岗位职责： 1. 参与厂务系统设备及设施的升级改造、功能完善与运行效率优化； 2. 协助推进公司内部各类技改项目的落地执行； 3. 负责新设备的水电、气源、排风等配套系统的安装与调试； 任职要求: 1、大专及以上学历 2、具备3年以上相关领域工作经验

维保工程师 暖通柴油发电机 IDC数据中心电气日常运维 数据中心基础设施运维 低压进网许可证 UPS系统 高压进网许可证 消防设备 查看全部工程师 岗位职责： 1．依据项目运维规范执行值守、巡查、保养及突发事件应对等任务； 2．配合原厂专业技术支持人员，协助开展供配电、暖通、弱电及消防安防系统的设备例行检查与维护作业； 3．协助供配电、暖通、弱电及消防安防专业技术人员明确工作内容与执行标准； 4．协同供配电、暖通、弱电及消防安防专业技术人员完成各项操作方案的拟定； 5．牵头组织维护团队编制并审核基础设施各专业的维护计划、演练安排，并负责EOP、SOP、MOP等标准化流程文件的起草与更新； 6．积极参与各类专业技术培训，持续提升专业能力； 7．完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1．大专及以上学历，具备2年以上数据中心运维工作经验，其中至少1年承担管理职责； 2．性格开朗，具备良好的沟通协调能力； 3．电气、机电、暖通等相关专业背景优先考虑

1、工作内容 负责空调水系统方案设计 负责新风系统规划设计 参与暖通工程项目设计 2、岗位要求 大专及以上学历 熟悉使用CAD、Word、Excel等办公软件 暖通相关专业背景者优先考虑 公司环境温馨融洽，午间提供员工餐食 职位招聘2-3人

设备经理职位描述一、工作职责： 1、负责新建及技改项目的设备设计、施工、安装调试和验收工作，项目建设过程中部分附属设备的测绘、设计、制作加工。 2、负责制订公司各类设备管理方面的规章制度、运行管理要求、维护保养记录（包括：操作规程、点检、保养等）。 3、负责公司所有设备的运营维护管理工作，建立现代化的设备精细化管理方法，对设备维护和保养工作进行监督指导，编制年、季、月的大、中、小修计划并监督实施。 4、负责组织进行设备点检、保养，对设备点检数据进行分析，及时发现设备隐患，保障设备全生命周期稳定运行。 5、负责处理解决设备大修、安装、调试中发生的重大技术问题，对设备故障进行系统分析，查找故障及设备事故根源，提高设备运转效率。 6、负责组织各类设备技改的方案论证、组织实施，不断优化和提升设备的运转效率。 7、负责建立设备台帐，技术资料、设备图纸管理，主要备件测绘和对外加工备件图纸管理。 8、负责备品备件的管理，编制备品、备件采购计划，做好设备和备件到货的验收工作。 9、负责设备、能源计量考核管理工作。每月对公司所有大型设备的运行管理情况、能耗情况进行总计分析，查找问题，降低设备运行成本。 10、每周召集各个生产单位设备管理人员进行设备管理座谈会，听取各单位设备运行情况及生产运行中遇到的困难，并组织协调工作有序进行。 11、参与公司组织的各类安全检查，将设备存在的安全隐患消灭在萌芽中。 12、对公司运行模式特别是设备管理模式提出合理化建议，不断改进设备管理的方法，提升设备的运行效率。 13、负责设备操作人员、设备管理人员的技能培训、绩效考核工作。 14、完成领导交办的其他临时性工作。 二、任职要求： 1、机械设计、机电一体化等专业本科及以上学历，年龄35-50岁之间； 2、五年以上大、中型生产制造企业设备管理岗位工作经验，掌握现代化设备管理理念和方法； 3、熟悉设备结构、工作原理、运行参数、主要零配件和易损件，掌握设备维护维修的基本方法； 4、熟练使用二维、三维制图软件，能进行机械设计和设备安装设计； 5、在矿山、水泥、钢铁、化工、电厂等相关行业从事设备管理工作者优先； 6、具备良好的职业道德和素养，工作认真，爱岗敬业，沟通能力强。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、包吃、包住、创业公司

岗位内容： 1. 负责公司设备的检修、维护、日常保养及巡回检查工作； 2. 编制并落实设备周度、月度检查方案，确保设备运行稳定可靠； 3. 建立并更新设备台账、维修记录和维护报告，并进行数据整理与分析； 4. 协调处理突发任务与计划任务，保障生产部门设备运转需求； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备电气、机械等相关专业学习背景； 2. 拥有2年以上设备维保工作经验，熟悉常规维护作业流程； 3. 工作踏实细致、具备较强责任心，善于团队协作； 4. 熟悉CAD软件操作

工作职责： 1、在工程经理的指导下，统筹协调服务项目内设备设施的日常维护、保养及运行管理。 2、依据设备操作规范等相关标准，监督工程人员作业执行情况，确保工作高效、质量达标。 3、定期巡查各设备系统的运行状态及记录情况，保障设备功能完好、数据记录齐全准确。 4、跟踪并督导外委维修项目的实施进度，组织完成服务商的服务质量评估与考核。 5、组织开展本部门员工的劳动安全教育及相关制度规范的培训工作。 6、建立并维护项目内设备设施的明细清单和管理台账。 7、负责租户装修申请的接收、图纸审核、施工过程监管及竣工验收等全流程管理。 任职条件： 1、持有碳排放管理员证书。 2、具备暖通工程师资格证书。 3、具备制冷工中级工证书。 4、年龄不超过45周岁，熟练掌握水冷与风冷空调机组的操作及运行流程，具有不少于3年同类项目管理经验。 5、性格沉稳，精通WORD、EXCEL、PPT、CAD等常用办公软件操作。

12小时倒班制主要负责设备的调试与验收工作 制定并执行设备保养计划 及时处理设备故障问题 落实设备安全管理相关措施

岗位内容： 1. 负责设备的日常维护与保养，制定维护计划并按时落实； 2. 开展设备巡检工作，采集运行数据并完整记录； 3. 处理突发设备故障，制定应急方案，推动预防性维护实施； 4. 配合生产部门解决设备运行中的技术问题； 5. 撰写设备维护报告及维修台账，开展数据分析，提升设备稳定性和可用性。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气、机械类相关专业； 2. 具备3年以上大型设备维护工作经验； 3. 具有较强的故障诊断能力及维护文档编写能力； 4. 熟悉PLC、液压、气动等专业技术； 5. 具备良好的团队协作意识和主动沟通协调能力。

任职要求 1、大专及以上学历，机电、电气、机械类相关专业； 2、具备2年以上非标自动化设备维护工作经验，有盖板行业背景者优先； 3、持有电工证者优先，能接受两班倒工作安排； 4、掌握三菱、西门子、禾川等品牌PLC基础知识，具备识读电气图纸能力； 5、熟悉气缸、传感器、导轨等常用部件的拆卸与维修操作； 6、具备良好沟通协调能力及团队协作意识，能完成上级交办的其他任务。 岗位职责 1、负责生产线的日常巡检、设备保养及故障处理； 2、及时响应设备报警并迅速排除异常，保障生产恢复； 3、参与设备的调试、验收以及技术改造工作； 4、负责备品备件的库存管理； 5、指导技术员开展线体维修工作，并协助提升其技能水平； 6、结合异常统计表及OEE、MTTR等数据进行故障原因分析。

岗位职责: 1. 负责暖通系统的规划与优化，确保方案兼顾功能性与视觉协调性； 2. 对接客户，深入理解其实际需求，输出专业化的暖通系统设计建议； 3. 协同项目组成员，保障设计方案在实施过程中的精准落地； 4. 开展设计阶段的成本评估，提出合理化成本管控措施； 5. 参与设计成果的审查工作，持续提升设计输出品质。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和协作意识，能高效对接客户及内部团队； 2. 精通CAD等相关制图工具，拥有扎实的设计实操能力； 3. 对暖通工程设计保持高度热情，关注行业前沿技术与设计理念； 4. 具备系统化方案构思能力，可自主推进并完成设计任务； 5. 拥有较强的项目统筹能力，能推动设计项目按时保质执行。

扬州市邗江区招工地小工/杂工、油漆工

扬州建筑工地招长期工，普通手把电焊工，年龄36一50岁，要求能吃苦加班，工资计件月发，管住不管吃，平均月工资9000保底，至16000元以上，刷脸打卡，上不封顶，长期活，短期免，需签劳动合同满一年，如果不足一年短期按9000对折发放，诚邀您的加入，打酱油的绕开！

主推发车一手单企业 【扬州赛诺高德电子科技】18～45岁，男女不限！不查学生！ 厂吃厂住，管理不严 空调车间，空调宿舍 全新厂区，晋升空间 主要生产华为手机及苹果手机相关的半导体元器件！ 员工20元/小时➕夜班补贴15元/天 岗位要求:质检，看机台，工作轻松简单 车间计薪11小时左右，加班另算，月工资6500以上，入职需要常规体检！高邮本地户籍也接收！ 吃住：住宿水电90元/月，餐补10元/天，(，) 注意：！！ ，不转正长期支付。

招聘：杨州要充水筋的 1 2个多月活 2 省扬州市广陵区东关街道灯草行

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

任职要求： 1、年龄在28至42周岁之间； 2、需常驻河北张家口蔚县或北京项目现场。 3、具备数据中心建设项目实施经验者优先。 4、本科及以上学历，暖通工程或相近专业毕业， 持有建筑行业相关资格证书（如一级建造师、中级工程师等）者更佳。 5、工作态度积极，具有良好的项目统筹与团队协作意识，沟通表达能力强。 岗位内容： 1、有数据中心项目经历者优先考虑。 2、主要承担暖通及给排水专业的现场管理与设计深化工作。 3、编制暖通、给排水专业相关的施工组织方案和技术文件。 4、负责暖通、给排水专业的材料申报、质量检验等工作。 5、完成项目经理安排的其他相关工作任务。

岗位职责： 1. 主导厂房暖通系统（DHU、FCU、AHU、排风、洁净车间等）标准操作规程的编制，并指导现场规范运行； 2. 负责暖通系统运行数据的分析、统计与趋势预测，实施系统优化措施，确保空调系统高效稳定运行； 3. 根据车间温湿度及环境控制需求，开展洁净室的日常运维管理； 4. 针对现场运维中出现的技术问题提供专业解决方案，主导暖通系统突发故障的应急维修，提升设备维护水平，优化备件使用，降低故障发生率； 5. 组织制定所辖区域暖通年度工作计划（含培训、隐患排查、设备管理、演练等内容），并监督执行落地情况； 6. 推动管辖范围内节能降耗减排技术改进，通过技术手段与管理策略提升能源利用效率； 7. 参与ONFP牵头的新建项目全过程工作，涵盖规划设计、安装调试及验收环节，保障系统后期运行的经济性与稳定性； 8. 依据公司安全、生产、质量、成本及连续性保障要求，主导厂房设施的升级、改造与完善，确保系统安全可靠运行； 9. 协助客户及体系审核工作，配合完成厂房设施在安全、节能及体系认证方面的相关任务； 10. 主导所辖区域厂房数字化与智能化系统的建设与运营管理； 11. 组织开展暖通技术员的专业技能培训，并实施岗位技能考核。 岗位要求： 学历专业：暖通、机电一体化、自动化等相关专业，本科及以上学历； 知识技能：精通暖通设备（中央空调、除湿机、排风机等）的工作原理及维护保养方法，具备独立处理系统故障的能力； 工作经验：6年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通领域工作经验，其中至少包含4年运维实践； 语言：英语听说读写熟练，具备中文读写与交流能力者优先； 其他：具备良好的组织协调能力、沟通能力及现场管理经验；能承受一定工作压力；具有优良的职业操守、团队协作意识和责任心；善于发现问题、分析问题并系统性解决复杂技术问题；具备一定的风险识别与管控意识。

岗位职责： 1、承担工业厂房环保工程（含油雾净化、粉尘及焊烟处理、防爆除尘）的系统规划与整体通风方案设计； 2、配合业务团队完成技术方案制定、客户沟通、投标支持及疑问解答； 3、开展项目投标前的技术方案编制、图纸绘制、工程量核算、成本测算及预算审核工作； 4、负责中标项目的施工图深化设计，并对其他设计人员的设计成果进行校核与审核； 5、组织中标项目向产品设计工程师的技术交底，指导并监督产品开发实施过程； 6、对接工程执行部门进行技术交底，提供必要的现场技术支撑与服务； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。

1、常驻施工现场，负责风管的实地测量、放样、尺寸确认及现场复核工作； 2、依据现场实际数据，绘制或优化暖通风管CAD施工图、材料下料图及深化设计图； 3、与施工班组及项目负责人对接，进行技术交底，解决风管安装过程中的技术问题； 4、整理图纸资料、变更签证文件及现场数据记录，及时向公司同步汇报； 5、配合完成现场验收工作，核实施工工程量，确保图纸与实际施工情况相符。 任职要求 1、了解暖通系统中通风、排烟风管的工艺流程，掌握风管加工与安装规范； 2、熟练操作CAD软件，可独立完成风管深化图、下料图的绘制； 3、具备现场测量、放线及复尺能力，能识读土建与暖通专业施工图纸； 4、适应长期在工地出差及驻场办公，具备较强执行力，能配合项目进度安排； 5、有通风、净化或中央空调风管类项目现场经验者优先考虑； 6、沟通良好，责任心强，细致耐心，能独立承担现场绘图与测量任务。 薪资福利 1、薪资：9000—15000 元 / 月（能力突出、经验丰富者可面议高薪）； 2、提供出差补贴及加班补助，包住并安排工地食宿； 3、，享有节日福利、项目奖金及定期调薪机会； 4、团队稳定，项目持续不断，保障工作长期稳定。

岗位职责： 1、方案设计 （1）熟悉公司经营产品（多联机、空气源热泵、离心机等）的技术特性与核心参数，并能将其合理应用于各类工程项目中，全面掌握项目整体成本构成。 （2）掌握公司现有库存情况及主推产品信息，并在方案制定过程中有效结合使用。 2、产品报价、标书制作及项目预算 （1）根据项目需求及现场实际状况，制定出成本合理、具备市场竞争力、满足客户要求且符合行业设计标准的技术方案、报价文件及安装图纸。 （2）负责投标文件的编制，配合完成招投标过程中的技术答疑工作。 （3）确保施工预算精准无误，数据详实可靠。 3、技术支持及图纸绘制 （1）面向公司内部人员开展产品知识与相关技术培训，提供必要的技术支持保障。 （2）为业务团队提供及时有效的技术协助与解决方案支持。 （3）向工程监理方提交完整施工图纸，确保工程量统计准确、无遗漏。 （4）向采购部门明确所需设备名称及其详细技术参数。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、熟练操作计算机及Office办公软件，精通AutoCAD绘图软件； 3、能够独立承担暖通系统的设计任务及项目预算编制工作。 职位福利：五险，节日福利，员工旅游，不加班。 工作时间：8：00~17：30

配合勘察人员对户用光伏现场勘察，绘制图安装图纸 联系电话

岗位职责： 1、负责编写、修订与MD设备维修保养相关的技术指导文件，并组织培训，确保设备运行持续稳定； 2、处理现场MD设备的复杂故障问题，指导维修作业实施，保障设备快速恢复正常运转； 3、开展MD设备维修人员的技术培训，提高工厂整体设备维护能力； 4、制定并提交MD设备备件的月度需求计划，跟踪备件采购及入库进度，保障维修保养工作有序推进； 5、参与生产车间内MD设备的技术改造以及备件、工装夹具的优化改进，提升设备使用效率，满足生产需要。 任职资格： 1、大专及以上学历，电子、电气或机械电子工程等相关专业； 2、5年以上大中型半导体封测企业MD工序设备管理、维修与维护经验，熟练掌握PLC应用； 3、熟练使用办公软件，具备工控系统软件的操作与应用能力； 4、熟悉ASM机台操作与维护。

职责描述： 1、负责设备的调试与验收工作； 2、开展设备的日常保养与维护，制定保养方案，并定期实施保养及记录存档； 3、推进设备的技术改造与性能优化，以适应生产需求并提升运行效率； 4、处理设备故障维修事宜； 5、指导光刻设备操作人员，开展技能培训，提升团队整体专业水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，主修设备工程、自动化、微电子等相关专业，具备大学英语四级或以上水平； 2、拥有5年以上6寸晶圆光刻设备相关工作经验； 3、熟练掌握Stepper光刻机、涂胶/显影机、Overlay、CD、膜厚测量设备的操作维护及日常管理，具备CANON光刻机使用经验者优先考虑； 4、掌握SPC、FMEA、DOE、MSA等质量工具相关知识； 5、具备良好的沟通表达能力； 6、品行端正，具备团队协作意识，能够适应一定的工作压力。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、股票期权、包住、员工旅游、节日福利

江苏仪征风电定检项目，运维人员一名，年龄30岁以下，学历不限，工资：6500元/月，供住不供吃，有师傅带（运维小白即可），马上就能上岗。 只要有低压证和高处作业证就行。

到现场安装摄像头电控柜

岗位职责： 设备类：负责生产设备的日常维护、故障排查，以及新设备的安装与定位等工作。 工艺制程类：开展制程参数的优化与改进，保障并提升产品良率，进行异常问题的分析与解决。 岗位要求： 1、本科及以上学历，微电子、机械、自动化、机电等相关专业；具备相关经验者优先考虑 2、能适应无尘车间工作环境，可接受12小时轮班工作制度 3、熟练操作常用办公软件，具备一定的英文读写能力 4、年龄范围22至30岁，可考虑应届毕业生，不接收在校实习生

岗位职责： 1、负责编制、更新与设备维修保养相关的技术指导文件，并组织培训，确保设备运行持续稳定高效； 2、针对现场设备出现的复杂故障进行诊断与处理，指导维修作业实施，保障设备迅速恢复正常运转； 3、组织开展设备维修团队的技术培训，持续提升工厂整体维修技能水平； 4、制定并提交设备备件的月度需求计划，跟踪采购进度及入库状态，保障维修与保养工作有序推进； 5、参与生产车间设备技术改造，以及备件和工装夹具的优化改进，提高设备使用效率，更好满足生产需要。 任职资格： 1、大专及以上学历，电子、电气或机械电子类相关专业背景； 2、具备1年以上大中型电子或机械设备制造企业设备管理、维护或维修经验，能熟练操作PLC系统； 3、熟练使用办公软件，掌握工业控制系统的软件应用技术； 4、熟悉ASM、新益昌等固晶工序设备者优先。

金风运维岗位职责： 1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的识别、整改与处置，并做好相关数据、资料的整理与归档； 3、对现场施工的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督，发现安全隐患及时报告并跟踪处理； 4、配合上级完成现场费用管控任务，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他日常事务性工作。 岗位要求： 1、具备国内金风主机运维经历，熟悉华锐、华创、上海电气、明阳、运达等机型者优先； 2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证； 3、了解风电行业基本情况，具有较丰富的风电机组运维实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力及较强的抗压能力； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业背景者优先。

扬州市邗江区招工长/工程师

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业，确保机组安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改及处理，并做好相关信息与资料的记录和归档工作； 3、对现场作业的安全性、质量标准及施工进度进行严格监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟踪处置； 4、配合主管领导开展现场费用管理工作，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他相关事务性工作。 岗位要求： 1、具备风电运维工作经验，熟悉金风、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等主流机型者优先； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、了解风电行业基本情况，具有较丰富的风电机组运行与维护实践经验； 4、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的抗压心理素质； 5、中专或大专及以上学历，电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑。 入职前必须具备低压电工证和登高作业证，不具备相应证件者不得上岗作业