具备5年以上冶金行业从业经验； 拥有3年以上研发岗位工作经验； 具备独立主导研发项目及管理研发团队的能力，可完成冶金工程类项目的英文翻译工作； 能够独立撰写项目报告； 具有项目研发经验及专利开发能力。

岗位职责： 1. 负责煤、焦炭、铁粉等原材料的现场取样工作，确保样品代表性与规范性 2. 配合辅运车辆完成样品转运，严格执行上12小时休12小时排班制度 3. 按标准流程填写取样记录，确保数据真实、可追溯 4. 参与岗前安全及操作培训，遵守厂区各项安全管理制度 5. 协助完成日常设备清洁与基础维护工作 任职要求： 1. 年龄35-45周岁，身体健康，能适应倒班作业 2. 有相关取样、质检或物流辅助工作经验者优先 3. 无经验者可提供系统岗前培训，学习能力强、责任心强 4. 吃苦耐劳，服从管理，具备基本沟通与协作能力 5. 入职即缴五险，提供免费住宿，工作地点为包头市石拐区

1、负责认真执行生产计划，按任务计划单组织生产。 2、负责核对配方内容，严格按照配方要求执行，并做好配方的保密工作。 3、负责保证配料的准确、及时，确保生产状况下合理节能，严防设备空转。 4、负责做好生产记录，报表填写必须及时准确规范，便于反追溯。 5、负责对于原料的品名和数量中控工要以对讲机传达给投料组长，并交待清楚投料顺序，投料人员等中控给出投料指令后进行投料。 6、负责中控人员在生产前要对筛片、配方、仓位等进行核对,确认无误方可配料，严格控制配料误差。 7、负责粉碎料时，要对粉碎机的筛片完整性检查，清理磁选。 8、负责生产过程中，要注意各岗位之间的工作衔接，避免机器空转现象，造成能源损耗。 9、负责准时参加班前会，服从安排，听从指挥，及时反映工作中存在的问题。 10、负责分担区内卫生清扫，保持电控室内清洁，并定期将中控室玻璃进行擦洗。 11、负责中控人员做好产品配料批数、品种及配料时间等记录，并做好每批产品仓位原料使用情况。

因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位：（本科或党员优先） 1. 保单售后专员 负责客户保单的整理与解读，协助客户处理续费事宜，并邀请客户参与平台活动以领取相应礼品 2. 储备中高层管理干部 承担团队组建、人员招聘及售后服务的整体运营管理，包括团队搭建与执行落地等工作 公司每年组织2~4次省内旅游，表现突出者可享免费海外旅游机会；为优秀人才提供多元化培训、晋升通道及丰厚奖金与福利 3. 上班时间：08:30～16:30 5. 薪资待遇：综合收入5000～10000元

【岗位职责】 1. 负责产品及客户开发前期技术支持； 2. 产品切入阶段技术支持； 3. 产品使用过程技术支持及质量事故处理； 4. 收集、整理客户相关资料及信息； 5. 原材料国产化供应商优化； 6. 在确保产品品质的前提下，不断降低产品成本； 7. 试产、量产前，协助工艺、生产、品质进行相关确认； 8. 组织更新公司标准及现有技术工艺资料； 9. 仪器、设备维护及5S等工作； 10. 执行上级分配的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科学历，化工类、高分子材料类专业； 2. 具有较强的沟通和协调能力； 3. 具有良好的英语读写能力。

岗位职责 1.处理反应腔开腔、简单PM 2.零部件更换、物料领用整理盘点报废 3.协助重物搬运、托举 4.完成领导交办的各项事务 任职资格 1.本科及以上学历 2.能搬运20-50kg重物 3.做事仔细，严格遵守无尘室纪律 4.具备良好的沟通能力 5.特别优秀者可放宽要求

岗位职责： 1.负责运行监督与隐患排查，做好运行维护工作。 2.按照标准操作程序，负责热解炉、烟气处理系统操作。 3.具备2年及以上化工企业工作经验。 4.了解（集散控制系统）等计算机控制系统的操作。 5.缴纳社保，管食宿，每月定期发放工资。 入职工资5500元/月，试用期1个月内不符合要求可以随时解除合同，转正后工作满6个月根据综合能力考评进行级别选拔调整，优秀者可以由二级调整为一级，进行薪资调整。

1. 负责设备维修记录的填写与归档管理 2. 负责特种设备及压力容器相关档案的整理与维护 3. 参与设备的验收、投入使用及相关管理工作 4. 定期开展生产设备巡检与评估，及时排查潜在故障隐患 5. 承担设施设备、空气净化系统、工艺水系统的验证实施任务 6. 协同EHS管理部、财务部、质管部完成各项审计与检查，并落实相关整改工作 职位福利：周末双休、五险一金、定期体检、高温补贴、节日福利、包吃、包住、带薪年假

桥北碧桂园招聘一名工人，薪资为180元一天。工作强度不大。

招聘两名小工。

海结人力资源部大量招工。割绿豆薪资为20元一个小时，摘辣椒按计件结算，每袋8元，每袋重量为25-6斤。有意者可报名。

海结人力资源部大量招工。割绿豆薪资为20元一个小时。摘辣椒按计件结算，每袋8元，每袋重量为25-6斤。有意者可报名。

海结人力资源部大量招工，割绿豆薪资为20元一个小时，摘辣椒按计件计算，每袋8元（每袋25-6斤）。有意者可报名。

1、熟悉分析解决现场设备突发故障，执行设备月、季、年度保养内容并做好记录； 2、中转设备重大事故的调查、分析；定期巡视自动分拣、流水线等设备，做好维修及保养并录入记录； 3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理； 4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进； 5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。

工作职责：负责厂内外锂电池设备调试、陪产、验收等相关工作 任职资格： 三年以上锂电设备（卷绕、涂布、辊压、模切、叠片、方形与圆柱组装线)调试经验 能适应加班和出差安排，具备吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力

1、熟悉化工设备安装相关规范和安装工艺。 2、熟练使用CAD等绘图软件，能看懂施工图纸、设备说明书及技术规范。 3、有压力容器安装、管道安装、及预算相关从业经验者优先。 4、办公地点公司办公室

职位描述： 1.负责日常设备设施的操作、监控、调节和点巡检，确保设备设施的安全、经济、稳定运行； 2.负责设备设施应急故障处理，简单的维修维保工作，并及时做好记录； 3.上级交办的临时工作事项。 任职资格： 1.年龄 25-45岁；身体健康，诚实守信，能吃苦耐劳； 2.高中/中专及以上学历； 3.工作认真细致，具有较强的责任心，团队意识强，良好的语言表达能力； 4.有相关工作经验者优先。

招聘简章 一、招聘岗位及数量 岗位一：信息专业工程师 岗位职责： 1.负责储能电站电气设备、信息系统日常巡检、维护、故障排查； 2.监控储能系统运行状态，及时处置设备异常问题； 3.做好设备运维记录、台账整理，落实电站安全生产规范； 岗位要求： 1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先； 2.40 周岁以下，持有有效高压电工证； 3.具备 2 年以上电力、储能、变电站相关运维工作经验； 4.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。 工作时间： 两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班） 薪资待遇： 缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，综合到手工资 9000 元左右。 岗位二：安全专工 岗位职责： 1.从事电力生产工作或安全监督工作3年以上，并具有值长或同等级岗位任职经历； 2.熟悉消防安全紧急救护知识，能分析判断电气设备的各种异常状况，预防可能发生的问题，并能采取有效措施。 岗位要求： 1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先； 2.40 周岁以下，持有有效安全员C证 3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。 工作时间： 两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班） 薪资待遇： 缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。 岗位三：设备专工 岗位职责： 1.具有2年以上风电运维设备管理经验，熟悉风电电站电气主接线； 2.熟悉电气设备的运行性能，熟悉掌握安全生产法律法规、安全规程标准； 3.熟练掌握设备管理技能、掌握设备维护流程标准，能正确判断设备异常情况，做到提前提醒和督促采取有效措施遏制设备类事故发生 岗位要求： 1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先； 2.40 周岁以下，持有有效高低压电工作业证/登高证； 3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。 工作时间： 两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班） 薪资待遇： 缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。 岗位四：二次专工 岗位职责： 1.具有3年及以上新能源场站调试维护工作经历。能够熟练掌握电气二次方面维护及继电保护； 2.能够掌握一、二次设备系统、倒闸操作、日常维护、隐患排查、故障分析和事故处理、软件升级修改等技术服务； 岗位要求： 1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先； 2.40 周岁以下，持有有效低压电工作业证/继电保护作业证； 3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。 工作时间： 两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班） 薪资待遇： 缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。 岗位五：信息专工 岗位职责： 1.具有2年以上风电运维网络通讯技术维护经验，熟悉新能源场站电气系统； 2.熟悉电气设备的运行性能，熟悉掌握安全生产法律法规、安全规程标准，熟练掌握PLC、网络故障应急处理技能、掌握网络、自动化维护流程标准； 3.能正确判断设备异常情况，做到提前提醒和督促采取有效措施遏制设备类事故发生。 岗位要求： 1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先； 2.40 周岁以下，持有有效低压电工作业证/继电保护作业证； 3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。 工作时间： 两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班） 薪资待遇： 缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。 岗位六：检修员 岗位职责： 1.具有1年以上新能源场站运维检修或调试试验工作经验； 2.熟悉新能源场站各设备的性能、参数及维修操作流程； 3.具备一定的沟通、协调能力。 岗位要求： 1.中及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先； 2.40 周岁以下，持有有效高压电工作业证/登高证； 3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。 工作时间： 两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班） 薪资待遇： 缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。 岗位七：储能站运营人员 岗位职责 1.实时监控储能站中控系统电脑运行数据，密切关注充放电、设备运行参数； 2.发现数据异常及时上报、做好记录； 3.执行电站值班制度，做好值班日志、日常巡查； 4.遵守储能电站安全管理各项规定，完成交办的其他工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.30 周岁以下，持有有效高压电工证； 3.熟练基础电脑操作，工作细心、有耐心，服从排班管理，适应倒班。 工作时间： 两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班） 薪资待遇： 缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，综合到手工资 4000 元左右。 其他信息 工作地址：山东省东营市东营港

岗位职责: 1.负责风电和光伏设备的日常运维工作 2.确保设备运行的稳定性和安全性 3.处理设备故障，进行必要的维修和保养 任职要求： 1.具备风电或光伏设备运维的相关经验 2.能够独立处理设备问题，具有良好的解决能力 3.工作区域：内蒙古

1、生产计划与执行 根据销售订单和库存情况，制定月度/周度生产计划，合理调配资源。 监督生产进度，确保按时完成生产任务，及时处理突发问题。 2、现场管理 负责生产车间的日常运营，确保设备正常运转、物料供应充足。 优化生产流程，提升生产效率，降低能耗和浪费。 3、质量管理 监督执行产品（如混凝土、预制构件、建材产品）的质量标准，确保符合国家及行业规范。 配合质检部门处理质量异常，分析原因并制定改进措施。 4、成本控制 监控生产成本（原材料、能耗、人工等），提出降本增效方案。 审核生产领料单，控制物料损耗率。 5、设备与安全管理 组织设备日常维护保养，协调设备故障维修，减少停机时间。 落实安全生产制度，开展安全培训，排查安全隐患，杜绝安全事故。 6、团队管理 负责班组人员调配、绩效考核、技能培训及团队文化建设。 培养技术骨干，提升团队专业能力。 7、跨部门协作 与采购、仓储、销售、技术等部门沟通，确保生产与供应链无缝衔接。 配合技术部门进行新产品试制或工艺改进。

工作内容 1. 负责科左中旗牧原公司产品生产及组装作业； 2. 承担产品检测与质量管控相关工作； 3. 及时汇报生产流程中存在的问题并提出优化建议。 任职要求 1. 身体健康，符合岗位作业条件； 2. 作风严谨，具备责任意识与担当精神； 3. 具有较强的执行能力与问题处理能力。

风电场直招： 风电运维员 / 登高电工 包吃住+劳保齐全 月薪稳定，不拖欠 晋升空间大 包吃包住 缴纳保险 月薪6000-10000+ 要求： 有登高证/电工证，能驻场、能长期干（没证没经验可以包培训考证上岗） 想找稳定工作的加微信：

最近岗位 1、1：网络工程师‍:办公室技术岗22岁到30岁男女不限 学会直接就业年薪8到10万五险一金全国各城市企事业单位正式入职 2:内蒙人社局扶持当地大学生主要通过电脑管所有企业网络安全坐办公室 正常8小时节假日呼和浩特包头鄂尔多斯乌兰察布为主通辽赤峰兴安盟锡林郭勒为辅都是正式358直签干到退休 2.人工智能工程师: 理工科铁路专业机械类机电一体化等专业首选通过配盘接线电脑看图纸解决机器人日常问题年薪10万到12万五险一金全国各地学会直接包就业。 3.新能源电力电厂岗 风电运维师高中以上学历即可主要维护机仓保养故障分析排除等 年薪6万到8万五险一金户籍所在地安置 光伏值班人员统计数据报品报价办公室岗位 变电站值班人员文职岗后台管理人员 4.航空票务男女不限办公室白领通过电脑审核飞机票预订飞机票等年薪6到8万全国省会城市一线城市各别飞机场为主包学会包就业 5.智能电网 国家电网～供电局～供电所里上班 年龄在20-30岁，大专及以上学历，电力，计算机相关专业优先，有高压和登高证和低压证 后综合薪资4500-6000元，提供住宿有餐补，缴纳五险一金，双休，节日福利，通讯补贴等福利均有，具体以企业规定为准。 3.工作内容：运维，调试等 工作地点：全国都有岗根据户口所在地就近分配 6.沈阳地铁 站务员和司机 相关铁路优先专业男女不限待遇年薪6万以上年终奖各种福利 7.新能源汽车充电桩运维师 22到30岁大专以上学历主要负责充电桩日常维护故障处理年薪6到12万五险一金包学会包就业全国户籍所在地均可安置 备注：以上都是直签非诚勿扰花学费不等发简历面谈面谈之前和同学本人腾讯会议视频按流程进行不同意的非诚勿扰微同步

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可接受无经验人员 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按时参与公司组织的各项培训，主动学习风电相关专业知识。 工作地点：出差至全国各风电项目现场 要求：身体健康，无从事风电作业的禁忌症，具备较强的实操能力，因工作特性需能长期外出差，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术等级核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气在场站休息，每三个月可享受一次带薪探亲假，为期10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电行业工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、负责现场安装监督、调试与试运行任务，开展安全隐患排查与整改，并做好相关信息资料的记录与整理；严格执行现场负责人指派的任务，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司安排的各类培训，积极提升风电专业技术水平。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无影响风电作业的健康问题，动手能力突出，能适应长期出差，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬根据现场评级及绩效奖金发放，住宿免费，刮风雷雨天气可在现场休息，每三个月可回家休假10天，享受带薪假期 风力发电属于国家政策支持的新能源领域，风机投入使用后可连续运行约二十年，行业发展稳定，职业前景广阔！

农业，农资产品生产管理，主营：化肥生产

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

【岗位职责】 · 负责车间日常生产管理，确保生产任务高效完成 · 监督生产流程，保障产品质量与安全 · 协调团队工作，提升生产效率 【职位要求】 · 本科及以上学历，1-2年相关工作经验 · 熟悉食品/饮料行业生产管理流程 · 具备良好的沟通协调能力与责任心 【工作时间】 · 月休四天，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：11000-14000元/月 · 五险一金 · 包住

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4.配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5.严格遵守高空作业、电气操作及吊装作业等安全规程，落实现场HSE管理要求 任职要求： 1.大专及以上学历，电气工程、自动化、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先 2.具备1-3年风电或大型旋转机械设备运维经验，熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等特种作业资质，接受驻场及倒班工作安排 4.具备基础PLC逻辑识别能力及SCADA系统操作经验，能独立阅读英文技术资料 5.责任心强，具备良好的团队协作意识、应急处理能力及较强的学习适应能力

岗位职责： 1. 负责产线机械设备的日常维护与管理工作，指导现场人员开展设备保养作业，制定、优化并组织实施设备保养计划； 2. 执行设备定期巡检及专项排查任务，及时发现并处理设备潜在问题，确保生产设备持续稳定高效运转； 3. 主导或参与设备故障处理、技术改造及效率改进项目，深入分析故障原因，优化维护策略，提升设备运行效率，减少故障停机时间； 4. 归集整理设备保养、维修及改善记录，建立健全设备技术资料档案。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械类或相关专业； 2. 具备3年以上机械设备维修或相关岗位工作经验，有电池PACK生产线设备经验者优先； 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等绘图工具，能读懂机械结构图和装配图，具备基础图纸绘制与修改能力；

【岗位职责】 1. 根据企业发展战略目标的要求进行项目的规划与管理，指导研发人员进行科研项目立项、课题申报、研究开发等工作，解决在立项、设计与开发、验证及生产过程中出现的技术问题。 2. 负责产品设计开发的技术方案与实施，推进研发体系的完善。 3. 根据国内外市场的需求与动态，不断改进与完善现有产品的性能、降低生产成本，提高产品竞争力。 4. 完成工艺稳定与优化，建立质量与研发平台，并保证产品研发、认证、生产流程的合理有序进行。 5. 协助和指导生产部进行新产品的中试放大生产，负责解决产品放大生产过程中遇到的各类技术问题。 6. 建立和完善产品研发流程。 7. 负责相应研究资料、技术规程、质量等技术资料的审核。 8. 负责对公司研发团队的管理和考评。 9. 完成上级领导安排的其他工作。