
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业总账核算成本管理税务管理预算管理财务综合管理
岗位内容:
1.负责财务预算编制与审计执行,包括拟定年度预算计划、出具财务报表、参与内部审计等工作。
2.统筹公司资金运作,开展日常资金管理,如现金流预估、资金调度安排等。
3.组织并带领会计团队完成高效准确的会计核算,保障账务处理的真实性和及时性。
4.负责税务统筹管理,依法按时完成各项税费申报与缴纳工作。
任职要求:
1.财务类相关专业毕业,具备本科或以上学位。
2.拥有五年以上财务管理工作经历,具备优秀的团队领导力及跨部门协作能力。
3.熟悉会计核算流程、财务分析方法及国家财税法律法规。
财务经理/主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上生活服务中级会计师餐饮/酒店财务综合管理
岗位职责:
1、统筹财务部门的核算管理、税务筹划及相关工作。
2、主导公司全面预算的编制、分析与动态调整;组织落实年度决算相关事务。
3、开展财务数据深度分析,为战略规划及执行提供有力的财务支撑。
4、按要求向上级汇报财务状况、经营成果及资金流动情况,配合接受监督检查。
5、组织开展财务团队的专业培训与业务学习;参与财务人员的选拔、调配与绩效评估。
6、对子公司财务管理工作实施指导与监督。
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备5年以上财务领域工作经验,其中至少2年财务团队管理经历;
2、全日制本科及以上学历,持有中级会计师或以上职称,条件优异者可适度放宽;
3、熟练掌握财务软件操作及财税相关法律法规;
4、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能够适应高强度工作节奏;
5、具备优秀的财务分析能力、逻辑思维能力和决策判断能力;
财务主管/会计师
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析制造业总账核算成本管理中级会计师预算管理财务综合管理
岗位职责:
1、协助完善公司财务管理制度,并监督执行落实;
2、根据企业实际经营情况,确定成本与费用的核算方式;
3、审核各类费用报销单据及付款申请,复核业务审批流程是否完整合规;
4、按月编制并审核记账凭证,保障账务处理的规范性与合法性;
5、按月完成明细账目和总账的登记与汇总工作;
6、组织每月结账与对账工作,确保账实相符;
7、按月进行产品成本结转及各项期间费用的计提、摊销与结转操作;
8、按月开展收入、成本、费用的数据分析,并编制相应分析报告;
9、负责销售发票的申购、保管与开具,做好发票使用记录与台账管理;
10、按时完成各项税费的申报与缴纳工作;
11、定期报送税务相关报表及其他所需资料;
12、按月编制资产负债表、利润表、现金流量表等核心财务报表,为经营管理提供数据支撑;
13、承担年度结账与新账套建立的相关工作;
14、负责年度工商年检材料准备及企业信息公示事宜;
15、参与经济合同中财务条款的审核,监督履约过程中的收付款执行情况;
16、不定期组织实施资产盘点,编制盘点报告,针对问题提出整改要求并跟踪落实;
17、负责会计档案的整理归档及财务数据定期备份,保障资料安全完整;
18、完成上级领导安排的其他临时工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业,具备3年以上制造业会计工作经验,持有中级会计师职称者优先;
2、熟练操作金蝶、用友、SAP等主流财务软件;
3、品行端正,具备较强的责任意识与全局观念,事业心强,学习能力突出,工作细致严谨,坚持原则,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
4、能接受加班及短期出差安排。
职位福利:绩效奖金、年终奖、公司重点项目、五险一金、包吃、包住
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上团队搭建经验高级会计师制造业成本管理总账核算中级会计师税务管理预算管理财务综合管理
岗位职责:
1、根据《会计法》、《会计基础工作规范》等相关法规,结合企业实际经营情况,拟定公司财务管理制度与操作流程,经审批后推动落实并监督执行;
2、完善财务管理机制,在规范财务管理的前提下,扎实开展财务收支的预算编制、过程控制、账务核算、数据分析及绩效评估等工作;
3、主导公司ERP系统建设,持续推进以会计信息化为基础的企业管理信息系统搭建,充分发挥信息化手段在经营管理中的支撑作用,提升企业管理效能;
4、严格执行各项财务制度,细致审核原始单据,严控费用支出,对不符合管理要求、内容不全或存在错误的凭证予以退回补正,对违法违规票据坚决不予受理,确保所有会计凭证、账册、报表及相关资料的真实性、准确性、完整性,并按时整理归档;
5、按照会计准则及相关制度开展日常会计核算与管理工作,完成记账、算账、对账、报账等任务,做到账目清晰、内容真实、数据准确、手续齐全,实现日清月结,保证账证、账账、账表、账实一致,按期完成结账工作;
6、精准完成流动资金、固定资产、原材料、薪酬、成本、利润及其分配、往来款项、专项基金、总账报表及综合分析等核算工作,及时编制月度、季度、年度财务报表、年终决算报告、附注说明以及利润分配方案;
7、联合相关职能部门制定固定资产、低值易耗品、材料物资、资金运作等方面的管理与核算实施细则。针对资产及物资的出入库、调拨、领用和保管环节,协同建立规范的操作流程,明确各方责任;
8、定期或不定期组织实施财产盘点与抽样核查,确保账账相符、账实相符、账表相符,切实保障企业资产安全完整;
9、及时核对并清理应收账款、应付账款及其他应收应付类往来款项;
10、编制企业财务收入计划与成本控制方案,定期开展经营运行情况分析,积极挖掘降本增效空间,提升运营效益,同时为绩效考核提供准确的财务依据;
11、参与生产经营会议,介入重大经营决策过程,充分利用财务数据进行效益分析,提供有价值的决策支持信息,预测市场趋势,辅助管理层科学决策;
12、组织编制单位资金筹措与使用规划,并推动具体实施;
13、针对企业闲置资金,依照《投资管理规定》,合理开展定期存款、理财产品配置及其他合规投资活动,实现资金保值增值;
14、统筹组织税务筹划工作,落实税务申报与税款缴纳事宜;
15、完成上级领导安排的其他临时工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备中级会计师职称,具有5年以上制造业财务工作经验,其中至少3年担任财务主管或以上职务;
2、熟悉金蝶、用友、SAP等主流财务软件操作;
3、品行端正,诚实守信,具备全局意识,事业心强,学习能力突出,工作态度认真、细致、负责,原则性高,拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神;
4、能够接受加班及短期出差安排。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、公司重点项目、包吃、包住
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上财务分析总账核算成本管理税务管理财务综合管理
工作内容:
1、负责弘途汽车销售相关财务管理工作,保障财务数据的准确性与及时性;
2、参与财务报表的编制及分析工作,为公司经营决策提供有力的财务支持;
3、处理日常财务事务,涵盖账务管理、票据处理及财务资料归档等工作。
岗位要求:
1、掌握扎实的财务专业知识,具备较强的财务管理能力;
2、能独立完成财务报表的编制及相关分析任务;
3、具备良好的沟通协调能力以及团队协作意识。
财务经理/主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1、依据《会计法》《会计基础工作规范》等相关法律法规,结合企业实际经营情况,拟定公司财务管理制度与业务流程,经审批后推动实施并监督落实;
2、完善财务管理体系,在强化财务管理职能的同时,扎实开展财务收支的预算编制、过程管控、账务核算、数据分析及绩效评估等工作;
3、主导公司ERP系统的规划与建设,持续推进以会计信息化为核心的企业管理信息系统搭建,充分发挥财务信息化在运营决策中的支撑作用,提升整体管理效能;
4、严格执行各项财务制度,细致审核原始单据,严控费用支出,对不符合规定、填写错误或资料不全的凭证予以退回补正,对违反法规的原始凭证坚决不予受理,确保所有会计凭证、账册、报表及相关资料的真实性、准确性、完整性,并按时完成整理归档;
5、依照会计准则及相关制度要求开展日常会计核算与管理工作,切实做好记账、算账、对账和报账,做到账目清晰、内容真实、数据准确、手续齐全,实现日清月结,保障账证相符、账账相符、账表相符、账实一致,按期完成结账工作;
6、精准完成流动资金、固定资产、原材料、薪酬、成本、利润及其分配、往来款项、专项经费、总账报表及综合分析等核算任务,及时编制月度、季度、年度财务报表、年终决算报告及其附注说明,完成利润分配相关核算;
7、协同相关职能部门制定固定资产、低值易耗品、物料采购、资金运作等方面的管理与核算实施细则;针对资产及物资的入库、调拨、领用、保管等环节,联合制定规范流程,明确各方职责;
8、定期或临时组织财产盘点与抽样核查,确保账账一致、账实一致、账表一致,切实维护企业资产安全;
9、及时核对并清理应收账款、应付账款及其他应收应付款项,防范资金风险;
10、编制企业收入预算与成本支出计划,组织开展阶段性经济活动分析,积极控制成本、优化开支结构、提升经营效益,同时为绩效考核提供准确的财务支持数据;
11、参与经营管理会议,介入重大经营决策过程,充分挖掘会计信息价值,开展经济成果分析,提供可信数据支持,预测市场趋势,辅助管理层科学决策;
12、牵头组织编制单位资金筹措方案与使用安排,并推动执行落地;
13、根据公司《投资管理规定》,对闲置资金合理规划,实施定期存款、理财产品配置及其他合规投资行为,助力企业实现资金增值;
14、统筹公司税务筹划工作,组织完成税务申报与税款缴纳;
15、落实上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,具备中级会计师职称,拥有5年以上制造业财务岗位工作经验,其中至少3年担任财务主管或以上职务;
2、精通金蝶、用友、SAP等主流财务软件操作;
3、品行端正,诚实守信,具备全局意识,事业心强,学习能力突出,工作态度认真、细致、负责,坚持原则,具有良好的沟通协调能力和团队合作精神;
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析团队搭建经验国际类会计资格注册税务师高级会计师餐饮/酒店固定资产管理财务BP体系搭建经验财务综合管理房地产/建筑金融财务信息化经验CPA制造业中级会计师税务管理
岗位职责:
1.全面统筹公司财务核算与管理工作,保障财务信息的精准性。
2.负责公司预算体系的搭建与执行,涵盖预算编制、监控及优化调整。
3.参与财务报表的编制过程,确保财务成果符合企业战略方向及行业规范。
4.对公司日常经营开展财务分析,为管理决策提供有力支撑。
5.领导并监督财务人员工作,持续提升团队专业能力与服务效率。
任职要求:
1.三年以上财务管理经验,具备优秀的组织协调与团队领导力,能推动财务目标达成。
2.拥有良好沟通能力,可与各部门及管理层顺畅对接。
3.具备扎实的财务分析与问题处理能力,能独立应对和解决复杂财务事务。
4.熟悉财务系统操作及会计准则,熟练使用各类财务工具进行数据处理。
5.具备高度职业素养,严格遵守财务信息保密原则。
任职要求:大专及以上学历,持有初级以上职称,年龄40周岁以下
岗位福利:保险,节假日福利,生日蛋糕
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上中级会计师餐饮/酒店财务综合管理
1、按时完成税务申报工作
2、全面负责财务部门的账务处理与管理工作
3、根据管理层需求编制各类财务分析报表
4、协助推进日常内部控制,提出专业优化建议
5、及时完成上级安排的其他相关工作任务
要求:持有中级会计职称者优先考虑,具备2-3年餐饮行业或连锁门店财务管理经验者优先
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上注册税务师高级会计师制造业总账核算成本管理中级会计师税务管理财务综合管理风险控制
岗位职责:
1、依据《会计法》《会计基础工作规范》等相关法律法规,结合企业生产经营实际,拟定公司财务管理制度与业务流程,经审批后推动落实并监督执行;
2、完善财务管理体系,在强化财务管理的同时,扎实开展财务收支的预算编制、过程控制、会计核算、数据分析及绩效评价等工作;
3、主导公司ERP系统建设,推进以会计信息化为核心的企业管理信息系统搭建,充分发挥财务信息化在经营管理中的支撑作用,提升企业管理效能;
4、严格执行各项财务制度,细致审核原始凭证,严控费用支出,对不符合管理要求、内容不全或存在错误的凭证予以退回补正,对违法性凭证坚决拒收,确保所有会计凭证、账簿、报表及其他资料真实、准确、完整,并按时整理归档;
5、依照会计制度及相关准则开展日常会计核算与管理工作,规范完成记账、算账、对账、报账任务,做到账目清晰、内容属实、数据精确、手续齐全,日清月结,实现账证相符、账账相符、账表相符、账实一致,按期完成结账工作;
6、精准开展流动资金、固定资产、原材料、薪酬、成本、利润及其分配、往来款项、专项基金、总账报表及综合财务分析等核算工作,及时编制月度、季度、年度财务报表、年度决算报告、附注说明及利润分配方案;
7、协同相关职能部门制定固定资产、低值易耗品、物料、资金等方面的管理与核算实施细则,针对资产和物资的出入库、调拨、领用、保管等环节建立规范流程,明确各方责任;
8、定期或不定期组织实施财产盘点与抽查,确保账账一致、账实一致、账表一致,切实保障公司资产安全完整;
9、及时核对并清理应收账款、应付账款、其他应收款项及其他应付款项等往来科目;
10、编制企业财务收入预算与成本支出计划,持续开展经营运行情况分析,积极优化成本结构,节约开支,提升效益,同时为绩效考核提供有效的财务支持数据;
11、参与经营管理会议,介入重大经营决策过程,深入挖掘会计信息价值,开展经济活动评估,提供高质量决策参考,辅助管理层科学决策;
12、组织编制单位资金筹措与使用计划,并推动具体实施;
13、根据企业《投资管理规定》,对闲置资金合理安排定期存款、理财产品及其他合规投资行为,实现资金保值增值;
14、统筹公司税务筹划工作,组织完成税务申报与税款缴纳;
15、完成上级领导交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备中级会计师职称,拥有5年以上工业类企业财务工作经验,其中至少3年担任财务主管或以上职务;
2、精通金蝶、用友、SAP等主流财务软件操作;
3、品行端正,诚实守信,具有全局意识,事业心强,学习能力突出,工作态度认真、严谨、负责,原则性高,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
4、能够接受加班及短期出差安排。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、公司重点项目、包吃、包住
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上中级会计师餐饮/酒店财务综合管理
1、按时完成税务申报工作
2、全面负责财务部门的账务处理与核算管理
3、根据管理层需求编制各类财务分析报表
4、协助推进日常内部控制工作,提出专业优化建议
5、及时完成上级安排的其他相关工作任务
要求:持有中级会计职称者优先,具备2-3年餐饮行业或连锁门店财务管理经验者优先
短期工/寒假工300一天包吃住看车间愿意做包进可预支活轻松
8000-9000元/月
操作工车间普工寒假工免费培训包吃五险一金包住20人以上完工结算
岗位职责:
1.按照生产计划和作业指导书,完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患
3.配合班组长完成日常5S整理、物料清点及工位清洁维护工作
4.参与质量自检与互检,确保产品符合工艺标准和检验要求
5.积极参加岗位技能培训,提升操作熟练度与多岗位适配能力
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.学历不限,能识字读图、简单计算,适应流水线节奏与倒班安排
3.工作认真负责,具备基本沟通能力与团队协作意识
4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训
打包分拣装卸工
明天8点奔牛发车
年前10天短工到手2600
不体检不卡纹身黑户案底
薪240-260元/天,年前2.13人走账清,负责分拣 扫码 打包 装卸等,报名地址奔牛路西
【过年留任奖6千】啤酒厂贴标签320一天/活轻松+包吃住
9000-10000元/月
啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
娃哈哈饮料贴标签320/天+人走账清+包吃住+可日结
9000-10000元/月
普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理大专及以上
职位详情
财务综合管理
岗位职责:
1。负责酒店日常财务管理,确保财务流程的准确性和效率。2。监督和管理酒店的日常账务处理,包括但不限于凭证管理和报表编制。
3。协助酒店管理层进行经营分析,为酒店运营提供数据支持。
4。参与酒店的成本控制,确保成本效益最大化。
任职要求:
1。具备良好的财务知识和管理能力,能够独立处理和解决财务问题。
2。熟练掌握主流财务软件的使用,能够高效完成财务记录和报告。
3。具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。
4。对酒店行业有一定的了解,能够根据行业特点进行相应的财务管理。任职要求:
1。大专以上学历
2。酒店行业经验3年以上
3。全盘财务工作,能出三大报表4。
年龄45周岁以内财务分析
成本管理 中级会计师 资金管理 税务管理
会计
3000-5000元/月
会计1-3年中专及以上弹性工作制应收应付结算总账成本税务收入账风控房地产/建筑
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作
3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理
4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料
5.参与财务制度优化与流程改进,提升核算效率与数据准确性
任职要求:
1.学历不限,财会类相关专业优先,持有初级会计职称者优先
2. 会计工作经验不限,应届毕业生或有实习经验者均可投递
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 具备良好的职业道德、责任心强,细致严谨,具备基础沟通协调能力
5. 工作地点明确、薪资范围清晰、行业属性匹配者将优先安排面试
统计专员
3000-5000元/月
统计员1-3年中专及以上
每天统计前一天工作量,熟练使用WPS,沟通能力好,,年龄20-35岁。工作地点连云港市连云区
总账会计
100-300元/天
总账会计5-10年学历不限初级会计师中级会计师高级会计师代理记账公司制造业电商生活服务互联网国内院校优先金蝶EAS用友U8Oracle会计体系搭建经验
公司成立三年未建账,现需要根据资金流水建账,有财务顾问做专业指导。
出纳员
3000-5000元/月
出纳1-3年大专及以上接受实习/在校生投递
1.负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销;2.划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记账;3.现金、装订、保管;4.协助会计准备每日、月单据及报表;5.办理与银行之间的所有相关业务;6.完成公司交办的其他事务性工作。7.岗位需要会开车
仓库管理会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付餐饮酒店
岗位职责:
1、负责食堂食材的质量检验与检测工作;
2、负责食堂食品及相关物资的出入库操作及日常管理工作;
3、确保物资摆放有序、合理,维持仓储区域整洁卫生;
4、定期开展库存盘点,保证账实一致,并及时反馈异常情况;
5、协助食堂管理人员完成物资需求汇总及采购计划制定;
6、维护与供应商的日常沟通,高效处理采购、退货及换货事宜;
7、落实食品安全管理规范,配合完成卫生检查等相关工作;
8、对接窗口商户与供应商进行账务核对,按公司财务制度准确编制各类财务报表。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备仓库管理经验或会计往来对账经验者优先考虑;
2、了解食品管理相关法规及操作规范,具备基本计算机操作技能;
3、具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作严谨细致;
能够适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力。
服务员餐饮收银
招聘
经理1名工资面议
收银员2名月薪4000元-5000元,月休2天。
服务员若干名月薪3800元-4500元,月休2天。
勤杂若干名月薪3800元-4500元,月休2天。
地址:同科南门,新珠城鱼坊
联系电话:
出纳
4000-5000元/月
出纳1-3年大专及以上
1.现金与银行存款管理:负责日常现金的收付工作,如员工报销、工资发放、零星采购支付等。办理银行存款和取款业务,确保银行存款的安全与准确。管理和使用好各种票据,如支票、汇票、本票等,并按规定程序登记、保管和使用。
2.账务处理与报表编制:根据原始凭证编制记账凭证,及时、准确地进行账务处理。登记现金日记账和银行存款日记账,确保账目清晰、准确。协助会计完成月度、季度、年度财务报表的编制工作。
3.税务申报与缴纳:根据公司实际情况,及时申报并缴纳各项税费,如增值税、所得税等。管理和维护税务发票,确保发票的合法性和准确性。
4.财务制度的执行与监督:遵守国家财经法规和公司财务管理制度,严格执行各项财经纪律。监督公司的资金使用情况,确保资金使用的合理性和合规性。
5.印章管理:保管好财务印章,确保印章的安全性和合规性使用。
6.工资发放:根据公司工资计划和员工考勤情况,编制工资表并按时发放工资和奖金。
7.税务处理:计提各种税金及附加,并到银行打印税单,确保公司税务处理的准确性和及时性。
8.费用审核与支付:认真审核员工提交的报销单据,确保报销内容的真实性和合规性。按照公司规定和审批流程,及时支付员工报销款项。
9.现金盘点:定期对库存现金进行盘点,确保账实相符,及时发现并处理现金短缺或盈余的情况。
10.银行业务办理:负责到银行办理各种结算业务,如存取款、转账、汇款等,确保公司资金的安全和及时到账。
11.银行对账:每月与银行进行对账,编制银行存款余额调节表,确保银行存款的准确性和完整性。
会计
一、负责日常财务收支的管理和核对,认真核对并确认客户的每一笔回款。
二、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表,每月向部门主管领导报送一份应收账款分析明细表。
三、办公室基本账务的核对;对应收账款金额较大、账龄较长的客户进行重点跟踪,包括及时与客户对账,协调跟进账务处理。
四、协助公司会计的工作;配合会计完成财务相关资料的统计汇总整理及归档。
五、负责发票的开具申请、保管及登记工作、确保发票管理规范。
六、考勤统计、工资核算。
七、审核报销单据、确保报销手续齐全、金额准确。
八、协助完成各类文档的起草、打印及归档工作,各类数据的统计。
九、负责日常行政事务,如办公室清理、档案及合同的管理。
十、收集整理工程项目各项数据,工程量清单,材料用量、人工机械数量,对各项数据分类整理归档分析。
十一、熟悉各类合同及价格,完善各类合同。
十二、建立和健全统计台账制度,做好统计资料的保密和归档工作,必须保证统计数据的真实性、准确性、完整性。
十三、协助完成月度、季度、年度的库存盘点及资金盘点工作。
十四、完成部门经理交代的其它工作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供连云港财务经理包吃住在线招聘信息,主要招聘连云港财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。