1、完成公司每日下达的工作任务，开展本地客户拓展，宣传公司产品，并配合进行相关资料整理； 2、实现月度KPI目标； 3、持续跟进客户，提供售后服务支持： 任职要求：具备金融、房产、汽车销售或快消品销售等相关行业工作经验者优先。入职即办理五险一金 薪资结构：底薪+绩效提成

需具备门窗销售相关经验！！！ 负责销售公司门窗类产品 客户资源由公司提供，无需自行开发 熟练使用办公软件者优先，不熟练者可提供培训 线上向客户介绍并讲解门窗产品，邀请客户到店体验，推动成交 无责任底薪4000元，提成按实际成交额的2%至4%计算 有门窗行业从业经历者优先考虑 每周一固定休息

【岗位职责】 1、作为项目组成员全程参与项目运作，逐步培养并发展为项目经理； 2、协助团队开展招聘、辅导与培训工作，支持机构建设中的专项训练及招聘职能模块； 3、承担大区业务支撑、组织拓展、高客服务等相关工作内容； 4、配合团队进行业务跟踪与推动，助力达成分公司下达的各项业绩目标。 【任职要求】 1、具备本科或以上学历； 2、认同泰康的战略方向、经营模式及企业文化理念； 3、具有较强的学习意识、沟通协调能力、抗压能力以及团队合作精神； 4、有保险行业一年以上组训工作经验者优先考虑。 关于我们 泰康养老成立于2007年8月，注册资本90亿元，在全国设有34家分公司，泰康养老福建分公司于2012年4月成立。公司长期深入参与国家养老保障体系构建，积累了专业的养老金管理与养老保险服务经验，建立了行业领先的年金大受托服务体系，创新推出职域服务模式，为职工提供全面的福利医养保障解决方案。 福利： 年终奖 六险二金 工会津贴 节日礼品 带薪年假

公司主营培根、烤肠系列产品，重点拓展连锁餐饮、烘焙等销售渠道，依托个人客户资源及行业理解，促进产品在连锁领域的广泛覆盖与深度合作。 任职要求：25-45岁，大专及以上学历，注重仪表形象，1年以上销售经验，掌握基本销售方法，服务意识强，具备较强的商务沟通、应酬能力、谈判技巧及抗压性，能接受出差安排；具有良好的市场洞察、客户开拓、商务洽谈与协调推进能力，可及时识别市场动向，准确把握客户核心需求，制定切实可行的业务方案；熟练操作办公软件，可独立完成市场分析报告、销售计划等文书工作。过往业绩优异，具备较强的目标执行力与创收能力。 技能要求：持有驾驶证，一年以上安全驾驶经历，熟悉常用办公软件操作。

岗位职责： 1. 负责保健品线上渠道（社群/电商等）运营及线下客户开发、维护，完成销售业绩； ​ 2. 精准对接客户需求，专业讲解产品卖点，促成成交及复购； ​ 3. 跟进销售全流程，做好客户档案管理，积累优质客户资源。 任职要求： 1. 有食品/保健品行业销售经验，熟悉行业产品及销售逻辑； ​ 2. 具备线上+线下销售实操能力，有社群运营、线下拓客等相关经验优先； ​ 3. 沟通表达佳，目标感强，抗压能力好，擅长挖掘客户需求。 薪资福利：底薪+高提成+绩效，综合月薪10000-20000元，上不封顶；带薪培训+节日福利+晋升通道！ 有意者可直接私信/致电联系，期待敢拼敢干的你加入，一起掘金大健康赛道！

一、团队管理与目标达成 1、全面负责京东、天猫、新媒体等平台电商售前线上客服团队的日常管理，制定销售转化目标及绩效考核方案，监督执行过程，确保团队在转化率、客单价、销售额等核心指标上的达成； 2、优化售前客服排班机制与任务分配模式，统筹协调大促期间及流量高峰时段的咨询应对，保障服务质量和响应时效； 3、规划并推进团队KOS账号运营布局。 二、策略制定与流程优化 1、基于客户咨询数据、行业动向及竞争态势，制定售前客服销售话术、产品推荐策略及标准化服务流程； 2、主导搭建产品知识库体系（包括安装说明、智能家居匹配方案、常见问题汇总），提升团队专业水平和服务统一性； 3、牵头跨部门协同工作（联动运营、产品、新媒体团队），优化营销活动设计、产品卖点呈现及客户需求落地执行。 三、培训与人才发展 1、主导售前线上客服团队的人员招聘、培训实施与梯队建设，制定并落实新人带教、产品知识测评及销售能力提升计划； 2、定期组织案例复盘会议，分析高价值订单成交路径与服务难点，持续提升团队整体销售实战能力。 四、数据分析与决策支持 1、跟踪客服系统关键数据（如咨询转化率、响应时长、投诉率等），编制周/月度报告并提出有效优化建议； 2、结合电商平台规则与用户行为特征，推动客服工具升级（如智能回复、快捷短语、客户标签管理）； 3、定期开展市场与竞品研究，为新客户拓展提供策略支持与执行保障。 【经验/能力要求】 1、具备3年以上电商平台售前客服工作经验，其中至少2年团队管理经历，熟悉京东、天猫、新媒体等平台客服运作机制； 2、熟练操作ERP系统、数据可视化工具（如Excel）及客服管理系统； 3、擅长从数据中挖掘销售机会，具备转化率提升策略的设计与落地能力； 4、具备目标拆解与团队激励能力，能高效凝聚5人以上团队战斗力，有成功带队经验； 5、具备处理复杂客户咨询和突发情况的能力（如活动规则争议、跨平台订单异常等）。 【素质要求】 1、以结果为导向，抗压能力强，具备良好的资源协调能力； 2、逻辑思维清晰，善于通过数据指导决策，注重细节与执行效率； 3、具备良好的总结、复盘与反思能力，能够主动识别问题并推动解决。

招聘市场销售经理2名

任职要求 30-55岁，会基础电脑，学习力+执行力强，小白可投（岗前培训3-5天）。 岗位福利 •作息：双休10:00-16:00，午休2h，完成任务可早 •薪资：试用期8-12K，转正15K+（底薪+提成＋绩效） •福利：医社保、带薪年假、团建、下午茶 •晋升：管理员一队长一分公司经理 •说明:培训期间，望悉知

岗位职责： 1、规划销售方案，带领团队达成既定销售任务； 2、拓展并维护客户资源，提高客户满意程度与长期合作意愿； 3、研究市场变化趋势，为产品方向及销售策略提供决策依据； 4、把控销售执行过程，保障各项销售工作有序推进； 5、调动团队积极性，增强整体作战能力与业绩表现。 任职要求： 1、具备扎实的销售能力和团队统筹经验； 2、了解家居行业运作模式，掌握用户消费心理； 3、良好的表达与协商能力，能妥善应对客户反馈问题； 4、目标意识强，能在高强度环境下持续产出成果； 5、具备敏锐的市场感知力和长远布局思维。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置、现场引流及用户转化。 2. 面向目标人群茶叶店、酒庄、会所、开展产品介绍、政策宣讲及扫码注册等一线推广动作，提升品牌曝光与用户增长 3.收集竞品动态及用户反馈，定期整理分析地推数据（如触达量、留资率、转化率），优化推广策略 4.协同区域主管完成阶段性推广目标，按时提交日报、周报及活动复盘报告 5.维护合作商户/场地关系，保障地推活动合规、有序、高效落地 任职要求： 1.对市场推广工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与亲和力，能适应户外作业与灵活排班 2. 有地推、快消品推广、O2O运营或相关经验者优先，无经验但学习能力强、踏实肯干亦可培养 3.具备基础的数据记录与分析意识，熟练使用手机办公软件及简单Excel操作 4.学历不限，高中及以上学历优先，年龄18-45周岁，身体健康，责任心强 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，能接受工作地点就近分配

美一城赣肆碗招新手炒锅或者炒锅一名6000-6500。包吃住，月休三天、节假日补休、有年假、工龄奖、绩效考核。联系电话张。

招花边挡车工一名上8小时看3台，初八开工。 本厂改工艺加班1小时25 工资准时生意稳定 地址：两港中洲恒捷 电话：（李）

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福建项目上电工10名，钳工10名，电工大工42含餐补，小工小白 24含餐补，钳工大工41含餐补，钳工小工小白24含餐补，提供免费住宿，水电费平摊，依法缴纳个税 厦门项目项目上电工15名，钳工10名，电工大工42含餐补，小工小白 24含餐补，钳工大工41含餐补，钳工小工小白24含餐补，提供免费住宿，水电费平摊，依法缴纳个税次月月底发上个月工资， 电话面试面试成功直接报道联系电话:

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高密市翼翔机械有限公司： 业务主管1名， 招数控机床普工5名，铸造工6名，射壳工4名，打磨抛丸工3名，工人1名，车间工资员1名，熟练工优先，。 工资发放及时。学徙工保底200， 计件工资，6000-14000。年龄30以上， 有宿舍，管住，管吃。 电话： 地址：潍坊高密市醴泉大街西首。铸造工在泽安大道东首。

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梁 青浦私房菜招聘： 1. 崇明当地炒菜师傅：薪资9000-10000元/月（也可以面议）但只录用崇明师傅、启东师傅、海门师傅。 2. 冷菜师傅：薪资8000-9000元/月（也可以面议）。 3.打荷师傅：薪资4500-5000元/月。 4. 后勤打杂（保洁/洗碗）：薪资4000-5000元/月。 5. 超级服务员：薪资5000-5500元/月。 另一家椰子鸡火锅店： 1.火锅销售主管6000-6500元/月。 2.火锅小冷菜师傅：薪资5000-5500元/月。 具体电话联系

岗位职责： 1.负责区域保险产品销售策略制定与执行，完成公司下达的业绩目标； 2. 开拓并维护高净值客户及企业客户资源，提供专业保险配置方案； 3. 带队开展团队日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体销售能力； 4. 协同总部产品、合规及运营部门，确保销售流程合法合规、服务高效； 5.定期分析市场动态与竞品情况，反馈客户需求，助力产品优化与渠道拓展。 任职要求： 1. 具备保险、金融、市场营销等相关行业3-5年销售管理经验，有团队带教经历者优先； 2.持有保险从业资格证，熟悉监管政策及主流保险产品逻辑； 3. 具备优秀的沟通谈判能力、客户洞察力及抗压能力； 4.学历不限，认同长期主义价值观，愿深耕保险经纪事业；

1、销售能力强，懂家具销售者优先 2、服从领导安排，可直播讲解产品 3、薪资：7000元-15000元 4、非诚勿扰！

来一个 明天八点螺洲派出所来一个，六点下班180包餐，有去联系我

岗位职责 精准拓客：主动走访设计公司、装饰公司等B端客户，发掘整装项目合作潜力； 需求匹配与转化：梳理客户实际需求，提供匹配的饰面材料与整装一体化方案，推进商务洽谈并实现签约落地； 全流程跟进：统筹订单执行、回款进度、交付对接及售后支持，确保服务闭环与客户满意； 客户关系深耕：与设计师、装饰企业建立稳定合作关系，推动重复合作与推荐引荐，持续拓展客户资源网络。 任职要求 经验要求：具备2年以上销售岗位经历，有建材领域、面销模式或陌生拜访实战经验者优先考虑； 行业兴趣：热爱建材、家装或整装产业，认同供应链赋能业务的发展路径，有志于长期发展； 能力素质：性格积极，目标导向明确，拥有良好的沟通协作能力和承压能力，适应高强度客户开拓节奏； 加分项：了解写字楼、酒店、餐饮类商业空间装修流程，或具备设计师、装企人脉资源者优先。 工作时间 & 福利 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00（午休1.5小时），大小周休息； 其他福利：行业具竞争力的薪酬体系（底薪+高比例提成）、年度旅游、带薪培训、节日福利等。 面试安排 一轮线下面试：与业务主管面对面交流，深入了解岗位内容及个人成长规划 与朗生同行，以供应链实力切入整装万亿赛道——诚邀敢闯敢拼、追求结果的你加入！

泉冠酒店KTV招聘 营销经理多名 主播2名，月薪1万+ 前台收银1名，底薪4000+提成 服务员多名，月薪3800加提成 厨师一名，月薪4000加提成 以下岗位包吃包住。 地址金林路25号

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岗位技能要求： 1、具备2年以上财税服务、代理记账领域市场拓展及团队管理经验，有同行业背景者优先考虑； 2、具备扎实的财务基础知识，熟悉中小企业主关注的税收政策及相关法规； 3、熟练掌握公司产品服务体系与核心优势，了解竞品短板与市场差异点； 4、具备出色的沟通能力与客户服务意识，性格开朗，执行力强，善于团队协调，能快速应对市场变化，准确把握客户需求并高效解决团队工作问题。 工作时间：09:00-12:00 14:00-19:00（周末双休） 岗位职责：担任财税事业部负责人，依据公司整体发展战略，主导客户开拓与维护工作，推动销售目标达成，指导团队成员制定个人发展目标并落实执行计划。 工作内容： 一、制定并优化销售策略； 二、统筹销售团队日常管理； 三、组织业务技能培训与能力提升； 四、承担公司其他增值产品的推广与销售任务；

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任职要求： 1.全日制大专学历及以上（学信网可查） 2.在工作满2年以上工作经验（28-40岁）3.执行力强，自律性强，目标性强，责任心强 岗位职责： 1.协调领导处理相关事宜 2.各部门对接工作,监督业绩考核 3.人员的管理 4.绩效的跟进 5.制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间:9:00~17:00周末双休,法定节假日

招聘啦----告别打工，走向老板！ 福州东泰禾广场2号楼6层 1. 天九共享控股集团： 创立于1991年，历经30年发展，现已成为中国规模领先的企业加速服务平台与综合性投融资平台。在全国36个省会及副省级城市设立超百家全资与控股子公司，参股企业达300余家。 企业使命：助力企业成长，成就伙伴幸福。 请认真阅读，这是对您未来的负责，也是对我们事业的尊重。业绩突出者，月收入远超5万元，基础薪资6000元起+五险一金+餐补+提成。 诚聘岗位：专员、主管、经理、总监、总经理，各级岗位均设创业激励奖金，百万年薪可期，更有千万年薪真实案例。收入上限由您的目标与行动力决定，有能力就来挑战。公司为每一位优秀人才提供公平发展机会。已有入职两年的员工单笔客户提成突破1200万元。 任职要求：具备招商加盟、金融、股权、基金、商协会、高端会所或高端酒店领域工作经验者优先。拥有企业家客户资源、金融投资类客户群体，或服务过投资能力超百万的高净值客户者更受青睐。若暂无相关资源，公司提供系统化培训，全程指导带教。入职即享五险一金，最低保障底薪6000元（行业领先标准）。集团推行46工作制，表现优异者即可享有，每日工作6小时，每周休息3天，实现周周小长假！多劳多得，回报与付出成正比！ 2. 业务模式： 将集团孵化的优质投资项目，面向全国匹配合适投资人，进行精准推荐与对接。入行门槛低，只要愿意拨打电话、具备基本沟通能力即可胜任。全程配备专业导师，一对一辅导，团队氛围积极向上，成员年轻有活力。基层岗位无需复杂经验，掌握电话交流技巧即可起步。若您敢于拼搏、渴望高收入，即使应届毕业、经验有限，但能做到执行到位、主动学习，我们也热烈欢迎！公司建立完善的新员工成长体系，确保有人教、有人带、有榜样可循！ 3. 集团福利： 入职即缴纳五险一金；生日礼遇；节日福利；多样化员工关怀活动；带薪年假长达17天；公司组织旅游；年终双薪；春秋两季运动会；贤内助奖；另有终身员工奖、司龄津贴、创新奖励、孝心补贴、46工作制等多项优厚待遇。定期安排团队聚餐，每年组织1-2次国内旅游，优秀员工可获海外出行机会。周末双休，办公场所位于高端写字楼，环境舒适，工作幸福感满满[呲牙]

找合作伙伴，任何一种都可以 1，有稳定客户的 2，自媒体 3，劳动力入股

1.招聘福州区域业务主管一名，负责商超及元初系统等洽谈业务，有两年工作经验者优先 年龄:18-35周岁 薪资:8K-1W