任职要求 1、本科及以上学历，教育类相关专业优先考虑； 2、具备优秀的语言表达与沟通协调能力，服务意识强，能够高效完成日常行政工作； 3、精通常用办公软件（Word/Excel/PPT），具备扎实的文档编写及数据汇总能力； 4、做事认真细致，责任心强，抗压能力佳，能胜任多任务并行的工作环境； 5、应届毕业生优先，在校期间有学生管理经验或持有驾照者更优 补充说明 工作地点：宁波大市区范围 感兴趣者可联系我，期待您的加入！

工作职责 1. 负责阀门产品从研发到迭代全过程的技术战略规划，主导核心技术路线的制定与实施，确保技术方案具备领先性和市场适应性。 2. 主导研发与生产过程中重大技术问题的攻关，包括复杂工况下的密封性能提升、极端环境中的结构可靠性设计等，有效控制技术风险。 3. 带领技术团队开展前瞻性产品设计，推进新型材料与先进工艺在阀门产品中的实际应用，持续提升产品品质与运行稳定性。 4. 整合研发、制造、质量等多部门资源，建立顺畅的技术协同流程，保障项目按时交付并符合既定质量规范。 5. 制定技术团队成长计划，培育骨干技术人员，搭建系统化的知识管理体系与技术传承机制。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计类相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 拥有8年以上阀门领域技术工作经验，其中至少3年担任技术管理或总工程师职务，熟悉阀门设计规范及行业相关法规标准。 3. 熟练掌握三维设计软件（如SolidWorks、Pro/E），具备从概念设计到量产落地的全流程技术能力，了解常用工程材料特性及加工方法。 4. 具备突出的技术攻关实力，曾作为核心负责人解决不少于2项行业典型技术难题（如高压力、高腐蚀环境下阀门性能优化）。 5. 具备良好的团队领导力和跨部门协作能力，能够高效调配资源推动项目进展，同时具备创新意识和技术发展趋势洞察力。 6. 有船用阀门开发经验者优先考虑，具备较强的技术文档编写能力和团队培训经验。 补充说明 1. 工作地点：浙江省温州市龙湾区

一、岗位职责： 1、负责机加工车间数据采集需求的调研工作，制定实施策略，输出项目整体规划方案。 2、全面管理项目进度与风险，保障项目按时完成并顺利交付。 3、具备MDC数据采集技术能力，能与CNC、PLC等设备进行对接，处理数据通信相关问题。 4、完成系统功能模块的配置，掌握基础低代码开发技能（javascript、java），可根据业务需求实现系统优化。 5、面向工厂相关人员开展操作与业务培训，编制产品使用说明文档。 6、及时响应并处理系统运行中的异常情况。 二、任职要求： 1、机械、计算机等相关专业背景； 2、大专及以上学历； 3、了解网络架构，掌握javascript、java等编程语言； 4、具备3年以上相关工作经验，有同行业经历者优先考虑。

1、主导汽车雷达/模组新产品导入全过程及对应流程管理，协助PE完成新产品的制程、工艺与材料导入，完成参数设置与验证工作，并建立相应的参数规范； 2、参与汽车雷达/模组产品开发各阶段的设计评审，开展可制造性与可测试性分析，识别设计潜在问题与工艺瓶颈，推动相关问题闭环改善； 3、制定并优化汽车雷达/模组样机试产及批量生产阶段的工艺流程、工艺路径与技术要求，针对试制和量产中的异常进行定位分析与问题解决； 4、识别汽车雷达/模组新产品所需工装设备需求，评估其量产适用性及产能达成能力，并完成验证工作； 5、开展汽车雷达/模组新产品过程FMEA分析，验证控制措施有效性，制定预防与纠正方案，降低生产过程中的质量风险； 6、持续优化车间作业文件，确保客户技术要求准确转化为内部生产工艺标准； 7、牵头实施各类专项制造优化项目，提升产品生产效率与品质水平，实现制造成本的有效管控。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、机械、自动化、电子等相关理工科专业优先考虑； 2、具备3年以上汽车雷达/模组类电子产品的工艺制程工作经验； 3、熟悉新产品导入的全流程管理； 4、熟练操作CAM350、CAD、PROTEL等工程软件； 5、具备良好的团队合作意识，沟通协调能力强，执行能力突出； 6、掌握PFMEA、CP、SPC、MSA、DOE等质量工具的实际应用方法。

工作内容 1、开展文献查阅与资料汇总工作。 2、制定并实施实验计划，统筹产品分析，及时研判项目执行中的问题，提出切实可行的解决措施。编写、复核本岗位的技术文档、记录及管理文件，复核、审核相关产品研发的实验数据、结果及报告。 3、编制与审阅实验报告（如小试研发报告、放大生产报告）等研发类文件，负责内审及外部审计的准备工作，落实对本岗位相关不符合项的整改与反馈。 4、能够基于工艺视角规划实验方案，有效管控EHS相关风险；组织对新入职人员的研发技能培训与能力考核，对相关人员开展岗位操作规程及部门级SOP的培训。 5、定期向上级汇报项目进度与工作计划；协助部门负责人配置本岗位所需的人力与物资资源，调度人员、协调资源推进研发项目，确保项目按时高质量完成。 任职资格 1、需具备3年以上口服固体制剂研发工作经验，或具有乳膏剂相关研发背景；

职位描述： 岗位职责 1. 主导工厂系统优化工作，全面负责项目规划、实施、跟踪及总结闭环管理，确保项目按节点推进，实现质量提升、效率提高与流程精简等目标。 2. 负责生产效率相关数据的采集、分析与监控，构建效率管理机制，设定效率改进指标，定期编制效率评估报告，为生产运营决策提供有力支持。 3. 熟练应用体系化改善方法、价值流图析（VSM）及效率分析工具，对生产现场、工艺路线、供应链流程进行系统诊断，识别浪费环节、瓶颈工序及低效作业，提出切实可行的优化方案并推动落地执行。 4. 牵头组织工厂内部自主改善活动，建立员工改善建议的激励与推广机制，鼓励全员参与提案改善，收集、评审并实施优质改善案例，打造持续改进的精益文化氛围。 5. 深入车间一线开展现场优化工作，围绕生产布局、作业流程、人机协作、物料配送等方面实施实地改善，解决实际生产难题，提升作业效率与产品品质。 6. 组织开展精益生产培训，向基层员工和管理人员传递精益理念、实用工具与改善方法，增强团队整体的精益意识与实操能力。 7. 协同其他职能部门推进跨部门精益改善项目，落实成果固化措施，促进持续优化，助力公司整体运营效能提升。 任职资格： 任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历； 2. 工作经验：具备2年以上精益改善相关工作经验，有制造类企业精益生产推进或现场改善实践经历者优先。 3. 专业知识与技能： a. 精通项目管理各阶段流程，能够独立主导精益改善项目，熟练制定项目计划、控制项目进度、保障项目质量。 b. 掌握系统性改善核心方法，精通价值流图析（VSM）、流程再造、瓶颈识别等工具，可独立完成价值流绘制，发现流程中的非增值环节并制定优化对策。 c. 熟悉多种效率分析技术，具备生产数据整理、效率测算与问题溯源的专业能力，善于通过数据分析挖掘改善机会。 d. 具备推动自主改善的能力，了解员工提案机制的设计与运行，有成功组织实施全员改善项目的实践经验。 能力素质： a. 具备较强的逻辑思维、问题洞察与解决能力，工作细致严谨，执行力强，能主动识别问题并推进整改闭环。 b. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神与组织推动力，能有效联动生产、技术、设备等多方资源，保障跨部门改善项目顺利实施。 c. 具备较强的学习适应能力与抗压能力，能快速融入企业生产环境，适应现场作业条件。 d. 工作态度端正，责任心强，认同精益理念，具有持续改进意识，致力于推动生产管理向精细化、标准化发展。

样品全流程开发 主导从客户需求对接到电气/结构设计评审、BOM清单确认、手工样机制作及测试验证的全周期执行。 独立完成小批量样品的手工装配、焊接作业（含点焊与激光焊）、线束走线、BMS接线等核心制程。 设计优化与可制造性反馈 在样品制作过程中发现潜在设计问题，提出DFM（面向制造的设计）优化建议。 编制《样品制作问题报告》，推动设计端改进，减少后续量产中的工艺风险。 物料与设备管理 负责样品阶段物料清单（BOM）的整理、申购及库存管控（涵盖电芯、结构件、BMS、辅料等）。 维护样品线常用设备（如点焊机、测试柜、热压机等），保障设备正常运行。 测试与数据闭环 开展样品基础性能测试（包括充放电、内阻、绝缘性、EOL等项目），记录并分析测试数据，形成测试文档。 配合完成客户送样前的安全性验证测试（如过充、过放、短路、跌落等场景）。 跨部门协同 对接销售与客户：准确理解客户技术要求，参与方案讨论与需求确认。 联动研发团队：反馈样品实操问题，参与设计评审会议。 支持生产部门：输出《样品制作SOP》，为后续量产提供工艺依据。

【产品核心认知】 1. 高纯砷基本性质：纯度要求高（通常≥99.999%），常温下呈灰黑色固态，化学性质在干燥环境中稳定，遇湿易发生氧化反应，与硝酸等强氧化剂接触会发生化学变化；具有毒性，通过吸入、皮肤接触或误食均可能引发中毒。 2. 产品用途：主要用于半导体和激光技术领域，作为制备砷化镓等关键材料的原料，广泛应用于手机芯片、激光器件等高科技产品的制造。 【岗位职责】 1. 生产操作：严格执行全流程标准作业程序，包括原料预处理、提纯、熔炼、成型及包装等环节，遵守操作规范与禁止事项（如不得擅自更改炉温参数、严禁私自开启密封装置）。 2. 设备管理：负责设备日常巡检、清洁及基础维护工作（例如每日启动前检查是否存在泄漏或异常声响），发现故障（如设备报警、物料泄漏）须立即报告，并配合维修部门进行处理。 3. 数据与质量：如实填写生产过程中的各项数据（如原料使用量、温度记录、产量统计），协助质检人员抽样检测，对不合格品及时隔离并上报，参与后续整改工作。 4. 安全与环保：严格管控有毒化学品，杜绝随意堆放与泄漏；按规程处理生产过程中产生的废气、废水和固体废弃物（如废渣必须投放至专用收集容器，禁止乱扔乱放）。 5. 现场与个人：维持作业区域整洁有序，物料按规定摆放，全程规范佩戴劳动防护用品，杜绝违规作业行为。 6. 培训与配合：积极参与安全教育和技能培训，服从车间统一管理安排，完成上级交办的其他生产相关任务。 【任职要求】 1. 基本条件：具备大专及以上学历，年龄在18至45周岁之间，身体健康，无影响岗位工作的职业禁忌症。 2. 技能要求：无需工作经验，入职后可在岗学习操作流程；有化工或冶金行业背景者优先考虑，能掌握基本机械设备操作即可。 3. 素质要求：工作认真负责、细致严谨（如确保数据记录准确、设备检查到位），服从指挥，具备较强的安全意识（不存侥幸心理），能够与团队成员协作共事。 4. 其他：能接受轮班工作制度，愿意主动学习岗位操作技能及相关安全知识，无不良生活习惯。

岗位职责： 1、依据项目需求，承担产品的技术研发与技术优化等相关工作； 2、拟定研发方案，明确研发目标，统筹规划研发过程中的各项任务，保障项目有序推进； 3、参与产品中试及规模化生产环节，掌控生产关键节点，推动产品实现顺利落地； 4、负责部门内部各项工作的协调与对接； 5、负责相关技术资料的搜集与整理分析； 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备3至5年化工领域相关工作经验； 2、本科及以上学历，双一流院校毕业者优先考虑； 3、工作踏实肯干，能适应项目制工作模式。

岗位职责： 1、依据客户需求，制定工艺方案，完成整套系统的工艺计算、管道计算及流程设计； 2、承担PID图、设备布置图、仪表布置图的绘制工作； 3、负责公司总承包项目工艺设计技术标书的编制等相关任务； 4、开展设备、仪表选型，并编制设备数据表、仪表数据表及材料数据表； 5、参与公司投标项目中工艺设计的技术交流、进度跟踪与调研工作； 6、结合公司项目实际需求，为其他专业及部门提供化工领域的技术支持。 任职要求： 1、大专以上学历，化工或过程装备相关专业，具有化工设计院或现场施工设计管理经验者优先； 2、掌握技术标书编制、PID图绘制、工艺计算、管道计算、热工计算等专业知识； 3、熟练使用OFFICE办公软件、CAD制图工具及PDMS三维设计软件； 4、具备良好的语言表达能力与沟通协调能力； 5、具有一定的团队管理能力。

浙江丽水甲方招聘注安全职一名, 薪资税后1.5万/月, 要求矿山主体专业学历 有至少五年以上工作经验 主要是做安全台账, 资料跟培训等, 会办公软件, 工作轻松, 基建期,露天矿, 买保险包吃住,住楼房单间, 月休4天 可以攒休，联系 张工

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岗位描述 1、开展皮革、纺织、胶粘剂等领域用水性聚氨酯树脂的研发工作； 2、组织实施新项目相关的市场调研与技术可行性分析； 3、主导配方开发及实验验证，明确工艺条件并完成应用性能评估； 4、推进新产品从中试到放大生产及实际市场应用的全流程跟进； 5、协助完成公司科技类项目的申报工作及相关专利材料准备； 6、积极参与技术成果的应用转化与推广支持。 岗位要求 1、具备化学、皮革、高分子材料等相关专业本科及以上学历； 2、拥有多年水性聚氨酯合成研发经验，具备相关技术背景或行业资源者优先； 3、工作踏实认真，态度积极向上，热爱研发工作，具备一定的项目管理能力，可独立推动项目实施； 4、具备良好沟通能力，性格开朗，富有责任感； 5、善于独立思考，具备创新意识，动手能力强，能独立承担产品开发任务； 6、能够适应加班及出差安排。

1、协助上级完成工作标准与服务流程的制定及落地执行，以身作则，认真履行岗位职责，主动配合上级开展各项工作。 2、积极为客户提供优质服务，关注客户需求，收集反馈意见并及时向上级反映。 3、在工作中不断总结经验，提升专业技能，具备高度的责任感和进取意识。 4、保持与员工的日常沟通，掌握其工作状态与生活情况，发现问题及时上报。 5、当当班负责人临时外出时，代为该营业时段内的各项管理事务。 6、负责新入职员工的带教工作，指导其完成必要的岗前培训与实操学习。 7、针对日常运营中出现的问题，及时向当班负责人汇报，并提出合理的改进建议和解决方案。

必需持有注册安全工程师证书！ 1、在公司管理层的指导下，全面负责本公司矿山的安全监督与管理工作。 2、协调公司与矿山外包开采队伍之间的沟通事宜，监督、指导并规范其日常安全生产行为。 3、统筹管理矿山各类设备（包括破碎设备），强化设备的维护、保养及维修管理，保障生产安全稳定运行。 4、监督、核查并及时纠正矿山生产过程中存在的各类安全隐患与问题。

岗位职责：1.负责厨房电器零部件（如电陶炉盘、旋转开关、温控器等）的生产操作、装配及过程检验，确保符合工艺标准与质量要求 2.按生产计划完成日常作业任务，配合班组长做好工序衔接、设备点检及5S现场管理3. 参与生产异常反馈与简易问题处理，协助技术部门进行工装调试、参数优化等持续改进工作 4.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，落实车间安全操作流程5.配合完成产品批次记录、物料流转及入库交接等基础营运支持工作 任职要求： 1.学历不限，能适应制造业流水线或半自动化生产环境，有相关产线经验者优先 2.工作认真负责，具备基本识图能力与动手能力，能按作业指导书规范操作 3.身体健康，能胜任站立作业及轻体力劳动，服从生产安排，团队协作意识强 4.无不良记录，接受岗前培训与技能考核，认同公司“质量第一、技术领先”理念 5.工作地点为浙江丽水水阁工业园区（自有厂房），需适应本地化稳定就业

负责人机料法环管理，负责安全管理，负责质量管理

岗位职责： 1、负责生产线日常运营与调度，保障生产计划高效落地； 2、跟踪生产环节运行情况，快速处理技术异常，提高整体生产效能； 3、统筹协调跨部门资源，持续优化工艺流程，控制生产成本； 4、落实质量管控方案，确保产品品质稳定达标； 5、组织开展人员培训与绩效评估，增强团队专业能力与工作热情。 任职要求： 1、具有扎实的生产管理背景，掌握塑胶类产品生产工艺； 2、具备出色的组织协作能力和团队领导力； 3、熟练操作生产相关管理系统，拥有数据统计与分析技能； 4、善于应对突发问题，能在高强度环境下稳定输出； 5、具备制造业持续改善及精益化生产实践经历者优先。

主要管理车间生产制造流程、产品品质、人员协调等工作。（需要有过门窗厂长工作经验3年以上）

一、生产跟单： 1、生产订单管理：负责受理PMC计划订单，包括订单信息的记录、跟踪和回复。根据订单、产能要求，确认订单数量、型号、尺寸、作业人员、时间、计件薪资等信息； 2、生产计划与进度跟踪：根据PMC下发的生产指令，跟进生产进度，并监督执行情况，及时反馈异常，确保订单按时完成； 3、生产物料管理与请购：合理安排物料计划、出库计划，控制作业现场的库存和呆滞料。反馈物料安全库存计划，监督物料需求计划的执行； 4、与相关职能部门沟通协调：负责与相关职能部门沟通，确保生产部门基础信息、设备、物料供应的及时性和质量问题，跟踪物料采购进度，处理异常； 二、ERP信息录入： 1、数据录入：根据流程卡所列的工序，按照ERP既定格式和流程录入到系统中； 2、数据核对：数据在录入ERP中，生产助理还需要进行仔细核对数据，确保录入的信息与原始单据完全一致； 3、问题处理：在录入和核对过程中，生产助理发现问题，如数据不一致、系统错误等。应具备一定的问题反馈能力，能够及时与相关部门或系统维护人员协调沟通，并跟进问题解决与否； 4、基础数据维护及更新：生产助理需要对工艺流程了解，并根据订单情况，及时有效地更新工艺流程，确保PMC可以获取最新的工艺流程。 三、其它工作： 1、按时完成上级临时交办的事项。

岗位描述 1、根据客户需求，制定应用方案，开展应用开发任务，输出技术方案与分析报告； 2、配合研发团队推进新产品开发，参与测试验证，明确产品开发路径； 3、协同销售工程师进行产品推广，协助开拓客户资源； 4、跟踪新产品中试、大试及市场应用过程，处理客户反馈问题，提供技术支持与解决方案； 5、开展市场调研，挖掘潜在技术方向与产品机会； 6、规范管理技术文档与应用资料。 岗位要求 1、本科及以上学历，化学、皮革、高分子材料等相关专业； 2、积极进取，具备职业发展规划，愿意在皮革纺织领域长期发展； 3、具备良好沟通能力，性格外向，富有责任感； 4、工作踏实认真，态度乐观，热爱技术研发工作； 5、具备一定项目管理经验，可独立推动项目执行； 6、能适应加班及出差安排。

工作内容： 负责统筹生产线的运行管理，合理规划并组织实施生产任务，保障生产目标顺利完成；实时跟踪生产各环节的关键指标，持续优化生产工艺流程，提升作业效率与产品品质；统筹本班组人员的日常作业，科学分配任务，协调各项工序，确保生产进度有序推进；严格执行公司既定的生产规范与操作标准，落实过程监督与管控措施；及时应对生产现场突发状况，并按要求向上级反馈处理进展。 主要职责： 1、编制并落实产线生产计划，确保各阶段生产任务按时保质完成； 2、跟踪生产过程中的关键数据，分析运行情况，推动流程优化，提升生产效能与产品质量； 3、统筹班组成员的工作安排，明确分工，协调配合，保障生产计划有效落地； 4、贯彻执行公司生产流程及标准体系，实施全过程监督与控制； 5、快速响应并妥善处置生产过程中出现的异常情况，及时上报相关信息； 6、编制生产日报表，汇总并提交相关生产数据，为管理决策提供数据支撑； 7、制定并推进生产效率提升方案，实现产能增长与成本控制双重目标； 8、落实责任区域内6S管理要求，保持现场整洁有序； 9、组织班组内部培训学习活动，并对培训效果进行评估与改进； 10、配合上级领导完成其他与生产相关的临时性或专项工作任务。 任职要求： 1、具备大专学历； 2、年龄在25周岁以上； 3、具有2年以上生产班组管理经验，精通班组运作与团队管理； 4、熟悉生产现场“人机料法环”要素管理，掌握安全管理与生产计划相关知识； 5、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、计划执行能力、抗压能力和问题解决能力；能够熟练调试数控设备。