岗位要求： 1、机械制造、暖通、机电、机电一体化、电气智能化、过程控制装备等相关专业背景或具备相应工作经验，持有工程师职称者优先考虑。 2、品行端正，具备良好的职业素养。 工作内容： 参与公司压力容器的机械设计与研发工作，开展技术方案论证及对外技术沟通交流。 工作时间： 8:00-12:00 13:00-17:00

熟悉机械结构，有机械设计工作经验，吃苦耐劳，动手能力强，有液压经验者优先！

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全流程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3. 与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计资料完整可追溯 5. 持续跟踪行业新技术与标准，推动设计方法与工具升级 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历大专及以上（根据实际招聘需求可灵活设定） 2. 具备机械设计相关工作经验，熟悉常用设计软件（如SolidWorks、AutoCAD、UG等） 3. 掌握机械原理、材料力学及公差配合等基础知识 4.工作年限1年以上

招聘启事：机械设计制图文员 岗位职责 1. 负责机械零部件、设备装配图等图纸的绘制、修改与归档，确保图纸规范、准确； 2. 设计资料整理、技术参数核对，协助输出设计方案文档； 3. 负责生产/采购用图纸、工艺单的下发与版本管理，做好图纸及技术资料的台账登记； 4. 整理机械设计相关合同、技术协议、验收资料，完成日常办公文书、报表的编制与报送； 5. 协助对接生产、外协单位，传递图纸及技术要求 1. 中专及以上学历，机械设计与制造、机电一体化、机械制图等相关专业优先； 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等机械制图软件，能独立绘制二维工程图、简单三维模型，熟悉机械制图国标； 3. 具备基础机械设计常识，能看懂机械图纸、理解基本技术参数和工艺要求； 4. 熟练使用Office（Word/Excel/PPT）等办公软件，擅长文档整理、报表制作，有文职工作基础者优先； 5. 细心严谨、责任心强，有良好的资料归档习惯，具备较强的沟通协调能力和执行力； 6. 有机械行业制图、设计助理或文职相关工作经验者优先考虑。 工作时间/地点/福利 1. 工作时间：每天九小时 周日休，法定节假日正常休息； 2. 工作地点：山东省德州市齐河县晏城镇 3. 福利待遇：五险一金，带薪年假，节日福利，工龄补贴，薪资面议（薪资范围，5k-8k）。 应聘方式 . 联系电话：经理

岗位内容： 1. 负责产品设计概念的开发，涵盖用户体验、外观造型及结构工程设计。 2. 运用3D建模与渲染技术，完成产品可视化展示及相关技术文档输出。 3. 收集市场信息与用户反馈，依据实际需求优化和调整设计方案。 4. 与跨部门团队协同推进项目，确保设计成果符合要求并按计划交付。 任职要求： 1. 工业设计、机械工程或相关专业背景。 2. 具备优秀的创新思维与问题解决能力，能将客户需求有效转化为产品设计解决方案。 3. 拥有良好的沟通协作能力，适应动态变化的工作需求，兼具独立作业能力。

负责设计开发及图纸绘制工作。 依据项目需求对零部件进行优化，协同生产与装配流程， 及时解决制造过程中的各类技术问题。

负责智能软件控制系统开发样机产品、机械设计制造专业等

招聘人数:2人 1.CAD熟练，Solidworks熟练 2.对机加工工艺有一定了解，机械设计基础知识扎实 3.公差配合和标准件选型熟悉 4.接触过搅拌 浓密机 容器设计 薪资根据个人能力面谈 8-13k，上不封顶

庆云县城小区，300×600的墙砖，400×800的墙砖，600×600的地砖，有干的贴砖师傅打电话，

招穿叶子的两名，金光大道

招工，大柳张斋高薪诚招二保焊工人，长期工，临时工，都可以，活多不放假，日工，一天9个小时，可计件，计件工资300＋工资准时联系电话

临邑招工，不耽误接孩子临邑手工活长期招工时间：送完孩子来就行岗位：粘头发分头发人员年龄18-55周岁，，零基础可学薪资：前7天公司每小时补助4元+个人计件工资，工作不享受公司补助工资，按计件工资计算，7天以后按计件1800-3000+，多劳多得。福利待遇:全年节日福利+全勤奖+公司定期团建活动地址：临邑县开元大街大牛东粮食局北邻。

招工铝合金穿叶子会用手电钻的

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、图纸绘制及BOM编制，确保设计符合工艺与装配要求 2. 参与新产品研发全过程，进行可行性分析、方案优化及样机验证 3.与生产、采购、质量等部门协同，解决设计落地中的技术问题 4. 对现有产品进行改进升级，提升性能、可靠性及成本竞争力 5. 编写设计文档、技术规范及标准化资料，支持体系认证与知识沉淀 任职要求： 1. 机械设计相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械原理与材料基础 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 3. 具备机械结构设计经验，能独立完成零部件及整机设计任务 4.良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、逻辑清晰 5. 有非标设备、自动化产线或重工行业经验者优先

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2.参与新产品研发全过程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3.与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地中的技术问题，保障项目进度 4.编制设计文档、BOM清单及技术规范，配合完成产品认证与标准化工作 5.持续跟踪行业新技术，参与现有产品迭代升级与降本增效改进 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可灵活设定） 2. 具备机械设计相关工作经验，熟悉常用设计标准与材料特性 3.熟练使用SolidWorks/UG/CAD等主流设计软件，具备独立建模与出图能力 4. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心 5.有非标设备、自动化产线或重工行业经验者优先

岗位职责 负责熔断器、断路器等电气保护产品的结构设计与开发，包括壳体、触点、灭弧系统等核心部件的3D建模与2D图纸输出。 参与产品方案设计、样机制作、测试验证及生产转化，确保结构满足电气性能、安全标准（如GB/IEC）及可靠性要求。 分析并解决产品在试产、售后环节出现的结构失效、散热、密封等问题，优化设计以提升良率与成本效益。 编制技术文档（BOM、设计报告、测试规范），配合工艺团队完成DFM分析，支持量产交付。 任职要求 教育背景：机械工程、电气自动化等相关专业本科及以上学历。 经验技能： 3年以上电气设备（熔断器、继电器、断路器等）结构设计经验，熟悉相关国家标准（如GB13539）及行业应用场景。 精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件，具备基础电气仿真（如Ansys）或力学分析能力优先。 熟悉塑料/金属材料特性、加工工艺（注塑、冲压）及防爆、绝缘等特殊结构设计规范。 核心素质：具备严谨的逻辑思维、跨部门协作能力及抗压能力，能独立承担项目。

焊装夹具设计和CAD拆图

工作职责 ： 1.工作范围：设计任务、技术指导外协，辅助外协。 2.负责分拣设备类产品结构，为采购、制造 安装提供技术指导。负责并实施产品结构优化、工艺改进、提高产品标准化程度； 3、负责对内对外技术沟通、产品验收、技术资料的收集等工作； 4、参与产品的试制跟踪、组装调试和批量转产工作； 5、能独立承担产品设计任务。 薪资面议。

工作内容： 负责闭式冷却塔、蒸发式冷却器、空冷器、冷凝器等设备的研发与设计，能独立开展设备选型、参数核算及工艺图纸绘制工作 具备条件： 熟练操作CAD软件，可完成二维及三维立体图纸的绘制，掌握成熟的冷却与换热技术，具备扎实的理论基础和实际应用经验，具备对团队成员进行技术指导和培训的能力 薪资待遇： 8000-10000元/月，根据参与销售部门协作达成的业绩情况，享受月度及年度绩效奖金，依法缴纳社会保险

岗位职责: 1.负责组装车间的日常运作与管理工作 2.监控生产流程，保障产品质量与作业效率 3.协调车间内各环节协作，确保生产目标按时达成 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效带领团队开展工作 2.工作细致认真，具有良好的质量意识与责任担当 3.能与相关部门紧密配合，保障生产流程有序衔接

一、工作内容： 1.生产把控：根据公司生产规划，科学分配车间工作任务，全程监督生产运行，及时排查并处理异常情况，确保生产流程高效运转，提升产出效率，控制成本支出，并根据实际情况动态优化生产节奏。 2.质量管控：构建车间质量管理机制，贯彻执行公司质量政策。组织开展质量培训，严格把控从原材料入库到成品出库各环节的检验流程，统计分析质量相关数据，持续推动品质改善措施落地。 3.设备与安全管理：制定设备保养维护方案，快速响应并解决设备故障问题。建立健全安全生产管理制度，实施安全教育培训，定期开展安全检查，排查并整改安全隐患，保障人员与生产安全。 二、任职要求 1.工作经验：具备模压类生产制造车间管理背景，熟悉生产运作、质量控制及设备管理相关流程。 2.技能能力：掌握生产计划调度、质量体系运作、团队管理、跨部门协作、设备维保及现场问题应对技能，能够熟练使用各类质量管理工具。 个人素质：具备较强的责任意识，工作踏实敬业，作风细致严谨，拥有良好的职业操守，认同企业价值观。

【岗位职责】 1.生产计划与执行管理： 依据生产安排，科学统筹人员、设备及物料资源，编制并落实车间日/周作业计划，保障装配任务按时按量完成。 跟踪生产进展，及时发现并消除影响计划达成的制约因素，确保生产节奏平稳、流程均衡。 2.质量管理与控制： 严格执行工艺规范和产品质控标准，确保出厂产品全部达标。 作为前道工序主体，对后续环节（如包装、物流）负责，保证装配成品无磕碰、划痕、油渍等问题，防止因装配缺陷引发返工或客户反馈。 组织开展车间质量分析会议，推动操作人员落实自检与互检，实施质量问题的纠正与预防措施。 3.现场管理与效率提升： 全面推进并维护车间5S/6S管理，营造安全、整洁、有序的作业环境。 配合IE工程师持续优化装配线体或单元化作业模式，提升产线平衡率和整体装配效率。 负责车间设备、工具、工装的日常管理与保养，确保其运行状态良好。 4.团队建设与人员管理： 负责班组长及一线员工的日常管理、任务分配、绩效评估与技能培养。 强化员工“下道工序即客户”的质量理念，打造高效协作、执行力强的装配队伍。 落实公司各项管理制度，构建公平、公正的工作氛围。 5.安全生产与成本控制： 履行车间安全第一责任人职责，落实安全责任制，杜绝各类安全事故。 控制物料使用、工时损耗及其他运营支出，积极参与降本增效工作。 【任职资格】 1.学历与专业： 大专及以上学历，机械、机电一体化、工业工程或相关管理类专业。 2.工作经验： 5年以上制造业现场管理经验，其中至少3年担任装配车间主任或同等职务。 具备健身器材、机械设备、汽车、家电等离散型装配行业背景者优先。 有管理30人以上团队的实际经历。 3.专业知识与技能： 精通装配工艺：熟悉机械装配流程、紧固技术、传动调试等内容，能快速识别并处理装配中的技术异常。 掌握现场管理工具：熟练运用5S、目视化管理、生产看板、精益生产等方法。 了解质量管理体系：熟悉ISO9001体系要求，能够应用PDCA、8D等基础质量工具解决问题。 具备团队管理能力：拥有丰富的团队建设、激励沟通、协调处理冲突的经验。 4.核心素质： 具备高度责任心与担当意识：对交付成果的质量、成本与效率全面负责。 执行力强，问题解决迅速：目标明确，抗压能力强，能快速应对现场突发状况。 擅长跨部门协同：可主动与计划、品质、研发、物流及相关工序保持高效沟通与配合。 具备系统思维：充分认知本岗位作为“上游工序”对整体流程的影响，拥有终端服务意识。

工作职责： 1、负责厂区设备及工程设备的更新、改造与维修方案的审查、报批、执行落实以及后续总结评价； 2、组织实施厂区特种设备和水电气设备的年度检修与定期检验，确保各类设备在有效检定周期内安全运行； 3、牵头编制、审核并推动实施部门工作流程，开展过程监督与效果评估，保障流程执行的有效性、高效性与实际成效； 4、全面保障厂区所有设备的安全稳定运转，按期开展巡检，落实预防性维护与检修措施，降低故障发生频率，支撑生产连续运行； 5、推进设备技术升级，自主开发自动化设备，研发制作工装治具及物料转运小车等辅助装置； 6、落实厂区信息化运营体系的建设与具体实施工作； 7、负责厂区内基础建设及水电工程项目，确保水、电、气等能源介质正常供应。 任职资格： 1、教育水平：机械、电气或相关专业本科及以上学历； 2、经验知识： （1）具备5年以上相关领域工作经验，其中至少3年从事设备管理相关工作； （2）熟练掌握食品行业设备管理的制度与操作流程； （3）对现代企业设备管理模式具有系统认知和实际应用经验； （4）拥有先进的设备管理理念和坚实的理论功底； （5）了解国家、地方及企业有关食品设备行业的法规政策要求； （6）精通食品行业工程建设相关业务； 3、技能技巧：熟练使用办公软件及常用设计工具，掌握各类系统化管理平台的操作； 4、个人素质： 具备战略性与策略性思维能力，能够组织协调多元团队协同工作；具备应对复杂问题的处理能力；具备出色的计划制定与落地执行能力；具备良好的激励、沟通、协作及团队引领能力，责任感与进取心强。

生产工艺、成本、用工、质量、设备管理。

具备三年以上机械设计领域工作经验， 熟悉工业项目的设计流程与规范， 能够熟练使用绘图软件进行产品设计开发， 机械类专业专科或以上学历。

办公室，CAD，技术拆图，环保设备履历优先考虑

负责数控设备操作、简单编程、工件加工与尺寸校验，设备日常维护，按要求完成生产产能任务

具备独立完成机械设备设计的能力

工作内容： 1. 负责机械设备的设计与开发； 2. 分析并排除设备故障，提升运行效率； 3. 协同开展新产品的技术攻关与研发； 4. 编写相关工程文件及技术规范。 岗位要求： 专科及以上学历，精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备较强的沟通协调能力及团队合作意识，热爱机械技术领域，对设备研发有高度热情。

拥有三年以上相关领域研发设计工作经验，熟练掌握相关设计工具与工作流程，能够独立完成研发设计任务。