
包吃+综合维修岗+有社保
5000-7000元/月
综合维修工物业维修工社保6-10人月结
工作内容:
1熟悉高档写字楼大厦物业维修工作;
2、能够完成主管交办任务并按计划完成日常巡检、维保、维修计划;
3、值班技工熟练掌握配电、冷机操作方法,能够处理突发故障并快速进行恢复,能够清晰记录各类运行台账
时间:8--20,两班倒,六休一
薪资:5000-6000,缴纳社保
商业运营经理
1-1.2万元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.资产运营:全面负责商业项目的日常运营,制定运营策略与预算,监督物业、环境、客服等服务质量,通过数据分析驱动运营优化。
2.招商管理:主导招商全流程,制定招商策略,拓展并维护品牌资源,完成商户引进、谈判与签约,确保项目出租率与租金收益目标达成。
3.策划推广:策划并执行各类营销活动、主题策展,整合推广渠道,提升项目人气、客流及商户经营业绩。
4.团队协作:协同物业、工程、财务等内部团队,保障项目高效运转,推动整体经营目标实现。
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。
2.3年以上商业项目运营经验(购物中心、商业街区、社区商业等),具备完整的招商、运营、推广实战经验。
3.熟悉商业数据分析,具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。
4.拥有团队协作意识,抗压能力强,以结果为导向。
5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。
广州增城区【永和维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修,小区日常设
6000-8000元/月
物业维修工保险月结全职
【增城永和家电维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修,小区日常设备巡查、保养、维修。岗位要求:
1、高中及以上学历,年龄22-53岁,泥水维修、焊接等优先;2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作强。
3、有一定综合物业维修和设备巡检保养工作经验者优先。4、具有物业承接查验及熟悉物业工程相关的经验优先。5、具有有效电工证
上班时间:白班:8:30-18:00;值夜班8:30-23:00,夜班补贴,轮班制。月大休5天,月小休4天
综合维修工
3000-4000元/月
综合维修工餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责物业项目的日常维修工作,包括但不限于水电、门窗等常见的维护与修理;
2、工作地点:沈阳南站(苏家屯)附近华发地产五个项目。根据物业临时需要指派去现场进行维修;
3、响应紧急维修请求,确保项目运行不受影响;
任职要求:
1、具备简单的园区维修经验,主要修理门窗防水等问题,最好懂点水电工作。
2、熟悉各类建筑设施的工作原理及维修流程,能够独立处理常见问题;
3、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效协调各方资源;
4、具有较强的责任心和执行力,身体健康,能适应灵活的工作时间安排,包括加班和轮班。
5、薪资待遇3000-3500元/月,每月单独有500元餐补。
6、本岗位临时万能工,工作地点在苏家屯沈阳南站附近几个园区里。给予缴纳意外伤害保险。
物业经理
面议
物业经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督
2. 组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划,确保服务品质达标
3. 协调处理业主/租户投诉与需求,提升客户满意度,维护良好社区关系
4. 编制物业预算,控制运营成本,定期进行费用分析与优化建议
5. 管理物业团队,开展员工培训、绩效考核与梯队建设,提升整体服务效能
任职要求:
1. 具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商办综合体项目实操经历者优先
2. 学历不限,持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先
3. 熟悉国家及地方物业管理法规,具备较强的现场问题解决与跨部门协调能力
4. 责任心强,服务意识突出,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 能适应一线工作节奏,具备基础办公软件操作能力
西藏昌都芒康县地区高铁,招测量小弟,薪资5000-6000,初八出发,,有意愿请联系
5000-6000元/月
测量员月结全职
西藏昌都地区高铁,招测量小弟,薪资5000-6000,初八出发,,有意愿请联系
中餐烧烤
西藏昌都需要两名厨师,中餐师傅,烧烤师傅,工资保底12000,管吃住,年龄50岁以下,最好,正月初十上班(海拔3100)联系电话
昌都-白案厨师
6000-7000元/月
包子面点白案1-2人月结全职
白案厨师(面点师)
一、岗位职责
1.制作包子、馒头、面条、粥等早/面点,按标准出餐。
2.领料、验货、保原料新鲜不浪费。
3.设备日常清洁、简单保养。
4.服从排班,配合团队,持健康证。
二、岗位福利
综合工资7000,入职购买社保,包吃住,月休6天,三个月一休。
广州花都区招聘:物业工程主任-薪资:6000-8000元1、根据总部工程管理部的指导开展工
6000-8000元/月
物业工程主管月结
招聘:物业工程主任-花都
薪资:6000-8000元
1、根据总部工程管理部的指导开展工作,负责完成项目的工程类工作的正常运作。2、负责做好工程维修部日常管理工作和设备设施的维修保养工作,编制工程维修年度、月度工作计划、总结和采购计划。 3、定期对员工进行专业性提升能力的培训,提高员工的专业技术水平、服务意识、心理素质等。4、及时纠正、处理和预防在工作过程中发生的问题,及时处理或上报上级评估。 协助上级做好提升业主满意度工作。 5、负责组织实施突发事件的应急抢险工作,如突发停电、电梯故障工作。 6、负责审核业户的装修申请施工图纸及装修工程的跟进、监督工作。 7、完成上级交代的其他工作。 岗位要求:1、 大专及以上学历,水电工程机电一体化专业 2、4年以上工作经验,其中2年同等岗位工作经验 3、至少需要持有高级电工等技能上岗证 4、责任心强,善于沟通协调,动手能力强。 5、熟悉物业管理及相关机电设备系统、建筑工程设备设施等专业知识;
物业工程主管
7000-8000元/月
物业工程主管社保包住保险高温补贴3-5人月结全职暖通电工证
1、负责商业综合体筹备期提前介入。
2、负责项目运营期工程物业管理工作,协调解决过程中遇到的问题及难点。
3、负责审核装修商户图纸及装修过程验收。
4、负责工程整体部门管理工作,对部门进行统筹管理。
5、做六休一,每天8小时,有年终奖,过节费,体检,包住宿。
物业工程主管
8000-10000元/月
物业工程主管社保包住包吃3-5人月结全职
职责:统筹小区/商业体等物业项目的设施设备(水电、暖通、消防等)日常运维与保养;主导小型工程改造、维修项目的规划与实施;负责施工过程中的技术指导、质量把控及安全监督,及时排查解决工程故障;协调业主、施工方、供应商等内外部关系,处理工程相关投诉,保障物业工程系统稳定高效运转。
要求:35-55岁,大专及以上学历,土木工程、机电工程等相关专业;3年及以上物业工程管理经验,持有高压电工证,中高级电工证或消防相关证书者优先;熟悉物业工程运维规范及相关法律法规,具备独立解决工程技术问题的能力;具备良好的团队管理、沟通协调及应急处置能力,责任心强,能适应轮班及应急加班。
空调安装
工程主管/技工(木工/机修/空调)
有服务热情,掌握相关技能知识,有在酒店工作经验者优先,始终保持良好和专业的形象
薪资福利:1.具有市场竞争力的薪资水平;2.每周双休、享受国家法定假日;3.各种带薪假期:婚假等;4.退休保障,入职即缴纳全面的社会保险及住房公积金福利;5.免费营养均衡的员工自助餐、一日四餐;6.提供租房补贴(需符合无房要求);7.丰厚的年终奖金计划;8.丰富多彩的员工活动;9.提供免费制服(含鞋袜)和制服洗涤服务;10.整洁的更衣室及舒适的免费洗浴室;11.为每一位心艺家量身定制的培训课程和发展计划;12.雅高及建业姐妹酒店交叉培训机会;13.享受雅高全球酒店员工价及建业员工价住房用餐;14.雅高全球旗下酒店内部调动及职业发展机会
工作地址:开封市龙亭北路16号开封建业铂尔曼酒店
综合维修工
5000-6000元/月
综合维修工保险包住高温补贴社保1-2人全职
岗位名称:综合维修工
年龄:20-40岁
文化程度:中专/高中以上学历,从事相似工作三年以上
个人素质:责任心强,沟通、协调、抗压能力强,技术知识较全面。理论知识扎实,有丰富的现场管理经验,综合素质较好。
健康情况:良好,能正常工作。精力充沛,能适应加班工作。
岗位职责:
1、熟悉设备的使用操作,严格执行操作规程,执行公司制订的设备设施管理规定,认真做好各种记录,发现问题要及时处理;
2、负责责任区域内公共设备设施的检查、维护工作,保证设备处于正常状态,对各种设备可能发生的问题制定出应急措施,保护各机房墙面、地面的完整与美观工作;
3、负责客户报修的轮值受理;严格遵守操作管理规程、作业流程,完成各类维修工作;
4、对于管理处需要改造与改建公共设施时,参照要求施工。确保施工质量;
5、负责房屋主体、房屋外围路面设施、给排水系统的日常检查、维护,做好记录存档。并对维修方案提供合理建议;
6、负责保管好水池、水箱检查口的钥匙,保证所辖区域正常供水;
7、按照部门制定的保养计划,落实执行各类设备设施,维修保养工作,并对责任区域内设备房保养结果负责;
8、负责空调机组的开启、关闭和运行记录等日常管理工作;
9、对电梯、空调等维保供方人员进行质量检查,形成数据性文件,对考评内容提供初步意见,并对意见负责;
10、一旦发生停电、停水、火警或其他事故,及时到达现场迅速查明原因,采取应急措施;
11、保管好资料、图表和工具;
12、水电数据抄录,确保数据准确;
13、完成上级交办的其它任务。
工程技工(运行)
5000-6000元/月
综合维修工餐补社保1-2人月结全职
岗位职责
1.负责各系统设备的安全巡视、检查;
2.负责按照设备维护保养计划的要求完成设备的保养和维护工作,保证设备正常运行;
3.按照开闭店管理完成各系统设备的开闭工作;
4.负责及时填写设备保养记录表,规范日常保养及维修工作;
5.负责及时反馈常用物料、维修零件、工具等材料的品质情况,负责具体落实本岗位的节能降耗工作;
6.负责本岗位的日常技术档案、保养维修记录、交接班记录等原始记录的收集、存档;
7.负责对设备运维修作中出现的故障或突发事件及时上报,并按照《应急预案》作业文件进行处理;
8.负责配合其他班组的运行及维修保养工作;
9.完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求
1.中专及以上学历,机电、空调等相关专业;
2.2年以上大型物业工程工作经验;
3.善于判断问题及动手能力,能独立处理一般维修事宜,现场应急处理能力;
4.了解强弱电、给排水、空调设备的维保,掌握房屋维修技能;
5.会办公软件和基本CAD操作;
6.具备相关专业资格证及上岗操作证。
修理工
8000-9000元/月
综合维修工保险包住社保包吃3-5人月结全职
长期活,年龄45以下,
公司管吃管住,缴纳五险,修理活,
必须有焊工证,每天8小时,双休。加班有加班费、基本工资7000-8000,综合工资8000-9000
油泥处理厂,活比较脏。
公司招聘,签合同,长年活。
水电工综合维修工
3000-4000元/月
综合维修工11-20人
商场物业招聘兼职岗位:[综合维修]
班次:
9-15点(六小时)
15-21点(六小时)
21—3点(六小时)
3—9点(六小时)
也可白夜休休
要求:50岁以内,持低压证,一年以上综合维修工作经验,健康证,无犯罪记录证明。
福利待遇:工资3000,:
工作时间:6小时!
工作地点:西城区—西三环都有
联系电话:
物业经理
4000-7000元/月
物业经理1-2人月结全职
【岗位职责】
· 1. 关系协调与沟通枢纽:负责与业主方、发包方(甲方) 进行日常对接,准确理解需求,主动汇报工作,妥善处理意见与投诉;对内润滑与联动各现场主管(如安保队长、保洁领班等),传达指令、协调资源、解决冲突,确保团队高效协作。
2. 现场运营与品质管控:巡查督导日常服务品质,接受甲方任务,处理现场突发事件,具备应急指挥与协调能力。
3. 工作档案管理:能通过高质量的照片和影像,清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比,建立系统的图文档案,为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据,支撑汇报与核查。
4. 文书汇报:撰写工作计划、总结及各类专项报告,向公司和甲方进行清晰汇报。
【职位要求】
·1. 个人条件及特质:男女不限,,身高1米72或以上,大专或以上学历,身体健康,形象气质佳,抗压能力强,灵活应变,责任心强。
2. 沟通能力:出色的多方沟通协调能力与高情商,善于与不同背景、立场的各方(客户、上级、下属、合作方)建立良好关系。
3. 经验背景(满足其一即可):
* 选项A(经验者):1-2年以上物业、酒店或项目协调经验,有对接多方客户经验者优先。
* 选项B(优秀毕业生):全日制应届或往届毕业生均可,有校学生会主席、部长等重要学生干部经历,展现出卓越的组织与协调潜力。
4. 办公技能:熟练使用办公软件;具备良好的工作摄影与图文编辑能力;文书撰写清晰。
【薪资福利】
· 具有竞争力的薪酬及绩效奖金,综合薪资4500-7000元/月;
· 按时发放,无拖欠,收入稳定可靠;
* 天然氧吧工作环境:每日在风景如画的森林中工作,呼吸纯净空气,享受“天然氧离子” 环绕的优越环境,将健康与工作完美结合。
维修万能工防水补漏、木工、乳胶
5000-8000元/月
综合维修工1-2人月结全职
招聘综合维修工人,精通防水补漏,同时会简单木工、乳胶漆、泥水匠等多项手艺优先
栏目概述
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