芜湖宜居物业管理有限公司1、职位：康养院保洁+保安（宜居康养示范基地+63*以内）薪资：2600元：井号://芜湖掌中聘/5Hr4PazzGNtS1GJ-------------2、职位：低压电工（交管支队+55*以内+月休4天）薪资：4500元：井号://芜湖掌中聘/ZJMu6oCQlpvlJfj-------------3、职位：家政运营经理（双休+五险一金）薪资：7000-12000元：井号://芜湖掌中聘/1JVplYXyrHlcPsH-------------4、职位：工程主管（千岛湖宜邻中心+60*以内+五险一金）薪资：5000元：井号://芜湖掌中聘/ODrO4Wqtmzy3eiF-------------5、职位：物业维修技师（持电工+焊工证+早八晚五+月休4天）薪资：7000元：井号://芜湖掌中聘/3kAolF9PIoj7Dbg-------------更多招聘信息：点击→井号：芜湖掌中聘关注→井号：芜湖掌中聘发招聘请加客服：

综合维修电工招工人数:2名

芜湖宜居物业管理有限公司1、职位：康养院保洁+保安（宜居康养示范基地+63*以内）薪资：2600元：井号://芜湖掌中聘/5Hr4PazzGNtS1GJ-------------2、职位：低压电工（交管支队+55*以内+月休4天）薪资：4500元：井号://芜湖掌中聘/ZJMu6oCQlpvlJfj-------------3、职位：家政运营经理（双休+五险一金）薪资：7000-12000元：井号://芜湖掌中聘/1JVplYXyrHlcPsH-------------4、职位：工程主管（千岛湖宜邻中心+60*以内+五险一金）薪资：5000元：井号://芜湖掌中聘/ODrO4Wqtmzy3eiF-------------5、职位：物业维修技师（持电工+焊工证+早八晚五+月休4天）薪资：7000元：井号://芜湖掌中聘/3kAolF9PIoj7Dbg-------------更多招聘信息：点击→井号：芜湖掌中聘关注→井号：芜湖掌中聘发招聘请加客服：

会基本的水电，瓦工，油漆基础，不要求技术多高，长期包月，工资月结

岗位名称：灯光音响师；中控员；安全员；综合维修工(暖通)。灯光音响师岗位要求：1.相关岗位工作经验；2.吃苦耐劳。中控员岗位要求：1.有中级消防证；2.吃苦耐劳；3.服从管理。安全员岗位要求：1.能吃苦耐劳；2.服从管理。综合维修工(暖通)岗位要求：1.1年以上相关岗位工作经验；2.吃苦耐劳。灯光音响师薪资待遇：薪资4000-7000元，福利包括五险一金、包食宿、带薪年假、节日福利、生日福利、员工活动。中控员薪资待遇：薪资4200元，福利包括五险一金、包食宿、带薪年假、节日福利、生日福利、员工活动。安全员薪资待遇：薪资4000-4200元，福利包括五险一金、包食宿、带薪年假、节日福利、生日福利、员工活动。综合维修工(暖通)薪资待遇：薪资4000-4500元，福利包括五险一金、包食宿、带薪年假等。

1. 负责湿压磁瓦压机维修 任职要求 1. 50岁以下，有湿压磁瓦压机维修工作经验 2. 工作认真细致有责任心

负责工艺团队的日常管理工作； 主导工艺文件的编制与更新； 牵头新产品项目初期的工艺可行性分析及工艺方案规划； 负责新产品试产阶段的技术支持与工艺难题处理； 主导量产过程中工艺异常的快速响应与闭环解决； 组织定期开展生产环节的工艺纪律审核； 牵头实施重大技术难题攻关，推动新工艺、新设备的引入与落地应用； 负责本岗位相关其他事务及上级交办的各项工作。

工作职责： 负责本公司制面/调理工厂的生产运营统筹，组织并保障生产有序开展，对生产运作成效承担直接责任。 1、统筹生产资源配置（计划安排、原物料调度、人员调配、设备协调），开展成本差异分析，对成本控制成效负责； 2、监督食品安全执行情况，确保工艺流程符合研发规范要求，对食品安全管控结果负责； 3、建立人员管理制度体系，推动团队规范化管理，对人员管理实效负责； 4、落实安全生产各项措施，全面防控安全风险，对安全生产管理成效负责。

职责： 1. 生产计划与交付：制定车间作业计划，调配人/机/料，跟进进度与异常，保障产量与交期。 2. 工艺与质量：主导SOP落地，优化产线效率与良率，跟进理化指标、能耗与报废率。 3. 安环与合规：严守危废、粉尘防爆、环保排放与安全生产，推动5S与稽核。 4. 团队与成本：班组管理、培训考核；控制物料、人力与制造成本。 任职能力：大专及以上，化工/冶金/机械/新能源相关专业；3年+锂电回收/拆解/湿法冶金产线 实操或管理经验，熟悉放电-破碎-分选/湿法提锂工艺；懂精益生产、设备点检与维护，具备基 础数据分析与报表能力；熟悉EHS、危废规范与安环体系，有相关证书优先。 具备强现场执行力与问题闭环能力；跨部门协调；抗压与团队带教能力突出。

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2. 执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3. 配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4. 填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识 4. 持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5. 责任心强，动手能力强，具备基本识图与工具使用能力

波尔卡附近下午要个小轮挖单子

下边是日结每天大量要人:芜湖干日结，没地方住的万春有宿舍可安排。，含水电环境优美，商品房洋房1楼[礼物]1.明天要扣分选手:结束现场发工资400周一到周五都要，每天要4个要靠谱的，不能放鸽子[礼物][玫瑰]2.明晚顺丰要日结天天要！提前报名，快递小件装车日结只要靠谱的。18-52岁18:00-0:0090元18:00–7:00195元18:00-9:00215元，无案底天天要人，提前报名。工资下班，或结算万春有宿舍可安排。15/天包含水电费环境优美，商品房洋房1楼[鼓掌][鼓掌][礼物]3.下周三志愿者5:00集合带身份证原件400c补贴400元日结现场发另外面包牛奶保温杯证！社区现场发补贴大学生也可以。不限制地区民族预约报名:支付宝可查。

招促销员3名-40岁以下能做事1.时间+地点：-29日，鸠江区优选生活超市，邹睿烟酒，恒动科技11:00-18:00工作内容：试饮+买赠待遇：工资120元/天，电话同步，有的忽扰，

肉房 水吧 主食 洗碗4500年龄30到50岁男女不限

招聘一拉一跑堂位置安徽芜湖工资电话谈

招聘综合维修工和电工。要求长白班，具备综合维修、水暖维修、弱电维修经验。薪资为3000元/月。工作地址位于区金山大街博恩御山水。

招聘电工及综合维修工。要求：长白班，具备综合维修、水暖维修、弱电维修经验。薪资福利：工资3000元/月。工作地址：区金山大街博恩御山水。

招聘小区万能工、电工，要求年龄60岁以下。薪资福利为工资2800元加200元餐补。

铁西洗浴招聘1.收银一名工资4000+300+提成，工龄3个月涨50.500封顶上24小时休24小时。2.厨师一名，工资4500+500.一天三顿员工餐。3.万能工一名，工资4000元，工龄3个月涨50，500封顶。4.大堂经理一名，工资5000+500+提成，工龄3个月涨50.500封顶招聘电话.同步

招聘：1、保安，，身体健康，持有保安证，月工资3800元2、综合维修工：年龄55岁以下，身体健康，熟练水，电，暖，持有电工证。薪资5500元以上人员政审合格，持有健康证。服从管理，热爱工作，一经录用，月休四天，一日三餐，管吃住，行李自带。联系：

工作地址:江门偶尔夜班有补贴电大54/钳大50/，机构调试大53/车补200

招聘电焊工，工作地点在芜湖奇瑞。提供食宿，实行两班倒工作制。薪资为4500-6000元/月。

招聘数控龙门加工中心操作工

芜湖奇瑞叉车工20-40岁。芜湖奇瑞叉车工薪资福利:满月车补500元**模式最高350元/天同步

岗位职责： 1.负责工厂内物料、成品及半成品的叉车装卸与转运作业 2.按照生产计划和仓储指令，准确高效完成货物堆码与出入库操作 3.日常检查叉车运行状态，及时报修并做好设备清洁与基础保养 4.严格遵守安全生产规范，佩戴防护用品，杜绝违规操作 5.配合仓管员及生产部门完成盘点、整理及现场5S管理工作 任职要求： 1.持有有效叉车操作证（N1），证件真实可查 2. 身体健康，无恐高、色盲等影响作业的生理限制 3.工作认真负责，具备基本的安全意识和团队协作精神 4.能适应工厂环境，接受倒班或加班安排 5.有涂装、制造类企业叉车作业经验者优先

高薪46元/小时（员工价） 招聘岗位：钎焊工 年龄50周岁以内，熟手技术工人优先录用 技术员20-40岁 包吃两餐，住宿，吃住一站式安排

1.合理规划压铸车间的生产排程，保障生产任务准时达成； 定期召开车间管理例会，开展操作技能及安全作业规范培训； 2.审核各班组交接班记录，监督压铸各班现场工艺落实情况； 3.负责设备、设施及模具的维修与更换工作，随机抽查设备点检记录，排查并消除安全隐患，确保生产现场平稳运行

岗位职责 1.生产管理：根据订单情况与交付周期编制并落实生产计划，科学分配工作任务，全程跟踪生产运行，及时协调解决设备、工艺及人力等方面问题，定期开展生产数据分析，持续优化生产效能。 2.人员管理：主导员工招聘配置、岗前培训、绩效评定及考勤管理等日常事务，关注员工成长路径，策划实施团队活动，提升团队协作氛围与集体归属感。 3.质量管理：构建并完善质量管控体系，制定质量标准与检验程序，严格把控制程中原料、在制品及最终产品质量，组织质量问题追溯与整改，促进质量水平稳步提升。 4.设备管理：拟定设备保养维护方案，组织实施日常维保作业，结合产能需求提出技术改造或更新建议，规范设备选型、采购及验收流程。 5.现场管理：推进5S现场管理制度执行，确保车间环境整洁有序，优化物料存放与设备排布，制定安全操作规程，定期开展安全教育与应急演练。 6.物料管理：配合采购部门制定物料需求计划，合理控制库存水平，严格执行物料出入库登记制度，监督生产环节物料使用，杜绝资源浪费现象。 任职要求 1.工作经验：具备5年以上高低压柜类产品生产车间管理经历，精通生产运作流程与品质控制要点，有大型电气装备制造企业从业背景者优先考虑。 2.专业技能：掌握高低压开关柜电气原理、结构设计及相关行业标准，熟悉现代生产管理模式，能熟练使用数据分析工具，具备一定的设备维护技术能力。 3.管理能力：具有良好的团队领导力、跨部门沟通协调能力、问题应对能力及计划执行能力；工作态度严谨，富有责任心，具备主动学习、创新意识和安全生产理念。

1.全面负责本组各项工作的执行，按上级要求推进生产任务落实，遇特殊情况须及时向车间主管汇报。 2.统筹管理本生产小组的日常运作，包括组内人员的调配与工作安排。 3.按计划完成生产部下达的生产任务，确保本组生产工作保质、保量、按时达成。 4.主导本组生产工艺优化，及时解决生产过程中出现的技术问题，提升整体生产效率。 5.组织落实组内生产流程及工序管理，将质量管理目标细化至各岗位与工序，对本组达成公司品质指标负责。 6.及时收集并反馈本组物料使用情况，跟进物料进度，上报生产异常，并汇报生产计划执行进展。 7.生产过程中如发现不合格品，应立即向主管报告，提出临时应对建议，协助查找根本原因，并制定工艺改进措施与解决方案。 8.协助主管编制各工序的标准化作业指导文件。 9.严格遵守公司各项规章制度，监督并督促本组成员落实公司相关要求。 10.负责本组考勤管理，配合主管开展员工思想沟通工作，稳定团队，保障安全生产。

1、有钢结构厂内制做经验，最少二把刀，大师傅优先考虑； 2、能看懂钢结构图纸； 3、入职签本厂合同，买社保，不是中介不是外包队！