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工长工程师工艺管道管工月结全职
招维护班长 懂图纸。 工艺管道安装,油田维护维修施工。 主要做维护带班班长,要求50岁以下。 注: 只招在油田有维护施工经验的班长,没有经验的不要打扰。
吐鲁番托克逊县找土建班组,临建项目部搭建项目部
8000-10000元/月
工长工程师
吐鲁番市托克逊县找土建班组,临建项目部搭建项目部
设备工程师
6000-9000元/月
设备工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责工程项目中设备系统的监理工作,监督安装质量与施工进度 2. 审查设备相关施工图纸、技术方案及验收资料,提出专业意见并跟踪落实 3.对设备进场、调试、试运行及竣工验收全过程进行监督与记录,确保符合规范及合同要求 4.协同总监理工程师开展现场巡检、旁站及隐蔽工程验收,及时发现并协调解决技术问题 5. 编制设备专业监理实施细则、月报及专项报告,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 熟悉国家及行业关于设备安装、监理的相关标准与法规(如GB/T 50319、TSG等) 2. 具备设备监理或机电工程相关领域工作经验,有监理员/专业监理工程师经历者优先 3.持有国家注册设备监理工程师、监理工程师或相关执业资格证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应工程现场工作环境 5. 大专及以上学历,机电、暖通、自动化、能源动力等相关专业优先
营运
生产运营包吃包住
包吃包住,能住厂
和田和田市地区招工长!长期合作施工分包,必须经验丰富会管理员工。
8000-10000元/月
工长
和田地区和田市招工长!长期合作 施工分包,必须经验丰富 会管理员工。
厂内堆场整理人员
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结经验不限学历不限全职
堆场,厂内整理人员
其他生产营运人员月结1-3年大专机器人非标定制自动化设备
岗位职责: 1、参与机电产品及零部件的开发与设计,协同团队推进项目落地; 2、参与磨料磨具、工装夹具及相关设备的设计与研发工作; 3、配合完成设备的组装、调试及试产任务,确保操作流程标准化; 4、协助生产技术团队开展设备装配、调试与试产,优化工艺操作规范; 5、针对生产过程中反馈的产品问题及售后维修事项,及时对接供应商协调解决; 6、协助开展PLC编程相关工作,具备三菱或西门子PLC编程能力者优先; 7、协助上级推进新技术引入、产品开发与改进,助力产品技术升级; 8、负责公司各类项目的执行跟进与实施落地,完成阶段性或临时交办项目; 9、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备1-3年相关工作经验,了解车床、磨床等机械加工设备; 2、理工科背景,自动化、机械、机电类专业优先,实践操作能力突出; 3、熟练使用AutoCAD等制图软件,掌握机械与电气设计相关标准; 4、有编写项目方案、技术文档经验者优先考虑; 5、具备一定英语沟通能力,参与过或熟悉“智能工厂”项目者优先; 6、具备技术交底、设计变更、调试测试等全流程技术工作能力者优先; 7、工作态度严谨,责任心强,具备良好的协作意识与沟通技巧; 8、富有创新意识,能适应短期出差安排。 出差国家:澳大利亚、新西兰、日本、韩国、新加坡 工作语言:中文、英文 出差频率:偶尔出差
产品开发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员5-10年本科车桥设计商用车
岗位职责: 1、承担公司轻型、中型及重型车桥产品的设计开发与项目统筹工作; 2、对接主机厂技术需求,完成各类轻、中、重型车桥的技术匹配计算与方案审定; 3、主导轻、中、重型车桥产品规划与研发进程,编制相关零部件的技术文档。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械或车辆工程等相关专业,1-3年工作经验的机械类本科毕业生亦可考虑; 2、了解国内外中重型车桥的结构特点及行业发展方向; 3、熟练使用AutoCAD、Pro/E等绘图工具及有限元分析软件;掌握汽车领域相关国家标准; 4、掌握本行业国内外先进技术、工艺现状以及科技动态与发展走向。
设备技术工程师
5000-7000元/月
设备工程师经验不限本科设计安装/调试制图设计结构设计电气设备非标设备特种设备
1. 承担公司设备与工艺系统结构的方案设计、优化及施工图纸绘制工作; 2. 根据项目实际需要,编制设备图纸、管道布局图与安装细节图,参与设备选型、物料清单(BOM)整理及技术方案拟定; 3. 协同工艺、采购、生产等相关团队,提供设备设计方面的技术支持; 4. 负责技术图纸及相关资料的归档、维护与版本更新; 5. 跟踪设备加工、装配过程,及时处理与设计和绘图相关的技术问题; 6. 配合开展设备改进、技术革新及升级项目的图纸支持工作; 7. 持续掌握制图工具(如AutoCAD、SolidWorks、Pro/E等)及相关技术,提升绘图效率与准确性。
其他生产营运人员月结3-5年大专电力线束接口线束低压线束
岗位职责: 1、依据公司年度战略目标,开展线缆产品规划工作,主导产品技术开发与工艺优化的项目立项,并推动项目实施落地; 2、负责产品全生命周期管理,涵盖产品功能定义、规划设计以及市场推广方案的制定与执行; 3、掌握中低压线缆及特种电缆的生产工艺流程,熟知国家相关生产标准与检测规范,审核生产工艺标准的合理性与准确性,确保工艺方案贴合企业实际生产条件; 4、协同品质部门开展产品质量问题及客户投诉的原因分析,提出可行性改进建议; 5、跟踪产品售后数据及客户反馈信息,结合市场动态推进产品迭代升级,持续提升产品市场竞争力。 任职要求: 1、大专及以上学历,电线电缆、通信类相关专业背景,具备音频、视频或特种电缆产品研发与技术工作经验; 2、了解行业技术发展方向及相关标准体系,熟悉线缆制造流程与工艺技术,能独立分析和解决研发与生产中的技术难题,具备工艺文件编制、实施及优化能力; 3、具备良好的团队协作意识,责任心强,积极进取,拥有较强的沟通协调能力。
新疆阿拉尔有没有会空调移机的师傅,联系我
空调安装
有没有会空调移机的师傅,联系我
阿拉尔
5月12日 17:31拨打电话
新疆阿拉尔桃园烧烤店招聘烧烤师傅一名,工资6500,
6500元/月
烧烤1-2人月结
桃园烧烤店招聘烧烤师傅一名,工资6500,
阿拉尔
5月12日 17:19拨打电话
新疆阿拉尔招玻璃安装,窗户撕纸,等小工,有意者联系
200-290元/天
小工玻璃安装1-2人
阿拉尔市招玻璃安装,窗户撕纸,等小工,有意者联系
阿拉尔
5月12日 17:12拨打电话
新疆阿拉尔焊工差一个要有证的,有高空作业证的差一个,一共两个,点工,工作50天左右工期,有
高空作业焊工1-2个月1-2人
焊工差一个要有证的,有高空作业证的差一个,一共两个,点工,工作阿拉尔50天左右工期,有的联系我
阿拉尔
5月12日 16:54拨打电话
新疆阿拉尔招水电
300-400元/天
水电工15-30天3-5人月结
阿拉尔市招水电
阿拉尔
5月12日 16:44拨打电话
聊城阳谷县招工长/工程师
工长
聊城市阳谷县招工长/工程师
工长工程师
职位描述 1. 根据项目管控施工进度计划,落实完成每天工作进度安排。 2. 根据项目施工管控进度计划提出现场物资需求计划。 3. 全面学习图纸并参与图纸会审工作,对有特殊要求的分部分项工程对劳务作业队组进行技术交底。 4. 按照工程管理制度要求进行工程巡视并做好记录,做好重要部位的技术复核工作,参与分部分项工程的隐蔽验收,预验收工作。 5. 督促施工作业队组做好施工现场安全防范,文明施工等工作。 6. 对进入现场的施工原材进行检查。 7. 组织协调分管单位工程的各工种间的技术配合问题。 8. 辅助项目经理完成现场生产安排工作。 岗位要求 1. 熟悉各工种施工工艺。 2. 对栋号安全文明施工能全面把控。 3. 大专以上学历,房屋土建相关专业,有施工员证优先。 4. 有责任心,执行力强,能吃苦耐劳,服从安排,安全意识强。
工长
现场施工管理(施工工长)工作地址:凌海市客运站北行100米工资6000-10000(具体面议)五险证书有额外补贴。工龄津贴每年涨300根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成。每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求。巡查现场,排除安全隐患。控制施工损耗,避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成。每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求。巡查现场,排除安全隐患。控制施工损耗,避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,三年以上施工现场管理经验,独立负责过2个以上的房建、市政项目优先。,具备强执行力与团队协调能力。持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书,证书有额外补贴。,中专以上学历,建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业。
锦州 凌海市
5月12日 17:23拨打电话
工长
5000-6000元/月
工长
全方面施工管理,安全进度质量成本材料
工长
居然装饰招聘: 1、工长一名,木工经验十年以上,熟悉各个工种流程,规范,能合理安排工作,工资面议 2、设计师一名:五年以上工作经验,能独立谈单。熟悉每项的工作流程,节点。能交底。 3、设计师助理一名:会操作设计软件,工资面议 4、业务员两名:有销售经验,肯学习,有较强的上进心,保底加提成。 电话 地址清苑
保定 清苑区
5月12日 17:16拨打电话
电力设计师
1-1.5万元/月
电力工程师5-10年大专
岗位职责​ 1.负责电力项目的可行性研究、初步设计和施工图等各阶段的报告编制、技术对接和图纸绘制及审核; 2.投标时所需设计方案等; 3.熟练掌握CAD、EMS等电力设计相关软件; 5.制定项目设计方案,进行电气参数计算; 5.具有良好的沟通能力和团队协助精神; 6.至少独立完成电力设计相关项目; 7、领导安排的其他工作; 8、薪资待遇面议。
电力技术员
8000-12000元/月
电力工程师5-10年学历不限
岗位职责: 1. 负责10kV、35kV、110kV、220kV高压电力线路的现场施工组织与全过程管理,严格按施工图纸、国家及行业规范、安全操作规程推进作业,确保工程质量、进度与安全双达标。 2. 主导施工前现场勘查与技术交底,协同编制可行性施工方案,识别并预控技术难点与安全隐患,提出切实可行的优化与整改建议。 3. 全程监督设备安装、杆塔组立、导线架设、电缆敷设等关键工序,指导施工团队标准化作业,及时纠偏违规行为,落实安全生产责任制。 4. 规范填写施工日志、过程影像、试验报告等原始记录,系统整理归档技术资料,高效配合竣工验收及移交工作。 5. 服从公司项目统筹调度,可常态化赴新疆阿拉尔市及南疆周边区域开展驻点施工与应急支援。 任职要求: 1. 学历不限,具备电力工程、电气自动化、输配电等相关专业背景者优先。 2. 电力行业现场施工管理经验不限,有高压线路(35kV及以上)全流程项目履历者优先。 3. 熟悉《电力建设安全工作规程》《110kV~750kV架空输电线路施工及验收规范》等核心标准,持有高压电工证、登高作业证者必备。 4. 具备较强现场协调能力、风险预判意识和抗压执行能力,能适应长期野外作业与阶段性异地调配。
一级消防工程师
1-1.3万元/月
消防工程师1-3年本科负责驻场消防技术服务机构消防设施维保机构中级职称消防设施检测与维护
岗位职责: 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收工作,确保符合国家及地方消防技术规范 2. 组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪,编制消防评估报告 3.制定并完善单位消防安全管理制度、应急预案,定期组织消防培训与演练 4. 配合消防主管部门完成监督检查、资料报审及整改落实工作 5. 指导维保单位开展火灾自动报警、喷淋、消火栓等系统的维护保养 任职要求: 1.持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级) 2.熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法律法规及技术标准 3. 具备消防工程相关工作经验,能独立承担项目技术管理工作 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应阶段性现场巡查任务 5.最低学历为大专及以上,消防工程、安全工程、建筑环境与能源应用等相关专业优先
其他生产营运人员月结1-3年本科
工作职责要求: 1. 负责产品形态落地,推动开发及定价系统测试的实施; 2. 配合完成产品利润测试、精算报告编制与产品备案工作; 3. 汇总、整理并深入分析同行业及海外市场产品动态; 4. 解决产品运营过程中的支持类问题; 5. 完成上级领导安排的其他相关任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,主修精算、金融、保险、数学、统计、计算机等相关专业; 2. 具备1-2年精算领域工作经验者优先,可快速入职者优先考虑; 3. 已通过SOA前3门考试,或IFOA对应的CT系列科目,或中精A1-A4科目; 4. 具备良好的团队合作意识与沟通技巧,表达清晰,书面及口头表达能力强; 5. 熟悉Python、SQL等编程语言者优先。
生产运营大专
岗位职责: 1、负责生产线的日常管理和协调工作,确保生产任务按时完成; 2、监督生产过程中的质量控制,及时处理生产中出现的问题; 3、制定并优化生产计划,提高生产效率和产品质量; 4、管理生产团队,指导组员完成生产任务,培养生产储备组长。 岗位要求: 1、2023-2025年大专生; 2、有生产管理经验者优先; 3、了解生产流程和质量管理标准; 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神; 5、能够承受一定的工作压力,具备较强的责任心和执行力。
研发人才储备
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科研发
参与公司产品开发工作,助力研发团队注入新生力量 未来发展方向:软件测试、材料工程师、验证工程师、机械结构设计 要求:双一流及以上院校本科毕业 专业范围:电子信息工程、计算机类、高分子材料类、机械类、通信类相关专业
储备干部
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
职位描述 1、年龄22至35周岁 2、学历要求:本科及以上,品行端正,特别优秀者条件可适当放宽 3、积极乐观,富有爱心与责任心,具备较强的学习能力 4、具备良好的心理承受能力及出色的沟通表达能力 5、有学历背景或从业经验者优先考虑,涉及领域包括人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等 工作要求: 本岗位为公司储备未来核心骨干所设,旨在选拔愿与企业共同发展的优秀青年。通过系统化培训与规范管理,帮助员工掌握保险及相关专业知识,结业后根据个人专长分配至相应岗位,承担如人力资源管理、培训讲师、团队主管、行政运营、VIP理财规划师等重要职责 公司培训: 1、入职前培训、职业资格培训、岗位适应培训、衔接训练、新人成长计划 2、转正阶段培训:专题研修、能力提升课程、拓展集训、讲师培养项目 3、晋升发展培训:经营管理技能训练、团队领导力培养 中国人寿金融学院提供终身免费的金融知识与管理能力进阶培训,全力培育专业职业经理人 收入及福利待遇: 1、入职即享基本工资、训练津贴、年度佣金、转正补贴、新人卓越奖励、续期服务津贴、继续率奖励、增员奖金 2、配备人生意外险、定期寿险及住院医疗保障 3、业绩优秀者可获得基本养老保险补贴 4、入职满五年起享受长期服务养老津贴 5、享有寿险、养老、健康与财产保险相关专业培训及营销体系课程 6、子女参加高考可享专项补助 7、重大疾病情况下提供专项帮扶补助
其他生产营运人员3-5年学历不限半导体材料半导体设备清洗工艺
岗位职责: 1. 负责硅/二氧化硅/光学类产品表面清洗工艺的开发工作,结合理论与实践,保障研发工作的顺利推进。 2. 通过深入技术研究与难题攻关,解决项目中涉及产品清洗及洁净度方面的关键技术问题,主导或配合项目管理相关工作。 3. 制定清洗工艺研发与优化相关的实验计划、方案设计,完成实验实施、数据分析及总结报告撰写。 4. 参与样品制备过程,支持技术转移,并为批量生产提供必要的技术支持。 5. 负责清洗设备的调研评估、选型确认、验收导入及量产应用,完成配套工装治具的设计、图纸绘制与发布,以及辅料的验证与导入。 6. 明确来料检测中的技术需求,制定相应的检验规范与标准。 7. 承担相关技术专利的编写任务,协同团队及公司完成其他协作事项。 任职要求: 1. 化学、无机非金属材料等相关专业本科及以上学历,具备三年以上相关工作经验。 2. 熟悉半导体、MEMS、光学等领域的清洗工艺流程,具有扎实的清洗工艺研发或改进实践经验。 3. 精通清洗工艺原理、设备运行机制及实验设计方法。 4. 具备晶体结构及其物理化学特性知识者优先考虑。 5. 核心画像: 素质项:① 热衷技术研发;② 目标驱动性强;③ 思维敏捷灵活。 知识经验技能:① 具备良好逻辑分析能力;② 拥有3年以上清洗工艺研发经历;③ 富有创新意识与开拓精神。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位内容: 1. 负责工艺设备的日常巡查、维护及保养工作,确保装置稳定运行 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备良好的团队协作精神与执行能力。 2. 具备较强的逻辑分析能力与数据导向思维,善于识别并推动业务流程优化。 3. 积极进取,拥有良好的抗压能力与问题处理能力
其他生产营运人员3-5年大专工装设计工装工艺
1、参与新项目焊接工装、冲孔工装及自动化设备的研发,负责与供应商沟通方案设计,完成现场设备的安装调试与日常维护,具备非标机械设备独立装配调试能力,掌握非标自动化系统的故障排查与处理方法。 2、了解车床、铣床、数控车床、数控铣床、刨床、钻床等机加设备操作,熟练掌握电焊、氩弧焊、抛光等工艺,具备基础电子电气知识,通晓气动、液压传动系统原理。 3、能熟练运用CAD、UG、CATIA等机械设计工具,以及MS Office等常用办公软件。 4、大专及以上学历,具有3年以上汽车零部件行业相关岗位工作经验,持有高低压电工证、叉车证、机器人操作证等资质者优先考虑。 5、工作认真负责,具备较强的团队合作意识、自主学习能力、组织协调能力、问题分析与综合管理能力。
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