
茶楼主管
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
超市生鲜经理
8000-9000元/月
店长
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成
2. 统筹人员排班、培训与绩效管理,提升团队服务意识与专业能力
3. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门及公司规范要求
4. 分析销售数据与顾客反馈,优化商品结构与促销策略,提升顾客满意度与复购率
5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理,保障供应链高效运转
任职要求:
1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先
2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力
3. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队领导能力
4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排
5. 5年超市同岗位管理经验
店长 【现西藏境内有十几家门店】
6000-8000元/月
店长3-5人日结全职
热爱咖啡文化,具备基础咖啡知识或相关实习从事咖啡行业工作经验者优先…
具备良好的沟通能力与服务意识,形象整洁,性格亲和有耐心…
微信同号
茶楼经理
8000-12000元/月
店长1-2人月结全职
薪资范围:8000-12000元/月(底薪+绩效+提成,具体面议)
工作地点:拉萨市城关区拉萨饭店二楼云锦茶府
福利待遇:包吃包住、提成。
任职要求
1. 经验要求:28-45岁;高端餐饮、星级酒店、茶空间或棋牌茶楼全面管理经验(有经验即可)
2. 专业能力:熟悉茶文化及茶饮知识,具备较强的成本管控、数据分析和营销策划能力。
3. 管理素养:善于统筹协调,执行力强,能有效带领10人以上团队完成目标。
4. 个人素质:形象气质佳,品行端正,服务意识与抗压能力突出,注重细节与美学体验。
京东便利店店长/副店长
6000-9000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 门店第一责任人,全面负责京东便利店日常运营管理,包括顾客接待、商品销售、服务提升及满意度维护
2. 统筹商品陈列、补货理货、外卖订单拣配及店面环境维护,确保运营规范有序
3. 管理收银结算、退换货及售后事务,严格执行服务标准与操作流程
4. 组织执行促销活动,主动推荐商品,推动销售目标达成
5. 24小时便利店,门店3店员+1名兼职拣货店员,负责店员排班、库存盘点、数据登记及经营报表填报等基础管理工作
任职要求:
1. 全日制大专学历以上,会操作电脑和手机,具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力
2. 工作认真负责,学习能力强,认同零售行业价值观
3. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调度
4. 有卖场导购或连锁便利店从业经验者优先
5. 形象端正,具备基本团队协作与现场协调能力
厨工1-2人月结
西藏林芝巴宜区一餐厅招聘后厨帮忙一名,形象气质佳,工资4500+,管吃管住,宿舍配有洗澡间,无线网,长期干者,此地无高反,气候宜人,景色秀美,有想法的请联系。
林芝米林早餐店招包子师傅一名
6000-7000元/月
包子1-2人月结全职
招聘1名包子师傅,主要职责就是包包子和蒸包子,以及后厨卫生。
要求:
1.踏实勤奋,有责任心,有职业道德
2.有2年以上的相关工作经验
3.听从安排,虚心接受建议
4.性格良好,无不良嗜好,无犯罪记录
5.身体素质良好,无高血压,心脏病,能适应高原工作
保姆1-2人
0招聘,需保姆阿姨一名,年龄五十岁以上,工作地在林芝市老区内,工作轻松主要是陪护老年人和家里的日常生活打理。有需要的请联系,薪资,具体工作内容等,电话详谈。
海南诚聘刮腻子师傅工作地点有十几万平方包工联系电话有意向的可以联系班组优先考虑,
腻子工
诚聘刮腻子师傅工作地点海南有十几万平方包工联系电话有意向的可以联系班组优先考虑,
墙地砖
有没有能贴卫生间墙地砖的,活在石家庄,有两个卫生间,大概有八九十平米,包工日工都可以,包工每平40日工500,管接管送人走账清,有能干的电话联系
腻子工大白工拖石膏
桦甸夹皮沟找刮大白的师傅满刮石膏,两遍腻子,用防水腻子粉24号或者25号刮,需要包工包料,八九十平电话
装修承包
张北工地急招装修工人【招聘工种】内墙油工、外墙施工师傅要求:手艺扎实,服从管理;外墙工人能适应高空作业;有带班管理经验、自带施工团队优先洽谈!工作地点:张家口张北薪资:日工/包工均可,价格面议,结算靠谱,可预支生活费有意师傅、班组直接电话联系:
餐饮店长调饮师
招聘连锁奶茶店招店长一名,综合工资7000-8000,收入稳定!日常主要管店里大小事务:安排员工上班、把控饮品味道、管理货品库存、维护店面服务和卫生,带领大家做好生意。要求有相关门店管理经验,做事细心负责,性格开朗好沟通,有健康证,能正常轮班。门店位置好、生意稳定,诚心招人,长期干优先!有意向直接打电话咨询:地址:林芝市区
途虎养车店长8000-13000提供食宿,有年终奖。
8000-12000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有汽修厂,连锁品牌店工作经验优先。
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉门店运营流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
专业有经验的需要能做到推广门面运营管理经验的专业人士店长。
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职
8000元工资还可以加提成,有意者请尽快联系。
打磨大白工腻子工1-2人
迪庆藏族自治州香格里拉市招腻子/大白/墙漆、酒店装修打磨工刷漆1个人,包工活常年干,自带打磨机。必须是专业的师傅。钱好拿,
备注工作的地方。云南香格里拉。
5-10年工作经历
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行门店销售目标与营销计划,提升客户满意度与复购率
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,向公司提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,有生态环保、工程服务或相关行业从业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力强,能适应阶段性驻店或区域协作工作安排
4.学历不限,热爱生态治理事业,认同山西鑫科企业文化与发展愿景
有1年以上宠物店管理经验,熟悉门店运营、员工管理、客户服务流程;
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职
【我们需要这样的你】
有1年以上宠物店管理经验,熟悉门店运营、员工管理、客户服务流程;
熟悉宠物洗护、喂养、寄养等基础护理知识(有相关证书加分!);
性格热情开朗,沟通能力强,能耐心服务宠物家长;
责任心爆棚!把小可爱们的健康和快乐放在第一位;
有创业精神,能和团队一起打造温馨有爱的宠物家园。
海钓店长
5000-10000元/月
店长
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供林芝茶艺师包吃住在线招聘信息,主要招聘林芝茶艺师相关人才。作为茶艺师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解茶艺师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。