达州市大竹县招门窗改色氟碳漆师傅。主要改原铝型材门框颜色，专业的联系

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成都瑞幸咖啡招人 瑞幸咖啡（锦外小户店） 火热招聘中！ 招聘岗位 兼职咖啡师（不接受短期，可提供一天4-6小时工时） 薪资福利 兼职：按小时计算，最低23元/小时，最高25元/小时，时间灵活员工4小时一杯免费饮品、节假日三倍薪资、上六休一、团建活动环境干净舒适，团队年轻氛围好就近上班 任职要求 18-30岁，热情有责任心，有优秀的服务意识，有餐饮/饮品或零售行业工作经验者优先专虑。 接受长期早晚轮班制，（短期工/学生工/暑假工不在招聘范围内），最低半年以上。 岗位职责工作 1.负责咖啡饮品制作，会提供饮品配方职前完成学习，实操到门店带训。 2.负责饮品打包与出餐，检查效期，每天执行清洁工作。 3.遵循瑞幸咖啡运营标准和流程。 工作时间 早晚轮班制，6:30-21:30之间，5-7小时早晚排班，入职60-80个小时带薪培训期，每日排班4-6小时循序渐进。 一周一排班，排班前会提前沟通根据伙伴需求进行排班。 发放薪资是每个月的15号发上个月整月薪资。

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宜宾叙州招腻子/大白/墙漆，油漆工

宜宾市翠屏区招装修木工、石膏板吊顶、水电、腻子/大白/墙漆（主要是家装）

阿坝藏族羌族自治州红原县招油漆师傅。做过藏式家具，有藏式家具的相关经验。

雅安市雨城区招腻子/大白/墙漆

精装维修工 任职要求: 1.中专及以上，建筑装饰、机电维修等相关专业，2年以上酒店或高端商用建筑装修维修经验；2.熟练掌握墙面、地面、木作等维修技能；熟悉各类装饰材料的施工与养护方法；具备基础工具操作能力。 岗位职责： 1.负责日常装修维护与小型改造施工，包括墙面修补、石材养护、木作维修等；2.严格按照施工规范与安全标准操作，确保维修质量达标，减少二次返修；3.管理施工工具与材料，做好使用记录，节约耗材成本；4.及时反馈装修部位的潜在问题，协助技术主管制定预防维护方案。 薪资福利:4000—5000元/月，缴纳五险一金，提供免费三餐住宿、生日福利、带薪年假，丰富的团建活动、良好的晋升空间。 招工人数:1名 工作地址:天府农博都喜酒店（成都市新津区兴义镇天府农博大道88号）

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本司因工作需要现诚聘 一、工程维护员1名，负责部门资料的整理与存档，日常维修处理，协助主管开展部门内部工作。 职位要求：认同物业服务行业，有服务意识;，持电工证(高、低压均可)； 工作时间；8:30-18:00，单休(国家法定节假日正常休息)； 职位薪资；3800元/月； 二、物业消防控室人员1名，负责消防监控室所有设施设备维护与管理； 职位要求：有消防设施操作证（监控方向）； 职位薪资：3300-3500元/月； 工作时间：8;00-20:00,半个月倒一次班； 公司福利：月休4天，节假日均有福利，满1年后均有年假，工龄工资； 联系人：陈女士 工作地点：南外绥定大道二段 井号:///

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厦门市海沧区招腻子/大白/墙漆、家具漆，一定要两样全能师傅。

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岗位名称：贴壁画/包硬包/屏风制作装裱师傅（长期稳定） 岗位职责： 负责贴壁画、软包/硬包制作、贴木皮、屏风装裱及灯具走线（有电工证优先）；懂油漆或家具维修者更佳。日常在工厂作业，需参与打包，偶尔外出安装。 任职要求： · 体力好，能搬动大件屏风； · 年龄不超过45岁； · 有电工证或油漆/家具维修经验者优先。 工作时间：10:00–19:00（午餐1小时，管午餐）；加班管晚餐，不加班则自理。 薪资待遇：底薪+提成，每周休1天，节假日与国家规定同步，，年底有14天带薪假 其他说明：不管住，需接受平时加班

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联系人：[王经理]三、甜品、小吃制作人员1名工作时间:(8:30-6:00)招聘要求:1.性别:，年龄35-45岁，勤快，服从安排，动手能力强;工作内容:配合加工房生产制作甜品及小吃，打理加工房环境卫生。负责公司人员午餐准备与制作。薪资待遇:2800-3500(包午餐)，月休假2天;工作地址:驿都云庭正门附近联系电话:

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达州市大竹县招油漆工，有10个平方的腻子灰，刮白刷漆，今天能来的联系，干完结账

招聘：洗油工 薪资：3000元以上/月 洗油工

1.负责施工现场水电安装、调试及维护工作，确保管线布局合理、安全合规2.独立完成墙面腻子批刮、打磨及墙漆涂刷作业，保证表面平整光滑、色泽均匀3.按施工图纸和工艺标准进行作业，及时处理施工中出现的质量问题4.配合项目经理及其他工种协同作业，确保工程进度与质量达标5.做好施工材料的领用登记与现场管理，节约用料、杜绝浪费6.年龄18-55周岁，身体健康，无妨碍从事本岗位工作的疾病或生理缺陷7.具备中专/技校及以上学历，有相关岗位实习或实操经验者优先8.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神9.持有电工证、高空作业证或油漆工职业资格证书者优先考虑10.能适应工地现场作业环境，服从项目统一安排与调度

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练使用收银系统，准确完成点单、结账及会员服务 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与门店清洁规范 4.协助物料盘点与基础库存管理，及时反馈缺货或损耗情况 5.积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性工作任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带教培训 3.性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作 4.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 5.遵守公司制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展

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