会基本的水电，瓦工，油漆基础，不要求技术多高，长期包月，工资月结

【岗位职责】 1. 负责生产设备的台账建立与动态维护，确保设备档案完整、信息准确。 2. 组织实施设备全生命周期管理，涵盖选型、验收、调拨、封存、报废等环节。 3. 制定并监督执行设备维护保养计划，保障设备正常运行和技术状态良好。 4. 协调设备故障维修工作，组织技术分析并提出改进措施，降低停机时间。 5. 管理备品备件的采购计划、库存及领用流程，平衡维修需求与成本控制。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力，能有效推动跨部门协作。 2. 熟悉设备管理基本流程，对设备运行与维护有系统性理解。 3. 工作认真负责，具备较强的现场管理与问题解决能力。 4. 能够独立完成设备相关数据统计与分析，支持管理决策。 5. 重视安全规范，能够落实设备安全操作与现场管理要求。

岗位职责： 1. 全面负责粘黏剂生产项目的计划制定、进度管控与现场执行，确保安全、质量、成本与交付目标达成 2. 统筹化工反应工艺管理，优化配方投料、反应条件控制及后处理流程，提升产品一致性与收率 3. 主导生产团队建设与日常管理，组织班前会、安全培训、SOP执行检查及异常问题闭环处理 4. 对接EHS、设备、质量及供应链部门，推动GMP/ISO体系落地，落实危化品管理与环保合规要求 5. 编制生产报表、能耗分析及改进建议，持续推动精益生产与自动化升级 任职要求： 1. 化工、高分子材料或制药等相关专业背景，学历不限（具备粘黏剂/胶粘剂行业经验者优先） 2. 3-5年及以上化工生产管理经验，熟悉反应釜操作、DCS系统及HAZOP风险分析流程 3. 熟悉《危险化学品安全管理条例》及GB/T 19001质量管理体系要求 4. 具备跨部门协同能力与较强抗压能力，能适应倒班及现场巡检工作 5. 持有注册安全工程师、PMP或中级以上化工工艺职称者优先

岗位职责 1、主导订单评审、物料需求计划制定及仓库库存管控。 2、预测公司生产发展趋势，开展产能负荷分析，向运营副总提交产能规划方案。 4、审定并优化PMC部门工作规范与业务流程。 5、监督生产、物控及成品出货环节的执行情况，确保各岗位履职到位；包括PC端生产计划的编排与调整，与营销部门对接协调，跟进生产进度；MC端物料需求计划的编制，协同采购部门落实物料订购，跟踪来料进度，管控物料领用与补料流程； 6、负责跨部门信息传递与协作，追踪项目进展，配合技术团队推进新产品试产，并跟进试产过程及结果反馈； 7、核查并处理生产过程中异常状况，及时优化应对策略，围绕既定目标监控执行进程，定期评估交付周期，保障订单准时出货。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备制造业PMC岗位3年以上工作经验； 2、擅长生产订单交付的整体统筹与协调，确保订单按时完成交付； 3、熟悉产品工艺流程及制造周期，全面负责生产调度与过程控制。

1. 10年以上制造业生产管理经验，其中5年以上汽车零部件行业经验；3年以上生产总监/制造部长/厂长等同岗位管理经验；有管理过100人以上生产团队的实操经验。 2. 有汽车内饰件、遮阳帘、卷帘、座椅、顶棚等相关产品生产经验优先；有从0到1搭建产线或新工厂投产经验优先。 3. 有主机厂（如比亚迪、吉利、长城、大众等）配套供应商工作经验优先。 4. 精通精益生产、6S现场管理、TPM全员设备维护；熟悉IATF1694...

【岗位要求】 1. 有食品盒装主管经验3年以上。 2. 对生产管理有一定经验。

宣城地区，外发和内发车工管理和对接

【岗位职责】 1. 负责团队日常督导、人员培训，协助绩效核算、计件费用分配，统筹跨部门协同沟通。 2. 按需调配班组人力、均衡班组工作量；统筹辅料、劳保品、备件申购及到料跟进。 3. 管控生产工艺与成型机参数，保障产能达标；处置生产、设备、模具异常，优化生产流程，跟进工装运维，落地班组诉求，提升生产效率。 4. 抽检发泡密度及成品质量，统计工序废品，分析质量及报废问题，制定整改措施，处理质量异常与返工返修工作。 5. 监管生产设备节能运行，巡查现场跑冒滴漏，统计水电汽能耗，排查能耗异常并整改。 6. 排查整改现场安全隐患，纠正违章作业，核验设备安全装置，规划现场物流，管控现场6S及环境卫生。 【岗位要求】 一、学历和专业： 1.全日制大专或以上学历，化工、机械、机电等相关专业优先。 二、专业职称或证书： 有技术职称证书优先。 三、所需技能： 1. 熟练掌握泡沫产品发泡、成型生产工艺流程、质量检验标准； 2. 能够熟练调试泡沫成型机； 3. 熟练使用OFFICE办公软件进行数据统计分析； 4. 具备基本设备故障诊断与维修能力。 四、所需经验： 3年以上生产制造企业工作经验，1年以上班组长或同等管理岗位经验。 五、所需综合素质： 1. 责任心强，执行力强，沟通协调能力强； 2. 能深入一线，吃苦耐劳，适应车间工作环境； 3. 具备团队协作意识，处事公平公正，有一定抗压能力； 4. 具备现场问题判断与应急处置能力，具有较强的问题解决能力、应急处理能力。

• 全面负责酱油厂的生产运营、质量管理、设备维护、安全生产及团队管理 • 统筹发酵、灭菌、灌装、仓储等各环节的流程管控 • 聚焦提升产能、稳定品质、控制成本、保障安全 任职要求 • 具备酱油厂或调味品生产企业管理经验者优先 • 熟悉食品生产相关规范，掌握设备管理与现场运作流程

湾沚开关厂大量要人员工，工价20元/小时综合月薪5500‑7500，每天上午9点到11点面试岗位：点焊，空调车间，可带手机，坐站随机两班倒半月一转，月工时260‑300小时要求：18‑45岁，男女不限，不查案底，无大纹身福利：免费吃住，厂区4人间宿舍（空调独卫洗衣机WiFi），可安排夫妻房，节假日福利每月15号发薪，商保80元/月体检自费：男75，女80；联系电话：（）

扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄22-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

芜湖德力西大量要人新政策：小时差价3元/小时，稳定支付6个月。8天内资无利润；无利润。员工，工价20元/小时综合月薪5500‑7500，每天上午9点到11点面试岗位：点焊，空调车间，可带手机，坐站随机两班倒半月一转，月工时260‑300小时要求：18‑45岁，男女不限，不查案底，无大纹身福利：免费吃住，厂区4人间宿舍（空调独卫洗衣机WiFi），可安排夫妻房，节假日福利每月15号发薪，商保80元/月体检自费：男75，女80；驻厂石：‍‍

招聘A2驾驶员熟手1名，工作地点为芜湖上车。 路线为芜湖往返福州，专线车型为豪沃挂，14米大板。 要求服从安排，双证齐全。 工资面议，每月15号准时发放，随时可上车。

急招镜湖区教育员兼职，上一休一，2500元/月，感兴趣可进群查看。

物业公司招聘维修工/水暖工，要求熟悉小区水暖维修工作，能独立完成工作，并持有焊工证。福利待遇包括缴纳保险、试用期全额、法定三薪、餐补、夜值补助、年终奖、年节福利、生日福利、团建活动等。

辽宁东丹达企业管理合伙企业（有限合伙）招聘因公司管作需现面向社会招聘万能工1人。具体任职要求如下：一、身体健康，无犯罪记录，服从管理，自觉遵守规章制度，好学上进，乐于钻研；二、持有低压电工证，会水暖工作，有工作经历优先聘用。工作模式：早八晚五（有特殊情况需加班）薪资：3500元，供吃，缴纳五险，通勤自行负责。工作地点：丹东临港产业园东区（靠东港附近）联系人：王先生联系电话：

招聘维修工，月薪8000元，缴纳五险。

招聘综合维修工要求，员工，58岁以下，1-3年的工作经验，持低压证电工证工作时间：上8:00下17:00，单休工资：险前3500元-4000元，工作地点：天津市宾水道肿瘤医院联系人：邢经理

工程维修（兼电梯安全员）岗位，要求高中以上学历，持有特种设备A证，具备3年物业工程运维经验，熟悉机电暖通，能够进行应急协调。工作内容包括园区设备维保统筹、能耗管控、工程改造监管、对接外包以及处理业主报修。综合工资6500元，包含餐补、绩效及各类补贴，实行轮休制度。工作地点位于北京昌平小汤山赖马庄村。 综合维修岗位，要求高中或工程院校学历，持有电工证，具备2年物业维修经验，能够吃苦耐劳并服从调配。工作内容包括公共设施巡检检修、设备保养、水电抄表及运维辅助。综合薪资4000元，餐补和绩效齐全，可排班。工作地点位于北京昌平区小汤山赖马庄村。

芜湖 芜湖华域赛科利汽车模具有限公司持续招聘️️️ [發]招聘岗位： 氩弧焊工： 36.5元/小时，要求必须要有焊工证，会鱼鳞纹，氩弧钢焊熟手有经验，月综合薪资10000-12000️️️ 二保焊 ：有证31元/小时，技术熟练，年龄要求18-55岁，月综合薪资9000-11000 操作工：23元/小时，工作内容：辅助机器上下料，简单易上手，年龄要求50岁以内,综合工资7000-8500 发薪时间: 月综合工资 ：7000-15000+ 每月20日发薪 工作时间： 06:30-18:30 两班倒，上六休一，月休四天，计薪11.5小时/天 [福]吃住情况： 免费包吃住

主推一手单大龄工企业：天天面试年龄卡年不卡月岁（1969年全年）。免费工作餐环境优美〖无为〗走近旺季高峰。D岗:23/小时（协管/线长）E岗:26/小时（高叉）要求：16-57周岁，员工为主，能接受两班倒，长期工干到年底车间情况上班：8:00‑20:00，两班倒空调车间，环境好，主要做炒货，坚果包装宿舍&入职宿舍100元/月（工资扣除），水电平摊，，离职随走随退，工资内扣除健康证自费60元，医院办理，有效期内即可薪资相关发薪日：次月25号准时发薪可预支工资夜班补助10元/晚面试须知全天面试，北大门务必携带本人身份证原件禁止穿短裤、拖鞋参加面试企业制度离职需提前半个月申请外地长期：2.5元/小时（普票）本地（芜湖及周边）长期：1.5元/小时（普票）无为驻厂于老师

普工，装配，看机器，日结270/天

1.焊接、装配班长2位，薪资5000-10000（优秀可面议） 2.项目工程师1位，薪资6000-15000 4.物控员1位，薪资4000-8000（文职） 5.原材料班长1位，薪资5000-8000 以上岗位均提供食宿，有社保，意外险，餐补，高温补贴、年终出勤奖、春节奖、生日福利、节假日福利品等待遇 地址:芜湖市鸠江区官陡门路328号6号厂房信义玻璃（宏波企业） 联系人:王女士 联系方式:

招聘岗位：涂装车间生产后备班组长 岗位职责： -组织落实班组日常运作及人员管理，熟练掌握本班组各岗位操作技能，可对员工进行实操指导与作业培训； -熟悉涂装工艺流程及相关设备的操作与基础维护； -依据生产计划统筹安排班组生产活动，保障生产任务按期保质完成； -监控生产过程质量，及时识别并处理异常问题，确保产品达到质量标准； -落实现场管理要求，维持作业区域的安全、清洁与有序运行； -掌握TPM、5S三定管理及目视化看板应用，具备常用办公软件操作能力。 任职要求： -年龄18-40岁，身高160cm以上，中专及以上学历，身体健康并通过涂装岗位免费体检； -有涂装行业工作经验者优先考虑，无经验者将作为重点培养对象； -具备初步管理能力与团队协作意识，能有效协调和带领生产班组； -沟通表达良好，学习意愿强，能够与上级及跨部门保持顺畅对接； -可接受加班及倒班工作制度，具备较强的工作适应性。

两班倒，工资4500-7000

岗位职责1. SOC/SOH/SOP标定：完成BMS核心算法参数的标定与优化，包括荷电状态、健康状态、功率状态等关键指标。 2. 标定方案制定：根据电池系统特性与整车需求，编制标定计划、标定规范及测试用例。 3. 台架与实车标定：在电池台架及整车环境下执行标定测试，采集并分析数据，迭代优化参数。 4. 工况覆盖验证：针对不同温度、工况、老化阶段开展标定验证，确保算法在全场景下的精度与鲁棒性。 5. 问题闭环：跟踪标定及测试过程中的异常问题，协同算法、硬件、测试团队分析根因并推动解决。 6. 文档交付：输出标定报告、参数配置表及相关技术文档，确保标定结果可追溯、可复用。 岗位要求 1. 学历专业：本科及以上学历，电气工程、自动化、车辆工程、电化学等相关专业。 2. 经验要求：5年及以上BMS标定或电池系统开发经验，有整车级标定项目经历者优先。 3. 专业技能：熟悉锂离子电池特性及BMS核心算法（SOC/SOH/SOP），熟练使用INCA/CANape等标定工具及CAN/LIN网络分析工具。 4. 测试能力：具备电池台架及实车标定经验，熟悉高低温、工况循环、老化等验证流程。 5. 协作能力：能与算法、硬件、测试、整车等团队高效协同，具备跨系统问题分析与推动闭环的能力。

焊汽车防撞梁 二保焊必须有证，47岁内工人 8-8白班考勤计11小时，夜班计时12 每月26号发放15－15日的工资 每个月，设备齐全，水电平摊，白班包2餐，夜班1餐+泡面类

招聘岗位: 切割组长、偏贴-绑定组长、组装内包组长、外包组长、返修组长、物料组长、报废仓组长、非标开发组长、治具组长、IQC组长、OQC组长 岗位要求: 1、班组长工作内容组织早会，安排人员上岗，点检，首检确认，异常反馈和处理。 2、监控DTH达成，负责组织计划达成。 3、安排人员技能培训，确保岗位储备率。 4、变化点识别，监控产品品质 5、巡线并发现员工违规作业，稽核缺失管控。 6、异常处理技巧，处理线上异常，并汇报处理结果。 7、执行6S规范，维护现场6S状态。 8、预排计划确认:用5M1E对D+1计划复核。 9、对物料进行盘点。 10、执行主管安排的任务。 11、与对班班组长完成工作交接，并协助对班开线。 任职资格: 1.高中或大专(含)以上学历 2.熟悉Excel, PPT等办公软件 3.有3年工作经验，从事生产管理工作1年以上，熟悉ERP系统优先 4.工作踏实，责任心强，有.上进心 5.班组长需要有两年以上显示屏行业出货品质检验管理岗位工作经验

年龄调整至50岁大龄。招聘手把焊工，需持有磁卡证。工作满两个月至三个月后，根据车票300-400元，凭票报销，具体以基地要求为准。员工薪资7000-13000元，无套路。被褥及生活用品需自带。目前张家港预制建筑材基地和安徽芜湖预制建筑建材基地开始面试，主要生产预制建筑材料，包括高端预制桩及绿色住宅装配式构件。

从事机型制造行业5年以上（钣金工厂生产管理工作优先）生产管理经验，有良好生产管理工作，现场管理经验，熟悉5S手册，生产计划的排成，能够自行带了团队。