1、 参与项目初期与客户的技术沟通及方案讨论； 2、 负责三维及二维图纸的设计与绘制工作； 3、 根据设计变更要求，完成相关数据的更新与调整； 4、 负责设计变更内容的维护及文件归档管理； 5、 牵头组织并主持设计评审会议； 6、 负责DFEMA的编写、更新及归档管理工作； 7、 明确并跟踪设计验证的实施状态； 8、 制定并确认产品相关的技术标准； 9、 编制专利申请所需的技术文档资料； 10、 承担工装夹具及简易检测工具的设计任务； 任职资格： 1、 本科及以上学历； 2、 具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有行业管理经验者优先； 3、 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练使用OfficeProject进行项目管理； 熟练操作CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 熟悉TS质量体系相关工具的应用； 了解新产品开发流程及相关技术文件的编制要求

1、负责项目初期与客户进行设计沟通与技术对接； 2、承担3D及2D图纸的设计任务； 3、根据设计变更要求完成相关数据的更新与调整； 4、负责设计变更内容的维护与文件归档； 5、组织并主持设计评审会议； 6、负责DFEMA的编制、更新及归档管理； 7、明确并跟踪设计验证的实施状态； 8、制定并确认相关技术标准； 9、编写专利申报所需的技术资料； 10、负责工装及简易检测工具的设计工作。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有管理经验者优先； 3、熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练操作OfficeProject项目管理工具； 熟练运用CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 了解TS质量体系相关工具的应用； 熟悉新产品开发流程及相关技术文件的编制要求

车队，修理工，老师傅

车辆日常保养维护，四轮定位，补胎，会操作大小剪龙门扒胎机和四轮定位机

轻卡，货车

招聘：机修学徒 薪资：3000-8000元/月 岗位职责 1. 协助机修师傅进行设备维修与保养工作 2. 负责维修工具及设备的日常清洁与管理 3. 参与制定设备维修计划并跟踪执行情况 任职要求 1. 中专以上学历，汽车维修相关专业 2. 熟悉机械原理，具备基础钳工技能 3. 有强烈的学习意愿，能吃苦耐劳

中工或者大工(工资高于当地平均水平) 非诚勿扰，有想法的尽快联系我

各类货车维修保养 维修业务精湛，做事认真 良好沟通能力

负责车辆维保每月有师傅培训

1.各类汽车日常保养及维修； 2.有C1驾照，驾驶熟练； 3.具备服务意识，能吃苦耐劳； 4.做好车辆维护后的自检、现场整理工作

联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）厂区在苏州，普工 1、点击当前页面左下方【免费聊】 【免费聊】 【免费聊】 【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】 【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、纯工价30每个小时或者日结（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资9000元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资 ，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资9000元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至54周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区 ，好的岗位比较多，正常上班 ，好好工作 ，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，，员工离职时可转出或，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服 ，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者 ，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职， ------------------------ 【友情提示】 凡是想来我们厂区入职的新员工 ，及时与我联系 ，我们厂区会提前帮你安排衣食住行 及 等

招绷缝一名 ☎ 地址丹阳路 285 号晨尚厂三楼

丹阳项目： 需求钳工 4名 单价40，包吃住 要求：钳工中工，一年以上钳工装配经验，必须会打孔攻丝，工期两个月。 马：

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一、岗位职责 1 精通完成从需求分析→设计概念单确认→整体结构方案确认→关键器件选型→RP样件评审→模具方案评审→试制问题点分析→修模方案确认及试制问题点关闭的全流程开发；制定设计概念单，主导关键技术路线确认及关键器件选型； 2 解决系统级、跨领域的疑难杂症，运用高级测量手段和逻辑推理定位深层原因，为团队提供明确的技术方向； 3 攻克结构开发难题及新技术、新产品开发； 4 与软件、测试、供应链、项目管理等部门高效协作，推动技术方案落地，解决系统级冲突； 5 主导现有产品VAVE及方案优化，验证并导入。 二、任职要求 1 本科及以上学历，车辆工程、机械工程、自动化等相关专业； 2 具有8年及以上汽车电子行业结构相关工作经验，具有汽车空调面板、控制模块、热管理控制器、香氛系统、空气传感器等领域相关经验者优先； 3 精通IATF 16949质量管理体系的基本内容及相关流程，掌握常见塑料件、铸铝件及橡胶件国家标准，熟悉DFMEA编写规范，并能够独立完成产品结构部分DFMEA编制，熟悉FTA故障树分析的基本方案和流程，具备熟练的三包件解析能力； 4 能够独立完成较为复杂的凸轮、齿轮、涡轮、连杆机构的理论计算、传动计算及包络计算； 5 精通至少1种主流齿轮、涡轮设计工具进行理论设计或校核计算； 6 精通至少1种仿真软件，能够对运动机构相关零件进行静力学及动力学仿真校核，并输出仿真校核报告； 7 具有较强的沟通协调能力及团队协作精神，责任心及抗压能力强； 8 对关键的业务、技术等都有一定了解，能够指导协调本科室人员优化和完善技术工作，提升工作效率；内部资源冲突时能够有效进行协调；能够不断总结项目实践过程中的优秀时间，形成系统化的可重复使用的知识成果。 三、任职技能 1 转动/运动机构设计及仿真； 2 尺寸链计算； 3 防护等级设计； 4 塑料件结构设计及模具可行性； 5 铸铝件设计； 6 核心器件选型能力； 7 软件能力

岗位职责: 1、依据客户需求，独立开展汽车座椅的结构设计工作； 2、独立完成新产品的零部件结构设计及优化方案，确保建模精度与质量； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品符合客户标准； 4、与供应商及相关人员沟通协作，及时处理设计阶段出现的技术问题。 任职要求: 1、大专及以上学历，主修车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业； 2、具备3年以上汽车座椅设计工作经验，熟悉面套/骨架/塑料件/发泡/整椅等核心部件设计流程； 3、熟练掌握CATIA/UG等三维设计软件； 4、了解汽车座椅开发全流程，掌握其结构组成及工艺特性。

机械设计制造、汽车零部件相关工作经验1：设计、测绘、复制、更改、审查产品图样及专用工装、夹具图样。2：配合技术文件拟定公司的作业指导书，工艺分工、工艺布置，监督、检查公司的工艺纪律。3：负责公司标准化管理工作，负责公司定型产品图纸的整理、优化。4：负责电池框架的数据拆解、展开、导入导出数据。4：在公司领导的安排下完成各项工作任务或其他事宜

岗位职责： 1. 负责汽车四门两盖（前门、后门、引擎盖、后备箱盖）的装配匹配设计及持续优化 2. 开展零部件装配工艺的分析与改善，保障装配精度与产品质量 3. 协同处理生产现场的匹配异常，提升产线运行效率 4. 参与新车型四门两盖结构的设计开发与验证工作 5. 编制相关技术文件及工艺指导规范 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械工程、汽车工程或相关专业背景 2. 3年以上汽车零部件匹配设计工作经验，掌握四门两盖系统结构原理 3. 熟练操作CATIA、UG等主流CAD设计工具 4. 具备较强的逻辑分析与现场问题解决能力 5. 熟悉汽车制造流程及质量管控相关标准

岗位职责: (1) 制定尺寸控制技术方案 (2) 设计零部件定位策略 (3) 开展尺寸链公差仿真分析（1D、2D、3D） (4) 进行产品数据尺寸可行性评估（SE） (5) 完成零部件GD&T图纸设计 (6) 参与装配及检测工装方案的技术评审 (7) 编制零部件测量结果报告 (8) 参与试制阶段零部件及整车尺寸问题的识别与闭环解决 (9) 完成上级交办的其他临时性任务 任职要求: (1) 本科及以上学历，主修车辆工程、机械类相关专业 (2) 具备8年以上尺寸工程工作经验，有汽车行业至少2个完整车型项目从前端设计到后期调试匹配的实战经历 (3) 系统掌握尺寸工程专业知识，深入理解其工作流程、核心逻辑与实施方法，熟练运用一维、二维尺寸链计算，能独立使用3DCS软件完成三维尺寸仿真分析 (4) 熟悉汽车总装部件结构特征、制造工艺特性、尺寸过程能力、尺寸传递路径、匹配策略及问题溯源方法，曾主导至少1个全新车型在总装领域的尺寸匹配项目 (5) 工作踏实认真，情绪稳定，思维条理清晰，具备良好的沟通表达能力和较强的抗压素质

职责： 1、负责编制2D、3D图纸及相关数据，归纳技术标准，并参与新产品技术要求的评审与制定 2、主导新产品开发过程中的技术难题解决，推进产品认可及质量提升，开展设计、设计验证与设计确认工作 3、编制新产品作业指导文件，提供报价及投标阶段的技术支持 4、负责产品规范、技术标准以及相关管理规范和装配工艺流程的建立与完善 5、就产品与工艺的设计开发及其他技术事项，与客户进行有效沟通协调 要求： 1、大专及以上学历 2、具备3年以上相关工作经验，有汽车零部件行业背景者优先 3、熟练使用CATIA、UG等制图与建模软件，了解APQP开发流程及注塑成型工艺，能独立完成作业文件的编制与指导；在模具、工装、设备或工艺某一方向具备一定专业能力 4、熟悉岗位相关的质量、环境、职业健康安全管理体系的目标、要求及相关文件执行与运作流程

按照新产品开发结构设计策划的要求，独立完成车灯产品的结构设计及相关技术资料的整理与输出； 1、开展新产品结构可行性评估，参与设计阶段的结构方案评审工作； 2、编制FMEA、BOM、产品及特殊特性清单等APQP相关文件； 3、承担产品结构设计任务，完成3D建模及工程图纸绘制； 4、主导手工样件及试制产品的装配验证与相关试验性能测试； 5、负责产品结构设计变更，并输出相应的变更技术文件； 6、履行公司规定的其他相关工作职责。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上汽车灯具产品设计工作经验； 2、熟练操作办公软件及3D设计软件； 3、能独立完成商用车灯具的设计，包括前照灯、转向灯、尾灯等类型； 4、负责新产品的结构设计工作，涵盖外观配合、功能实现、材料选择、模具与工艺可行性评估，保障产品按计划实现量产； 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。

岗位职责： ①与整车厂开展技术对接，依据造型初期效果图，进行车灯造型的工程可行性评估，并提出可行的优化建议； ②承担客车（商用车）灯具的结构设计任务，参与设计过程中的方案评审及产品验证工作； ③负责车灯开发各阶段技术文档的编制与输出，推进试制阶段问题的整改与闭环； ④确保灯具开发过程中在成本、重量、性能等方面的设计目标有效达成； ⑤主导产品开发及量产阶段的模具优化、结构改进等相关技术工作； ⑥针对售后反馈的技术问题，开展故障分析并推动解决方案落地。 岗位基本要求： ①学历：大专及以上 ②专业：汽车、机械、电气或相关专业背景； ③经验：具备5年以上车灯设计开发经历，曾独立主导完成2-3个完整车灯项目 岗位技能要求： ①熟悉车灯开发流程，掌握相关法规标准，了解功能需求及验证方法； ②熟练使用UG或CATIA进行三维建模，精通CAD绘制2D工程图；了解PC、PMMA等塑料材料特性，熟悉注塑工艺及模具结构；掌握车灯在散热、密封、振动、装配等方面的结构设计要点； ③具备光源、光学、材料、结构、工艺及模具方面的综合知识，拥有较强的技术问题分析与解决能力； ④可独立完成组合前灯、前雾灯、日间行车灯（或组合后灯、后雾灯、高位制动灯）等产品的结构开发； ⑤能够主导或深度参与项目开发，制定开发节点计划并监控执行进度； 具备良好的跨部门协作能力，能与光学、电子、造型、质量等团队高效沟通； ⑥具备强烈的结果导向意识和责任担当

岗位职责： 1.负责质量部门的日常运作管理，通过科学的计划、组织、协调与控制，确保质量目标有效传达并达成。 2.组织实施质量体系审核、过程审核及不合格品评审工作，跟踪改进措施执行情况，保障生产现场质量稳定可控。 3.主导供应商质量问题的处理与改善，建立健全供应商管理机制和评价体系，协同提升供应商质量保证能力。 4.与客户保持高效沟通协作，及时反馈质量信息，持续优化质量表现，力求满足并超越客户期望。 5.审核各类质量数据，按既定周期进行汇总分析与汇报，制定并落实整改措施，监督控制计划、来料检验规范及相关质量文件的执行情况。 6.带领团队推进质量持续改进项目，跟踪改进进度，不断提升整体质量管控水平。 7.负责团队成员的选拔与培养，发挥员工优势，推动绩效评估与人才梯队建设的有效落地。 8.达成部门各项KPI指标，并定期向运营经理汇报工作进展。 9.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 大专及以上学历，企业管理、机电一体化等相关专业背景 接受过生产管理、质量管理体系等方面的系统培训 具备3年以上大中型制造企业质量主管工作经验 熟悉ISO质量管理体系，能熟练使用品质统计分析工具 了解汽车零部件行业基本知识及公司核心价值观 具备良好的沟通协调、组织管理和应急处理能力 熟练操作常用办公软件 具有综合性的品质判断力和应变能力 具备团队合作意识、敬业精神、较强的学习能力及职业操守

镇江特斯拉钣喷中心招聘油漆大工，薪资待遇10000-12000，有兴趣可以联系：汪经理

招聘：汽车钣金工 薪资：5000-6000元 1、严格按照车辆维修要求进行汽车的维修，保证在顾客要求的时间内完成车辆的维修工作；<br><br>2、对不同车辆的维修技艺有深入的了解，为不同车型制定不同的维修方案；<br><br>3、根据车损情况，对钣金进行维修恢复，恢复原貌；<br><br>4、严格遵守安全管理规定，使用维修工具时应注意周边人员的位置，杜绝安全隐患；<br><br>5、能够与其他技术人员进行配合，协助其他人员的车辆复原工作；<br><br>6、完成上级下发的其他临时任务和紧急任务。

你用心做事，我用心带人，

汽车美容装潢贴膜店招聘学徒工:2名 有无经验均可，贴膜中工：1名 包吃住 月休4天工资面议

盛东汽车修理厂招洗车工一名，男女不限，年龄在60以下，下雨天休息，工资待遇优，有需要的联系我

1、理解客户技术需求，编制流程图、特殊特性清单及DFMEA相关文件； 2、依据产品特性制定工程规范，确保符合客户要求； 3、主导线束图纸的转化或配合客户完成线束设计； 4、根据客户需求合理选择适用材料； 5、参与试制阶段图纸的优化与改进； 6、跟踪样线试制过程中的图纸问题并推动解决； 7、开展试装验证，记录并反馈问题，闭环处理设计缺陷； 8、具备2D图纸设计经验