职责描述： 1、负责专项技术方案的制定，以及高精度非标设备的机械设计与制造实施； 2、主导新技术研发及关键技术难题的攻关工作； 3、精通选型计算，具备运动控制逻辑与时序规划的设计能力； 4、承担新机构的机械与结构设计任务，完成相关项目技术文档的编写与归档； 5、深入分析现有设备的技术难点或结构缺陷，提出切实可行的优化建议； 6、为产品开发及生产制造环节提供专业的技术支持与解决方案。 任职要求： 1、机械、自动化等相关专业背景，硕士及以上学历，年龄不超过50周岁； 2、具备5年以上非标自动化设备独立设计经验，有半导体、工业印刷、造纸、3C等行业经历者优先； 3、具有精密专用机构的研发能力，可实现精度控制在0.01mm以内； 4、熟悉机械原理，具备扎实的机械设计理论基础和计算能力，设计能力强，思维灵活； 5、熟练使用SolidWorks、CAD及结构仿真等专业设计软件； 6、工作态度严谨细致，积极主动，能承受工作压力，责任心强并具备良好的团队合作意识； 7、具备优秀的逻辑思维、沟通协调与表达能力；

锅炉厂的锅炉结构设计，压力容器结构设计

岗位职责: 1. 负责机械制造及自动化领域的相关任务执行 2. 保障生产流程达到质量与效率的既定要求 3. 参与产品的设计优化及相关改进工作 任职要求： 1. 掌握扎实的机械制造与自动化专业知识 2. 具备良好的团队协作意识与沟通能力 3. 应届毕业生中学习能力强、积极进取者优先考虑

岗位职责概述： 在技术部部长的领导下，承担机械设备相关的机械设计任务，推进定型机型销售订单及新产品开发项目中的售前技术支持、方案策划、设计执行、售后支持、技术工艺管控、产品资料编制等工作，并对所负责项目进度进行有效管理。 工作职责内容： 工作概述： 1、牵头开展售前技术支持、合同评审等配套工作 2、牵头实施基本受控机型（含局部新结构设计）销售订单的技术落地 3、落实研发项目与试验项目相关技术执行工作 4、组织并完成售后服务环节的技术支持任务 5、统筹开展小组日常技术管理事务 6、工作概述：协同部门及公司内部提供必要的技术协助支持 职位福利：五险一金、带薪年假、周末双休、出差补贴、员工食堂

岗位职责 1、依据设备条件图完成压力容器图纸的设计工作 2、能够独立参与现场技术方案交流，对甲方提供专业技术指导 3、积极投入团队技术讨论，主动提出可行性优化建议 岗位要求 1、过程装备与控制、化工机械、机械制造等机械类相关专业，本科及以上学历 2、在设计院从事压力容器设计相关工作满3年以上，持有压力容器设计或审核资质者优先 3、掌握压力容器设计相关规范、国家法律法规及行业标准 4、熟练操作SW6、CAD等设计与计算类软件 5、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定工作强度并接受出差安排

岗位职责： 1，负责航空燃油泵阀及液压元件的产品研发工作； 2，承担液压类产品技术方案的制定与设计； 3，开展项目结构的详细设计，输出工程图纸，并跟踪生产过程，确保产品质量与按时交付。 任职要求： 1，统招硕士及以上学历，具备3年以上液压产品研发工作经验； 2，熟练掌握Pumplinx、Catia、UG、Autocad等设计软件； 3，具有JP类产品研发设计经历，熟悉归零流程者优先。

（一）职位描述： 1.负责非标自动化设备项目的整体进度管理，包括各阶段节点控制、预算规划及团队绩效指标设定； 2.主导项目前期方案设计，并协同客户开展技术方案讨论与优化； 3.承担非标自动化产品机械结构部分的设计工作，及时处理现场出现的技术异常问题； 4.参与各阶段设计评审流程，具备识别设计缺陷的能力，并提出有效改进意见； 5.在设计选型与调试过程中能主动发现潜在问题，并定期向上级反馈项目进展与风险； 6.对项目关键节点具备独立预判和管控能力，能够快速响应并妥善处理突发紧急状况； 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 （二）岗位要求： 1.本科及以上学历，机械工程或相关专业背景； 2.具备5年以上自动化领域工作经验，有多个独立完成非标自动化整机设备设计并成功交付的案例； 3.具备带领自动化项目团队的经验，可主导从项目启动到最终交付的全流程执行； 4.理论基础扎实，熟悉常用材料特性、加工工艺及零部件选型规范； 5.对生产节拍、精度控制等核心参数具有敏锐判断力； 6.具备较强的独立设计能力、良好的沟通协调能力； 7.有3C产品自动化组装设备或3C柔性自动化线体设计经验者优先考虑； 8.熟练使用Solidworks、Inventor等主流三维设计软件； 公司福利: 1、工作时间：上午8:30-12:30，下午13:30-17:30； 2、员工保障：入职三天内购买五险；每月15日准时发放薪资，享有丰厚年终奖金； 3、员工假期：按国家规定享受法定节假日，提供婚假、产假等带薪假期；入职满一年可享5天带薪年休假； 4、员工活动：每年组织一次省内外旅游，定期开展团建活动、下午茶及生日会； 5、节日关怀：三八妇女节、端午节、中秋节等节日将发放礼品或礼金； 6、生活关怀：提供住宿（配备空调、热水器、独立卫生间），并设有冰箱、微波炉、咖啡、茶饮等便利设施； 7、年度调薪机制：服务满一年者，享有***10%的薪资上调机会； 8、公司氛围：工作环境轻松，实行扁平化管理，倡导高效办公，不强制加班； 面试地址： 上班地点：深圳市宝安区福永镇怀德翠湖工业园9栋（诺恩医疗器械有限公司） 附近公交站台：塘新路南，翠湖工业园 年龄要求：25-40岁

综合月薪根据能力面议 五险 学历：本科及以上，40岁以下 专业：化工机械、过程装备与控制工程等相关专业 工作经验：具备3年以上压力容器设计或校核经验，熟悉设计流程及常见问题的应对方案 专业技能：熟练掌握CAD、Solidworks、PROE等三维设计软件，有PDMS软件使用经验者优先

1、负责药品的全合成工艺操作，执行各单元环节的生产任务； 2、落实岗位及工段符合GMP规范的相关工作要求； 3、具备1-3年相关领域工作经验者优先； 4、具备良好的吃苦耐劳精神，拥有较强的团队合作意识；

【关于公司】 上市企业，员工14万人，子公司300余家，总资产2000亿元，是一家集饲料加工、生猪养殖、屠宰加工为一体的智能化农牧企业。 【薪资待遇】 1、薪资：底薪8k起，＋提成/奖金，综合薪资（15k-30k+） ，奖金多劳多得，更有“春雨工程”股权匹配等你来战！ 2、福利：免费住宿、五险一金、带薪培训、节假日福利、福利贷款、福利买房、福利购车等； 【岗位职责】 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产目标、质量水平及成本效率达成； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时跟进问题根源，提出改进方案并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员作业优化，有效控制生产过程中的物料损耗。 【任职要求】 1、学历专业：26届应届本科及以上学历，专业不限，理工科、管理类、食品类等相关专业优先； 2、素质能力：具备强烈目标意识，执行高效，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。 【关于其他】 1、中国500强&上市公司为您提供广阔发展平台，助力实现职业理想； 2、配备内外部资深导师，定制专属人才培养计划，保障顺利融入与成长； 3、携手多家全球顶尖咨询机构，共享国际前沿视角与行业领先实践经验。

招聘。服务员两名藏餐厅、包吃包住。底薪3500元。联系电话

一、招聘岗位酒店客房保洁员二、工作地点昌都市卡若区茶马城二平台1号（无同山居民宿）只要全职长期挖虫草不要会普通话有经验者联系联系电话：

昌都市贡觉县招工地小工/杂工

昌都市察雅县招工地小工/杂工

西藏察雅高铁隧道招修理工一名，老板电话

红河蒙自市铁路碎石场招聘厂长，全面负责碎石场生产及碎石场相关工作

入职购买五险一金  薪资5500-8500+ 大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务 人员对接等事务 参与班组长管理工作  学会升职加薪！！ 员工福利 每月生日晚会 节假日发礼品等！ 可接受的应届生 可接受的无经验转行！

工作职责 1. 深度参与食品生产一线核心岗位轮岗，全面掌握生产工艺、设备操作及质量管控的全流程标准与执行细节。 2. 协助现场主管完成日常生产任务的监督与协调，确保生产进度、操作规范及食品安全要求的落地执行。 任职要求 1. 大专及以上学历， 2. 具备食品生产行业基层工作经验者，可酌情缩短培育周期并优先考虑。 3. 拥有较强的责任心与抗压能力，能适应食品制造行业的一线工作环境与节奏。 4. 具备良好的问题分析能力与沟通协调能力，有主动学习意识与管理岗位发展意愿。

岗位简介 作为BYD基层生产管理人才定向培养岗，深耕整车、动力电池制造车间，从一线现场起步轮岗实训，依托师徒带教体系系统学习车间运营、人员统筹、生产管控，为班组长、工段管理岗储备后备力量，表现优异可直通校招转正。 日常工作内容 1. 跟进产线执行，落实每日生产计划，统计产能、良品率、设备利用率数据，填报各类生产报表，及时处理工序卡顿、物料短缺等现场突发问题。 2. 协助主管落实车间安全规范，开展班前安全提醒，排查设备、操作隐患，维护车间5S现场标准化管理，把控制程质量，跟进不良问题整改闭环。 3. 配合班组开展人员管理，协助考勤排班、新员工带教、员工沟通协调，组织班组例会，收集一线诉求，化解现场矛盾。 4. 参与精益生产改善项目，针对工位浪费、节拍失衡、能耗偏高问题提优化方案，学习TPM、现场管控等工业管理工具。 培养安排 1. 一线实操阶段：熟悉冲压、焊装、总装、PACK等核心工序，吃透作业标准、设备原理，熟悉一线工作环境； 2. 管理助理阶段：协助领班统筹班组事务，独立做数据分析、异常处置、班前会议主持； 3. 实操历练阶段：阶段性代管小组作业，全权负责产量、品质、安全三项核心指标，期末综合考评。 晋升路径：实习储干→见习班组长→正式班组长→工段长→车间主管。 任职要求 1. 在校大专及以上，车辆工程、机电、自动化、工业工程、机械类专业优先，应届准应届均可，能连续实习3个月以上； 2. 会基础Office办公软件，擅长数据整理，沟通协调能力强，学生干部经历加分； 3. 愿意扎根制造一线，接受车间作息与轮班制度，吃苦耐劳、抗压性强，严守厂区安全管理制度； 4. 身体健康，服从厂区轮岗与基地分配。 工作地点 BYD全国各大合作生产基地统一调配

工作内容.制作样品，维护BOM清单及技术部资料，不良品的登记及查看确认，实验室样品测试，记录，成品抽查，不会可学

车厢后挡板固定梯子

因业务发展需要，现面向社会公开招聘修理厂厂长1名，负责修理厂全面运营管理，诚邀行业资深人士加入！ 一、岗位职责 全面负责修理厂日常运营、生产安全、团队管理制定并执行，管控成本、管理技术团队、配件采购、设备维护、修理工。 二、任职要求 5年以上汽车修理厂/维修店管理经验，熟悉机修、保养、钣喷等全流程懂技术、懂管理、懂成本核算，具备较强经营意识和决策能力有团队领导力、沟通协调能力和抗压能力，责任心强持有驾照. 三、薪资待遇 薪资：面议（底薪+绩效+提成，综合15000元/月起） 福利：包吃包住、带薪休假 平台稳定提供施展能力的优质平台 四、工作地点 西藏昌都市江达县玉龙铜矿（五班组修理厂） 五、应聘方式 有意者请将简历发送至@qq.com 或直接电话/微信联系： 方女士

昌都察雅县招机械维修/保养

一、岗位要求： 1、具备6年以上电子行业PD、结构工程师、机构工程师或产品设计相关工作经验； 2、具备良好的书面英语能力，口语可进行基础日常沟通，口语流利者优先； 3、掌握注塑件生产工艺，了解模具/成型/CNC/组装等相关流程； 4、熟练使用3D绘图软件，熟悉Proe/croe/UG者优先考虑； 5、熟悉公差分析、FA分析及DFM报告编写； 6、具备项目或专案管理经验，有直接与客户对接的实务经历； 7、具有Apple类产品开发经验者优先。 二、岗位职责： 1、熟悉3C领域注塑类新产品开发流程，具备FAI/CPK数据分析能力； 2、负责接收并落实客户ID设计方案； 3、主导塑胶件产品的开发工作，包含尺寸与制程分析； 4、参与模具开模与试模评审，执行DFM评估，并撰写FA报告； 5、负责注塑件制程技术开发，涵盖注塑成型、镭雕、喷漆、印刷、CNC及组装等环节； 6、直接与客户沟通，协商注塑件相关技术规格与参数； 7、具备塑胶模具结构及注塑成型特性知识者优先。

岗位职责： 1、机械自动化类专业毕业，具备大专及以上学历； 2、具有1年以上机械设计领域相关工作经历； 3、能够熟练使用3D建模类专业设计软件； 4、掌握自动化设备及机械行业生产工艺流程，有工装、设备方面实际经验者优先； 5、熟悉伺服电机、减速机等部件的选型应用； 6、掌握气动元件、导轨、滑块等传动部件的动力计算与选型； 7、具备良好的团队协作能力，工作认真负责，富有敬业精神和责任心。 技能要求： 机械类相关专业背景，条件优秀者优先考虑

任职资格: 1. 机械自动化、机电一体化等设计类相关理工科专业，大专及以上学历； 2. 2年以上非标自动化设备或机械设计工作经验，具备物流输送系统项目经历者优先； 3. 熟练掌握各类设计软件进行制图操作； 4. 熟悉机械加工工艺及制造流程，具备产品结构强度、可靠性、安全性、可制造性等方面的分析能力，对安装与调试有实际经验； 5. 具备良好的理解沟通能力，富有团队协作精神及高度的工作责任心； 工作职责: 1. 按照设计主管分配的项目任务，按时完成相应图纸的设计工作； 2. 根据项目需求制定控制方案，独立完成核心单机设备设计及相关技术文档编制； 3. 熟悉机械部件设计流程，负责机械零部件的开发与设计； 4. 具备扎实的机械技术基础，能够建立并维护行业常用配件的标准图库； 5. 配合技术开发主管完成其他相关技术任务。 本岗位实行单双休轮休制，介意者请勿投递！

【岗位职责】： 1、储备干部归属市场运营部门，负责处理基础市场运营事务，全面了解公司运作情况，熟悉支付业务及相关岗位职责，掌握部门整体工作流程 2、达成公司设定的储干个人成长阶段目标 3、为部门工作提出合理化建议，协助上级完成岗位及团队管理任务 4、参与部门相关专业培训。储备干部作为管理梯队重点培养对象，通过系统性训练与实践锻炼，逐步成长为中高层管理人才 【任职要求】： 1、大专及以上学历（优秀者可适当放宽），具备良好的学习能力； 2、踏实肯干，沟通能力强，具备较强的适应力与进取心，保持积极乐观的心态，勇于突破自我； 3、有强烈目标感，具备奋斗精神，对未来职业发展有清晰规划； 4、服务意识突出，意志坚定，责任心强，具备一定的团队协作能力 【福利待遇】： 1、储备期薪资6600元（5100无责任底薪+1500绩效）+超额绩效提成 2、免费提供住宿，缴纳五险一金 3、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等） 4、端午、中秋、生日等节日发放礼金 5、公司提供免费专业培训，享有绩效奖金及丰厚年终奖 6、为员工搭建优质的职业发展通道 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活的团队氛围） 2、总部支持端（配备专业技能培训课程资源） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授技能、帮扶进步、引导突破，全程陪伴直至独立胜任，激发内在动力） 4、晋升机制端（建立公平、公正、公开、数据化的晋升体系，契合年轻人发展的成长平台） 郑重承诺：培训不收取任何费用，无需工作经验，享受带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展空间与晋升机会。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室，出电梯后左转直行 乘车路线 地铁：地铁1号线、2号线广济南路站3号口最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站 304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路

岗位职责： 1. 服从管理安排，听从工作调度，严格遵守公司及车间各项规章制度，依据生产计划开展作业，确保任务按时保质完成。 2. 遵循技术人员的工艺要求，严格执行产品质量标准和工艺流程规范。 3. 认真执行生产工艺文件、安全操作规程及设备使用规定，杜绝违规操作行为。 4. 按需领取辅助材料，合理控制辅料使用，节约水电气资源，落实节能降耗措施，有效降低生产成本。 5. 协助完成生产前准备，落实生产过程中的自检工作，并配合其他操作人员进行互检，提升产品品质。 6. 对生产过程中发生的异常情况及时处理并上报，能独立解决常见装配问题。 7. 每日对所用生产设备与工具进行检查、维护和保养，正确使用工具，保障生产安全。 8. 认真履行岗位职责，保持设备及作业区域清洁卫生。 9. 主动参与公司及车间组织的各类培训，做好与其他岗位的沟通协作。 任职资格： 1、年龄23-35岁，高中及以上学历，具备5年以上相关工作经验。 2、掌握丝杆、导轨、直线电机等标准零部件的装配技术，熟练运用千分表调整丝杆及轴系精度。 3、能够识读机械零件图纸，并根据图纸进行加工与修整。 4、具备钳工基础能力：包括钻孔、攻丝、倒角、配钻等操作技能。 5、可读懂总装图与部件图，了解电气元件基本知识，具备按图完成部件及整机装配的能力。 6、具备设备组装后的调试经验，能识别并排除常见故障问题。 7、22天8小时底薪：4500-6500，加班基数按（2500-2900计算）。 职位福利：六险一金、绩效奖金、年终分红、定期体检、包住、员工旅游、节日福利、年底双薪

岗位职责： 1、负责3C行业自动化检测设备的方案设计及结构设计； 2、负责整机三维设计及图纸、BOM输出，以及成本估算； 3、负责设备的研发和设计工作，保证项目的进度； 4、负责和客户及其他学科沟通，规划设计方案，并负责技术协议的制定及执行。 任职资格： 1、硕士学历毕业生，机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化、机械工程等相关专业； 2、具备扎实的机械设计基础知识，熟悉机械设计原理，掌握材料力学、机械制图等专业知识； 3、熟练运用至少一款二维设计软件（如AutoCAD、CAXA）和一款三维设计软件（如SolidWorks、Pro/E、UG），能够进行图纸绘制和三维建模； 4、具有良好的学习能力和沟通能力，能够快速掌握新知识、新技能，善于与团队成员交流协作，具备较强的团队合作精神。​ 工作认真负责，严谨细致，有较强的责任心和执行力，对机械设计工作充满热情，有创新精神，乐于接受挑战；​ 5、有机械设计相关岗位实习经验者优先考虑；对特定行业（如机器视觉、尺寸测量，外观检测）有一定了解者优先录用。

岗位职责： 1、负责液压驱动桥配套的柱塞泵与马达的研发、样机试制及测试验证； 2、负责变型产品技术路径的梳理与整体规划工作； 3、负责制定液压传动系统及其零部件的设计标准与规范； 4、负责液压传动类部件试验设备的需求策划与落地实施。 岗位要求： 1、机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备1年以上柱塞泵、马达等液压系统部件设计经验，有独立承担传动系统总成设计经历者优先； 3、掌握泵、阀、缸等液压元件的密封原理、设计方法及相关选型规范； 4、项目翻译