
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
水处理工程带班班长
7000-8000元/月
污水处理
1、负责水处理项目施工现场日常管理,代行班组长职责,人员排班、分工、现场统筹;
2、负责污水、中水、纯水、一体化水处理设备安装、管道铺设、现场调试、土建配合施工;
3、把控施工进度、工程质量与现场安全文明施工,落实动火、用电、有限空间等作业安全管理;
4、对接甲方、监理及各施工队伍,协调工序衔接、物料验收、现场问题处理及整改落实;
5、做好技术交底、施工日志、隐蔽工程报验、现场工具物料管理与成品保护。
任职要求
1、年龄 28–55 岁,身体健康,能长期驻工地、接受外地出差项目;
2、3 年以上水处理现场施工、安装、调试经验,1 年以上代班 / 带班管理经验;
3、能看懂水处理工艺图、管道施工图、土建图纸,会现场放线、标高定位、管路排布;
4、熟悉水泵、风机、加药、MBR、反渗透等水处理设备安装,懂 PVC/PE/ 钢管管道安装及焊接;
5、懂基础电气接线、单机试车、现场调试,能合理安排工人作业,把控工期质量;
6、责任心强、服从管理、沟通协调能力好,无重大安全事故记录;
7、持有电工证、焊工证、安全员证、高处作业证者优先,有固定班组资源优先。
工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名,要求责任心强,能吃苦耐劳,技术过硬,会RTK,年龄40岁左右,身体健康。待遇详谈。电话:
机电暖通技术员
9000-15000元/月
暖通工程师1-3年本科水暖UPS高低压配电
岗位职责:
负责通信机房机电项目或配电专业相关工作,主导电源专业的交付实施,包括电源系统调试、设备割接、扩容施工与验收,承担技术管理与运行保障,具备电源及电池系统的故障处理能力。
任职要求:
1、具有2年以上机房电源系统施工改造项目的实施经验,曾作为核心成员参与中型机房电源工程或类似项目交付;
2、掌握机房电源调试、配电架构及蓄电池系统等相关知识;
3、深入理解机电安装流程,熟悉电源参数设置、测试与验收环节所涉设备的工作原理;
4、了解高低压供配电系统及UPS不间断电源系统的组成与运行机制;
5、熟练掌握配电系统集成安装、联调测试及验收阶段的技术要点与设备原理;
6、具备常见系统故障的判断与处置能力,熟知本专业相关的国家标准、行业规范及施工工艺质量标准;
7、可对施工团队进行技术指导,确保工程质量达标、进度按期推进,能协同完成施工图纸的深化设计,具备良好的项目协调与管理能力。
设备工程师/技术员 (MJ012515)
7000-14000元/月
设备工程师3-5年本科维修/保养精密设备医药行业经验GMP法规跨部门沟通
工作职责
1. 负责研发实验室高效液相、合成仪等精密设备的日常运行维护,包括故障诊断、预防性维护及保养工作,确保仪器长期稳定运转。
2. 统筹管理水、电、汽等能源介质的供应,实施能源检查与节能改进措施,防止资源浪费和泄漏问题。
3. 定期开展现场设备安全巡检,及时排除潜在隐患,建立有效的事故预防体系。
4. 牵头组织大型维修或技术改造项目的技术研讨与经验总结,推动团队维护作业标准化建设。
5. 监控仪器仪表校准计划的落实情况,保障计量器具的精度达标并符合法规要求。
6. 持续优化设备管理流程,合理控制部门运营成本,确保年度支出不超出预算范围。
7. 协同国内外审计、检查及认证活动,制定设备相关自检方案并执行,保证顺利通过审查。
8. 规范设备档案、记录及标识的管理工作,做到文件现行有效、记录真实准确、标识清晰完整。
9. 识别设备运行中的异常偏差,组织相关人员培训,及时上报问题,参与变更与偏差的风险评估及验证文档的编制审核。
任职要求
1. 本科及以上学历,过程装备与控制(化工机械)、化学工程与工艺、电气工程及其自动化等相关专业,具备3年以上医药行业同类岗位工作经验。
2. 熟悉医药研发单位或制药企业设备选型、安装调试及验证流程,有FDA、欧盟或国际BD审计迎检经验者优先考虑。
3. 熟练掌握高效液相等高精仪器的操作、维护与故障处理技能,理解其运行机理。
4. 熟知《药品管理法》《GMP》等法规要求,具有应对国内外官方审计的实际经验,熟悉原料药生产设备管理方式者优先。
5. 具备较强的跨部门协作能力和独立完成工作汇报的能力。
设备维护技术员
5000-8000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备网络设备机床设备维修保养
一、岗位职责:
1、负责公司产品设备的安装、维护、调试及故障检修,并根据需求推荐相关零配件。
2、通过持续学习提升商务沟通技巧,与客户建立稳定合作关系,服务存量客户,降低流失率,增强客户粘性;
4、深入掌握空压机相关技术知识与维修能力,积极参与公司组织的各项培训任务;
5、配合其他技术服务人员完成需协同作业的大型安装或调试工作。
能带给你的:
1、你将拥有独立操作空间,具备较高的自主性与职业责任感。
2、可接触多样化的客户现场、应用场景及技术环境。
3、持续接触并学习新产品、新功能与前沿技术。
4、与专业能力强的团队成员共事,定期交流经验,促进共同成长。
5、我们倡导温馨和谐的家庭型企业文化氛围。
6、作为德耐尔核心岗位之一,直接对接终端客户,肩负传递品牌服务理念的重要职责。
7、与售后服务团队高效协作,形成紧密工作联动。
8、享有丰富的学习资源支持(集团定期上海集中培训、分公司导师带教、外部专项培训等)。
9、具备在德耐尔股份体系内长期发展的晋升通道。
10、完善的福利体系(无责任底薪、五险一金、团建活动、生日会、表彰大会、拓展训练、旅游福利等)
岗位要求:
1、大专及以上学历,持有驾照,具备机械类设备维修经历,有配件销售背景且职业规划清晰者优先;
2、机电一体化、热能与动力工程、过程装备与控制工程、机械类相关专业优先录用;
3、掌握基础办公软件操作;
4、工作积极主动,具备良好的沟通表达与团队协作精神,能承受一定工作压力;
5、能够适应出差安排,责任心强,品行端正诚实守信。
此岗位涉及出差
不接受出差者请勿投递
无责底薪4000元起
公司地址:铁西区千缘财富星座C座13C07
设备维护技术员
9000-15000元/月
设备工程师5-10年大专机床设备机电设备电气设备
1、负责各类数控机床的维修及日常维护工作(包括数控镗铣床、数控龙门铣、数控立车、数控加工中心等)。
2、熟练掌握多种数控系统(如西门子、海德汉、发那科、法格等),具备PLC编程能力,能独立完成电气原理图绘制(使用CAD、EPLAN等软件)。
3、负责设备TPM管理,编制设备保养计划,监督保养执行过程,对重点设备及关键部位实施预防性维护。
4、承担数控设备的故障处理与维护保障,制定备件需求计划并跟进采购流程,熟悉设备台账的建立与管理工作
值班工程师
6000-8000元/月
暖通工程师5-10年学历不限负责驻场安装施工日常运维验收评定了解中央空调知识酒店旅馆
暖通主专业,熟悉其他强弱电、机修专业维修,年龄46以下,有锅炉水空调相关证件优先
酒店提供食宿,五险一金
一体板岩棉15-30天1-2人日结
民和县城有十公分岩棉一体板,找2个匠人,一天350,管住,13号开工,一个月左右的活,有闲的联系我非诚勿扰
开荒保洁保洁保安面点凉菜
互助县天天盈客汇礼宴中心招聘:凉菜中工:2名凉菜小工:2名热菜师傅:2名面点师傅:2名蒸箱师傅:2名服务人员:10名保洁:1名保安:1名从上人员管吃,管住,长期为优先,工资面议,每月带薪休假两天,想来的随时可以上班地址:东和路利民加气站旁天天盈客汇酒店联系电话:店长:
服务员1-2人
化隆县群科新区民主路清真茶餐厅现诚聘员工一名任职要求:态度端正踏实,责任心强;2.有一年及以上服务行业相关工作经验;3.善于沟通,待人亲和,具备良好服务意识;4.能稳定长期任职,至少干满一年。薪资待遇:工资面议,待遇优厚工作地址:化隆县群科新区民主路清真茶餐厅有意者可到店咨询面谈或电话咨询:
制冷系统工程师 外企
1.3-1.5万元/月
暖通工程师1-3年本科制冷系统冷水机组负责驻场方案设计ANSYS了解常用空调系统有BIM相关经验了解中央空调知识
职责:
1.根据项目需求,进行设备选型、性能评估和可行性分析,以确保符合产品规格和应用场景
2.通过回答技术问题,包括配置确认、参数计算和技术澄清,为销售和项目管理团队提供支持
3.协助准备和维护技术文档,如技术规范、计算报告和配置表与工程、研发和供应链团队沟通,确保特殊要求的可制造性和可行性
4.根据需求,对定制/非标准解决方案进行初步建模、数据分析和性能预测
5.提升ETO查询处理的效率,并参与流程优化和知识库开发
最低资格要求:
1.机械工程、制冷、热能工程或相关专业本科或以上学位
2.在暖通空调(HVAC)、制冷或相关技术领域拥有5年以上的工作经验
3.对制冷原理、热力学以及主要制冷设备组件(如压缩机和换热器)的工作机制有扎实的理解
基本技能或知识:
1.熟悉冷水机组应用(离心式、螺杆式或涡旋式);有选择或性能分析经验者优先。尤其是风冷螺杆式产品的应用、特殊订单设计、对销售的技术支持以及质量改进。
2.对产品结构、工艺流程和设计材料有深入了解。
3.熟练掌握Excel和PowerPoint等Office办公软件;具备VBA或数据处理技能者优先
4.具备阅读和撰写英文技术文档的能力;具备良好的英文沟通能力者优先
5.具备出色的跨职能沟通、分析能力,以及以客户为导向的思维方式
6.有逻辑建模、数据分析或性能计算经验者优先
暖通工程师3-5年大专负责驻场日常运维注册公用设备工程师(暖通空调方向)注册暖通工程师
数据中心暖通运维工程师(JD)工作地点1.金桥站点:上海市浦东新区龙沪路399弄2.陆家嘴站点:上海市浦东新区杨高南路388号工作模式与福利1.工作时间:白夜休休倒班制,实行8-8工作制,需配合7*24小时值班排班2.薪资福利:入职即缴纳五险一金,不包吃住,年终发放项目奖金,数据中心暖通制冷系统专项运维联系人:宋先生
暖通工程师(厂房运营维护)
1-2万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通运维
工作职责:
1、参与厂房暖通系统(DHU、FCU、AHU、排风、洁净车间等)标准操作规程的编制与实施落地;
2、负责空调及工艺系统运行数据的分析、统计与预测,推进系统优化,确保空调系统经济高效稳定运行;
3、根据车间温湿度及环境控制要求,开展洁净室的日常运维管理;
4、针对现场运维过程中出现的问题,提供专业且可执行的技术解决方案,提升设施管理与维护水平,优化备件使用,降低故障率;
5、依据公司安全、生产、质量、成本及生产连续性保障等方面的要求,组织实施厂房设施的改造与完善,确保系统安全稳定运行;
6、负责对暖通技术员进行专业技术培训及岗位能力考核;
7、落实节能降耗减排相关工作,持续挖掘系统节能潜力;
8、跟进并落实厂房设施在安全、节能、质量、体系及客户审核方面的各项要求;
9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、管理与应用。
任职要求:
1、学历专业:暖通、机电一体化、自动化等相关专业,统招本科及以上学历;
2、知识技能:具备3年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通领域工作经验;
3、语言能力:熟练掌握专业英语,具备良好的读写能力。
暖通工程师(厂房运维)
1-2万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通运维
工作职责:
1、参与厂房暖通系统(DHU、FCU、AHU、排风、洁净车间等)标准操作规程的编制,并推动实施落地;
2、负责空调及工艺系统运行数据的分析、统计与预测,开展系统优化,确保空调系统经济稳定运行;
3、依据车间温湿度与环境控制要求,实施洁净室的日常运维管理;
4、针对现场运维问题提供专业且可执行的技术解决方案,提升设施管理与维护水平,优化备件使用,降低故障率;
5、根据公司安全、生产、质量、成本及连续性保障等需求,推进厂房设施的改造与完善,保障系统安全稳定运行;
6、组织开展对暖通技术员的专业技能培训及岗位能力考核;
7、落实节能降耗减排相关工作,持续识别和挖掘节能潜力;
8、跟进并完成厂房设施在安全、节能、质量、体系及客户审核方面的各项要求;
9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、管理与应用。
任职要求:
1、学历专业:暖通、机电一体化、自动化等相关专业,统招本科及以上学历;
2、知识技能:具备3年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通相关工作经验;
3、语言能力:熟练掌握专业英语,具备良好的英文读写能力。
暖通工程师(厂房运营维护)
1-2万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通运维
工作职责:
1、参与制定并落实厂房暖通系统(包括DHU、FCU、AHU、排风系统、洁净车间等)的标准操作流程;
2、开展空调及工艺系统运行数据的分析、统计与预测,实施系统优化,确保空调系统经济稳定运行;
3、依据车间温湿度及环境控制要求,组织实施洁净室的日常运维管理;
4、针对现场运维问题提供专业且可执行的技术解决方案,提升设施管理与维护水平,优化备件使用,降低故障率;
5、根据公司对安全、生产、质量、成本及生产连续性的要求,推进厂房设施的改造与完善,保障系统安全稳定运行;
6、组织开展对暖通技术员的专业技能培训,并实施岗位技能考核;
7、推动节能降耗减排工作的实施,持续挖掘系统节能潜力;
8、负责跟进并落实厂房设施在安全、节能、质量、体系及客户审核方面的相关要求;
9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、管理与应用。
任职要求:
1、学历专业:暖通、机电一体化、自动化等相关专业,统招本科及以上学历;
2、知识技能:具备3年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通领域工作经验;
3、语言能力:熟练掌握专业英语,具备良好的读写能力。
暖通工程师
7000-8000元/月
暖通工程师1-3年大专暖通施工暖通设计
岗位职责
1、掌握数据中心精密空调的日常操作与周期性巡检,能够快速发现并解决设备运行中的异常问题。
2、具备能耗评估能力,可定位数据中心内的能源浪费环节,提出可行的节能改进措施并组织实施。
3、熟练掌握PUE计算原理及优化策略,负责PUE数据采集、汇总分析,推进能效水平持续提升。
4、基本任职条件:大专及以上学历,具有1-3年数据中心相关工作经历,能独立完成运维任务。
5、其他说明:能适应轮班制度,工作认真负责,安全规范意识强,持有制冷证、低压证、高压证等相关资格证书者优先。
任职要求:
1、大专及以上学历,暖通、制冷类相关专业背景,需持有制冷证,具备3年以上数据中心暖通系统维护管理经验;
2、熟悉冷水机组、冷却塔、精密空调、新风系统及给排水设施的操作、维护与保养流程;
3、具备较强的技术方案文档编写及PPT制作能力。
暖通设计工程师
1.5-2.5万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通设计
岗位职责:
1、参与制定暖通设计实施计划、企业技术标准及相关专业管理制度;
2、负责公司工程项目各阶段暖通专业技术方案的策划与设计管理;
3、编制招标与采购所需的工作范围说明、材料清单及技术规范;
4、与各专业团队保持有效协作,协助采购部门完成暖通设备与材料的选型与采购;
5、配合现场施工过程中的暖通安装工作,提供必要的技术支持;
6、对设计方案与施工方法提出优化建议和改进措施;
7、推进暖通专业的能力建设,持续提升技术水平与业务能力;
8、完成项目管理层交办的其他相关工作。
岗位要求:
1、211985本科及以上学历,建筑环境与设备工程、供热通风与空调工程等相关专业优先;
2、熟练使用工程常用软件,如Navisworks,AutoCAD,Microsoft Office,MS-Project等;
3、在大型设计院或工程公司从事技术工作6年及以上,具备至少2年工业项目设计经历,曾担任专业负责人;
4、有外资项目设计或设计管理经验者优先;熟悉工业厂房的设计、建设及运维知识;具备工业洁净室设计背景,了解相关行业规范;具有锂电、芯片、化工、电子、医药等领域项目经历者优先;有大型项目专业负责人经验者优先;具备海外工业项目工作经验者优先;
5、持有国家认证的执业资格或职称证书(包括通过国家统一考试或评审取得的中、高级技术职称)者优先;
6、英语可作为工作语言,口语表达流利;
7、工作认真负责,具备良好的职业素养,责任心强,具备优秀的沟通理解与协调能力,积极主动,抗压能力强,善于分析并解决问题,具备良好的团队协作精神。
设备工程师-邯郸(J10793)
1.8-2.5万元/月
设备工程师3-5年本科非标设备电气设备自动化设备
工作职责:
1. 负责制药与食品双领域生产设备及公用系统全周期管理,主导设备选型、安装调试、GMP验证、预防性维护、故障排查及技术改造优化等全流程工作,确保设备稳定高效运行。
2. 牵头车间设备技术升级与精益化改进,持续改善作业环境,解决关键技术瓶颈,提升产线运行效率与产能利用水平。
3. 参与产品配套设备适配及代工量产方案实施,推进新项目立项、供应商协调、设备安装调试与验收交付,深度支持新业务拓展落地。
4. 组织开展设备及公用系统的确认与验证工作,编制并审核完整GMP验证文档,严格执行合规与内控规范;建立并优化设备标准化管理体系,主导制定设备SOP、维修手册及备件清单,实现关键备件库存的精细化管理。
5. 为生产团队提供专业技术支持与专项培训,承担团队人才培养任务,统筹团队日常业务运作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业;具有5年以上头部企业实际工作经验者,学历可放宽至大专;
2. 具备3年以上设备维护与管理经验,有制药、医疗器械或食品行业背景者优先;
3. 熟悉药品GMP、食品安全相关设备法规要求,熟练掌握PLC、触摸屏、机械制图、暖通及气动传动技术;了解洁净厂房、纯化水系统、压缩空气系统标准原理,具备跨厂区协作及OEM产线技术引入经验者优先。
4. 主动进取,具备良好的项目管理能力、跨部门协同能力以及问题分析与解决能力。
备注:该岗位工作地点为河北邯郸。
合肥施工工长承包制
9000-11000元/月
工长
岗位职责:
1. 负责合肥地区工装项目现场施工管理,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种班组协同作业
2. 主导施工进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期保质交付
3. 独立承接分项工程,组织自有班组完成从施工计划到竣工验收全流程工作
4. 与甲方、监理及设计方沟通协调,及时解决现场技术与管理问题
5. 编制施工日志、验收资料及结算文件,配合项目审计与回款流程
任职要求:
1. 具备工装领域独立带班或承包施工经验,熟悉公装工艺标准与验收规范
2. 能熟练识读施工图纸,具备基础施工组织与现场问题处置能力
3. 有稳定自有班组资源者优先,具备良好沟通协调与团队管理能力
4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应工地现场工作环境
5. 持有相关岗位资格证书或特殊工种操作证者优先
设备工程师1-3年大专电气设备机械设备
岗位职责:
1、负责生产设备电气控制系统的安装调试、日常维护及性能优化,确保设备高效稳定运转
2、承担设备现场部署、系统调试、项目实施以及客户技术沟通与支持工作
3、制定并执行设备管理规范、故障诊断流程和预防性维护计划,持续提升运行可靠性
4、协同团队推进设备技术升级、程序迭代,完善技术资料归档与运维日志记录
岗位要求:
1. 大专及以上学历,电气自动化相关专业,具备3年以上设备技术领域工作经验
2. 精通西门子1500系列PLC编程,掌握SIcar程序架构,可独立处理电气系统异常问题
3. 具有2年以上服务于项目型企业的现场经验
4. 拥有视觉系统或工业机器人应用背景者优先考虑
5. 学习适应能力强,抗压性好,熟练使用Office办公软件、CAD、EPLAN及西门子博图等工程工具
售后维修服务工程师
8000-12000元/月
设备工程师5-10年大专机械设备机电设备自动化设备检测设备试验箱环境箱
环境试验箱设备工程师
一、任职要求:
1. 具备大专或以上学历;
2. 具备较强的故障分析与处理能力,沟通表达清晰,理解力强;
3. 工作态度端正,细心踏实,富有责任心,具备良好的服务意识及团队合作精神;
4. 熟悉客户沟通流程,能够独立完成技术设备的维护与现场问题的应对;
5. 持有高低压电工进网作业许可证、高级制冷工证书者优先考虑。
二、岗位职责:
1. 负责环境试验箱产品的售后支持工作(含技术指导、安装调试、运行测试、维修保养及客户操作培训);
2. 维护客户报修、维修过程及完工情况的信息记录,确保数据完整可查;
3. 整理并归档工程项目资料,包括验收时间节点、交付后运行状态、历史维修详情等;
4. 通过系统平台、邮件或标准表单,及时上报产品相关质量问题及处理进展;
5. 针对超出免费保修期的产品,根据实际故障状况向客户说明维修方案及对应费用,提升服务质量;
6. 多渠道维护企业专业形象,增强客户信任感,推动客户持续合作意愿;
7. 协助销售与商务部门参与项目投标,提供相应产品的技术配置与解决方案;
8. 执行上级交办的其他工作任务。
三、公司产品:
HALT/HASS试验箱、高压加速老化试验箱、高低温(湿热)试验箱、冷热冲击试验箱。
四、公司福利:
1.工作时间:9:00-18:00,12:00-1:30午休,五天工作制,周末双休;
2.员工假期:享受双休及带薪年假、国家法定节假日;
3.节日活动:重大节日发放节日礼品或补贴,日常设有下午茶、节庆福利、团建活动、生日会、员工旅游等;
4.五险一金:入职即办理养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险及住房公积金;
5.员工培训:提供内外部学习机会,关注员工成长,定期组织专业培训;
6.办公环境:位于南山区甲级写字楼,周边餐饮、娱乐配套齐全;
7.工作理念:勤达坚持“以高质量成果为核心”的价值观,倡导持续学习与自我提升,杜绝形式主义,凭业绩实现个人价值,积极回馈社会;
8.成长环境:公司设立清晰的职业发展路径与晋升机制,通过管理M序列与技术P序列双通道认可员工能力与贡献;
9.人文环境:团队成员年龄结构多元,工作氛围轻松融洽,彼此真诚交流,协作顺畅,沟通开放,共同追求合作共赢。
(盘锦)静设备中级技工
6000-8000元/月
设备工程师1-3年大专机械设备自动化设备
静设备维保一、岗位职责
1. 负责化工厂内各类静设备(如储罐、反应釜、换热器、分离器、管道、阀门等)的日常维护、检修及隐患排查,确保设备运行安全稳定;
2. 执行静设备的定期巡检、清洁、防腐、保温处理及密封性测试,规范填写维护记录、设备台账和检修档案;
3. 汇总设备运行过程中出现的泄漏、腐蚀、磨损等技术问题,配合相关部门制定整改措施并推动实施;
4. 积极参与公司及部门组织的安全教育与技能培训,持续学习静设备维护专业知识,提升业务能力与安全操作水平;
5. 严格执行公司及部门各项管理制度,服从班组工作分配与专业学习安排,遵守标准化作业流程;
6. 定期复盘工作与学习成果,改进维保策略,提升设备可靠性,减少故障发生频率;
7. 完成上级交办的其他相关工作任务。
二、任职要求
1. 大专及以上学历;
2. 专业背景:化工机械、设备维修、材料科学与工程、过程装备与控制工程、石油化工技术、应用化工技术等理工科专业优先;
3. 工作经验:具备2年以上化工企业静设备维护相关工作经验,熟悉储罐、反应釜、换热器等设备的结构原理、维护标准及安全规程,有同类岗位经历者优先;
4. 具备良好的责任心与安全意识,能积极配合公司及班组的工作调度,适应化工生产现场的工作环境。
三、工作时间
1. 实行六天工作制,每日八小时;
2. 具体班次安排根据现场生产排班执行。
四、公司福利
1. 缴纳五险一金;
2. 提供食宿(含早中晚餐);
3. 入职满一年后可享受5天带薪年假;
4. 定期组织安全与技能培训,提供明确的职业晋升通道,支持员工专业成长。
栏目概述
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