
制剂研发主管工程师(乳膏剂型)
1.5-2万/月
其他生产营运人员经验不限学历不限口服制剂固体制剂乳膏制剂
工作内容
1、开展文献查阅与资料汇总工作。
2、制定并实施实验计划,统筹产品分析,及时研判项目执行中的问题,提出切实可行的解决措施。负责起草、复核本岗位的技术文档、记录及管理文件,复核、审核相关研发实验数据、结果及报告。
3、编写与审核实验相关文件(如小试研究总结、放大生产报告)等研发材料,组织准备并配合完成本岗位的内部审查及外部审计工作,回应与本岗位相关的整改意见。
4、能够基于工艺视角规划实验方案,有效管控EHS风险;组织对新入职人员进行研发技能培训与考核,对相关人员开展岗位操作规范及部门级SOP培训。
5、定期向上级反馈项目进度与执行计划,协助主管构建岗位所需的人力与物资资源体系,合理调配人员、协调资源推进研发任务,确保项目按期高质量完成。
任职资格
1、需具备3年以上口服固体制剂研发经验,或具有乳膏剂相关研发背景;
技术转化研究员-宁波
1.1-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限硕士医药中间体技术转移TO
职位介绍:
1. 运用FMEA等高级工具主导并组织风险评估会议的开展;
2. 参与工艺可行性评估工作,对规模化生产的运营可行性进行分析,结合规模化过程安全评价、cGMP规范执行及物料管理要求,推进风险识别与控制;
3. 负责技术转移相关文件的编制工作,如内部转移方案、风险评估文档、验证协议、工艺论证报告、技术转移总结报告、BPR、流程图、PFD等;
4. 根据风险评估结果落实管理措施,包括开展实验验证、协同维护团队完成设备优化升级等行动;
5. 利用Dynochem工具及PE实验室资源支持完成必要的工程计算任务;
6. 汇总并分析生产运行数据,识别改进空间,围绕收率、效率、OEE、产品质量等指标,通过优化排程和消除制约环节提升装置利用率;
7. 推动新技术在系统中的应用落地,以实现工艺效能提升与制造成本下降;
8. 识别关键工艺步骤、阶段或操作参数,在涉及动力学与技术开发重点环节中,参与CAPA行动计划的制定与快速执行;
9. 具备中间体/AP从实验室台秤级向大规模生产转化过程中的工艺开发与中试运行经验,熟悉放热反应处理、化学品热稳定性评估、合成热风险(测量方法)等内容,掌握cGMP基本要求,了解实验设计与建模方法以及风险评估实践。
任职要求:
1. 化学工程相关专业本科及以上学历;
2. 具备2-5年制药行业研发或中试车间工作经验,特别优秀的应届毕业生亦可考虑;
3. 具备良好的书面与口头表达能力,具备英语工作能力者优先。
产品中心选品实习生
4-5千/月
其他生产营运人员6-10人月结经验不限本科选品实习生
选品实习生招聘(选品方向)
需求人数:8人
一、岗位名称
产品实习生(选品/产品管培生方向)
二、岗位职责
【1】市场与用户理解(围绕车型&场景)
协助开展工程机械、农业机械、发电机组等非道路移动设备的市场调研工作;
研究竞品在结构设计、功能配置及实际应用场景中的表现,深入洞察客户真实需求与行业发展方向;
配合梳理不同设备类型(如挖机/装载机/滑移/叉车/发电机组)的配件选型逻辑体系。
【2】产品规划与定义
参与发动机附件、液压附件、电气元件、底盘部件等配件类目的规划工作;
参与年度新产品开发计划制定及相关立项分析论证。
【3】项目协同推进
协助开发工程师、设计人员及供应链团队推动项目由样品阶段向批量生产过渡;
跟进产品测试、装机验证、样品确认等关键节点进展;
参与产品全生命周期管理流程,包括优化升级、替代更新与成本控制等工作。
【4】产品体验与营销支持
参与产品使用体验评估和实机装配验证;
提炼核心优势点,协助制作产品介绍资料、演示文稿、技术参数表、宣传视频脚本等内容。
三、任职要求(必须)
【1】2026届全日制本科或硕士学历(理工类专业):机械工程、车辆工程、机电一体化、自动化、材料科学等相关专业,需通过大学英语四级
【2】对车辆、工程机械、动力系统、机械构造等领域有浓厚兴趣
【3】具备较强的学习能力,能够快速掌握设备结构与配件之间的关联逻辑
四、加分项(优先录用)
【1】具备车辆或机械相关项目经历、模型制作经验或实际拆解操作经验
【2】掌握CAD/SolidWorks软件或具备识读机械图纸的能力
【3】尤为关键:擅长信息调研、数据分析与内容整理(熟练使用Excel)
五、发展机会
【1】实习期间表现优异者可获得优先转正机会
【2】未来发展方向涵盖:产品工程师(选品)、类目工程师、领域工程师、项目工程师
研发部主管
1.5-2万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
一、 岗位职责
1. 技术战略与规划
依据公司整体发展战略,制定研发部门的中长期技术发展路径及年度研发规划,确保技术演进与业务目标深度协同。
持续关注行业技术动态、竞品动向及前沿科技,评估新兴技术的落地潜力与潜在风险,为产品创新和迭代提供有力支撑。
主导关键核心技术的选型与系统架构设计,推进技术预研与难点突破,构建企业核心竞争力与知识产权优势。
2. 项目与交付管理
全面负责研发项目的全周期管控,涵盖立项评审、需求梳理、任务拆解、进度跟踪、风险预警及项目验收,保障项目按时、保质、按预算完成。
建立并持续优化标准化的产品开发流程(如IPD、敏捷开发等),提升研发效能与交付质量,推动研发过程规范化、可视化。
统筹内外部资源,攻克项目实施中的重大技术瓶颈与跨职能协作难题,确保产品从概念设计到量产或上线的顺利转化。
3. 团队建设与人才培养
牵头研发团队的人才梯队搭建,包括人员招聘、绩效考核、激励机制设计与日常指导,打造高效能、高凝聚力的技术组织。
构建内部技术培训体系与知识共享机制,强化团队整体技术水平与工程实践能力,营造开放、创新、协作的技术氛围。
关注成员职业成长,提供明确的发展通道与专业辅导,激发团队潜能与工作积极性。
4. 跨部门协同与业务赋能
作为技术对接核心,与产品、市场、销售、生产、质量等部门保持高效沟通,深入理解业务需求,并转化为可执行的技术方案。
为前端业务提供强有力的技术支持,参与重点客户投标、技术答疑及复杂售后问题处理,增强客户满意度与产品市场表现。
联合供应链与制造团队,保障产品设计具备良好的可制造性(DFM)与可测试性(DFT),参与解决量产阶段的工艺与良率挑战。
5. 质量与合规管理
完善研发质量管理机制,制定并落实代码审查、测试标准、文档规范等要求,确保研发成果稳定可靠。
主导研发相关知识产权布局(如专利、软件著作权等)和技术资料的规范化管理,保障技术资产安全合规。
确保研发流程符合相关法律法规、行业标准及保密资质要求。
二、 任职要求
| 维度 | 核心要求 |
|------------|--------------------------------------------------------------------------|
| 教育背景 | 本科及以上学历,计算机、软件工程、电子信息、机械、材料、生物等相关专业;硕士/博士优先 |
| 工作经验 | 8-10年以上研发经验,其中3-5年以上团队管理经历,有带领10人以上团队并完整经历产品从0到1至量产/上线者优先 |
| 技术能力 | 1. 精通所属领域的核心技术体系与架构设计,具备扎实的技术积累与前瞻视野<br>2. 熟悉主流开发工具、项目管理工具及DevOps实践流程<br>3. 具备主导大型复杂项目或关键技术攻关的成功经验 |
| 管理能力 | 1. 拥有出色的项目管理、资源协调与风险控制能力,掌握敏捷、瀑布等主流项目管理方法论<br>2. 具备成熟的团队组建、绩效管理和人才培养经验,能够打造高绩效技术团队 |
| 行业背景 | 熟知所在行业(如SaaS、智能座舱、新能源、IVD等)的业务模式、技术规范及监管政策,有头部企业或标杆项目经验者优先 |
| 软性素质 | 具备卓越的战略思维、结果导向意识、跨部门影响力及抗压能力;富有创业精神,能在不确定环境中持续推进目标达成 |
其他生产营运人员月结5-10年本科IEC体系
岗位职责:
一、核心职责
1、主导新能源功率电子产品(如电控类、基于SiC/GaN平台的逆变器)在可制造性设计(DFM)方面的标准体系构建,涵盖PCB布局规划、热管理策略、安全规范间距控制、测试点布置、模块化接口定义及制造效率优化等关键技术环节;
2、牵头编制并持续更新《电控硬件可制造性评审checklist》《逆变器结构与电气协同设计规范》《新能源控制器BOM通用化与替代料管理规定》等工程级技术文档;深度参与新产品早期开发阶段(EVT/PVT),组织跨部门可制造性联合评审(包括SMT厂、结构件厂、测试厂),识别关键工艺风险点(如01005元件贴装难度、双面压接散热工艺、高压铜排折弯公差控制等),推动问题闭环解决;
3、推进研发设计工具链与制造信息系统(如PLM/MES)之间的标准化对接,保障设计BOM、工艺BOM与制造BOM三者间逻辑统一、版本受控;
4、协同工艺及质量团队建立典型失效模式数据库(FMEA for DFM),将量产过程中出现的问题(如回流焊虚焊、振动引起线束磨损、IP67密封性能失效等)反馈至前端设计,形成设计约束机制;
5、参与关键部件供应商的技术准入评估,对电控模组、IGBT/SiC驱动板、水冷型逆变器等核心组件的可制造性成熟度进行量化评价。
任职要求:
必备条件
1、专业背景:本科及以上学历,电力电子、自动化、车辆工程、机电一体化或相关工科专业毕业;
2、行业经验:具备5年以上新能源领域研发或制造工程工作经验,至少主导完成2款以上车规级电控单元(如电机控制器MCU)或光伏/储能逆变器的量产导入项目;
3、技术能力:
- 深入掌握IGBT/SiC功率模块的驱动、保护及热管理设计原理;
- 熟悉AEC-Q200/AEC-Q100可靠性验证标准及IATF 16949制造体系要求;
- 具备PCB LAYOUT评审能力(涉及高速信号走线、大电流路径设计、EMC区域划分)以及结构与电气协同设计的理解;
4、标准化建设经验:有从零搭建或优化企业级DFM标准、设计规范或检查清单的实际案例,并成功推动其落地执行;
5、工具应用能力:熟练使用Altium Designer/Cadence、SolidWorks/Creo(用于基础结构协作)、Visio/Excel(用于标准文件编制)等常用工程软件。
生产助理
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限大专不需要出差单休五险
【岗位职责】
1. 协助生产计划的执行与日常生产进度跟进;
2. 负责生产数据的记录、整理及基础报表的编制;
3. 配合生产车间物料的领用、登记与现场协调工作;
4. 协助管理生产相关文件资料并定期归档;
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应生产现场环境;
2. 熟练使用办公软件,具备基本的数据处理能力;
3. 工作认真负责,有较强的执行力和抗压能力;
4. 对机械制造行业有一定了解,具备基础生产知识者优先。
水包砂腻子工长期3-5人完工结算点工技术好专业师傅二把刀勿扰
诚招专业批灰师傅2-5人,喷水包砂师傅两个,九零后优先。能吃苦耐劳,有责任心。全毛竹架,吃住不管。二把刀跟混日子的,跑江湖的,不要联系谢谢。
水包砂腻子工长期3-5人完工结算点工技术好专业师傅二把刀勿扰
诚招专业批灰师傅2-5人,喷水包砂师傅两个,九零后优先。能吃苦耐劳,有责任心。全毛竹架,吃住不管。二把刀跟混日子的,跑江湖的,不要联系谢谢。
bim工程师
7-8千/月
BIM工程师3-5年本科模型碰撞可视化方案设计造价管理核心建模全国BIM等级考试NavisworksAutoCADLumionRevitBIM实操经验弱电/给排水/暖通相关经验
岗位职责:
1. 负责建筑信息模型(BIM)的创建、维护与协同管理,支持项目全生命周期应用
2. 运用Revit、Navisworks、Civil 3D等BIM软件完成建模、碰撞检测、施工模拟及出图工作
3. 配合设计、施工、造价团队开展BIM技术交底、模型审核与优化建议
4. 编制BIM实施标准、流程文档及应用成果报告,推动BIM技术落地应用
5. 参与BIM相关培训与知识分享,提升团队BIM应用能力
任职要求:
1. 熟练掌握主流BIM软件操作,具备实际项目建模及应用经验
2. 了解建筑设计、施工或工程管理基本流程,具备跨专业协作意识
3. 具备良好的沟通表达能力与文档编写能力
4. 有BIM相关证书(如Autodesk认证、图学会BIM等级证书)本科及以上学历
5. 学习能力强,责任心强,能适应项目制工作节奏
BIM工程师
1.2-2.3万/月
BIM工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 搭建建筑BIM模型,开展碰撞检查与工程量复核。
2. 输出BIM报告,配合设计、施工阶段模型更新。
3. 解决项目BIM相关技术问题。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,土木或建筑相关专业。
2. 具备2年以上BIM建模经验。
3. 熟练使用Revit、Navisworks软件。
4. 熟悉施工图纸,能独立完成模型搭建及管线综合。
【福利待遇】
1. 五险一金。
2. 项目绩效奖。
3. 带薪年假。
4. 节日礼品。
5. 年度体检。
6. 技能培训。
7. 加班补贴。
8. 团建活动。
BIM工程师
1.5-2.2万/月
BIM工程师1-3年大专RevitNavisworkBIM模型搭建维护BIM4D/5D应用BIM成果交付管理
【岗位职责】
1. 负责项目全生命周期的BIM模型搭建与维护,涵盖土建、机电、钢结构等多专业模型整合,完成碰撞检查、净高分析等前置校验工作,提前排查图纸错漏碰缺问题,输出优化方案减少施工阶段变更损耗。
2. 基于项目需求完成BIM4D进度模拟、5D成本核算等专项应用,配合项目团队开展施工方案可视化交底、进度节点动态跟踪、工程量精准统计,支撑现场精细化管理。
3. 对接设计、施工、监理等各参建方的协同需求,负责BIM成果的交付、更新与归档,制定项目BIM执行标准,保障模型数据与现场施工进度同步一致。
4. 挖掘BIM技术在项目中的落地应用场景,沉淀标准化应用流程与构件库资源,助力团队BIM应用效率与交付质量持续提升。
【岗位要求】
1. 土木工程、工程管理、建筑学、机电等工程相关专业,具备扎实的工程识图能力,熟悉建筑行业施工规范与基本流程。
2. 熟练掌握Revit、Navisworks等主流BIM软件操作,能独立完成单专业及多专业整合建模,了解Lumion、Fuzor、CAD等相关配套工具者优先。
3. 具备1年以上工程领域BIM相关工作经验,有完整的房建、市政类项目BIM落地应用经验者优先,能独立输出符合项目要求的BIM成果文件。
4. 具备良好的跨方沟通能力与责任心,能适应项目现场的工作节奏,有较强的问题解决意识,可针对现场实际问题提出可行的BIM技术优化方案。
BIM工程技术员
7-9千/月
BIM工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责建筑信息模型(BIM)的创建、维护与协同管理,支持项目全生命周期应用
2. 运用Revit、Navisworks、Civil 3D等BIM软件完成建模、碰撞检测、施工模拟及出图工作
3. 配合设计、施工、造价团队开展BIM技术交底、可视化沟通与进度协调
4. 编制BIM实施标准、族库资源及技术文档,推动BIM成果落地与交付
5. 参与BIM相关培训、技术推广及平台运维支持工作
任职要求:
1. 熟练掌握主流BIM建模及协同软件,具备实际项目应用经验
2. 具备良好的工程识图能力与建筑/机电/土建等相关专业基础
3. 沟通表达清晰,具备跨部门协作意识与责任心
4. 学习能力强,能适应新技术发展与行业规范更新
5. 有BIM相关证书(如Autodesk认证、图学会等级证书)者优先
BIM工程师(电气)
5-8千/月
BIM工程师经验不限本科
任职要求:
1. 本科及以上,电气及相关专业,具备良好的电气专业知识;
2. 从事BIM相关工作1年以上;
3. 能熟练操作 AutoCAD、office办公等专业软件;
4. 能够适应短期驻场或出差要求优先考虑。
岗位职责:
1. BIM机电设备的建模工作,管线综合工作
2. 电气施工图制图
3. 配合对光伏项目进行勘察现场、收集数据及基础资料,做初步分析,协助判定项目的可行性。
4. 使用BIM方法解决电气批量化出图、文本生成等工作。
生产副总经理
2-3万/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验成型工艺经验生产副总针织服装生产工艺战略规划生产计划生产体系
岗位职责:
1、参与拟定产品线发展战略及年度经营目标,牵头编制并执行产品线生产战略方案;
2、主导编制与优化产品线年度生产计划及相关预算工作;
3、搭建并实施团队建设、人才培养、绩效考核及人才梯队发展机制;
4、统筹管理生产技术、计划、品质、物流、制造等职能部门的协同运作,保障生产任务有序达成;
5、实时掌握生产环节的质量动态,推动跨部门沟通协作,快速响应并处理生产异常问题;
6、组织落实并对生产过程中的工艺标准、质量控制、设备运行、成本管控、产出指标等进行监督与调节;
7、牵头管理产品线基础设备的维护工作,确保产线稳定运行和设备处于合格工况;
8、指导、监督、检查所辖人员的工作执行情况,及时掌握工作进展及相关数据信息;
9、统筹协调生产任务分配,实现生产节拍的均衡化;
任职要求:
1、具备1000人以上服装企业相同岗位5年以上工作经验。
工装工程师
1.5-3万/月
装修工程师5-10年大专工装设计工装工艺工装维保工装质检机床工装测试工装
一、岗位职责1、针对产品特性,制定合理的加工工艺方案,并完成配套工装夹具的设计;
2、合理选定原材料及对应的热处理工艺;
3、编制夹具的加工工艺流程文件;
4、跟进夹具制造、装配调试及试样验证过程,并持续优化工装夹具性能。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业;
2、熟悉机械加工流程,具备快速理解产品定位装夹与加工方法的能力;
3、熟练操作CAD、UG等三维设计软件;
4、具有丰富的机加工工装设计经验(具备壳体类液压工装设计经验者优先)。
制造工程师
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
1. 做好项目生产前准备,参加周期培训,完成领导指派的工作,及时整理并保持现场整洁,保证项目的顺利进行。
2. 对生产现场设施和设备的状态、操作性、安全性和可靠性进行不断优化和改进,保证产品质量和现场安全,提高生产效率。
3. 熟知并严格执行各项操作流程,发现问题及时汇报并主动解决。
4. 掌握并控制生产工艺安全隐患,确保工艺安全。
5. 能独立熟练完成各项单元操作,掌握各项安全操作规程,掌握生产操作要领,按生产指令和批记录要求进行生产。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,化学、制药相关专业优先考虑。
2. 可适应倒班的工作模式。
织造车间主管
1.1-2万/月
车间主任3-5年大专质量管理生产物料管理生产计划管理
岗位内容:
1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,制定有效应对措施并推动落实;
3. 主动与相关部门协调配合,确保生产计划按节点高效推进。
任职要求:
1. 具备3-5年无缝车间主任工作经验,具有良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能持续促进生产效率与产品品质的提升;
2. 熟悉生产管理、物料采购及物流运输等环节的操作流程,能够精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 拥有5年以上车间管理或相关岗位实践经验,熟练掌握设备维护技术,具备较强的沟通协调与谈判能力。
车间主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年本科
1. 确保制剂车间的活动满足公司所设定的质量、成本、安全、货期和产量的目标,确保生产符合法规要求,确保生产的持续性;认真执行公司的有关决定,全面负责车间的生产管理,对车间负有领导责任。
2. 负责部门职责、团队建设、人才识别与培养,保证所有的人员都有清晰的绩效和成长计划,并定期进行绩效考评。
3. 负责持续改进、产线优化、效率收率提升、精益生产;建立健全车间的各项规章制度,按照车间工艺的特点,组织编制岗位操作规程和设备操作规程等文件工作。
4. 组织开展车间的技术分析、质量分析、成本单耗分析会议,责成车间技术、质量、安全、统计等人员各执其职,层层把关,从而不断提高车间管理水平和生产水平。
5. 识别和管理部门风险,审查与工作有关的事故和投诉;根据生产计划和指令,合理组织车间生产工作,保质、保量地完成各项生产任务。严格按照GMP要求组织生产,对车间生产的产品质量负责。
【岗位要求】
1. 制药工程、药学相关专业本科及以上学历,至少有5年药品生产和质量管理的实践经验,3年以上制剂车间生产管理经验,有GMP/FDA认证经历者优先;有口服液、喷雾剂等制剂药品生产从业经验者优先。
2. 具备良好的团队管理、风险管理和项目管理技能,有较强的责任心和执行力,良好的领导力和团队合作精神。
工程制造总监
4-6万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】
1. 主导智创园新厂区产线工艺规划、布局与产能设计,匹配产品结构与产能目标。
2. 负责生产工艺路线、工序排布与产线平衡,提升人均产出与设备综合效率。
3. 主导新产品从研发到量产的工艺转化(NPI),组织试产、工艺验证与量产评审。
4. 编制制造工艺文件(SOP、作业指导书、工艺参数卡),解决试产量产爬坡期工艺异常。
5. 负责工装、夹具、治具的设计开发与验证,建立工艺标准体系,推动标...
焊接车间主任
1.2-1.8万/月
车间主任1-2人经验不限学历不限焊接夹具机器人经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹安排生产计划并监督执行
2. 组织协调各工序作业,确保产品质量、交期与成本目标达成
3. 主导车间安全生产管理,落实安全培训、隐患排查及应急处置
4. 管理车间人员绩效考核、技能培训与团队建设,提升整体执行力
5.推动现场5S管理与持续改善,优化工艺流程与设备使用效率
任职要求:
1. 具备车间主任或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业生产全流程
2.具备良好的组织协调能力与跨部门沟通能力
3.制作焊接夹具,磨具
4.责任心强,具备较强的抗压能力与问题解决能力
5. 有精益生产、TPM或六西格玛实践经验者优先
NVH资深工程师(底盘/热管理)
3-4万/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士
【岗位职责】
1. 统筹底盘和热管理系统的NVH性能目标设定、分解与达成管理;
2. 制定NVH开发计划,协调内外部资源,控制项目节点和预算;
3. 组织NVH评审,主持问题解决会议,汇报项目状态;
4. 负责流体类/电磁类/机械类NVH仿真;
5. 负责NVH相关试验现场技术管理工作;
6. 负责NVH团队管理和人员能力提升。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历,车辆工程、机械设计、热能与动力工程等相关专业;
2. 8年及以上汽车NVH经验,3年及以上团队管理经验,有新能源整车厂或Tier1供应商经验优先;
3. 熟练使用仿真软件;
4. 熟悉热管理/底盘产品;
5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能承受一定的工作压力。
项目工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 日常审核产品设计图纸,负责完成产品结构的细化工作,制定每款产品的物料清单、作业指导书(工艺流程)及品质检验标准;
2. 根据新产品实现需求,定期走访供应商,评估供应商新产品工程实现能力、大货生产能力等;
3. 完成新产品的模具材质确认及模具检测等工作,全面跟进研发产品实现过程,完成试模样品的检测与评估;
4. 协助业务部、采购部及供应商解答并解决技术相关问题,确保交期和品质;
5. 了解市场讯息,做好新材料开发工作;
6. 完成上级领导安排的其他相关任务。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,5年以上杯壶类产品、小家电类或户外用品类结构设计经验,有项目经验者优先;
2. 熟悉注塑模具、五金模具,精通设计软件;
3. 具备使命感、责任心、主观能动性及团队精神。
生产跟单/文员1-3年大专不需要出差跟单经验文员经验服装/纺织/鞋包经验五险
【岗位职责】
1. 主要协助总经理开展生产工作;
2.本岗位类似生产跟单员,主要负责相关生产跟进及协调工作。
【岗位要求】
1. 必须具有服装厂做过文员或者跟单经验;
2. 具备良好的文字表达能力,能熟练操作常用办公软件;
3. 工作细致认真,有较强的责任意识和执行力;
4. 具有良好的沟通能力和团队协作精神;
5. 能够适应快节奏的办公环境,具备一定的抗压能力。
制剂生产工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科生物药生产操作生产工艺
1. 主要从事无菌冻干注射剂、无菌水针注射剂或预充式注射剂卡卡式瓶的生产工作;
2. 负责工艺设备的安装、调试及设备维护保养,确保设备的正常使用,根据验证及校验计划,完成设备的再验证、工艺验证及仪器仪表的检验工作;
3. 熟悉无菌制剂特性,把握生产工艺流程中关键控制点和操作风险点;
4. 负责设备及工艺SOP的起草、修改和完善工作,保证文件符合GMP相关要求;
5. 参与质量保证部的风险管理、偏差处理、变更控制、CAPA、自检等工作;
6. 参与培养基模拟灌装、无菌注射剂产品工艺验证、工艺报告撰写等相关工作。
【岗位要求】
1. 大学本科及以上学历,生物/制药工程、药学等专业,或中级专业技术职称;
2. 具备三年无菌制剂生产经验,有高毒高活无菌制剂生产经验者优先;
3. 熟悉国内外无菌制剂相关法规政策,参与无菌制剂产线设计、建设等项目经验者优先;
4. 具备良好的执行力,较强的自我学习能力及管理能力。
栏目概述
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