讲解推荐旅游线路

岗位职责： 1.负责会员招募、咨询接待与入会流程办理，提升客户转化率 2. 主动挖掘客户需求，提供个性化健身/服务方案推荐 3. 维护会员关系，定期回访并跟进续费、升级等增值服务 4.协同教练及运营团队开展活动推广，提升场馆活跃度与口碑 5. 准确录入及更新会员信息，确保CRM系统数据完整规范 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有销售意识和服务意识，能承受一定业绩压力 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 有健身行业、教育咨询或高端服务业经验者优先 5. 学历不限，热爱健康生活方式，认同品牌服务理念

岗位职责： 1.负责会员招募、咨询接待及会籍销售工作，达成个人业绩目标 2. 深入了解客户需求，提供个性化健身/服务方案，提升转化率 3. 维护现有会员关系，定期回访，促进续费与转介绍 4.协助组织会员活动，增强客户粘性与品牌认同感 5.准确录入客户信息，及时更新CRM系统，确保数据完整有效 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2.有销售意识和服务意识，抗压能力强，目标感明确 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 4. 有健身行业、教育、酒店或高端服务业经验者优先 5. 学历不限，热爱健康生活方式，认同企业文化

招聘旅游管家5名。要求大专及以上学历。负责旅游线路咨询、旅途规划与定制。薪资福利为底薪加提成加奖金，综合3000-8000元，多劳多得，享有带薪假期、自在旅行、节日福利、户外团建采风。工作地址位于火车北站融通中心。

公司不加班，不加班，不加班，重要的事情说三遍！ 1、工作时间:10:00-13:0014:30-18:30,月休6天，自由调休,可以连休！！！每月15号发上月工资，无责底薪2800，要求大专学历及以上，做过电销和网销，最好是做过旅游销售 2、客户资源：通过大搜、抖音、小红书投广告过来的，用微信跟客户交流，无需自己开发客户； 3、定期维护客户，增加客户的粘性，促使客人成交，提交成交率 4、耐心与客人介绍讲解线路，让客人了解与相信公司线路，引导成交； 5、偶尔需要电话或语音与客户深度介绍线路； 6、成交率高，提成高，只要游客报了我们的团就有高的利润 7、公司有专业的技术团队，资源充足，尽管放心开单。公司提供工作手机,电脑和接粉账号 8、完成上级交办的其他工作。 9、没有经验我们也有新人培训，培训通过后也有老带新的，让你快速融入到集体，了解这个行业 10、老板是00后，平易近人，每天开单都有奖励制度，开单多的可以提前下班，甚至可以增加休息天数，公司零食不断，经常有下午茶奶茶哦，公司有微波炉，方便自己带饭吃

提供就业岗位，吸纳天下英才！ 【月付制坐标游‎泳‎健会身‬所】‎因‎公‎司‎店‎面扩‎张迅速·‎需‎人才·人才·‎人‎才 【重金招聘】：销售顾问10名 岗位要求：学历不限 工作经历不限   有销售经验优先 男女不限，女性有亲和力，对生活有追求的优先 年龄：18～30岁 郑重承诺️： 1、薪资待遇：高底薪+高提成+高奖金，平均每月5000～15000 2、晋升机制：顾问—旗帜—组长—主管—经理—店长—域区域店长—区域总监！每三个月就会有一次晋升机会。 3、管吃管住：管吃管住为你节省一大笔开支！ 4、新人保护：带薪培训，两个月提成累加，开单10提起，另有新人鼓励奖。北京朝阳区，

岗位职责： 1. 负责会所/健身中心会员的接待、咨询与入会办理，精准匹配客户需求推荐合适会籍方案 2. 主动开发新会员，通过电话邀约、现场推广、社群运营等方式完成月度销售目标 3. 维护老会员关系，定期回访、组织活动、处理异议，提升续费率与转介绍率 4. 准确录入并更新会员信息，协同教练、前台等部门保障服务闭环 5. 参与市场推广活动执行，收集客户反馈并提出服务优化建议 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通能力与服务意识 2. 有销售经验或客户服务经验者优先，热爱健康生活方式 3. 具备基本办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作 4. 形象气质佳，责任心强，能承受合理业绩压力 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业优秀人才加入

薪资待遇:2W～3W 日结抽佣:200/400（每天）日结 无责底薪:2000（无责无责） 绩效提成:通提20%提 游泳健身新店预售，周期55天左右，3600平米，纯地上，商场店，周边人口密集，消费力高，就一家地下室竞争！ 工作内容: 主要负责前期开业活动。宣传工作，模式，可通过线上.线下地推，渠道等多种模式宣传，任务低，提点高，欢迎各位加入！ 岗位要求: 心态好，爱学习，能吃苦，执行力强 有无经验均可，新人带薪培训3/5天 年龄18/40。宝妈可允许接送孩子留有时间。 退伍军人优先

一，工作内容： 1，负责夕阳红旅游产品线定制，推广销售； 2，负责与成都市国旅、青旅门店负责人当面沟通，把公司网络加速设备放到定点的旅游门店； 二，工作要求： 1，全职兼职皆可； 2，熟悉成都各区县国旅青旅门店负责人的优先； 三，薪资待遇 底薪提+成薪酬；

招聘30或50装载机操作人员，工作地点在嘉黎县麦地卡。有意者可报名。

诚聘烟酒茶店，店员1名，员工23岁-30岁，品行端正，有一定的学习能力，会汉语〈那曲市索县〉

那曲双湖县多玛乡招聘木工2名，工期约8天，工资现结，管吃住。工作地点海拔4650米。

西藏那曲嘉黎县林堤乡同心佳缘藏餐馆招聘厨师一名，也可以是合伙人，。工资面议。

速递鲜果店招工【薪资福利】月薪3500，月休2天【联系电话】【工作地址】双湖锦苑清湖路65号

旅游销售要那种想挣钱的薪资福利:底薪2500-4000+高提成+奖金+五险等，全年有单。旅行社招聘公司有培训，新人有人带：工作地址:海拉尔河西新区凯盈中心城

亲特大好消息，公司入资，明天下午11号，12号公司有招聘会。年龄在25~59岁之间的招聘岗位，旅游专员养老顾问，学习津贴1000元。下有保底，上不封顶，只要你足够优秀，你有一颗不服输的心，就可以来试试，到场每人送卫生纸一提，同步！后期还有丰厚礼品相送！

岗位亮点 1.携程平台派单，不用自己开发客户、不用陌拜地推，专心做行程谈单 2.主营广东、香港、澳门私人定制，家庭游、亲子游、企业小团为主，全部纯玩无购物，客户认可度高、好成交 3熟手：熟悉粤港澳线路，可独立做行程、出报价，直接上岗，入职就能接单出业绩 4. 办公室线上办公，不需要外出跑业务，团队氛围简单不内卷 岗位职责 1. 对接平台分配客户，了解出行需求 ​2. 定制港澳、广东地区旅游方案，报价跟进，促成成交 ​3. 跟进订单后续，维护客户，挖掘复购、转介绍

文旅事业部职员(1)政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;(2)具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;(3)遵守中华人民共和国宪法、法律，作风正派，品行端正，爱岗敬业;(4)具有良好的思想道德素质，具有招聘岗位所要求的专业知识、技能条件和工作能力;(5)年龄要求均在35周岁以下(1991年1月1日以后出生);(6)具有大学本科及以上文化程度;(7)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;(8)岗位要求的相关工作经历(工作经历计算截止至2026年10月31日)其他具体要求详见《2026年度黑龙江鹤城文化旅游投资集团有限公司及权属企业招聘工作人员职位计划》(附件1);(9)法律法规规定的其他条件。薪资福利:(1)提供具有相关行业竞争力的岗位薪酬;(2)五险一金;(3)薪酬结构为基本薪酬+绩效工资;(4)公司规定的其他的福利待遇。招工人数:1人试用期为6个月。报名邮箱：。报名时间：2026年11月11日至11月17日(11月17日17：00报名时间截止，逾期不再受理。)

招聘：旅游顾问薪资：2000-6000元/月岗位职责1.旅游产品上线、更新2.积极开拓市场，推广旅游产品3.及时处理客户咨询与投诉问题任职要求1.大专以上学历2.具备良好沟通能力3.熟悉wps、office等办公软件4.应届毕业生优先工作时间周一至周五8:00-11:30，13:00-17:30

发传单，拓客，维护客户。给客户办理游泳健身卡，游泳课

【这是一份什么样的工作？】 我们要招细心、执行强的瑜伽/普拉提老师/预售小伙伴，主要工作是地推面销日常和线上客户开发，只要你眼里有活、手脚麻利就行。 【你要做些什么？】 1. 客户接待（动嘴）：工作时间，溜街的同时把你手里的宣传册递出去，有兴趣的聊一聊，加个微信、合适带参观馆、再合适了就成交。一切水到渠成。 2. 环境维护（动脚）：主动寻找小区街面学校商超附近人流大的点，方便把宣传册递出去。 3. 发发微信（动手）：有兴趣的咨询顾客，你主动发个“早安/午安”，顺便发一张今天馆里的美图或者天气提醒，分享一些能针对体态、减肥，课程、一系列的答复，成交也是水到渠成。 【我们提供什么？】 1. 薪资待遇：实打实的无责底薪 4000/月。（业绩轻松达标底薪涨：1000元/月） （收入核算：4000保底+达标1000+达标提成1500左右+订单奖500～1000，收入可见：7000及以上）看的见摸的着的，我们不画饼） 2.工作时间：中午休息特别长（3个小时左右），睡醒了再上班。一周休一天。工作时长8小时。 3、不懂的怎么做，咱们带队组长/总监，老带新模式。手把手教你。只需你听懂工作内容，照本宣科就好。 4、留销售部继续销售（场次活动结束：休假5天左右）、留馆任教瑜伽/普拉提教练（作息时间依店面定）。 【我们要找什么样的人？】 1. 年纪18-40岁，男女不限。 2. 要求极低：不需要学历，不需要经验。只要你不排斥跟人说话，不需要你多热情，只要客气礼貌就行。 3. 避雷声明：如果你只想混个日子，三天打鱼 两天晒网，公主少爷病证者，千万别来。 我们要的是踏实肯干、心细的人。

组织顾客旅游旅居，全程陪同照顾。 邀请顾客到店参与活动 薪资待遇：底薪3000+500绩效（前三个月无责任底薪3500）+100全勤

1. 组织客户出游 配合讲解员销售对应产品 2. 维护以及整理客户资源 3. 无责底薪3200+每日奖励+高额提成 综合收入5k-9k之间 4. 公司非常欢迎同行业得加入 旅游+大健康行业 朝阳行业会议营销 5. 每周休息一天 自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:30 1:00-6:00 7. 工作地点: 青羊区一环路西一段怡和大厦619号（需要3人） 9. 公司绝无任何套路 以上信息绝对真实有效 有兴趣者私聊

岗位职责： 1、为客户提供专业的旅游咨询服务，根据客户需求推荐合适的旅游线路和旅行方案； 2、协助客户完成预订流程，确保旅行计划的顺利执行，提升客户满意度； 3、处理客户在旅行过程中的疑问与问题，提供及时有效的解决方案； 4、与团队协作，不断优化服务流程，提升整体客户体验。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系； 2、具有较强的抗压能力和解决问题的能力，能够在快节奏环境中保持高效； 3、熟练使用办公软件，能够处理日常文档和数据；

俱乐部会员管理，维护和开发新客户

岗位职责 1、.通过53客服、400电话、抖音、小红书，微信老客户等接待客户咨询，快速了解和响应客户需求，合理提供旅游线路方案并报价； 2、不断跟进客户的需求变化与方案反馈，以良好的服务及专业知识，促成旅游业务合作； 3、与客户达成交易后，负责对成交的业务与后期相关部门进行协调沟通与辅助完成，确保对客户产品和服务的承诺达到预期； 4、定期与潜在客户进行微信、电话回访，了解客户意向，维护客户关系； 5、完成所负责区域线路的更新与完善； 6、完成岗位月度销售目标，不断提高个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识和客户沟通的技巧，提升客户满意度 7、领导交代的其他事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，旅游管理相关专业及3年以上销售岗位工作者优先 2、负有责任心，具备较强的学习能力、服务意识和优秀的沟通能力 3、打字速度快，能够熟练操作office、PPT等办公软件、行程编排； 4、热爱旅游业，喜欢销售的工作，愿意挑战高薪高压的工作。

负责瑜伽馆的销售与咨询工作

任职要求： 1、学历不限；男女不限，形象佳气质好； 2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、吃苦耐劳、性格坚韧、思维敏捷、具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度°

重装升级 诚聘：游泳教练5人。健身教练5人前台5人会籍顾问20名（新老伙伴均，免费培训，优秀者留成品店）

薪资范围：20000-30000元/月+ 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险一金 工作地点：上海 【Seahello潮流度假团队亮点】 如果你有主人翁精神，是成长型、有自驱力的，那么此处必是你不可或缺的归宿，也是你成就自我的一片天地。 在这里，你将与一群热爱旅行、有胆有谋的小伙伴大胆尝试，不断拓展新地图、新思维，挖掘海外Local地道玩法，促成多姿多彩的各类旅游定制方案，实现更多有趣的各类跨界合作！ 【岗位职责】 1、客户接待与转化：对线上线下客户进行销售转化，达成每月业绩考核指标； 2、主动开发客户资源：定期回访和维护老客户，提供优质的售后服务，促进客户复购和转介绍； 3、专业技能过硬：熟悉并掌握公司旅行产品及所涉线路知识，帮助客户更好地了解产品；从海外资源确认、预定票务、预算控制开始，为顾客提供全方位的旅行定制服务体验； 4、提供热情优质的服务：具备服务意识，喜欢对客沟通，倾听并挖掘客户深度需求，帮助客人享受潮流旅行体验； 5、应急处理：制定应急预案，在面对如航班延误、天气突变、景区临时关闭等突发情况时，能够迅速调整行程安排，协调各方资源，保障客户的安全和行程的顺利进行； 6、流程管理：能对工作流程进行不断优化，明确清晰处理问题的优先级。 【任职资格】 1、本科及以上学历，有旅游行业销售相关经验可放宽； 2、2年以上旅游行业销售经验，销冠、出境旅游行业经验者优先考虑； 3、热爱互联网旅游行业，具备优秀的沟通能力，对销售工作有极高的热情，有耐心有韧性，勇于挑战高薪，并有优秀的团队精神，共同攀登事业高峰； 4、有欧洲、美洲、大洋洲、非洲出境游销售渠道拓展及行业经验者优先考虑。 【公司福利】 1、行业顶尖的薪酬引擎​ 1）基础提成矩阵：利润破壁效应&职级进阶红利——直接涨工资 2）叠加增益Buff：​部门完成目标即激活团队加成 3）个人自主拓客奖/淡季保护/救单奖/复购奖——现金红包 2、清晰的晋升规则​ 职级晋升3个月达标即可：初级-中级-高级-储备主管 3、自由支配的工作节奏​​ 1）弹性缓冲：全年36次迟到额度（高温季享额外缓冲️） 2）居家办公权：每月销冠直接获得3天/居家办公自由选址特权 4、有温度的团队文化​​ 1）加班可调休+轻压力团建：月度团建活动（寺庙、美术馆、迪士尼等你来团建） 2）民主决策：团队季度奖项由你投票 3）贡献无上限：季度突出贡献奖=神秘礼盒+3天居家办公 4）快速成长与专项培训：技术大牛导师1V1指导、丰富多元的内部培训（年均200小时+）鼓励创新的实验文化——在这里，你的知识边界和能力天花板将被不断刷新！ 5）持续优化，体验至上：我们讨厌官僚化！定期的制度审视，开放的改进提案通道，让公司流程和管理方式持续进化。你将是这个优化进程的参与者甚至推动者。 这个团队角色，我们期待见到你！！！