岗位职责： 1、根据客户的加工需求，制定激光加工技术方案，并完成光学元器件的选型工作； 2、参与新项目的工艺开发或技术研发，设计可行性解决方案并开展工艺验证与技术突破； 3、跟踪激光加工领域的新技术、新设备及新兴应用，提出引进有助于提升加工质量或效率的技术或设备建议，同时前瞻性地关注未来3-5年激光加工发展趋势，开展相关技术预研； 4、在公司项目中担任光学技术支持角色，设计光路传输系统，协助工艺或售后团队解决激光加工过程中的技术问题； 5、接待来访客户，现场讲解激光设备功能，解答客户关于激光加工基本原理、设备特性及加工工艺方面的咨询； 6、参与售前阶段项目或合同的技术沟通，协助确定工艺技术方案； 7、按时高效完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、激光、物理、材料、光学等相关专业全日制本科及以上学历，具备2年以上激光加工设备行业工作经验； 2、掌握激光加工基础理论，具有光场调控研究或实际经验，熟悉激光传播特性、光束整形原理及激光与材料作用机制； 3、具备较强的学习能力和研发能力，富有挑战精神，面对技术难题能冷静分析并开展研究论证； 4、具备良好的职业素养，责任心强，态度积极向上； 5、有超快激光精密加工设备应用经验，或具备光场调控、光学系统设计、激光加工实践经历者优先考虑；

任职资格： 1.全日制大专及以上学历，专业不限； 2.具备3年以上电子制造行业工作经验，其中5年以上相关领域从业经历； 3.具备出色的目标管理、计划制定、组织协调及过程控制能力； 4.执行力强，富有责任心与进取心，具备优良的职业操守。 岗位职责： 1.负责产线工艺流程的规划与标准作业文件的编制； 2.负责推动产线良率的持续提升； 3.负责产线各类工艺异常问题的分析与解决； 4.负责产线工艺方案及治具工具的优化改进； 薪酬范围：4000-7000

一、岗位职责： 1、主导化工科研仪器的新产品开发及全生命周期管理； 2、负责原型机的搭建、测试验证与核心技术问题攻关； 3、撰写并持续更新技术文件（包括方案、报告、技术规范等）； 4、配合推进产品量产转化，提供生产端技术支持与工艺优化建议。 二、任职资格： 1、硕士及以上学历，化工工程、化工机械、过程装备与控制等相关专业背景； 2、具备扎实的化工专业知识，熟悉相关设备，乐于深入研究技术难点； 3、思维清晰，具备较强的学习能力和问题解决能力； 4、拥有良好的团队合作意识与跨部门沟通协调能力，能有效推动项目落地； 5、具有产品研发经验或设计院工作经历者优先考虑。 三、职位亮点： √ 标准8小时工作制（早9:00-晚18:00），周末双休+法定节假日正常休息 √ 入职即办理社保 √ 提供年度健康体检 √ 设立月度全勤奖励 √ 每年组织不少于3次团队建设活动 √ 节日关怀福利（端午/中秋/春节定制礼品套装）

岗位内容： 1. 规划并执行焊接工艺流程，保障产品品质达到规定标准。 2. 承担焊接设备的日常维护与保养工作，确保设备稳定运转并提升作业效率。 3. 开拓焊接产线供应商资源，评估其技术实力；开展同步工程（焊装SE分析），针对装配性、可焊性等方面进行工艺评审，输出新产品结构优化建议及实施方案。 4. 主导量产阶段夹具状态监控与异常处理，规避夹具技术风险；负责分析夹具生产问题，组织改进措施；归集典型问题案例，推动改善进度协调；完善并优化夹具在设计开发、加工制造、装配调试、试模验证等环节的流程体系，并指导相关维修人员的技术培训。 5. 依据工程图纸完成焊接作业，并对焊点质量进行检验确认是否达标。 6. 统筹团队协作，及时应对和解决生产过程中出现的各项技术难题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类或焊接类专业背景，接受过IATF16949、精益生产、IE等相关培训。 2. 具备焊接工程师所需的专业能力，累计3年以上汽车白车身及冲压件焊接工艺实际工作经验。 3. 熟练使用AutoCAD、NX、UG、OFFICE等常用设计与办公软件。 4. 精通点焊、凸焊、弧焊的原理及其工艺应用，熟悉焊接设备类型与结构组成。 5. 掌握焊接工艺参数设定、材料选型以及设备操作与维护要点。

岗位职责： 1、承担新技术及新产品的开发任务，依据公司发展战略制定研发计划并组织实施。 2、参与产品生产工艺的优化与改进，协助解决生产环节中的各类技术问题。 任职要求： 1、大专以上学历，材料学、机械制造等相关专业背景，具备1-3年相关工作经验者优先考虑。 2、具有较强的创新意识、问题分析与解决能力，以及良好的团队合作态度。 3、工作踏实严谨，具备较强的责任心和学习能力，能适应一定程度的工作压力。

一、岗位职责： 1、负责工厂设备的安装、检查、出厂前调试及部分售后支持工作； 2、负责工艺设备文件的编制，监督设备工艺参数的落实执行； 3、根据上级安排，能够出差进行设备调试与故障问题处理； 4、协助开展设计研发阶段的实验测试任务； 5、负责跟进设备各部件到货进度及配件验收检查； 6、完成项目结束后相关资料的整理与归档管理； 7、配合完成临时交办的项目工作任务； 二、任职资格： 1、大专及以上学历，年龄22-35岁，化工工程与工艺、精细化工等相关专业； 2、掌握化工原理基础知识，熟练使用CAD及Office等办公软件； 3、了解化工设备结构与运行原理，具备良好的沟通能力、实操能力与学习能力； 4、能接受出差安排，有2-3年及以上化工设备相关工作经验者优先； 三、职位亮点： 1、人性化工作安排： √ 实行标准8小时工作制（早9:00-晚18:00） √ 纯白班无夜班，周末双休，法定节假日正常休息 2、完善生活保障： √ 免费提供住宿（员工宿舍4人间，环境整洁明亮） √ 免费提供一日三餐（荤素搭配，营养均衡，口味佳） 3、全面福利体系： √ 入职即办理社会保险 √ 每年组织健康体检 √ 设立月度全勤奖励 √ 年度组织不少于3次团队建设活动 √ 传统节日发放定制礼品套装（端午/中秋/春节）

宝鸡渭滨区某电器公司招聘 招聘岗位：工艺工程师主要职责：1、按工艺标准和产品和服务特点编制工艺文件，对工艺文件的质量负责； 2、工艺技术资料（SOP、安装说明书、工程指示书等）的维护更新，负责工艺文件的整理归档工作； 3、对产线进行工艺指导及工艺培训，根据产品要求对设计文件、设计图纸进行工艺审核，编写工艺方案、工艺文件、工艺流程，确定质量控制点等； 4、参与工艺评审，执行工艺会签制度,负责工艺质量信息的收集和传递 5、产线首件确认、产线异常处理、跟进及改善对策提出； 6、通过工艺改善降低生产耗时、员工疲劳度，提高质量，节约成本，提升产能；7、参与新产品开发技术研究和新材料、新工艺、新测试手段的可行性论证及鉴定工作； 8、组织测试设计、实施、监控测试过程，维护测试流程，统计和分析测试结果，提高测试效率和质量 9、监督指导生产现场工艺实施，检查工艺纪律； 10、负责生产过程中工艺问题处理，参与不合格品审理。对工艺上出现的不合格采取纠正和预防措施。 任职资格：1.学历：大专及以上或高中学历且具有 2.年以上相关工作经验 2.专业：电子、材料、机械、计算机等相关专业 3.知识和技能：1、熟练使用Genesis2000、CAM350、CAD等相关软件评估工程资料； 2、精通PCB行业各种工艺流程，能解决生产工艺上出现的问题； 3、有较好的工艺设计基础背景； 4、熟悉印制板制作工艺，具备项目策划及项目管理经验者优先。 5、有吃苦耐劳精神，沟通能强，对工作富有责任感，具备良好的团队协作和沟通能力。 6、3年以上PCB工程经营或3年同岗位经验。 7、熟悉电子、制造、机械类、工艺设计相关知识； 8、熟悉印制板的研发工作流程，熟悉公司全面运作

岗位职责： 1、配合工程师完成技术资料的编制与归档工作； 2、参与产品开发过程中的测试及验证环节； 3、协助处理现场技术问题，提供相应的支持服务； 4、跟踪项目执行进展，保障各阶段任务按时达成； 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与团队合作意识； 2、掌握基础电子电路原理及相关机械常识； 3、能熟练操作常用工程类软件及工具； 4、工作态度严谨，具备较强的学习领悟力与问题分析解决能力；

焊接工艺、SMT、PCBA、可靠性 主要方向： 1、聚焦单板工艺领域新工艺技术的深入研究，推动研发新型单板工艺能力的建立； 2、了解产品研发流程，具备一定的板级失效分析基础。 工作要求： 1、电子、材料、机械等相关专业背景，具有一年以上相关领域工作经验； 2、掌握印刷、贴片、回流焊等SMT核心工艺环节，拥有丰富的SMT制程实践经验； 3、善于深入探究问题，具备较强的数据分析能力，熟练运用六西格玛等质量管理工具； 4、工作积极主动，勇于担当，具备吃苦耐劳的工作作风。

招聘搬运装卸工，360/420天，每月10000-12000+!夜班补贴60一晚，10号发薪，准时发放，不拖欠。直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 年龄16-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，入职满30天奖励6888

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13.找3个机台的师傅，工地在陕西镇巴，半合管为主，联系电话

找腻子工明天能来的

西乡县三轮车快递员 1.年龄：30 - 45岁；2.学历：初中及以上学历；3.技能：熟练掌握岗位所用交通工具（二轮电动、三轮电动、汽车，有国家要求的相应驾驶资格），能熟练使用智能设备；4.软性素质：具备良好的客户服务意识和沟通技巧，主动性强，责任心强；5.政治面貌审查：无犯罪记录、正规县级以上身体体检报告。 薪资福利:1.薪资：5000元 - 10000元，公司实行多劳多得制度，按照计件制提成（配送 + 揽收）；2.转正正式员工（转正周期1 - 3个月），公司统一缴纳六险一金；3.员工额外待遇：全勤奖，工龄补贴，防寒防暑补贴，体检，节日福利、餐补。 招工人数:2名 工作地址:西乡县城关镇二里村春凯物流园

招聘工程安全员、项目经理、工长、测量员、技术员、质检员、福利待遇好5000-10000，有保险有休息，地点锦州，电话☎

淄博市淄川区招工长/工程师

园林绿化工长

十堰市茅箭区招工长/工程师

江浙沪多区域急招工装工长！！！要求包工包料且有自己的施工团队！！！我们是发包的模式能接受的在电话沟通！！！ 1.上海市(全区域招聘，但目前已招满) 2.江苏省(主要招在常州的工长) 3.浙江省(主要找在杭州的工长) 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。

岗位职责： 1、全面负责4S店维修车间的日常运营，保障各环节高效顺畅运行； 2、建立并持续优化作业流程，提升车辆维修与保养服务的整体质量； 3、统筹调配车间人力与设备资源，科学安排维修排程，确保准时交车； 4、严格把控维修工艺标准，跟进客户意见处理，持续改善服务体验； 5、组织团队培训与发展，增强员工专业能力与服务主动性，打造高效协作团队。 任职要求： 1、掌握汽车维护与修理操作规范，具备相关岗位管理实践经验； 2、拥有较强的团队管理能力，能有效引导成员共同完成工作目标； 3、具备优秀的沟通与协调技巧，妥善协调客户与内部团队的对接； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的问题分析与应对能力； 5、适应高强度工作节奏，能在压力环境下保持稳定高效输出。

1.待遇：月薪3000-5000元，每月15号准时发放，无工资拖欠情况，提供工作服，配备洗浴设施，享有工作餐及带薪休假。 2.要求：身体状况良好，具备驾驶技能，工作认真尽责。 3.工作内容：负责有机肥生产与包装作业，同时承担临时工现场管理工作。

1.待遇：月薪3000-5000元，每月15号准时发放，无拖欠，提供工作服装，洗浴便利，配有工作餐，享受带薪休假。 2.要求：身体状况良好，持有驾驶证件，工作认真尽责。 3.工作内容：负责有机肥生产及包装作业，同时承担临时工现场管理工作。

全面负责生产管理：1全面推行完成企业年度事业计划目标，2、产品开发制作，维护保养，生产计划，编排计划，原材料的申购，成品仓库管理，车辆调度，成品出货，生产管理，品质管理，成本管理，推行5s管理，人员技能培训干部储备。

1.认真负责，勤快麻利。 2.会安排协调统筹工作。 3.账算清楚，会用电脑，逻辑思维清晰。 4.身体健康 5.有工作餐，工作服，劳保用品等，加班有加班费。

岗位职责：需具备全屋定制领域3年以上工作经验，了解工厂运作流程，拥有一定团队管理能力，年龄要求在30至50岁之间。

岗位职责: 1. 承担机械类产品的设计、研发及性能优化工作 2. 参与产品制造与装配流程，保障产品质量与运行表现 3. 处理生产环节中的技术难题，提供专业技术支持 任职要求: 1. 精通机械设计与制造相关理论知识 2. 熟练操作各类工程软件及设计工具 3. 具备较强的项目协调能力与团队协作意识

负责客户接单，制单，下单，跟单，出货，协助经理处理日常事务

岗位职责： 1、负责生产设备的技术升级与日常维保，保障产线平稳运转； 2、参与新设备的调研选型及安装调试，配合完成新产品试制与验证工作； 3、持续改进工艺流程，提高生产效率与产品品质； 4、及时处理生产中出现的技术问题，提供现场技术支撑； 5、编制产品图纸、BOM清单、装配指导书等各类技术文档； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电力电子、电气工程及其自动化、新能源材料与器件等相关专业优先； 2、掌握生产设备的工作原理，了解常见故障的排查与处理方法； 3、具备较强的实操能力与分析解决问题的能力； 4、具备良好的沟通协作能力，能高效推进跨部门协作； 5、熟练使用SolidWorks、AutoCAD等工程软件进行基础设计与图纸识别； 6、欢迎优秀应届毕业生投递。

1、指导维保生产线机械设备的检修工作； 2、按需开展机械设备相关的员工培训工作； 3、依据生产实际需求，提出新设备引进的技术参数要求； 4、参与机械设备的检查及评比工作； 5、参与机械事故的调查、分析与处理工作； 6、负责建立并更新机械设备台账、润滑更换记录、维修记录等资料； 7、掌握并监督设备定人定机执行情况、操作人员持证上岗状况，以及外租设备进退场的验收工作； 8、组织制定机械保养计划，监督保养执行及维修落实情况； 9、开展机械使用与维修成本的统计与分析工作。

负责钣金件的设计开发、工艺规划与持续优化，提供生产过程中的技术支撑，并参与跨部门协同工作，覆盖产品从研发到落地的全流程管理。 要求熟练掌握CAD等相关设计软件，具备扎实的机械工程理论基础与实践能力，拥有2年以上相关岗位工作经验。