招聘水利项目工长

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招聘：交通勘察设计院副院长薪资：1.8-3.6万/月任职资格：1. 公路交通勘察设计、城市建设规划设计相关专业的本科及以上学历。2. 正高级工程师职称。3. 公路勘察设计综合甲级设计院五年以上管理或技术领导岗位经历。4. 相关专业国家注册师优先5.年龄一般不超过50岁。

项目总工，负责方案编制，资料指导、竣工图绘制、工程量计算、现场指导、签证整理、对河道清淤、重力挡墙、混凝土护坡有经验，沟通顺利

招聘信息招聘岗位：电气自动化/机械自动化岗位要求：1.根据项目需求，设计PLC控制系统方案，包括硬件选型、软件编程及系统架构规划。并画出设计电路、制作电路图、控制电路。2.精通、熟练主流PLC编程软件进行程序编写、调试及优化。3、编写技术文档，包括系统说明书、操作手册、维护指南等，确保项目文档的完整性和准确性。4、参与现场安装调试工作，解决PLC控制系统在调试及运行过程中出现的问题。5、对现有自动化系统进行持续改进和优化，提高生产效率，降低故障率。工作经验：1、大专以上学历至少5年以上相关工作经验2、本科以上学历至少3年以上相关工作经验

电气工程师35周岁以下，全日制本科及以上学历，发电及电力系统、电气自动化相关专业，5年以上相关工作经验，熟悉电厂电气设备工作原理、运行控制原理、设备结构，持有特种作业证（高压电工）。薪资福利:六险一金（全员缴纳五险一金+商业意外险）；岗前培训（提供专业的职业技能提升培训）；员工食堂（为员工提供多样化的餐食选择）；每月餐补（每月提供餐费补助）；免费班车（为本地员工提供免费班车）；免费宿舍（为外地员工提供免费宿舍）；节日福利（春节、中秋节等节日礼品）报名时间：工作日8:00 - 11:30，14:00 - 17:30；携带资料：身份证、毕业证、一寸照、其他相关证件（特种作业证、退役证等）。，；（）；（）；（）工作地址:阳光集团生活区，阳光学院一楼大厅（导航：山西阳光焦化集团股份有限公司，河津市108国道西100米）

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山西realme客服中心招聘通知工作地点：晋中榆次区 需求岗位:维修工程师 需求人数：1人学历:大专及以上专业:不限 薪酬待遇：底薪＋绩效奖金＋五险＋福利 转正4000＋相关要求：1、全日制大专学历及以上，普通话标准，学习能力强、服务意识强；2、动手能力强，对手机方面知识有一定的了解；3、熟练基本的office办公软件等电脑操作；4、有责任心、上进心，团队精神；5、可接受实习生，带薪学习。咨询电话：

招聘：电气工程师薪资：7500元以上/月1.负责编制电气部分的工艺技术标准制定；2.负责对机车下线、电气预装、配线、接线等工艺流程、工装配置进行工艺策划；3.负责机车电气系统、牵引系统、辅助电源等电传动系统的设计开发；4.负责分管业务范围内产品质量和产品质量安全工作。

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招聘：永磁水泵工程师薪资：7千-8千职责描述:1.负责编制本专业的工作的具体实施;2.负责本专业工程验收及隐蔽工程验收;3. 负责水电站水轮机和电气设备安装;4.深入现场,掌握工程质量、施工进度、安全生产、文明施工等情况,对重大问题及时向上级汇报;5.核查进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其质量情况,合格时予以签认;6.负责本专业的计量工作,审核工程计量的数据和凭证;7.领导交代的其它工作。任职要求:1.本科学历,机械工程、机电一体化、机电工程、电气或其他工程类相关专业毕业;2.三年及以上抽水蓄能电站、水电站,机电/金结/自动化工程专业工程管理工作经验;3.熟悉水轮机、电机、一次、二次设备的安装工作;4.具有丰富的现场施工与管理经验(有大型水电站项目机电施工经验者优先),熟悉大(中)型水电站电气一次、电气二次设备的安装与调试工艺和流程,具有较强的现场管理、协调和沟通能力,业务能力强,写作水平较高;5.具有较好的职业素养和综合素质,良好的书面表达和语言表达能力,熟悉国家相关政策及法律、法规,熟练使用办公自动化及相关软件;6.为人正直,责任心强、执业操守好,团队合作意识强,职业心态成熟稳定,具有大局观念、服务意识强,身体健康,能够承受一定的工作强度和压力;7.有机电/金结/电气专业一级建造师者优先;8.此岗位需驻项目现场。

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山西省运城河津市铝材厂因扩大生产，急招挤压班长五名，喷涂枪手两名。待遇优厚，出粮准时，工资电话谈。

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一、基本要求1.学历与资质本科以上学历，相关专业（电气、焊接工艺）。所学专业应当与从事教学工作相匹配；熟悉安全培训教学规律，掌握安全生产相关知识和技能，具备相应的教学能力和精通所教授工种的理论知识（电气原理、焊接工艺）。熟悉国家及地方特种作业相关法律法规（如《安全生产法》《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》）。教学资格；2.行业经验相关特种作业领域实操经验，熟悉行业标准、操作规程及安全规范。有特种作业培训或企业安全管理的经验者优先。3.安全记录无重大安全事故记录，具备较强的安全风险识别与防范意识。二、专业能力要求1.教学能力具备课程设计、教案编写及教学实施能力，能结合实操演示讲解理论。熟练使用多媒体教学工具（PPT、模拟操作软件、虚拟仿真系统等）。掌握学员考核评估方法，能针对性提升学员技能。2.应急能力熟悉特种作业事故应急预案，能教授学员紧急情况下的处置技能。三、软性素质要求1.沟通能力语言表达清晰，能深入浅出地讲解复杂技术问题。具备良好的课堂管理能力，能调动学员积极性。2.责任心与耐心重视学员安全意识和技能培养，对教学结果负责。能针对不同学员（如零基础、转岗人员）调整教学方法。3.持续学习意识关注行业技术更新（如新设备、新工艺、新规范），及时更新教学内容。四、优先考虑条件1.有安全生产标准化评审经验或参与过行业教材编写。2.在大型企业、职业院校或知名培训机构担任过培训师。五、其他要求通过企业面试试讲（需现场演示教学能力）。接受外派教学任务（如企业现场培训）。