岗位职责: 1. 负责课程的推广与销售，增强课程在市场中的影响力和竞争优势。 2. 与潜在客户开展高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的课程解答与推荐方案。 3. 参与销售策略的规划与执行，确保销售任务的顺利完成。 4. 按时收集市场动态及竞品信息，结合市场变化优化调整销售方案。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和说服技巧，善于与客户建立良好互动。 2. 热爱销售工作，具备较强的抗压能力。 3. 具有高度的责任意识，能自主推进并达成个人销售指标。 4. 具备良好的协作意识，能够与团队成员紧密配合、共同推进工作。

岗位职责： 1、接听客户咨询电话，完整记录需求信息，提供专业化的课程解答服务； 2、结合学生实际情况与家长期望，制定匹配的课程方案与学习规划； 3、持续维护客户关系，跟踪学员学习进展，保障服务质量与满意度； 4、配合市场推广活动，宣传教学产品与服务内容，增强品牌影响力； 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与亲和力，能有效建立长期客户信任； 2、热爱教育领域，熟悉教育培训行业发展趋势； 3、目标意识清晰，抗压性强，有追求高收入的进取心； 4、熟练操作常用办公工具，具有客户服务背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 为有意向的学员提供专业的课程咨询，解答学习相关问题； 2. 通过电话或在线方式，邀请学员参与试听课程或入学沟通； 3. 持续维护学员关系，定期跟进学习需求，给予个性化的学习指导； 4. 配合教学团队与家长进行有效对接，保障学员的学习体验与成效。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识，工作耐心且注重细节； 2. 了解教育培训领域，具备课程推广或咨询服务经验者优先考虑； 3. 学习能力强，能迅速熟悉课程内容及相关知识体系； 4. 具备独立处理问题的能力，同时拥有良好的团队协作态度。

岗位职责: 1. 负责课程的宣传与销售，通过多元化渠道提升课程曝光度。 2. 与意向客户积极沟通，清晰讲解课程特色、核心优势及报名相关事宜。 3. 协同教学部门密切配合，确保推广方案与课程内容保持同步一致。 4. 汇总市场动态与用户反馈，适时优化推广方式以更好契合实际需求。 5. 参与策划市场推广方案，并落实各项活动以推动课程销售增长。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和说服力，能高效与客户建立信任关系。 2. 具备扎实的市场分析与规划能力，可独立完成活动策划与执行。 3. 富有团队协作意识，能与教学及运营团队顺畅协同工作。 4. 熟悉教育领域发展特点，能精准传递课程价值与竞争优势。 5. 适应市场变动节奏，具备较强的应变与问题处理能力。

文启AI是一款专注于中小学生精准提分的学习系统，采用北大脑科技术，运用人工智能大数据精准查找学生知识漏洞，根据学生薄弱点针对性进行辅导学习[福] 每位学生有独立的AI学习系统，通过对各科目进行检测，系统会分析出学生学习问题的原因，追根溯源，针对性制定该学生的学习方案，直到把该知识点及相关的知识点完全掌握为止[胜利] 优势[玫瑰] 1:精准查找知识漏洞[烟花] 2:针对性解决学习问题[烟花] 3:学习方便，随时随地可学[烟花] 4:效率倍增，一个知识点仅需10-20分钟[烟花] 5:系统根据学生的基础推送相应的知识点难度进行学习[烟花] 工作内容: 负责介绍有意向了解的家长与我们联系即可 工作时间自由，居家手机上操作即可，

岗位职责: 1. 负责课程的推广与销售，提升课程的市场影响力和竞争优势。 2. 与潜在客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的课程解答与建议。 3. 协助制定并落实销售方案，确保销售任务的顺利完成。 4. 定期整理市场动态及竞品信息，结合市场变化优化销售策略。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与表达能力，能顺畅开展客户对接工作。 2. 热爱销售岗位，适应快节奏工作环境，具备抗压能力。 3. 有高度的责任意识，可自主推进并达成销售指标。 4. 具备团队协作观念，能与同事紧密配合共同完成目标。

岗位职责： 1、通过电话及线上渠道向意向客户讲解教育课程内容，回应咨询问题，推动报名成交。 2、持续维护已报名学员关系，定期了解学习情况，给予针对性的学习指导与建议。 3、汇总市场信息与用户需求，协助分析课程改进方向，支持教学产品的迭代优化。 4、配合开展多种形式的线上线下宣传活动，增强品牌影响力与课程关注度。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能快速响应并解决客户疑问。 2、热爱教育领域，拥有较强的理解力与行业敏感度，乐于持续学习。 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础网络应用技能。 4、有销售或教育培训相关经历者优先考虑，表现突出的应届生亦可录用。

岗位职责： 1、负责接听客户来电，为学员及家长提供课程相关的咨询解答服务； 2、结合学员实际情况，匹配适合的课程方案，推动报名完成； 3、持续跟进学员学习情况，维护良好关系，给予合理的学习建议； 4、配合教学部门工作，保障教学流程顺畅，提高学员整体满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和亲和力，能细致回应客户需求； 2、热爱教育领域，乐于与学生及家长互动交流； 3、具备良好的服务意识与销售能力，可达成既定业绩指标； 4、有相关从业经验者优先考虑，欢迎应届毕业生投递。

招生老师 岗位职责： 1、通过电话及线上渠道与家长沟通，介绍托管中心的 服务及优势，吸引家长报名； 2、组织并邀约家长参观托管中心，确保参观体验顺 畅，提升家长信任感； 3、利用社交媒体平台维护与潜在客户的长期联系， 解答咨询，促进转化； 4、参与制定招生策略，协助团队完成招生目标，不 断优化招生流程。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效传达托管 中心的价值； 2、有教育行业背景或销售经验者优先，能够快速适 应招生工作的节奏； 3、积极主动，责任心强，能够在团队中发挥积极作 用; 4、熟练使用办公软件及社交媒体工具，能够高效进 行线上沟通与维护。

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那曲市通讯基站建设，配套光伏太阳能板安装

那曲谁的轮挖在有个包月的电话

那曲需要2台25吊车，联系电话

找一名25吨司机，技术好点的那曲周围用

西藏那区找一名25吨吊车，工地 电话

招聘：旅游销售（双休+购买社保+提成+年终奖金+旅游） 薪资：5000-30000元/月 平时比较忙，感兴趣的朋友可直接电话联系我详谈~！ 旅游业务销售（无业绩压力） 岗位职责： 负责跟进客户，及时了解客户需求，提供专业的旅游咨询服务。 准确为客户进行报价，确保价格合理且具有竞争力。 精心设计线路方案，根据客户需求和喜好，打造个性化的旅游体验。 积极开发新客户，拓展客户群体，不断提升公司的业务量。 薪资福利： 综合月薪 5000 - 30000 左右，公司设有年终奖金，激励员工努力工作。同时为员工购买社保，提供完善的保障。周末双休，让员工有充足的时间放松和陪伴家人。定期安排旅游，员工可享受丰富的福利。 岗位要求： 需有 1 年组团社旅游行业经验，对销售工作充满热情，喜欢与客户打交道。客户群体主要为广州市 50 - 1000 人的中小企业，我们深知中小企业的旅游需求，将为其提供一站式定制服务。工作地点位于广州从化街口街，我们期待与优秀的你携手同行，共同开创美好的未来。 悦享国旅，10 年专注企业旅游、团建、会议一站式定制，如你所悦，定你所享！

【内推】⚠井号百城猎头 -------------------- 船务专员 ▶要求： 1、负责公司船队物流业务工作的安排跟进、重要客户来访接待、码头现场对接、船货衔接、现场协调等； 2、有后勤/外联/业务管理相关经验者； 3、具备良好的沟通协调能力，工作细心、责任心强。 ▶薪资待遇： 1、5000-8000元/月，具体结合能力及经验面议； 2、公司全额负责，单休，工作餐，节日礼品礼金，员工活动，优秀者可晋升管理岗位，带领团队发展等。 ⛳地址：揭阳榕城渔湖 -------------------- ☎应聘联系： |戳以下名片也可内推工作|

招聘：总务专员 薪资：6000元以上/月 任职要求：1、大专及以上学历2、1年以上总务专员岗位工作经验3、熟悉行政工作相关操作流程、熟练使用办公软件、熟练应用AI办公4、有工伤管理经验者优先。岗位职责：1、负责证照管理；2、负责工伤管理；3、负责环境管理；4、负责通讯与客服；5、负责处理外联事务；6、负责文职事务。

——旅行社招聘：旅游助理工作地点：满洲里 薪资：3500+提成，综合7000+休息：每月4天，旺季无休淡季统一

招聘：中青国际旅行社招旅游顾问数名薪资：3000-6000元/月中青国际旅行社招旅游顾问数名要求：年龄25~*岁，**不限，对旅游行业感兴趣，有销售经验优先。工作内容：1、接待客户；2、配合公司完成销售指标；3、跟踪售后服务；薪资待遇：3000~8000元/月，月休4天。上班时间：8：00~12：00，下午14：00~18：00。有意者可直接电话联系，预约面试！！！大量招人

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认真负责，性格开朗，做事积极 工作内容 1、为意向学员提供课程咨询与专业指导 2、结合学员实际情况匹配适宜的教育方案 3、持续跟进客户体验，保障服务品质 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和顾问式沟通技巧 2、能精准把握客户需求并给予有效建议 3、热爱教育领域，愿投入精力提供高质量咨询服务

岗位职责: 1. 制定并执行课程推广方案，增强教育品牌在市场中的影响力。 2. 与意向学员及家长保持顺畅沟通，清晰传递课程内容与核心优势。 3. 持续调研市场动态与用户反馈，结合实际需求优化课程运营策略。 4. 策划并参与招生宣讲会、校园开放日等活动，提升课程关注度与转化效果。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和沟通水平，善于与客户建立有效互动。 2. 热爱课程推广与招生工作，具备较强的抗压能力与主动性。 3. 有高度的责任意识，能自主推进并达成既定招生任务。 4. 具备良好的协作态度，能够与团队共同配合完成工作目标。

岗位职责 1、全面统筹销售部门的业务管理工作，依据校区制定的年度、半年度、季度及月度目标，拟定目标分解计划，确保校区业绩目标顺利达成 2、负责对部门各阶段销售指标进行月度、季度、半年度及年度的细化拆解，并推动执行与结果落地 3、组织开展本部门销售团队成员的培训工作，实施日常运营管理，提升团队专业能力 4、统筹校区培训管理相关事务，优化团队协作机制，增强团队凝聚力与执行力 5、深入了解各部门运作流程，具备高效沟通与协调能力，及时响应并妥善处理校区各类问题 任职要求： 1、本科及以上学历，具有K12领域头部企业工作经验者优先考虑； 2、熟悉江浙地区初高中升学政策与市场动态，具备3-5年K12行业管理经验者更佳； 3、有留学服务、语言培训或同类教育机构从业背景者可报名应聘； 4、具备较强的应变能力和沟通技巧，心理素质良好，情绪管理稳定

岗位职责 1. 接待到访家长，推荐适配课程；了解客户实际需求，推动短期班学员向长期班转化。 2. 学习规划：结合学生学习情况，制定合理的学习方案，指导学习方向，助力学生进步； 3. 社群运营：运用熟练的微信群管理方法，开展日常互动与维护，提升用户活跃度与归属感。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 普通话流利，性格开朗，具备良好的沟通表达能力，心态积极向上； 3. 具备一定的学科基础，学习能力强，有销售意识和团队协作精神； 4. 有耐心、有责任感，热爱教育事业，希望在教育领域稳定发展。 上班时间：晚班：下午2点-9点。白班：上午9点-6点。 薪资待遇：无责底薪+提成，五险一金，一年三次团建旅游，每季度一次调薪

【岗位职责】 1.室内办公，负责通过电话、邀访、新媒体、网络等各种方式对区域内目标客户建联，加V和转化工作。 2.独立并高质量完成客户咨询，挖掘客户潜在需求，介绍公司课程及相关服务，制定解决方案促成邀约及报名； 3.根据校区制定的销售目标，在上级帮助下不断提升自己，配合团队交付阶段业绩。 4.在校区系统培训的基础上，保质保量达成周度和月度过程量要求，支撑个人业绩。 【任职要求】 1.口齿清晰，普通话流利，逻辑清晰富有感染力； 2.热爱销售工作，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3.性格坚韧，思维敏捷，工作有要性，对挣钱有强烈愿望； 4.有较强的责任心和团队意识，工作积极，正能量，目标感强； 5.具有一定客户服务意识，做事踏实，擅长客情维护和转介绍； 6.性别不限，2年以上销售经验且过往业绩优秀者优先； 7.有电销/新媒体/面销工作经验者、教培、消防、物业、安保、养老院、医院等行业资源者为加分项 【福利待遇】 1、底薪3500-5500+4.5%-13%的业绩提成+绩效+月度奖金；平均月薪6k-12k，上不封顶 2.专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切只为优秀的你而准备 3.福利休假：、双休、法定节假日正常休，日常团建活动，带薪年假，节假日福利等。 4.办公环境：写字楼办公，舒适开放的工作环境，为你创造良好工作体验。 5.晋升机制:招生老师—销售专家(年薪15万以上)—校区主任(年薪20万以上)—分校总经理(年薪30万以上)；公司平台够大，有实力你就来！ 6.公司平台：公司为跨省连锁平台教培机构，提供系统完善的入职培训及不定期的业务培训。 7.行业朝阳：从事消防培训行业，产品为消防准入类刚性需求，好招生，朝阳行业，政策长期利好。区域团队新拓，机会多多，招志同道合长期发展的能人加入，欢迎加入 8.工作时间：8:30-12:00；冬：13:30-17:30/夏：14:00-18:00 9.工作地址：文峰区文昌大道与曙光路交叉口国控大厦

【岗位职责】 1.在微信上对用户进行服务及商品转化； 2.日常对持有社群进行运营、维护管理，日常在群内进行商品种草、出货等工作，达成个人业绩目标； 3.日常维护管理群运营工作； 4.为群内用户留存&活跃指标负责，和客户建立信任，提升粘性，促成转化。 【岗位要求】 1.本科及以上学历；有网销/电销销售/续费经验，教育行业/私域电商优先； 2.对销售岗位感兴趣，对私域流量运营/精细化社群运营有想法，有志在此方向发展； 3.对赚钱有强烈的欲望； 4.仔细，耐心，心态空杯。 【业务亮点&成长】 1.完整社群运营SOP&业务培训，掌握社群运营流程，提升运营技巧 2.专业的选品测评团队，对产品公正评测，把客户利益和价值放在第一位，实现平台可持续发展 3.有竞争力的商品价格&商品政策，渠道有竞争力 4.高频内部培训&分享，团队氛围nice 5.可成长为育儿领域专家，对教育全品类产品深刻了解 【鱼圈的见面礼了解下】 1、完善的offer福利待遇： 团队平均1.3w，司龄半年以上均薪1.8w（试用期底薪5k，转正浮动底薪高至8k）+绩优奖金和提成，头部同学2-3w，top级3-5w。额外有五险一金+诱人团建基金+带薪假期+各种激励…… 2、高额有趣的奖金与荣誉：超级新人奖，奖金池，MVP，团队奖，其他趣味单项奖~~~拿奖拿到手抽筋； 3、内部福利：内购会，低至1-2折； 4、简单纯粹的环境和氛围：崇尚学习型组织、尊重知识和专业、爱分享共成长、用户第一、简简单单；团队的平均年龄只有26，能逗逼不**，安安静静又凶凶狠狠的干点实事儿； 5、丰富的团建活动：户外拓展、撸串，喝大酒，泡大澡，爬个小山踏个小青，或者组队开黑； 【晋升通道】 P路线：专员-高级专员-专家-高级专家 M路线：储备主管-主管-高级主管-经理-高级经理-总监 （晋升速度快，规则透明清晰，平均成长周期3-6个月） 【工作时间】 9.30-18.30，周末双休，节假日正常休息（业务节奏快的时候会有加班，如周末加班可调休） 【关于公司】 1、“求是创新”浙大系管理团队，核心系互联网教育圈知名连续创业者，过往5年内打造过多支行业顶级团队； 2、关注用户服务体验与价值创造，高速发展、坚守初心、敬畏口碑； 3，团队氛围活泼亲和，极致扁平、以人为本，关注团队内员工成长与发展，管理者擅长挖掘人才潜质并提供规划路径； 4，鼓励破局思考，聆听每一个有见地的声音，活力与严谨并存的学习型组织。 【关于人才培养】 完善的人才培养体系，“学练测评”全方位闭环，为内部晋升提供全面支撑 （0-90天Landing） 新人阶段：商品知识+销售技能+专业知识，快速上手，首月轻松达标 过渡阶段：运营3个月，6个月，“瓶颈期”分阶段针对性赋能，平稳过渡，针对性提升 （常规赋能） 商品培训：及时培训，常规赋能，“商品学习”不断更 TOP分享：不受时间地点限制，碎片化时间“想学就学” （管理） 深化业务提升：持续性业务技能提升，深化管理层带教技能，为团队赋能提供支点 管理通识赋能：管理动作+管理语言，统一认知，“两条腿”共同提升 内部交流分享：最好的成长是分享，定期交流，相互分享

岗位职责: 1、负责对意向学员预约课程咨询（不用外出); 2、分析到访的客户需求,为其提供专业化的课程咨询，设计详细的课程解决方案，实现课程销售; 3、定期与未付费客户联系，通知最新优惠活动信息及课程开班信息，推荐校内活动，提供新产品新政策信息，并做好记录; 4、维护现有学员，定期发布相关资讯。 任职要求: 1、大专及以上学历，营销类、旅游类、管理类、计算机类等专业均可; 2、形象气质佳，亲和力强，善于沟通和表达，能承受工作压力; 3、综合素质较高，有强烈的追求高薪的欲望，有追求，有梦想; 4、热爱咨询业，有良好的客户服务意识，奋斗精神，团队合作精神，能适应学校安排的工作时间。 薪资福利: 1、薪资构成:无责任底薪+绩效奖金+提成; 2、缴纳社保(医疗、养老、生育、工伤、失业) 4、良好的工作环境和团队氛围; 5、带薪年假、法定节假日福利、生日祝福等。 平均月薪:5000-10000元+/月

工作内容： 团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广，负责门票销售工作。 周末组织邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。 年龄******均可报名，欢迎有志之士加入！ 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。 每周收入区间在3000元至15000元之间。工资按周结算，绝不拖欠，只要肯干就稳赚！ 要求能适应频繁出差，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，男女不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习理解能力，快速掌握业务流程； 2、性格外向，反应灵敏，表达清晰，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言流畅，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有团队合作意识和强烈进取心！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的意愿与决心！） 2、学历不限作为硬性条件！（更注重实际销售潜力，认可付出与努力） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售从业背景者更具优势） 4、能承受工作强度，吃苦耐劳，拥有强烈的成功欲望！（目标靠自己奋斗实现） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋绩效奖金） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴突破：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异员工可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发差旅费用全额报销！！！