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【待遇】
我们位于芜湖,这座城市规模适中,专业对口人才相对有限,因此我们在招聘过程中对该岗位设置了较宽的薪资区间,具体薪酬结合个人能力综合评定。
月基本工资7000-12000元,缴纳五险一金,提供交通补贴、月度福利、节日福利、生日福利、团建活动等多项员工关怀。【每年均有调薪机会!!】
若面试阶段未能充分体现您的价值,入职试用期间也可根据实际表现随时调整薪资。
【工作时间】
周日休息。
加工中心调试主管
9000-11000元/月
厂长/主管5-10年大专三菱法兰克NUM熟悉刀具/夹具/量具熟悉AutoCAD数控相关专业
1、机加工主管岗位职责
1、掌握数控车床、四轴加工中心等常用机加工设备的操作与应用;
2、处理日常生产中产品的加工质量及工艺异常,制定纠正与预防方案,并更新相关工艺文档;
3、编制各类工艺技术文件(如清单、工艺规程、作业指导书等),明确机加工流程;
4、参与或主导新产品开发过程,负责工艺方案制定并推动开发计划落地执行;
5、承担现有产品及新产品的工装、夹具、刀具、检具及工位器具的设计工作;
6、持续推进制造工艺优化,提升产品品质与生产效率。
汽车电子生产设备管理及零部件
6000-7000元/月
厂长/主管经验不限学历不限有空调包吃洗衣机恒温车间独立卫浴
岗位职责:
1、负责汽车电子类生产设备的日常管理,保障生产流程稳定高效运行;
2、把控零部件质量检验环节,确保达到行业规范及客户标准;
3、持续优化生产工艺流程,提高设备使用率与整体产能;
4、推动部门间协作,及时处理生产中出现的技术难题;
5、落实设备维保方案,降低故障停机频次,延长使用寿命。
任职要求:
1、掌握汽车电子生产设备的操作与维护技能,具备相关管理背景;
2、具备出色的组织协调能力与现场问题应对能力;
3、具备良好沟通表达能力,可顺畅对接团队成员及外部供应方;
4、熟悉汽车零部件质量管控体系及相关执行流程;
5、能适应高强度工作节奏,具有主动优化与提升工作的意识。
门窗厂厂长
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限
工作内容
1.负责云飞门窗产品的制造、装配及质量检验;
2.对生产流程中出现的异常情况及时识别并上报。
3.需具备2-3年在中大型门窗企业的工作经历。
任职要求
1.身体状况良好;
2.具备勤恳务实的职业精神;
3.拥有同类岗位经验者优先录用。
主管工艺师(电动车铝车身方向)
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科主机厂经验
岗位职责:
1、负责推进并实现质量KPI指标的完成;
2、负责监督与优化车间技术质量工作计划,保障技术质量目标顺利达成;
3、负责组织员工技能培养与能力提升;
4、负责执行质量体系要求,推动制造工艺的实施与持续改进;
5、负责完善车间工艺及技术管理流程,提升作业效率;
6、负责车间生产启动项目的统筹与管理工作;
任职要求:
1、教育与专业:本科及以上学历,车辆工程、电子电器等相关专业;
2、工作经验要求:具备10年以上汽车制造行业相关工作经验,熟悉工艺管理业务,具有团队管理经历;
3、职业素养要求:具备良好的保密意识,擅长沟通协调,拥有高效执行任务的能力;
4、特殊资格/条件要求:具备较强的团队协作精神和抗压能力;
5、身体状况要求:身体健康,无传染性疾病;
副总
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专团队管理
副总/厂长招聘要求
职责描述:
1.负责审核并确认生产计划,优化计划编制的规则、方法与流程,提升生产管理的规范性与运行效率;
2.监督并组织生产过程的执行,协调各方资源解决生产管理中的各类问题,保障流程顺畅;
3.带领车架主任及班组长团队完成既定的生产任务目标与效率指标;
4.推动精益生产方式在公司内的落地实施,持续优化产能结构,提高整体生产效能;
5.全面负责安全管理,落实安全生产制度,确保工厂实现零安全事故目标;
6.保障公司质量管理体系在生产端的有效贯彻与执行;
资历要求:
1.具备5年以上生产部门从业经历,其中至少3年担任车间或工厂全面管理岗位;
2.成功主导或深度参与过5S、精益生产等管理改善项目的实施;
能力要求:
1.掌握精益生产理念及相关改善工具与实施流程;
2.熟知制造现场在安全、生产、质量、成本、效率、技术、现场管理、设备及物料等方面的关键指标设定与核算方式;
3.了解制造型企业通用的经营运作模式与核心业务流程;
4.熟悉生产计划制定的常用方法与操作流程;
5.具备处理生产异常问题的系统方法与实战技巧;
6.精通班组与车间层级的管理职责及运作方式;
7.具备机械类相关专业知识基础;
品质主管(芜湖)
1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年大专汽车内外饰质量管理
一、内部管理
1. 制定企业质量目标、质量规范及相关制度文件。
2. 汇总质检人员的质量检查报告,指导并处理产品检验中发现的质量异常问题;
3. 组织开展质量原始数据的记录、统计与分析工作,按周、月、年度进行产品质量分析,并提出改进措施向上级汇报。
4. 组织实施原材料、外购件及外协件进厂时的验收流程。
5. 巡查生产作业现场,针对质检人员出现的漏检、误检情况提出整改意见。
6. 跟踪生产过程中首件不合格、批量过程不合格及成品不合格项的整改进展,确保纠正措施有效执行并完成验证。
7. 熟悉掌握各客户产品的规格型号及其对应的质量要求标准。
8. 识别检验环节中的关键瓶颈,优化检验资源配置,提升检验标准的完整性与可操作性。
9. 监督团队严格执行各项检验标准、规程以及质量管理制度和考核机制。
10. 主导重大质量事故的调查与处理,明确责任归属,提出处置建议(含预防再发措施、责任单位、时间节点及奖惩方案)。
11. 监督量具、检具管理人员正确使用、维护和保养检测设备。
12. 管理不合格品流程,组织并监督各环节对不良品或可疑品的追溯、标识、隔离及相关事项的协调处理。
13. 关注团队成员工作状态,监督劳动纪律执行情况,实施绩效考评与能力评估,保障检验工作的准确性与时效性。
14. 组织下属岗位技能培训,推动多技能发展,提升整体业务能力,并根据需要合理调配人员。
二、外部对接
1. 及时确认客户反馈的质量问题,迅速组织分析整改并将改善结果公开通报。
2. 协调内外部质量成本控制,推进降本增效及相关问题处理。
3. 参与客户提出的模具变更评审,要求提供书面修模申请并组织实施验证。
4. 产品变更后负责试模与试装确认,在产品达标后完成封样,并将相关信息予以公示。
5. 跟进新产品开发阶段的试装进度,及时向供应商传递信息,协同制造部门与供应商共同优化改进。
6. 参与新供应商的实地审核与资质评定工作。
中央工厂-豆制品负责人
1.5-2万元/月
主管5-10年本科
1、生产管理:全面负责豆制品产品的计划、生产、调度与交付,确保按时按量完成订单。监督整个生产流程,确保各环节符合标准作业程序。
2、品质管控:严格执行食品安全与质量标准,监督生产过程,保障产品品质稳定与合规。
3、成本控制:负责生产成本、人力成本及物料损耗的管控,达成预算与毛利率目标。
4、工艺优化:协同研发部门进行产品试制与工艺改进,提升生产效率与产品质量。
5、设备与安全:负责生产设备的维护保养与安全生产管理,杜绝安全事故。
1、能力特征:精通豆制品工艺与设备,具备出色的生产计划、成本控制、团队管理与解决问题的能力。
2、工作经历要求:3年以上豆制品行业生产管理经验,熟悉中央厨房或食品工厂运营模式。
3、学历要求:本科及以上,专业不限
4、性别要求:男女不限
5、年龄要求:35岁内
设备维护主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照重型机械经验
岗位职责:
1、全面负责部门内部管理及日常设备设施维修保养工作的组织与实施,确保设备设施维护管理效果,并对设备完好率承担相应责任;
2、监督并检查设备维修保养计划及设施制作安装方案的落实情况,确保各项工作按计划推进并达成既定目标,对执行成效负责;
3、在本部门范围内推动公司各项制度文件的准确传达与有效执行;
4、负责对接为保障生产设备运行所需的外部资源,开展联络与协调工作,并对沟通成果承担责任;
5、参与公司新购、搬迁、报废的生产与动力设备及设施的相关工作,通过组织现场勘查、书面评审、专题会议或委托第三方机构评估等方式进行技术把关,并主持验收流程;
6、承担部门内图纸及相关技术资料的审核工作,主导自制工装及设施的图纸设计任务;
7、协助完成公司设备与设施的整体方案设计工作;
8、组织开展本部门的安全培训、安全教育、监督考核以及安全事故分析工作,切实防范安全事故发生;
任职要求:
1、年龄30-45岁,大专及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验;
2、精通港口设备的维修、保养及技术改造作业,具有扎实的项目管理经验;
3、具备独立应对和消除安全事故隐患的能力;
4、掌握专业安全作业规范及相关知识;
5、熟练使用CAD进行机械制图,具备较强的零件测绘能力;
6、熟悉设备管理与人员管理等相关专业知识。
安徽芜湖招泵车司机师傅开49米泵,工地商混站活不忙一人一台车工资8500元没提成管吃管住
8500元/月
泵车司机月结
招泵车司机师傅开49米泵,工地芜湖商混站活不忙一人一台车工资8500元没提成管吃管住
安徽芜湖找顶班两位,炒东北家常菜。手法说得过去的,糊弄的不要工资待遇上班时间电话联系
中餐1-2人
安徽芜湖找顶班两位,炒东北家常菜。手法说得过去的,糊弄的不要工资待遇上班时间电话联系
水电工长期1-2人月结
芜湖市镜湖区招水电,建筑水电工,线管预埋,必须是师傅,二把刀不要,晕头鸡的不要,长期,短期的不要,工资320,加班另算。只要一个人,不管住。
安徽芜湖招聘木工工长,招聘电工,招聘安全员,必须要求持有相关证书芜湖宏龙建筑劳务有限公司吴
工长安全员电工
招聘木工工长,招聘电工,招聘安全员,必须要求持有相关证书
芜湖宏龙建筑劳务有限公司
吴明龙
风炮手行吊
【芜湖预制建筑建材】
芜湖基地年龄18-46岁男女
主要生产预制建筑材料(高端预制桩及绿色住宅装配式构件生产)
生产普工:7500-10000
手把焊工8000-12000
行车司机:9000-13000
风炮手:8000-11000
年龄:工 20-50岁,48岁,身体健康 条件优秀者可放宽年龄,要求认识字!
工作时间:06:00-18:00 18:00-06:00,12小时两班倒,10天倒班一次,每天实际工作时间11小时左右,月休 2-3天
包装工品检工平车
本厂生产中高档女包,包装管理一名,包装查货一名,平车面线大熟手一名,板房台面一名,大小啤各一名,收发一名,开料管理一名,长红东路76号(临时工不用电话)
广东广州急聘1:QC质检(5000-8000)车间主管(6000-9000)联系电话:
主管质检员
急聘1:
QC质检(5000-8000)
车间主管(6000-9000)
联系电话:
数控
招聘:数控编程,技术设计,车间管理(+节日福)
薪资:8000-12000元/月
青州迈特车桥制造有限公司
??数控编程1名
??技术设计1名
??招车间管理1名
??福利: 双节福利
地址:青州经济开发区益王府北路1788号(云门春酒厂对面)
??电话:王
CNC磨工主管打磨主任数控品检工组装工
招聘:生产主管,检验员,车间工(工资及时)
薪资:6000-10000元/月
招聘详情:
①生产主管,年龄35-*岁,薪资6000-8000
②检验员,年龄25-*岁,月薪4000-6000
以上岗位联系:杨总
①齿轮清洗包装,年龄25-*岁,月薪4500-5000
②磨齿工,年龄25-*岁,月薪7000-10000元
③数控外圆磨床工,年龄25-*岁,月薪7000-10000元
④平磨工,年龄25-*岁,月薪6000-8000元
⑤齿轮检测员,月薪4000-5000元
以上岗位联系: 王主任
①数控车床工,3名,年龄25-*岁,月薪6000-10000元
②加工中心3名,年龄25-*岁,月薪7000-10000元
③组装工,年龄25-*岁,月薪6000-8000元
以上岗位联系: 谭主任
工资发放及时,加班补贴,节假日福利待遇。
【内部员工通道】月保底8500/包装贴标/返岗奖励2000/长白班/包吃住】
9000-10000元/月
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在长沙。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
工厂搬运工
普工
会使用角磨机切割,打磨经验者优先考虑。按照生产流程完成产品组装、包装或相关辅助性操作;协助完成生产线上物料的整理与搬运工作。
薪资福利:做六休一,缴纳社保;工作餐;长白班7:30 - 16:30(午休1小时),加班另算。综合薪资:5000 - 7000元;
招工人数:2名
工作地址:安徽省芜湖市鸠江区官陡门路328号信义玻璃二期8号厂房
10000-11000急招车间管理
1-1.1万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理副业
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员、物料与设备,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺偏差,提升产品一次合格率
3.组织班组安全教育与现场巡查,落实5S管理,防范安全生产事故
4.协调上下游工序衔接,处理异常停线问题,持续优化生产节拍与人机配比
5.带教新员工,开展技能传帮带,协助HR完成绩效初评与团队梯队建设
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉涂装工艺流程者优先
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与报表制作能力
4. 有团队管理经验,善于调动班组积极性,营造积极协作氛围
5. 吃苦耐劳,适应制造业生产节奏,服从公司工作安排
打磨焊接
4⃣【芜湖赛利辅助工】 白班点对点228/天 夜班点对点238/天 (第5天预支第4天工资,以此类推,周六周日全部发) 男女不限18-40周岁,有汽配厂工作经验 ✅包吃工作餐,水电均摊,两顿工作餐。 ✅工作内容:企业生产新能源汽车配件,自动化生产,人工辅助,操作机台,上下料,打磨,焊接,辅助岗位等 ✅工作时间:08:00-20:00,两班倒,点对点记薪11小时,超出或。 ✅4-6人间住宿5元/天,空调热水器,设备齐全,水电平摊 ✅不体检,免费提供劳保用品() ✅ ⚠⚠⚠ 前三天培训期 无培训补贴,工期结束人走账清,长年工价 ,,个人原因放弃入职。 昆山集合点1点,免费发车 :报道50(打卡3天出名单需在职) 委托:嘉兴上普人力资源有限公司 用工单位:芜湖赛科利汽配有限公司 用工地址:安徽省芜湖市湾沚区陶辛路 招聘人数:15人 招聘岗位:普工。
新能源企业小件搬运找几个手脚麻利的300一天管吃住。
8000-9000元/月
工厂搬运工夜班补贴高温补贴包住加班补贴包吃五险一金20人以上月结
江苏常州新企业新车间开招,包吃包住。月薪9000。不限经验。欢迎广大求职者报名。
坐班,日结240每天,急招大量要人
5000-8000元/月
包装工社保加班补贴包住包吃夜班补贴保险餐补20人以上日结汽车制造恒温车间坐班无前科
岗位职责:
1. 按照生产计划和工艺要求,完成产品包装、装箱、封箱及贴标等工作
2. 检查包装材料质量与数量,确保包装规格符合标准
任职要求:
1. 年龄18-55岁,身体健康,能适应站立作业及适当体力劳动
2. 工作认真负责,具备良好的执行力和团队协作意识
3. 无不良记录,服从工作安排,稳定性强
4. 有包装相关经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 最低学历不限,识字能理解简单操作指令
湾沚新能源操作工
6000-8000元/月
操作工车间普工无尘服包吃餐补包住20人以上月结
恒温车间+吃住在厂4人间
1、工作内容:电池普工;恒温车间,需穿无尘服。
2、年龄要求:男女不限,18-40周岁,要体检,指定医院职业健康体检,(报告原件)。
3、上班时间:8:30~20:30,计薪11小时,一个月一倒班,月休4天,根据生产计划排班。
4、工资待遇:20元/时,计薪11小时,餐补额外22元/天,每月15号发工资;。过年留守补贴按厂区要求金额发到员工手里!
5、食宿条件:厂内住宿,豪华4人间,水电费平摊;餐补22/天,直接微信卡内;消费不完的可以退。
6、面试地址:芜湖湾沚区南湖路
温馨提示:
1,入职需身份证复印件2张/一寸蓝底或白底照片4张/体检报告原件;
3,身体健康,态度端正,不接受案底人员。
4,;
正式工0费用入职包吃住工资高/普工/操作工
8000-9000元/月
操作工车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结正式工0费用入职包吃住工资高普工/操作工
生产电车,总装车间,看机器的活,
正式工,入职缴纳社保五险一金,0费用入职
18-40岁 工人,认识26个字母,吃苦耐劳,高工资 。
【薪资待遇】
底薪3080元-3740元(三个月后考核通过调整底薪)+绩效奖金0-1200元+产能奖金+5天8小时加班;
综合薪资:第一个月6500-7500元+ /三个月以后8000元-9000元;
【上班时间】
8:00-20:00 / 一个月倒一次班 / 月休2天;
【吃住情况】
吃-,一天餐补20元,厂里伙食很好;
住-厂外厂车5分钟(免费),免费4-6人间,环境特别好,空调、热水器、独立的卫生间;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供芜湖工厂管理找工作在线招聘信息,主要招聘芜湖厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。