找个泥浆小班，要求会写报表能，能汇报，安徽注浆井，三班倒，全年有活，月开2千，联系电话

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安徽煤层气井找一个泥浆小班，台子井，工作量充足，工资7800，已开钻，要求能吃苦耐劳，年龄50岁以下，及时上队的联系，，非诚勿扰。

任职要求： 1、掌握机器人学相关基础理论，具备机器人运动控制方向的研发实践经验； 2、能够识别并处理研发过程中遇到的技术难点与问题； 3、熟悉在Linux环境下进行多线程、多进程程序开发，具备面向对象编程理念，可独立完成模块化设计与编码实现，有大型软件项目经验者优先考虑； 4、在机器人运动控制领域具有软件系统设计经验者优先，参与过机器人底层伺服控制算法的开发工作，熟悉PID调节、振动抑制、参数辨识等相关技术； 5、了解TCP/IP协议体系，掌握网络编程技术（如socket、epoll等）； 6、熟悉QT开发平台，具备图形用户界面（GUI）开发经历； 7、加分项： 1）具备优秀的编程能力； 2）具备出色的数学功底，擅长运用各类数学方法和工具（如矩阵分析、优化算法、人工智能等）解决机器人领域的算法挑战； 岗位职责： 1、开展机器人运动学相关算法的研发与调优，涵盖正逆运动学计算、雅克比矩阵建模、运动学标定、动力学建模及参数辨识等内容； 2、承担机器人关节空间与操作空间运动控制器的设计与调试任务； 3、依据产品需求及实际问题完成控制软件的开发与优化，持续提升控制系统的性能与稳定性； 4、参与医疗机器人控制系统整体架构规划与技术方案制定； 5、结合产品需求制定算法与软件测试方案，设计测试用例，分析测试数据，推动算法与系统的迭代升级； 6、跟踪前沿学术成果，归纳现有算法并进行改进与性能提升；

岗位内容： 1. 参与冶金生产项目的方案制定、工艺设计、设备调试及现场运营管理工作。 2. 统筹协调生产、研发、采购等相关职能部门，确保项目进度与产品质量达标。 3. 优化生产工艺流程，提升生产效率与产品品质，有效控制并降低制造成本。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1-3年冶金行业生产及管理相关工作经验。 2. 熟悉各类冶金原材料性能特点，掌握先进冶金技术及现代化生产管理方式。 3. 具备良好的沟通协调能力，拥有一定的团队组织与项目统筹能力。

岗位职责： 1、理解产品特性或客户需求，转化为可执行的产品质量标准； 2、主导电池、移动电源、电源、灯光类新产品在新品导入（NPI）阶段的质量规划与过程控制，制定质量控制方案、检验规范及测试策略。 3、牵头新产品研发过程中质量问题的识别与闭环管理，应用FMEA、MSA、SPC等质量方法，协同研发、制造、供应链等相关团队实施改善举措，确保产品质量满足要求。 4、参与供应商在新品开发阶段的质量监督与评估，审查其研发水平与质量体系能力，支持供应商提高配套产品质量，推动新品样品的验证与批准流程。 5、负责新产品试产及转量产环节的质量风险识别与防控，组织试产质量回顾，优化质量管控机制，保障量产平稳过渡。 6、搭建并维护新产品质量资料体系，汇总分析新品质量信息，开展质量总结与经验沉淀，持续改进新产品开发质量表现。 7、根据质量管理体系要求，参与新品相关体系文件的编写与更新，确保开发流程符合体系规定。 任职要求： 1、具备5年以上DQE工作经验，且有电池、移动电源、电源、灯光行业新产品质量管理实操经历。 2、掌握新产品导入流程及关键质量控制节点，精通FMEA、APQP、PPAP、MSA、SPC等质量工具的应用； 3、具有独立判断和处理新产品开发中各类质量问题的能力。 4、本科及以上学历

岗位职责： 1. 负责CAD\PLM\MES相关产品及项目的软件架构设计与编码实现； 2. 参与软件系统模块的需求调研、功能规划、技术方案设计及开发落地； 3. 根据设计说明或需求文档完成系统功能和模块的程序开发、代码调试、测试验证以及相关技术文档撰写。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、机械工程及自动化、电子科学与技术、通信工程、数学等相关理工科专业背景； 2. 熟悉C++或C#至少一种编程语言，具备一定的数据库开发基础和编程能力； 工作地点：北京、天津、南京

职位信息（研发工程师，薪资8~1.2k） 岗位职责： 1、承担新产品从概念到落地的全流程设计与开发任务； 2、依据产品设计任务书、外观效果图及手板模型，评估产品结构可行性与生产工艺，并拟定初步设计方案； 3、主导产品结构方案设计，完成BOM清单及相关技术文档的编制工作； 4、准备产品认证所需技术资料，配合推进新产品的认证流程； 5、制定产品样机及功能测试规范，并持续优化测试方法，确保满足客户需求； 6、严格遵守公司保密制度，对所负责项目的技术信息承担保密义务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、模具、产品设计等相关专业背景； 2、具备3年以上净水器类产品研发经验者优先录用； 3、掌握研发过程中涉及的模具、结构、材料及认证相关专业知识； 4、熟练操作常用办公软件及2D/3D结构设计工具； 5、有净水机、即热饮水机或厨房类液体处理电器开发经验者优先考虑；

岗位职责 轮岗培养 参与公司车间/部门轮岗计划，覆盖生产、技术、工艺、质量等核心部门（具体部门可扩展），轮岗周期为3-6个月 在轮岗期间完成岗位实践、流程观察、任务执行等具体工作（如：设备操作、流程记录、问题反馈） 定岗匹配 基于本专业背景（如机械/电气/化工等）及轮岗期间综合表现（绩效考核+导师评价），最终定岗至与专业能力匹配的部门 学习发展 参与公司组织的系统性培训（含安全规范、岗位技能、管理理论等

岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，包括进度、质量、安全及人员协调，确保项目按计划高效推进 2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案，解决现场技术难题 3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收，严控施工质量与规范执行 4.组织班组日常作业安排与考核，指导工人规范操作，提升团队执行力与协作效率 5.配合甲方、监理及相关部门开展检查、验收与沟通协调，及时处理现场突发问题 任职要求： 1.具备工长或土建/安装/市政等方向工程师相关工作经验，经验要求根据项目实际可适配1-3年或3-5年 2.学历要求不限，持有施工员、安全员、二级建造师等优先，中专/技校及以上学历者更受青睐 3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规，具备较强现场应变能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，能适应工地环境及阶段性加班需求 5.工作地点灵活，服从公司项目调配，有同类岗位在建筑、路桥、房建等行业经验者优先

合肥市肥西县招工地小工/杂工，50岁左右，干活实在，稳重可靠，二把刀勿扰

马鞍山市雨山区招/运渣有垃圾车运垃圾吗？

安徽省兰州拉面 招聘帮厨一名 工资电话详谈

招铆工师傅数名要求精通图纸独立装备设备会整形长期工包吃包住一天400-450一天

【急招】合肥市庐阳区招聘： ✅煮面/烧烤师傅，4000-7000，年龄45以下、性别不限，月休2天 ✅工作内容：烧烤、煮面或者炒饭，干活利索，手脚麻利 ☎联系电话：（，没接电话直接）

咸阳地热井找一个井架工，一个机房小班，一个泥浆小班，有愿意干的电话联系

新疆油田《实习泥浆工程师》10名 招聘条件：35以下，大专以上学历（应用化学、化工材料、石油工程、石油钻井、钻井工程、机电一体化、机械设计及自动化等专业）。身体健康，无传染病慢性病等，无犯罪前科。 工作地点：新疆、甘肃、四川、陕西、内蒙、宁夏等项目，（前期在新疆油田） 薪资待遇： 1、实习6-8个月， 实习泥浆工程师基本工资5000左右。 转正以后基本工资7200-7800，补贴一天100，综合薪资11000万左右，补贴是3个月一发。 油田完成一口井有井口奖1-2万，年终奖3-5万（转正以后第一年税后收入15万左右，第二年20万左右，第三年22万以上） 2、节假日在岗按3倍薪资发放，享受高温费，清凉费，大小劳保等福利待遇。 3、入职缴纳养老、医疗、失业、工伤及生育保险 5、工作期间提供食堂宿舍，包吃包住。 6、提交资料报名，面试通过后，经公司钻探员工实训中心统一培训后，分配到油田报道。

泥浆工 身体健康，身高不低于168cm；体重：身高cm - 100 = 标准体重kg(±10kg以内），双眼视力裸视4.6以上，无心脑血管疾病、骨伤病史、传染病和家族史，无听力障碍（不大于40分贝），无恐高症；持有合法有效的二代身份证；自愿从事石油钻探及其它岗位工作，能够适应野外作业、吃苦耐劳、能服从安排、遵章守纪、能上夜班；由于石油行业特点，，高中或技校以上文化，欢迎三年内的复转军人积极应聘；大专及以上专业对口者（石油工程、钻井工程、机电自动化、应用化学、机械制造等）优先录用。油田作业区相关操作工作，工作地点为青海、新疆等业务所在地，井队实行两班倒工作制，可集中休假，由钻井队现场根据实际情况调节 薪资福利:工资：每月按时发放全额工资，转正后月平均综合收入6000～9000元、年综合收入9～12万元左右；通过技能鉴定，根据职业技能等级，中初高级按照公司统一标准发放技能津贴。个人岗位系数，出勤天数不同，工资标准不同。奖金：各井队单井奖励不同、以实际发放为准。节假日加班费：国家法定节假日期间在岗，有相应加班，按照基本日工资3倍发放。冬休期间待遇：给予生活补贴，社保正常缴纳。社会保险：按照地方政府相关规定和标准，缴纳养老、医疗、失业、工伤、及生育保险。公积金：公司为关键岗位（副司钻以上）建立公积金，缴纳比例为1:1。上井工作期间公司提供免费食宿，倒休期间安排免费公寓住宿 公司对石油主体专业对口（石油工程、钻井工程、机电自动化、应用化学、机械制造等相关专业）的大专、本科毕业生优先录取；经用工单位与人力资源公司面试合格录用；经石油员工实训中心统一培训，合格后发放HSE证、岗前培训合格证等后，用工单位统一分配至一线单位；体检及培训合格者与第三方签订劳动合同，首次签订合同期限不低于3年，合同到期后根据个人意愿可续签或终止；成长路径有不同情况；符合特定条件可择优录取为中国石油西部钻探市场化、合同化员工

川渝地区试油试气，泥浆工，大量招聘，联系电话

胜利国家井队招聘: 泥浆工，要求40岁以下，有井队工作经验，身体健康。 井队常在东营，工资每月发放，缴纳社保五险，合同长期稳定。平均薪资8000左右，尽快上岗。 电话

1、达成上级设定的管理目标，配合主管完成异常事项的分析、复盘及优化措施 2、实时跟进生产计划执行情况与物料供应状态，保障交付周期与产品质量 3、统筹产线人力配置，落实人员培训，确保作业标准统一，维持生产高效运行与品质稳定 4、跟踪产线出勤数据并及时反馈，推动降低人员流失率，强化关键岗位技能储备建设 5、监督产线员工对生产设备及工装治具实施日常点检与维护，依规范执行设备自检作业 6、负责工单结案处理及物料损耗的统计监控 任职要求： 1、中专及以上学历 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 3、至少1年以上电子制造SMT行业线长、组长或教员等管理岗位工作经验 4、有产线带队经验，熟悉工厂领料备料、生产流程、测试包装等环节，抗压能力强，具备一定管理能力与品质管控意识 上市公司全资子公司，资金链充裕，新设产线晋升空间大

职位描述 岗位职责: 1.负责涂装工段的生产组织与管理，保障生产计划有效实施，完成既定生产目标。 2.指导并监督涂装工段人员依循工艺规范和质量标准作业，确保产品品质达标。 3.负责涂装区域的现场管控，维持作业环境整洁有序，满足6S管理标准。 4.制定并推进涂装工段在生产效率、成本管控、设备保养、安全作业等方面的执行方案。 5.组织开展工段员工的培训、绩效评估、激励机制及团队发展工作，提升整体能力与协作氛围。 6.参与新项目及新工艺的导入实施，持续优化现有流程，提升产线运行效率。 7.加强与其他部门的联动配合，保障生产任务高效衔接与落实。 任职要求: 1.学历要求：大专及以上学历，化工、材料、机械等相关专业优先。 2.工作经验：具备5年以上涂装领域工作经验，其中至少3年涂装工段管理经历。 3.知识与技能：a.熟悉涂装工艺流程、质量控制要点及设备操作规范；b.掌握生产管理、设备维护与安全管理相关知识；c.具备良好的组织协调与沟通能力；d.拥有较强的团队管理与领导力；e.熟练操作常用办公软件。 4.职业素养：a.工作责任心强，具备敬业精神；b.执行力突出，能适应一定工作压力；c.具有较强的问题解决能力和创新意识。

岗位职责: 1.负责生产相关文职事务，包含账务处理、数据统计及仓库管理工作。 2.配合培训部门完成各项支持工作，保障培训流程有序开展。 3.与团队协同协作，提升整体工作效能与作业品质。 任职要求: 1.具备良好沟通协调能力，能高效执行上级交办的工作任务。 2.富有团队意识，可快速融入集体并主动参与协作。 3.具备优化工作流程的意识，持续推动工作方法改进。 4.上班时间8：00-20：00，能接受夜班安排。

岗位职责： 1.负责车间日常生产管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率与产品质量。 2.组织并监督车间员工执行标准化作业流程，落实安全生产规范，杜绝安全隐患。 3.协调设备、物料及人员资源配置，及时解决生产过程中出现的技术和管理问题。 4.负责车间团队建设与员工培训，提升员工操作技能与工作积极性。 5.定期汇总生产数据，分析生产绩效，提出持续改进方案并推动实施。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能有效带领车间团队完成生产目标。 2.熟悉车间生产流程及现场管理方法，掌握安全生产相关法规与操作规范。 3.有较强的问题分析与解决能力，能够应对突发情况并快速做出决策。 4.工作责任心强，适应生产现场环境，具备抗压能力和执行力。 5.有制造业车间管理工作经验者优先，学历不限，经验不限。

焊接技术与工程、机械智能制造、钢结构工程等制造相关专业。 应届生或毕业1~2年。愿意学习生产相关管理。

1、生产全流程管理：依据订单需求统筹车间生产安排，科学调度喷绘、UV打印、雕刻、组装等各环节工序，动态跟进生产进度，及时处理物料不足、设备小故障等突发情况，保障所有订单准时交付； 2、质量与成本管控：建立成品质量标准（如色彩还原度、工艺精细度），通过日常巡检或全检把控各环节品质，杜绝不良品流出；同时严控材料损耗（如喷绘布、油墨）及能源消耗，持续推动降本增效； 3、团队建设与安全管理：负责车间操作人员和技术人员的排班安排、技能培训（如新设备使用、工艺优化），协调内部协作关系，增强团队稳定性；制定并落实安全操作规程（含设备使用、消防防范），定期组织排查，确保零安全事故； 4、跨部门协作配合：与业务部门确认订单具体要求及交期，与设计团队评估工艺实现可能性（如图纸可执行性），协同仓储物流完成成品入库及出货安排。 任职要求： 1、具备3年以上广告制作类车间管理经验，熟悉喷绘、UV打印、标识组装等核心工艺流程，能熟练操作或指导他人使用主流设备（如喷绘机、雕刻机），具备基础生产计划排程和成本核算能力（掌握Excel即可）； 2、综合素质良好：沟通协调能力强，可高效对接前后端部门及一线员工；面对问题反应迅速，具备应急处置能力（如设备异常、紧急加单）；质量意识强，拒绝“差不多”心态；抗压能力强，能适应广告行业高峰期集中下单、快速交付的工作节奏

5年以上机械设计相关工作经验，5年以上汽车零部件开发经验（冲压件方向优先）； 熟练掌握二维、三维设计软件 ① 设计研发：负责新产品与新技术的设计开发、验证及确认工作 ② 技术沟通：参与新项目前期技术对接与交流 ③ 前期策划：编制APQP、PPAP、OTS等前期资料 ④ 资料审查：承担技术文件的审核工作 ⑤ 可行性评估：开展设计变更的可行性分析与确认 ⑥ 项目管理：主导项目进度管控，协调各部门确保项目按时保质推进 ⑦ 样品确认：负责试制阶段样品状态的确认 ⑧ 其他任务：完成上级交办的临时性工作任务

1、落实上级下达的管理目标，配合主管对异常情况进行分析、总结并推动改善措施 2、实时跟进生产进度及物料供应情况，确保产品按时交付并符合品质标准 3、合理安排产线人力配置，组织人员培训，确保作业流程标准化，保障生产高效与产品质量稳定 4、监控产线员工出勤情况并及时汇报，优化人员稳定性，降低离职率，重点培养关键岗位技能人才 5、监督产线员工对生产设备及工装治具进行日常保养维护，依规范执行设备自检工作 6、负责工单结案处理及工单物料损耗的跟踪管控 任职要求： 1、中专及以上学历 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 3、至少1年以上电子制造SMT行业线长、组长或教员等现场管理经验 4、有带线实操经验，熟悉工厂领料备料、生产流程、测试及包装等环节，能适应高强度工作，具备一定管理能力与品质管控意识 上市公司全资子公司，资金链充裕，新设产线，发展空间广阔

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【岗位职责】 1.熟悉ERP系统操作流程，负责订单审核、匹配及退换货处理，审核完成后跟进仓库发货进度； 2.跟踪并登记分销产品流转情况，处理厂家订单的销账事宜，并按日提交执行反馈； 3.负责产品信息管理与库存维护，掌握产品特性，建立产品档案并更新基础资料； 4.处理ERP系统中的异常订单，排查问题后推动重新处理流程； 5.协调缺货情况下的调拨工作，每日汇总数据并及时反馈； 6.完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1.大专及以上学历，电子商务类相关专业者优先考虑； 2.具备1年以上相关工作经验，有电商领域从业背景者优先，熟悉聚水谭系统操作者优先； 3.熟练使用ERP系统及Office办公软件。