
材料研发工程师【限日本留学背景】
1.8-2.8万元/月
材料工程师经验不限硕士日本留学生日本留学经历
【岗位一】无机材料研发
岗位职责:
1、开展无机材料的研发工作,优化并改进其制备工艺;
2、构建无机材料与产品性能之间的关联机制,深入探究作用机理,持续提升制程技术水平;
3、致力于提高无机材料生产效率,控制制造成本,并为生产过程中的异常问题提供技术支撑;
任职要求:
1、掌握无机粉体材料的合成、加工及常规检测方法,熟练运用XRD/SEM/TEM/XPS/BET等分析技术;
2、具备清晰的逻辑思维,能全面分析问题,准确表达工作内容,并对异常状况进行有效诊断与处理;
3、责任心强,具备良好的团队合作意识,踏实肯干,适应长期稳定工作;
【岗位二】工艺研发工程
岗位职责:
1、承担工艺流程与配方的设计任务,推动新技术从研发阶段转入规模化生产;
2、统筹研发过程中所需人力与物料资源的调配;
3、针对开发环节或客户应用中出现的技术问题,进行原因分析并落实改进方案;
任职要求:
1、材料、化学或化工类相关专业背景;
2、具备扎实的专业理论基础,熟悉材料设计与性能测试,精通SEM/XRD/XRF/FTIR/XPS等分析工具;
3、能够深入生产一线,积极主导项目推进,具备较强的学习能力和技术创新意识;
4、思路清晰,拥有良好的沟通协调能力、语言表达能力及抗压能力;
材料工艺工程师
3-3.5万元/月
材料工程师经验不限博士电容铁氧体MLCC
岗位职责:
1、协助完成产品生产过程中的材料处理、切割等工艺环节的相关工作;
2、参与生产过程中工艺参数的调节与优化,确保流程稳定高效;
3、配合开展产品开发及制作相关任务。
任职要求:
1. 具备MLCC相关项目经验者优先考虑;
2. 有铜浆料、镍浆、BT等化工类材料项目背景,或曾从事粉体配方设计工作,具备扎实的机理分析能力;
工作地点:潮州、南充、德阳
技术研发(多地可选)
2.8-4万元/月
材料工程师经验不限硕士日本留学生
base地:广东潮州、深圳,四川南充、德阳、成都,江苏苏州。
岗位职责:
1、负责材料配方的设计与优化,增强原料综合性能;
2、开展新工艺的研发与引入,提升产品品质及生产效率;
3、主导新产品开发工作,解决研发过程中的关键技术难题;
4、推动新产品批量生产的落地实施,并持续进行优化改进;
5、维护和改进产品制造过程中的工艺流程,提升产品性能与良品率。
岗位要求:
1、具备扎实的专业基础,材料相关专业优先,包括有机材料、无机非金属材料、材料加工工程、应用物理与化学、材料物理与材料化学、化学化工、电化学、电镀、电子信息等理工科方向;
2、逻辑清晰,善于观察并持续学习新知识;
3、具有创新意识,思维活跃,擅长问题分析与解决;
4、具备良好的英语或日语能力,能够独立查阅和理解相关技术文献;
5、熟悉材料分析与表征技术,有较多实际操作各类检测设备的经验。
无机材料研发工程师
3-3.5万元/月
材料工程师经验不限博士化工新能源复合材料陶瓷与玻璃材料无机非金属材料材料选型材料研发完善工艺材料相关专业博士学位
岗位职责:
1、开展无机材料的研发工作,持续优化与改进制备工艺;
2、带领团队构建无机材料与产品性能之间的关联机制,基于材料与性能的对应关系推动制程工艺升级;
3、提升无机材料生产效率,控制制造成本,并为生产过程中的异常问题提供技术支撑;
4、负责新员工的培养,协助其快速掌握无机材料相关业务,增强其独立开展项目的能力。
任职要求:
1、具备无机非金属材料类专业背景,掌握扎实的专业理论基础,了解各类无机材料的测试与表征方法;
2、思维逻辑性强,分析问题周全,能清晰表达工作内容,对突发异常具备快速判断与处理能力;
3、具有较强的责任意识,良好的团队合作精神,能承受工作压力,适应长期稳定发展。
有机材料开发工程师
1.6-2.2万元/月
材料工程师1-3年硕士高分子材料经验半导体经验新能源经验材料选型经验金属材料经验陶瓷材料经验电子/通信经验材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料相关专业金属材料相关专业无机非金属材料相关专业化学相
岗位职责
1) 研发项目执行
• 承担有机材料方向的新产品研发任务,依照既定项目计划推进实验设计、合成实施、性能测试与优化迭代,确保研发进度按期达成,实现项目目标。
• 完整准确记录实验过程数据,系统分析测试结果,为项目决策提供可靠依据,定期复盘总结研发经验,为后续工作积累技术储备。
2) 材料性能优化
• 借助专业理论与实验方法,对现有有机材料的关键性能进行评估与改进,提升其在稳定性、强度、导电性等方面的综合表现,适配多样化客户与市场需求。
• 探索材料在不同使用环境中的性能演变规律,提出针对性改善策略,增强产品的环境适应能力与长期可靠性。
3) 技术合作与交流
• 与团队成员紧密配合,共享技术成果与实践经验,协同解决关键技术难题,推动团队整体研发能力持续提升。
• 主动对接外部科研单位、高等院校及供应链伙伴,开展技术互动与协作,掌握行业前沿动态,引入先进理念与技术资源,助力公司技术创新。
4) 知识产权保护
• 跟踪相关领域知识产权变化,落实研发阶段的知识产权管理,及时完成专利申报,防范核心技术被侵权风险。
• 对公司已有知识产权进行规范维护,保障技术资产的完整性与商业价值。
任职要求
1) 学历与专业
• 毕业年限1 - 3年,211及以上院校硕士学历,有机化学、高分子材料、材料化学等相关专业背景。
2) 知识技能
• 系统掌握有机材料合成、结构表征与性能检测等专业知识,了解常见有机材料的制备流程及其应用方向。
• 熟练操作GC-MS、NMR、TGA、DSC等化学分析仪器,具备独立完成实验操作与数据解析的能力。
• 具备良好的英文文献阅读与理解能力,能够追踪国际专业技术发展趋势。
3) 能力素质
• 拥有较强的创新意识与问题应对能力,能在研发过程中提出有效且具前瞻性的解决方案。
• 具备优秀的团队协作态度与沟通技巧,可与多职能人员高效协同,保障项目顺利推进。
• 工作踏实严谨,责任心强,具备自我推动力,能适应一定强度的工作节奏。
福利待遇
1) 薪资待遇:提供具有市场竞争力的薪酬体系,结合个人能力与业绩表现,配套绩效奖励与年终激励。
2) 保险福利:依法缴纳五险一金,全面保障员工基本权益。
3) 职业发展:搭建完善的职业成长通道与晋升机制,定期安排内部培训与外部学习机会,支持员工能力持续提升。
4) 工作环境:配备现代化办公空间与先进研发设备,营造高效、安全、舒适的研发条件。
5) 其他福利:享受带薪年假、节日礼品、年度体检、团队建设活动等多项员工关怀政策。
有机材料研发工程师
3-3.5万元/月
材料工程师经验不限博士化工新能源高分子材料复合材料无机非金属材料材料研发完善工艺材料选型材料相关专业博士学位化学相关专业
岗位职责:
1、负责有机材料的分析工作,优化有机配方及生产工艺流程;
2、带领团队构建有机材料与产品性能之间的关联体系,基于材料与性能的对应规律,持续完善有机材料技术指标,并应用于产品性能提升;
3、主导有机领域生产成本的控制与降低,为制程中的异常问题提供专业技术支持;
4、承担新人指导任务,协助其快速掌握有机相关业务知识,提升独立开展项目工作的能力。
任职要求:
1、具备有机材料合成相关专业背景,基础理论扎实,掌握多种有机材料检测与分析方法;
2、思维逻辑性强,能全面考虑问题,具备清晰表达工作内容的能力,对异常状况可迅速做出有效判断与处理;
3、具有较强的责任意识,良好的团队合作精神,能承受工作压力,稳定性好;
材料研发工程师-无机非金属方向
3-3.5万元/月
材料工程师经验不限博士复合材料无机非金属材料陶瓷与玻璃材料材料研发材料选型完善工艺材料相关专业化学相关专业博士学位
岗位职责:
1、开展无机材料的研发工作,持续优化与改进制备工艺;
2、带领团队构建无机材料与产品性能之间的关联机制,基于材料-性能对应规律推动制程工艺升级;
3、提升无机材料生产效率,控制制造成本,并为生产过程中的异常问题提供技术支撑;
4、承担新人指导任务,协助其快速掌握无机材料相关业务,增强独立开展项目工作的能力。
岗位要求:
1、全日制985高校博士毕业,专业为无机非金属材料方向,具备扎实的专业理论基础,掌握各类无机材料分析测试方法;
2、思维条理清晰,具备全局意识,能准确表达工作内容,对突发异常可进行高效诊断与处理;
3、具有较强的责任意识和团队合作精神,能承受工作压力,作风踏实,稳定性好;
4、工作地点为南充或德阳,根据需要需前往其中一地出差。
材料研发
2-3.5万元/月
材料工程师1-3年博士高分子材料材料研发材料相关专业化学相关专业
岗位职责
1、负责有机体系配方及流延浆料配方的研发、优化与持续改进。
2、负责提升浆料、素坯及最终产品的性能,以满足客户的特定需求。
3、针对流延工序中的异常问题进行分析,并提出有效的技术改善方案。
4、承担新人带教工作,协助其快速掌握流延工序相关内容,提升其独立开展项目的能力。
岗位要求
1、专业技能要求:高分子、有机化学等相关专业背景
2、综合素质要求:具备清晰严谨的逻辑思维,较强的应变能力,良好的总结能力和创新意识;
3、其他要求:具备较好的英语读写说能力,在校期间成绩优异(排名前30%以上),稳定性强。
材料研发工程师
1.2-2.4万元/月
材料工程师1-3年硕士无机非金属材料经验玻璃材料经验高分子材料经验半导体经验新能源经验材料选型经验复合材料经验材料改性经验电子/通信经验材料/产品量产经验高分子材料相关专业无机非金属材料相关专业金属
岗位职责:
1、承担有机/无机/金属等复合类新材料配方的开发与优化工作,持续提升材料综合性能;
2、开展有机/无机/金属等复合类新材料的性能测试,推动生产工艺的改进与完善;
3、针对有机/无机/金属等复合类新材料在量产过程中出现的技术问题进行排查、分析并提出解决方案;
4、负责新材料量产后原材料的质量检测及生产流程中的过程管控。
任职要求:
1、硕士及以上学历,高分子、无机非金属、化学、化工等相关专业背景;
2、具备三年以内相关领域材料研发工作经验;
3、具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑思维能力。
助理工程师
5000-9000元/月
其他生产营运人员包住月结1-3年大专助理工程师
岗位职责:
1.配合工程师完成设备的维护、运行管理、调试与性能优化
2.负责设备技术资料、操作规程等相关文档的整理与归档工作
任职要求:
1.机械、电子、计算机等理工类专业背景
2.大专学历
3.工作稳定性强,具备相关工作经验者优先
4.上六休一,每月轮班一次
岗位福利:
提供免费住宿、餐费补贴、倒班补助、节日慰问金等
南充阆中市招聘:爹地宝贝儿童游乐中心招聘店员/营业员薪资:2900-3600元/月岗位职责
2900-3600元/月
店员营业员月结
招聘:阆中市爹地宝贝儿童游乐中心招聘店员/营业员薪资:2900-3600元/月岗位职责:1.负责儿童游乐中心日常运营,包括客户接待、秩序维护及现场服务。2.协助完成游乐设施的检查与安全巡查,确保场地环境整洁有序。3.配合开展活动策划与执行,提升顾客体验与客户满意度。任职要求:1.年满18周岁,身体健康,无不良记录,具备良好的服务意识和沟通能力。2.能够适应轮班工作制,责任心强,具备团队协作精神。3.有零售、服务行业经验者优先,可接受应届毕业生。本岗位提供稳定的工作环境与良好的职业发展支持,欢迎热爱儿童教育与亲子服务工作的人员加入。
砼工砌砖泥瓦工小工打灰浇筑
南充市嘉陵区招砼工/打灰/浇筑
工地在南充市,嘉陵区龙岭镇乡下,二层自建房框架结构房屋砌砖,大约4万个砖到6万个砖左右,找人砌砖,包起住或者点工都可以。泥工大工,小工都需要
320/天【新能源厂】可日结/急招仓管员/质检员+长白班/免费包吃住+新人奖5000
9000-10000元/月
长白班新能源厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500!
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【薪资待遇】:
32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000
32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000
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1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调
2、薪资发放:不压工资,;
3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!!
【招聘要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可
【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7)
【包吃包住】
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)工作在苏州仅水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名
材料/工艺研发工程师
8000-9000元/月
材料工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责新材料的选型、测试与导入,评估其在产品中的适用性与可靠性
2. 开展材料性能分析、失效分析及工艺适配性研究,支持产品设计与量产落地
3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议,协同采购与质量部门完成供应商技术审核
4. 跟踪行业新材料发展趋势,推动材料降本、轻量化及环保合规升级
5. 解决生产及客户端反馈的材料相关问题,提供技术支持与改善方案
任职要求:
1. 材料科学与工程、高分子、金属、无机非金属等相关专业背景优先,本科及以上学历
2. 熟悉常用工程材料(金属、塑料、复合材料等)的性能、加工工艺及检测方法
3. 具备基础的实验设计与数据分析能力,熟练使用金相显微镜、SEM、DSC、TGA等表征设备者优先
4. 良好的跨部门沟通协作能力,责任心强,逻辑清晰
5. 应届生或有材料相关实习/项目经验者均可,学习能力强
材料技术员(陶瓷方向) (MJ000030)
7000-9000元/月
材料工程师经验不限大专
岗位职责:
1)负责新型先进粉末、玻璃、陶瓷材料的生产制备和加工;
2)协助工程师完成样品测试、数据统计等工作;
3)负责项目相关物料收集、整理、统计工作;
4)完成上级临时分配的工作任务;
任职资格:
1)大专及以上学历;
2)有从事粉末、玻璃、陶瓷等无机材料生产工艺等相关工作经历优先;
3)具备较强的生产工艺操作技能;会使用基本的Office软件办公;
4)具备一定的团队协助能力;
5)熟悉材料开发工作流程,基本材料实验设备操作,以及基本测试设备和测试方法;
6)具备陶瓷磨抛设备操作经验或基础结构陶瓷加工磨床操作经验者优先。
材料研发工程师(功能材料及器件方向)
7000-9000元/月
材料工程师3-5年本科电子器件功能材料与器件方向金属材料
岗位职责
1. 承担功能材料的合成与制备实验任务,完成包括原料称量、球磨处理、熔炼工艺、热压成型等操作流程;
2. 负责实验过程中所用设备仪器的日常运行、操作维护及管理工作;
3. 参与电子器件的电极制备、材料切割、焊接作业以及整体组装工作;
4. 开展器件性能的测试与评估工作,规范记录实验过程数据,并进行整理与分析;
5. 按照规定要求编写实验报告、设备使用日志及其他相关技术文件。
任职要求
1. 具备本科及以上学历,专业方向为材料科学与工程、无机非金属材料、能源材料等相关领域;
2. 了解功能材料常见制备方法,掌握电子器件装配及性能检测相关技术;
3. 具有较强的实验动手能力、数据处理能力以及技术文档撰写能力;
4. 工作态度端正、细致严谨,具备良好的协作精神和责任意识;
5. 有功能材料研发、器件制备或测试相关实习或项目经验者优先考虑。
薪资待遇:入职缴纳五险一金额外商业保险、通勤班车、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、生日福利、周末双休。
材料工艺工程师
8000-12000元/月
材料工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责新材料的选型、测试与导入,评估其在产品中的适用性与可靠性
2. 开展材料性能分析、失效分析及工艺适配性研究,支持产品设计与量产落地
3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议,协同采购与质量部门完成供应商技术评审
4. 跟踪行业新材料发展趋势,参与材料替代、降本及环保合规项目
5. 解决生产及客户端反馈的材料相关问题,提供技术支持与改进方案
任职要求:
1. 材料科学与工程、高分子、金属、无机非金属等相关专业背景优先,本科及以上学历
2. 熟悉常用工程材料(塑料、橡胶、金属、复合材料等)特性及加工工艺
3. 具备基础材料表征能力(如SEM、XRD、DSC、拉伸测试等)者优先
4. 良好的跨部门沟通协作能力,逻辑清晰,责任心强
5. 具备材料相关实习经验者亦可考虑
材料研发工程师(金属/碳纤维/机械方向)
1-1.2万元/月
材料工程师1-3年硕士材料研发新品导入(NPI)材料制备高分子材料复合材料碳纤维树脂材料胶粘材料金属材料
岗位职责:
1、承担金属、碳纤维及机械类新产品的研发与设计工作。
2、推进现有产品优化升级,提升产品市场竞争力。
3、编制新产品及改进产品的工艺流程、技术规范和质量检测标准,并组织培训与落地执行,确保符合相关标准要求。
4、负责研发过程中学术资料的整理与规划,主导发明专利、实用新型专利及外观设计专利的申报工作。
5、配合开展部分市场技术支持及售后技术保障服务。
6、完成部门及公司管理层交办的其他工作任务。
任职要求:
1、全日制硕士或博士学历,金属材料、碳纤维、机械工程等相关专业;
2、掌握玻纤、碳纤维、金属及复合材料的成型加工工艺,学习能力强,具备积极应对挑战的意愿;
3、具有良好的技术信息获取与分析能力;
4、能根据技术研发与管理规范,按时完成项目所需技术文档的编写;
5、适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力。
技能要求:熟练使用Origin、MATLAB进行数据处理与模型构建,具备CAD机械设计经验;熟悉SEM、XRD、EIS等分析测试手段。
招搭彩钢棚师傅1名,会开车带班的,打瓦快的,要求做过安徽模式的来,不懂的别问
彩钢安装打瓦长期包住1-2人日结
招搭彩钢棚师傅1名,会开车带班的,打瓦快的,要求做过安徽模式的来,不懂的别问
机械设计工程师
1了解机械制造的常用手段及特点。
2至少会操作基础的车,磨,铣中的其中一种(重点)。
3了解常用成型技术,常用表面处理技术常以及常用热处理技术。
4掌握公差配合与技术测量(重点)。
5基本的力学知识,至少对材料力学的初步掌握。
6常用固体,刚性,柔性,弹性,金属,无机,有机材料的了解(重点)。
7熟悉国标制图标准(重点)。
8机械类CAD的使用,具体软件可以不限。
9结构仿真至少具备基本的静力仿真分析能力。
10了解机构学,掌握常用机构设计。
11了解机械工艺,具备基础的工艺规划能力。
12懂得面向制造与装配的机械设计,面向需求与成本的机械设计。
13创新思维。
14有相关工作经验可优先考虑。
设备管理
8000-13000元/月
生产设备管理员月结经验不限本科设备管理
1、掌握扎实的机械与电气设计或装配专业知识,有主导或参与过整机设计及安装类项目者优先考虑;
2、熟悉非标设备中各类电气与机械元器件的选型与实际应用;
3、具备较强的沟通协调能力,富有创新意识,具有一定管理潜力和良好的团队协作精神;
4、能够独立分析并处理设备运行中的异常情况;
5、学历要求:本科及以上,211/985院校毕业者优先,具备1-2年相关工作经验为佳;
6、年龄要求:30周岁以下;
7、专业要求:机械、电气、自动化等相关专业;
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械结构工程师3-5年本科
岗位职责
1、调研并分析客户需求、现场资源及场地情况,制定产品实施计划,并与客户进行方案说明与沟通(部分项目需出差);
2、开展产品技术研究,明确设计方向、性能指标及生产可行性条件;
3、完成产品草图、工程图纸绘制及相关材料选型工作;
4、搭建样品或通过计算机建模开展模拟测试,执行仿真验证并整理实验数据;
5、评估量产可行性,协助解决制造过程中的关键技术难题;
6、跟踪材料工艺发展动态,结合市场趋势开展应用研究;
7、向管理层及客户汇报设计方案,展示产品功能与技术亮点。
任职资格
1、电气自动化、机械设计、流体力学、热能与动力工程等相关专业,本科及以上学历,985/211院校毕业者优先;
2、具备扎实的工业设计功底,拥有良好的产品感知力与创新意识,熟悉产品结构、材料特性及制造工艺流程;
3、熟练操作二维、三维设计软件,能够独立完成产品图纸输出;
4、掌握常用电气设备运行原理,具备电气原理图设计能力;
5、责任心强,具备优秀的团队协作精神、沟通技巧以及严谨务实的工作态度;
6、具有同岗位3年以上工作经验,有两年以上大型自动化生产线设计经验者优先考虑。
助理工艺工程师
3000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年大专五金经验不需要出差UGAutoCAD夹具/治具经验刀具/磨具经验量产工程师(PE)经验机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验专用机械经验制药/医疗经验CNC数控设备经验
1、大专及以上学历,数控或机械相关专业者优先考虑。
3、负责装置生产数据的采集与分析,优化生产工艺参数。
4、主动分析并处理生产过程中发生的事故,提出整改建议及预防措施。
5、参与编制及修订各工艺岗位的技术规程、方案和操作指导文件。
6、整理、归档技术资料,建立并持续完善技术台账体系。
7、制定备品备件需求计划及材料使用计划。
8、制定工艺类检修计划,推进技术改造与创新工作。
9、协调工艺班组与其他班组之间的沟通与协作事宜。
高级机械设计工程师
1.2-2.4万元/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验非标设计经验整机设计经验有机械工程师经验电子/通信经验
工作内容:
1、承担公司自动化设备的技术方案评估与研发设计工作;
2、根据生产工艺需求,开展整机结构的创新性设计,推动实现生产自动化;
3、对在用设备进行优化改进及技术升级;
4、排查并解决设备运行中的技术问题,保障生产顺利进行。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械相关专业,具备3年以上独立承担非标机械设计项目的经验;
2、具备较强的创新能力与实践能力,主导或参与过3种以上复杂非标设备的设计开发;
3、熟悉机械常用材料的性能特点、加工工艺及热处理规范,能够科学选材并合理应用;
4、掌握非标自动化设备中常用元器件(如电机、滑轨、丝杆、气动元件等)的选型方法与使用要求;
设备工程师
8000-12000元/月
机械设备工程师5-10年大专不需要出差团队管理经验电工证要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验非标设备经验
岗位职责:
1.负责新厂区的规划建设及旧厂房升级改造,涵盖厂房施工、设施配置、设备布局与定制化实施等工作。
2.统筹生产设备科的日常运作,包括工作计划的编制与落实监督;
3.组织并执行生产设备的日常维护保养,快速响应并解决突发设备故障;
4.保障生产设备运行状态稳定,制定优化措施以提升设备可靠性与运行效率;
5.编制所辖区域设备的安全检查及预防性维护计划,并推动执行;
6.主导非标设备的技术设计、内外部协调、安装配合、调试运行及相关工程管理;
7.牵头工艺流程的优化改进及工艺技术文件的更新修订。
8.对接外部施工单位,负责其现场作业的沟通协调与监督管理。
任职要求:
1、机电一体化、电气自动化或相关专业背景;
2、大专及以上学历,具备低压电工操作证;
3、熟悉机械与自动化设备原理,具备独立开展维修及技术改造能力;
4、具有8年以上本领域工作经验,其中至少3年团队或部门管理经历。
非标机械设计
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验半导体经验非标设计经验整机设计经验有机械工程师经验电子/通信经验Pro/E
工作内容:
1、参与公司自动化设备的技术方案评估与研发设计工作;
2、根据生产工艺需求,完成整机结构的创新性设计,推动实现生产自动化;
3、针对现有设备开展优化改进及技术升级;
4、排查并解决设备运行中的各类问题,保障生产顺利进行。
工作要求:
1、本科及以上学历,机械相关专业,具备3年以上独立承担非标机械设计项目的经验;
2、熟练操作机械设计类绘图软件;
3、具备较强的创新能力与实践能力,曾主导或参与至少3种复杂程度较高的非标设备设计;
4、熟悉机械常用材料的性能特点、加工工艺及热处理规范,能够合理进行材料选型与应用;
5、了解非标自动化设备常用元器件(如电机、导轨、丝杠、气动元件等)的选型原则与使用方法;
6、具备独立分析和处理中等复杂度设备技术问题的能力;
工艺技术助理
6000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年本科工艺
1. 负责生产工艺优化、产品过程跟踪、批量生产管理及现场工艺问题的及时处理与解决;
2. 掌握清洗工艺技术,了解清洗剂配比或相关清洗设备的应用与维护;
3. 本科及以上学历,材料化学或机械类专业优先考虑。
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