
设备调试技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备机械设备
工作职责:
1)设备安装调试:开展设备通电前安全核查,执行软件部署、功能模块参数配置与测试,完成整机运行调试;按规范记录调试过程数据(如运行参数、误差值等)。
2)问题处理:诊断常见故障(如线路连接异常、参数设置偏差),收集并汇总日常作业中发现的技术问题。
3)文档整理:归集调试与升级相关的作业指导文件、操作规程及记录表格,整理设备技术资料,包括参数设置、固件及软件版本信息。
任职要求:
1)学历专业:大专及以上学历,机械工程、自动化、电气工程等相关专业,具备3年以上相关领域工作经验。
2)专业技能:掌握机械原理与电气控制基础知识;熟练使用万用表、卡尺等常用测量工具;
3)综合素质:具备较强的学习能力,能快速熟悉设备调试流程;工作认真细致,责任心强,具有良好的基础沟通与协作能力;能接受短期加班安排(视项目实际需要而定)。
设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年本科安装/调试设计维修/保养制图设计电气设备机电设备电工证TPM工装设备
岗位职责:
1、负责工装设备的引入、日常维护及保养等相关工作;
2、制定并完善设备操作规程、保养标准、SOP以及配套表单文件,编制各类设备的采购技术方案;
3、依据技术规范和编程准则,进行自动化设备内部程序的编写或优化(涵盖PLC、HMI、视觉系统、工业机器人等);
4、推进企业TPM体系落地,构建完整的三级保养机制,并牵头组织实施。
任职要求:
学历:本科及以上
工作经验:具备2年以上机电类设备维护与管理相关经验。
专业知识技能:1、持有电工证,掌握常用机电设备及自动化设备的机械与电气原理,可独立开展设备调试或故障处理;2、了解TPM管理模式,具有一定的设备运维管理实践经验;3、熟练使用主流品牌PLC、HMI、工业机器人等工业控制软件进行编程与调试;4、具备车间立体库的运维管理经历。
能力素质:动手能力强,执行高效,愿意持续学习新技术与新知识;具备责任心和团队合作意识,拥有良好的沟通与协调能力。
设备工程师 (MJ016757)
9000-16000元/月
设备工程师5-10年本科设备管理自动化
一、岗位职责:
1. 团队管理与运营:统筹设备及工程团队的日常运作,确保研究中心各类工程设施稳定运行,规范仪器设备的归口管理,持续优化运维成本;制定团队发展目标与技术路线,优化工作流程,提升整体专业水平,注重人才梯队建设,推动部门各项任务高效有序开展。
2. 技术升级与创新:针对当前团队以基础维修为主的工作现状,主导推进设备自动化改造、智能化节能降耗等现代化管理措施的研究与实施,促进设备管理与工程运维向智能化、高效率方向转型升级。
3. CMC研发体系专业技术支撑:作为化工工程领域专家,为CMC研发团队在工艺放大、新产线建设过程中提供设备技术与化工工程方面的专业支持,解决各类关键技术问题,保障工艺开发与产业化落地顺利进行。
二、任职要求:
1、教育背景:硕士及以上学历,机械工程、电气工程、化工工程、设备工程、自动化等相关专业优先;具有研发型组织设备或工程管理背景者更佳;具备扎实的专业理论功底,熟悉行业相关标准与规范,了解医药、生物等领域合规性要求者优先。
2、工作经验:
1. 至少3年以上制药行业设备管理、工程运维及相关团队管理经验,有研发中心或知名CRO/CDMO企业工作经历者优先。
2. 核心经验:具备设备全生命周期管理(包括请购、转固、维护、报废、验证)实践经验,有自动化升级、智能节能项目落地经验者优先;熟悉厂房基础设施、电力系统及公用工程运维流程;具备在工艺放大、新产线建设中提供设备技术支持的经验,能独立应对并解决项目中的设备与化工工程技术难题。
3. 协作经验:具备良好的跨部门协作能力,曾与研发团队、外部供应商高效配合,能够整合多方资源推动项目进展。
3、知识技能:
1. 具备设备自动化改造与智能升级的实际操作能力,可主导相关项目实施;掌握工艺放大与新产线建设中的设备技术支持方法,能有效解决复杂技术问题;熟练使用设备管理系统及办公软件,具备CAD等工程设计工具使用能力者优先;具备基础数据分析能力,可通过数据驱动优化运维与管理策略;熟悉行业法规与管理规范,带领团队实现合规化提升。
2. 具备较强的自学能力,能快速掌握新兴技术、标准规范,适应行业发展与岗位变化;拥有出色的团队管理能力,可搭建组织架构、制定发展规划、提升团队绩效;具备优秀的日常运营管理能力,善于流程梳理与问题解决。
土建/暖通工程师(外派)
1.2-1.7万元/月
暖通工程师5-10年本科二级建造师一级建造师商业建筑办公建筑
(工作地点在非洲地区,不能接受的请不要投递简历)
岗位职责:
1、掌握施工图纸及施工工艺流程,保障现场安全,推进工程进度,把控施工质量;
2、具备良好的沟通协调能力,服从公司岗位安排,与项目经理、工程师、监理等项目成员保持密切配合,协同处理各类问题;
3、具备较强的团队协作意识,能与项目各相关方高效沟通协调,确保项目有序开展;
4、具备英语口语交流能力者优先,熟悉欧美相关标准者优先,持有相关专业一级注册证书者优先,有设计经历者优先。
工作地点:埃塞俄比亚,如面试表现优异,可签订正式劳动合同。
设备工程师(逆变器方向)
5000-10000元/月
设备工程师1-3年大专安装/调试电气设备逆变器
工作内容:
1、光伏储能逆变器新产线:负责产线装配,设备预验收,工位节拍优化,保障产线设备稳定运行
2、逆变器产线投产后:编制设备操作规程,对接日常维护及厂家技术支持,参与后续新产线搭建与团队组建
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验
2、有逆变器、PCS、UPS产线设备相关工作背景
3、熟悉整机检测设备、老化设备的操作与维护
4、目标导向强,具备积极的工作态度
暖通工程师(厂房运营维护)
1-2万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通运维
工作职责:
1、参与厂房暖通系统(DHU、FCU、AHU、排风、洁净车间等)标准操作规程的编制与实施落地;
2、负责空调及工艺系统运行数据的分析、统计与预测,推进系统优化,确保空调系统经济高效稳定运行;
3、根据车间温湿度及环境控制要求,开展洁净室的日常运维管理;
4、针对现场运维过程中出现的问题,提供专业且可执行的技术解决方案,提升设施管理与维护水平,优化备件使用,降低故障率;
5、依据公司安全、生产、质量、成本及生产连续性保障等方面的要求,组织实施厂房设施的改造与完善,确保系统安全稳定运行;
6、负责对暖通技术员进行专业技术培训及岗位能力考核;
7、落实节能降耗减排相关工作,持续挖掘系统节能潜力;
8、跟进并落实厂房设施在安全、节能、质量、体系及客户审核方面的各项要求;
9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、管理与应用。
任职要求:
1、学历专业:暖通、机电一体化、自动化等相关专业,统招本科及以上学历;
2、知识技能:具备3年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通领域工作经验;
3、语言能力:熟练掌握专业英语,具备良好的读写能力。
暖通工程师(常州溧阳)
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责暖通系统的运行、维修、维护以及暖通工程改造技术方案支持工作
2.编制预防性维护计划、点检表和点检项目清单,制定相应的运行管理及操作规程,包括重点暖通设备的维护和保养指引
3.制定并完善应急预案,并对相关技术人员进行相关技术培训
4.暖通专业分包商管理,负责监督专业维保的实施情况
5.负责洁净房、干燥房、工艺废气、除尘、除湿系统等系统设备的运行维护管理、确保生产工艺配套系统的稳定可靠
岗位要求:
1.大学专科及以上学历,机电相关专业,45周岁以下(业务能力特别优秀者可适当放宽)
2.3年以上暖通设备管理工作经验
3.业务熟练,具备独立完成工作的能力
4.熟悉办公软件操作
设备技术员
1.5-2.5万元/月
设备工程师5-10年本科
1、负责工厂设备的日常维护、运行管理及技术升级,确保设备高效运转,保障生产流程顺畅;
2、设备维护与管理:开展设备定期巡检与日常保养,监控设备运行状态,及时排查并处理潜在隐患,制定和落实设备维修方案,保障设备持续稳定运行。熟悉硅钢铁芯剪切线、煤油气相干燥装置、绕线机、空压机等设备的维护流程,具备同类设备管理实操经验。
3、设备安装与调试:参与新设备选型评估,主导设备安装与调试全过程,编制安装实施方案,指导安装团队完成设备就位、连接与试运行,确保设备投入使用后满足生产工艺要求。
4、技术改进与创新:牵头推进设备自动化、数字化升级及精益生产项目,优化设备性能,提升生产效率与产品品质,实现降本增效。
5、能源管理:监测设备能耗情况,开展能源使用数据统计、分析与管控,提出节能优化措施并推动实施,有效降低工厂能源支出。
6、技术培训与指导:面向生产及维修人员开展设备操作与维护培训,讲解操作规范、安全要点及常见故障应对方法,提升团队操作水平与安全作业意识。
岗位要求:
1、专业学历:本科及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化等相关专业。
2、工作经验:需具备5年以上变压器制造企业设备管理经验,掌握220kV变压器生产工艺及配套设备运行特点。
3、专业技能:精通机电一体化原理与自动化控制技术,熟练掌握设备安装调试与维保流程,能使用相关软件进行设备设计与性能优化。
4、其他能力:具备良好沟通协调能力与团队协作意识,抗压能力强,具有较强的问题分析解决能力与创新意识。
保安包吃1-2人月结
扬州急招两名保安年龄五十五岁左右,公司管两顿饭,工资一个月3800,谁想去的抓紧联系赵姐,电话[抱拳]
装配工打磨电焊
扬州国营船厂拉线小工 中工 大工电气拉线 安装设备 托架 电焊工打磨工每天工作8小时,小工220,240,理线打包280,接线工,装配,电焊工资电话详聊!有整套班组也详聊加班一比一管住不管吃,加班多工资,18~53周岁工作地点:南京电话同 :叶主管
暖通工程师
1-1.3万元/月
暖通工程师10年以上大专
岗位名称:暖通工程师
岗位职责
- 负责建筑项目暖通空调、通风排烟、新风系统、采暖制冷、给排水暖通配套等相关系统的全过程技术管理与施工落地工作,涵盖住宅、商业综合体、公建项目、厂房等各类建筑的暖通专项工程。
- 参与项目前期踏勘、图纸会审、技术研讨,审核暖通施工图纸,排查图纸错漏碰缺问题,结合项目实际工况优化暖通设计方案、施工工艺,确保方案合规、经济、实用。
- 负责编制暖通工程专项施工方案、施工进度计划、技术交底、安全交底文件,明确施工标准、工艺要求及质量控制点,指导施工班组规范作业,保障施工流程有序推进。
- 负责施工现场暖通专业全程管控,跟进空调设备安装、风管水管铺设、设备调试、通风排烟系统安装等核心工序,严格把控施工质量、施工进度及现场安全,及时解决施工过程中的技术难题与现场突发问题。
- 负责暖通工程工程量核算、工程变更、现场签证、技术核定等工作,配合造价部门完成预决算审核,有效控制项目暖通专业施工成本。
- 对接甲方、监理、设计院及设备供应商,配合完成暖通工程分项验收、隐蔽工程验收、竣工验收及第三方检测工作,跟进整改闭环,确保工程顺利交付。
- 负责暖通工程施工日志、技术资料、验收资料、竣工资料的整理、汇总与归档,保证资料完整、规范、可追溯,符合工程备案要求。
- 落实施工现场安全生产管理制度,排查暖通施工安全隐患,规范设备安装、高空作业、机电施工流程,杜绝安全事故发生。
任职要求
- 大专及以上学历,建筑环境与能源应用、暖通空调、机电工程、供热通风与空调工程等相关专业,持有暖通工程师职称、二级及以上机电建造师证书者优先。
- 2年及以上建筑暖通工程现场施工、技术管理、设计优化相关工作经验,熟悉住宅、商业建筑、厂房等暖通系统施工流程、设备参数及国家暖通行业规范、验收标准。
- 具备扎实的暖通专业知识,精通空调、通风、排烟、采暖、新风系统施工工艺,能独立完成方案编制、图纸会审、现场技术指导、系统调试等工作,熟练操作CAD、鸿业暖通、天正暖通等专业软件。
- 熟悉暖通工程质量、进度、成本管控要点,具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和方案优化能力,可高效对接各方合作单位。
- 工作认真严谨、责任心强,具备良好的团队协作意识和抗压能力,能适应施工现场工作环境,可配合项目驻场及短期出差。
- 无重大工程安全事故及不良从业记录,有完整项目暖通全程跟进经验、熟悉机电一体化施工者优先。
薪资福利
- 薪资:8000-16000元/月,根据个人工作经验、证书资质、项目能力定级,资深技术人员、持证人员薪资可面议,年终发放丰厚绩效奖金。
- 基础保障:入职缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期,年度免费体检、节日福利、生日福利。
- 专项补贴:职称补贴、证书补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐费补贴,多项福利叠加,薪资待遇优厚。
- 成长体系:完善的新人岗前培训、行业新规培训、专业技能提升培训,清晰的晋升通道(暖通工程师-技术负责人-机电总工-项目经理)。
- 额外福利:项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、年度年终奖、节日礼金,平台项目稳定,提供长期职业发展与晋升机会。
工程师技术员
1-1.1万元/月
暖通工程师5-10年中专/中技负责驻场安装施工市政工程
招聘一名对通风专业精通的技术员,,现场施工有经验,做过地铁的优先。月薪10000,工资打卡代付。
暖通工程师
1.3-1.6万元/月
暖通工程师3-5年大专
岗位职责:
1、组织人员应对突发的暖通故障抢修,及时消除故障事件隐患;
2、撰写机房暖通专业 4P 文档(SOP/MOP/EOP/SCP);
3、机房暖通设备厂家的维保协调和安排,暖通设备资料、售后服务报告整理归档;
4、负责统计机房暖通设备台账并针对主要设备制作设备机履薄,如实记录设备的变动情况及故障记录;
5、机房数据能耗分析,及时对设备作出准确调整,保障能耗指标;
6、负责暖通专业方面的设备运行原理及操作培训,编制暖通专业的演练计划,并组织员工有计划进行演练;
7、负责暖通专业设备的维护保养计划的制定和实施7、负责向机房经理汇报现场暖通专业故障处理进度和现行的运行风险。
任职要求:
1、大专及以上学历,暖通、制冷、空调相关专业;
2、有 3 年及以上大型数据中心机房暖通专业管理经验,对冷水机组、水泵、冷却塔、精密空调、BA 群控等数据中心相关暖通设备的运行原理、维护维修方面技术熟练掌握;
3、证件要求:低压电工证和制冷证。
项目经理(数据中心机房、机电安装/暖通)
1-1.5万元/月
暖通工程师1-3年大专
岗位职责:
1、负责处理项目实施管理工作,及项目实施的接口工作;如现场沟通协调、人员配置、工艺质量等;
2、负责编制工程项目实施方案工作;
3、负责安装现场的勘查、施工及施工现场人员的管理、督导工作;
4、负责安装项目所需材料的统计、申请;
5、负责工程报价编制及审核工作;
6、参与工程配置方案评审工作;
7、负责项目外包人员组织工作;
8、协助部门经理完成其他事务性工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,项目管理、机电、暖通、配电工程专业;
2、有五年以上售前技术支持、有数据中心基础建设项目管理经验的优先;
3、了解UPS、空调等产品的性能及使用规范;
4、具有较强的组织协调、谈判、沟通、执行能力,认真勤奋,吃苦耐劳,适应项目现场生活;
5、具有良好的团队协作精神,品行端正、原则性强;
6、必须具有一级或二级建筑工程专业建造师和一级机电专业建造师、项目经理等资历。
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、员工旅游
江苏仪征风电定检人员一名
7000-8000元/月
风电运维工程师经验不限高中风电运维低压电工证登高证
江苏仪征风电定检项目,运维人员一名,年龄30岁以下,学历不限,工资:6500元/月,供住不供吃,有师傅带(运维小白即可),马上就能上岗。
只要有低压证和高处作业证就行。
光伏系统运维技术员
7000-8000元/月
光伏运维工程师1-3年大专光伏系统运维故障排查处理预防性维护户外作业
工作职责
1. 负责光伏电站的日常巡查及设备运行状态监测,保障组件、逆变器、汇流箱等关键设备的正常运转。
2. 及时响应并处置光伏发电系统的各类故障,提出有效应对措施,减少发电量损失与系统停机风险。
3. 按计划实施设备预防性维护,收集整理运维数据并进行趋势分析,持续优化维护方案与安全操作规程。
4. 协同开展光伏电站性能检测与效率评估工作,助力提升发电效能与运营成本管控。
任职要求
1. 大专及以上学历,电气、自动化、新能源等相关专业者优先考虑。
2. 有1年以上光伏领域运维工作经验,掌握光伏系统基本原理及主要设备的操作流程。
3. 熟悉光伏组件、逆变器等设备的故障诊断技术,具备独立分析和处理常见问题的能力。
4. 熟知光伏电站安全作业规范,具有较强的安全意识和适应户外工作的能力。
5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能接受轮岗安排及突发情况下的应急值守任务。
光伏运维技术员
1-1.4万元/月
光伏运维工程师3-5年大专分布式电站光伏系统运维
本岗位主要负责扬州、南京等区域
1、开展辖区内户用光伏运维网络的规划、建设与落地执行,提升服务质量并达成各项服务考核指标;
2、处理户用电站因拆迁、自然灾害等引发的重大异常情况;
3、指导所辖区域运维商完成运维系统及监控系统的注册与日常维护,并组织开展相关培训;
4、配合上级主管完成其他相关工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具有分布式电站运维或大家电行业售后服务管理经验,具备运维服务管理实操经历;
3、了解光伏电站售后管理体系者优先考虑;
4、掌握户用光伏系统技术原理及安装工艺者优先录用;
5、具备良好的沟通协调能力与客户服务意识
储能系统运维技术员
6000-10000元/月
新能源运维工程师1-3年大专系统运维储能运维
岗位职责:
1. 系统监控与日常维护: 负责储能系统全天候运行监控,保障系统平稳运行。定期巡查系统状态,记录并分析运行参数,及时识别并处理潜在异常情况。
2. 故障排查与修复: 快速响应系统告警信息,开展故障定位、原因分析,并实施有效的修复措施。
3. 预防性维护与优化: 制定并落实储能系统的预防性维护方案,包含设备除尘、性能检测、程序更新等内容,提升系统稳定性并延长设备使用周期。
4. 安全管理: 严格执行安全生产制度,落实各项安全操作规范,确保运维作业中人员与设备的安全。
5. 文档管理: 负责储能系统相关技术资料的整理、归档及存档管理。
任职要求:
1. 教育背景: 电气工程、自动化、机电一体化或相近专业本专科及以上学历。
2. 工作经验: 具备1年以上储能系统或相关领域运维经历,了解储能系统工作原理、构成部件及运维流程。
3. 专业技能: 熟练使用储能系统监控软件及相关工具,具备数据采集与分析能力。掌握电气控制、自动化技术、电池管理系统等专业知识。具有较强的故障诊断与解决能力。熟悉国家安全生产法规及相关操作规程。
厂务设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专维修保养设备管理
主要职责:
1、负责公司厂区公共辅助设施设备(低压配电、空压、暖通等)的运行与维护管理工作;
2、组织实施厂区公辅设备的日常巡检、故障诊断与处理、技术优化及系统评估,确保各系统安全稳定运行;
3、编制厂区公辅设备保养计划,监督外包维保单位按计划执行维护任务,提升设备运行效率与安全性;
4、推进能源管理体系搭建,实时监测厂区能耗数据,落实节能降耗改进措施;
5、健全设备技术资料档案,完善操作规程及维护保养标准。
任职要求:
1、具备3年以上机电设备或厂务设备运维管理相关工作经验;
2、学历要求:大专及以上学历(机电、暖通类相关专业);
3、工作经验:3年以上,需持有低压电工证,熟悉工厂公用辅助系统运行机制及维护流程,具备实际操作能力;能独立排查设备异常,具有较强的故障分析与解决能力;
4、能力素质:具备较强的专业钻研精神,吃苦耐劳,执行力强,拥有良好的沟通协调能力。
优先条件:
1、具备工厂配电、空压、暖通、光伏、消防、废水废气处理(一项或多项)系统管理经验者优先;
2、持有暖通、消防等相关资格证书或技能认证者优先。
设备维护工程师(芙蓉厂区)
5000-7000元/月
设备工程师经验不限大专自动化设备空压设备
1. 负责厂内设备的日常检修与维护保养工作
2. 确保生产设备稳定持续运行
3. 承担电气控制柜、电压及液压系统的调试与管理
4. 大专学历,理工类专业背景(接受应届生,入职后提供系统岗位培训)
5. 具备3年以上设备维保经验者,学历可放宽至中专
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、带薪年假、提供食宿
职位亮点:机台维修技术
电力配网运维工程师
4000-6000元/月
电力工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责电力二次设备(DTU、FTU、TTU、分级保护)的调试;
2、负责电力二次设备的日常运维、通信系统的日常运维、填写运维日志。
任职要求:
1、熟悉电力系统二次设备、继电保护、二次接线等;
2、熟悉电力系统常用仪器、仪表;
3、具备现场工作经验,有较强的故障判断和处理能力,动手能力强;
4、有驾驶证,能独立开车外出工作;
5、有高压电工证者优先;
6、电气工程、电力系统及其自动化、继电保护、机电一体化、电子信息工程、通信工程、计算机专业均可。
职位福利:五险一金、周末双休、节日福利、带薪年假、年终奖金等。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供扬州热能工程师招聘在线招聘信息,主要招聘扬州暖通工程师相关人才。作为暖通工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解暖通工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。