
工长工程师
省苏州市招聘带班人员,需与同事协作推进工作进度。薪资待遇面议,以现金结算,提供住宿。要求保证作业面整洁有序,持证上岗,并自带常用工具。福利包括五险一金。
工长月结
苏州宏达装饰有限公司现招聘带班工长若干名,要求具备现场管理经验,负责施工现场测量放线工作。薪资为7300至9000元/月,提供工作餐。
工长
招聘工长,工作地点在省苏州市。待遇面谈,缴纳社保,购买工伤险。要求熟手优先,服从安排,能与同事协作推进进度,听从现场负责人安排。长期有活。
江苏苏州招聘带班工长若干名,要求有责任心,负责施工现场测量放线工作。薪资面议,按周结算。
工长周结
招聘带班工长若干名,要求有责任心,负责施工现场测量放线工作。薪资面议,按周结算。
苏州常熟市招聘带班工长,工作地点在。要求有现场管理经验。薪资为6100-9000元。有意者
6.1-9千/月
工长月结
招聘带班工长,工作地点在常熟。要求有现场管理经验。薪资为6100-9000元。有意者可尽快联系。
工长工程师
钳大工岗位,工作地址位于虎丘。工作内容为半个月的物流线提升设备安装,涉及大型托盘提升作业,要求持有高空作业证。
工长/工程师工地小工/杂工
华星光电招聘派遣员工,岗位为设备维护与操作,负责处理报警故障、更换质材、操作机器,不看画质,愿意学习操作机器者优先,有发展前景。
要求:年龄18-35岁,高中以上学历,必须会26个英文字母及颜色单词(如红色、蓝色等),能接受无尘衣、两班倒、站班居多,空调车间,恒温恒湿,工作轻松。
薪资:9月份300元/天,10月份280元/天,11月份270元/天,12月起长期实发工价270元/天,另加餐补550元/月。先按250元/天周结工资,10号发薪日需在职,不在职则按250元/天发放。合同期最少3个月。
工作时间:7:30至7:30,计薪10小时为1天。
福利:面试当天可安排住宿,拎包入住,水电费平摊(发薪日扣除);不住宿者有免费厂车,路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等园区。过年过节有福利。
工长工程师
招聘钳工大工,工作地点位于虎丘。工作内容为物流线的提升设备安装,涉及大型托盘提升作业,要求持有高空作业证。工作周期约半个月。
轻松家电装配岗上手快简单手工活
6-8千/月
装箱打包普工贴标签包吃3-5人日结
打螺丝、卡外壳、装滤芯、接电源线、装配地刷、软管,流水线一步步拼吸尘器整机,上手简单,新手有人带。
贴标签、套塑料袋、放说明书、装箱打包,岗位相对轻松。
长白班车间线束厂免费培训包吃保险高温补贴包住20人以上月结
主营产品:汽车线束,汽车电子等多种产品
工作环境:多数恒温车间,干净舒适,坐班
薪资标准:290/天 + 每月全勤绩效 650/月
综合月薪:6500–8000 元 / 月,收入稳定
岗位内容:一线简单操作,工作轻松不枯燥
员工福利:免费工作餐 + 提供宿舍,吃住无忧
木模铝模
三塘远大招聘,12:30接人,普通体检,无电测听。目前业务繁忙,平均计件薪资300元/天,夫妻综合年收入20万元。男女不限,年龄20-50岁,大量招聘,基本包进,有工地经验者优先。
薪资待遇:试用期22元/小时,为期七天,七天后转为计件制,计件期间综合薪资30元/小时以上,综合月薪7500-10000元,可预支工资。福利优厚,包吃,商保200元/月,当天安排住宿。
另招木模铝膜工2人,要求会看图纸,年龄40岁以下,薪资8000-12000元左右。
工长工程师
模块项目现场岗位招聘,招聘职位包括:Environment Coordinator、RT Interpreter/NDT Inspector、Structure Engineer、Steel Structure Supervisor、Custom Clearance Coordinator、Planning Engineer。合同类型为项目合同。工作地点位于启东。到岗时间为尽快。欢迎自荐或推荐。
家装工长月结不拖欠仅招1位
6千-1.1万/月
工长
需求:
1.细心操心,需要需要量尺,需要安排师傅,需要管理每个工地的交付时间。工地要操心负责。
2.会开五菱面包车,能够接受装卸装修材料
要求:
1、熟悉驾驶手动挡面包车,接受装车卸货,公司配车
2、量房尺寸 , 计算材料。库房材料装卸及时配送到工地
3、合理安排协调工人,监督工人按施工要求施工,完工验收。核对费用
4、工地各工种的施工安排,工地收尾工作,配合业务员跟业主交接,解决现场施工问题,及时回款
小工
白班岗位:大河成章中京宏基招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,工作时间早六点至晚五点半,薪资160元。翡翠观澜豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫红光工地招聘伺候电工人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。哈尔滨工地招聘捣料人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点,午休1小时,年龄要求60岁以内,可工作至上冻前。
小工
白班岗位招聘:大河成章中京宏基零活,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫红光招聘伺候电工人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。哈尔滨捣料岗位,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半,午休1小时,要求60岁以下,能干到上冻。
怀化通道侗族自治县升压站接地,水电安装工长,能组织3到5人专业工人者优先。
9千-1.2万/月
工长
怀化市沅陵县升压站接地,水电安装工长,能组织3到5人专业工人者优先。
开闭件主管工程师
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专汽车外饰商用车新能源汽车乘用车
主要工作职责:
1. 负责开闭件系统方案的制定、3D建模及2D图纸设计;
2. 负责开闭件系统项目计划的推进与落实;
3. 参与客户技术交流,组织开闭件系统方案评审,并完成相关技术文件的提交;
4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务;
5. 对开发过程中的数据、性能、质量、试验及各交付节点进行全程管控;
6. 组织白车身项目的阶段性评审与总结会议;
7. 协调解决项目中白车身部分的重点与难点问题;
8. 进行数据结构设计,开展对标车型断面分析,评估可行性并构建数模;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 车辆工程专业背景,具备3-5年汽车研发机构开闭件设计经验;
2. 具备扎实的专业知识:有独立主导开闭件正向开发的经历,熟悉车身其他系统结构;
3. 熟悉整车开发流程:了解乘用车及商用车开发各阶段关键节点及交付内容;
4. 掌握相关规范与标准:熟知车身系统的法规要求及相关工作流程;
5. 熟练操作专业设计软件及常用办公工具;
6. 具备车身四大工艺的全面认知与应用能力。
配套经理(汽车主机厂配套或机器人行业)
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】
1. 负责新客户开发(整车配套厂家及机器人行业);
2. 负责老客户维护;
3. 定期向直属上司汇报工作;
4. 领导安排的其他工作(服从安排,听从指挥)。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,销售量等相关专业;
2. 3年以上主机配套工作经验;
3. 熟悉操作办公室应用软件;
4. 良好的工作态度、敬业度和抗压能力。
【优选条件】
1. 汽车零部件行业3年以上经验优先;
2. 熟悉IATF16949体系建设、客户审核经验丰富(乘用车主机厂应审经验)优先;
3. 有汽车开关类经验优先。
车间设备管培生(25届)
7-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科五险一金包吃住接受无设备管理经验
参与班组及车间组织的各类学习活动,持续提升个人专业能力。
2、负责管辖区域内设备与设施的维护、保养、技术改造,以及生产现场操作人员行为规范的监督执行。
3、严格按照月度设备维护计划实施设备保养,快速响应并处理设备运行中的各类故障,确保生产流程稳定运行。
4、落实车间零星任务及立项项目的具体执行工作。
5、定期对设备操作人员开展设备使用知识、安全操作规程等方面的培训。
6、组织开展管理区域内员工对环境因素及危险源的识别培训与日常检查。
7、保障所辖区域设备设施的完整性与安全性,发现异常情况及时进行维修处置。
8、承担夹层区域的清洁与巡检工作。
9、积极推进设备设施的技术改进与创新,助力产品质量提升与生产成本优化。
任职要求:
1、25届应届毕业生,本科及以上学历,机电类或设备相关专业,通过大学英语四级考试
2、有校院或班级学生干部经历、获得奖学金者优先考虑
苏州常熟市招聘带班工长2名,工作地点在,薪资为7100-9300元。
7.1-9.3千/月
工长月结
招聘带班工长2名,工作地点在常熟,薪资为7100-9300元。
产品开发高级工程师(冲压)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专UGAutoCAD
【岗位职责】
1. 负责冲压新产品开发,开发新技术,使产品顺利量产,进行冲压生产中的制程改善。
2. 设计产品开发DFM、报价及样品制作。
3. 控制生产制造程序,不断改进生产工艺,提高生产效率。
4. 解决生产过程中出现的异常,不断提高产品制作工艺以满足客户需求。
5. 制作并管理新产品开发中的相关技术文件和数据。
6. 对相关人员提供产品技术培训。
7. 熟悉ISO9001及日常宣导HSF要求。
8. 完成上级安排的其他事项。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、自动化、模具等相关理工专业优先。
2. 5年及以上电子产品冲压工作经验。
3. 精通冲压产品开发流程;熟悉品质管理系统;具备较强的沟通协调能力。
清洗剂配方开发
8千-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年本科固体制剂液体制剂半固体制剂
工作内容:
设计与研发新型水处理药剂配方,覆盖实验室小试、中试到工业化试验的完整流程;
开展药剂性能优化工作,提升处理效率与环境友好性,减少毒性成分及生态影响;
针对现有产品存在的问题进行分析,优化配方以提高稳定性、系统兼容性或使用周期;
通过原材料替换或工艺改进实现成本控制,在保障性能前提下降低制造费用;
建立标准化检测方法(如腐蚀速率测试、COD去除效果评估),确保实验数据准确可靠;
为销售部门提供技术支持,协助客户现场技术问题排查与解决方案制定;
撰写相关技术资料,包括产品说明、安全数据表、专利文件及行业研究报告;
严格执行实验室安全管理规定(危化品管理、废液处置),组织安全培训与应急演练;
确保研发产品满足国家环保法规及相关标准要求。
任职资格:
教育背景:
◆ 化学工程、环境工程、应用化学等相关专业,大专及以上学历;
经 验:
◆ 3年以上水处理药剂研发领域工作经验;
技能技巧:
◆ 掌握水处理药剂作用机理,了解主流工艺技术(如膜分离、离子交换);
◆ 熟悉常用分析仪器操作,具备实验设计能力及数据分析工具应用经验;
态 度:
◆ 能适应高强度工作,积极主动,遵守管理要求,具备良好团队协作意识
注塑领班
1-1.3万/月
生产管理包吃1-2人月结10年以上学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单新能源机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.操作注塑机进行塑料制品的成型生产,确保产品符合工艺要求
2.按照作业指导书完成模具安装、参数设置及首件确认
3. 对生产过程中的产品质量进行自检与巡检,及时发现并反馈异常
4. 负责设备日常清洁、润滑及简单保养,配合维修人员处理故障
5. 如实填写生产记录表,保持工作区域整洁有序,遵守安全生产规范
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无职业禁忌症
2.吃苦耐劳,责任心强,能适应倒班制工作安排
3.有注塑相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训
4.具备基本识图能力,能理解简单工艺图纸和操作规程
5. 遵守公司规章制度,服从管理,具备良好的团队协作意识
6.熟练熟悉并了解住友电动机 立式埋件注塑和百赞机台
研发工程师(弹簧方向)
1.8-2.6万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科结构设计铸造工艺弹簧加工
岗位职责:
1、编制弹簧技术标准(如材料选型、热处理工艺、表面处理等)。
2、制定弹簧产品的质量检测规范(如尺寸公差、疲劳寿命、弹性系数等),并推动实施。
3、参与新型弹簧产品开发,完成样件试制及性能验证(如压力测试、耐久性测试等)。
4、配合客户需求评估,提供个性化弹簧技术方案支持。
5、关注行业前沿技术(如新材料应用、智能化生产等),促进技术迭代优化。
6、针对生产中出现的质量问题(如断裂、变形等),开展原因分析并提出改善对策,确认改进成效。
7、配合应对客户反馈,提供技术角度的根本原因分析与整改措施。
8、为销售部门提供技术协助(如参数说明、方案设计、产品推介等)。
9、撰写技术资料,搭建弹簧技术资料体系,开展内部技术交流与培训。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械设计、材料工程、金属加工等相关专业背景。
2、具备5年以上弹簧行业技术工作经验,掌握压缩弹簧、拉伸弹簧、扭簧等常规类型的设计与生产工艺。
3、了解弹簧常用材料性能(如琴钢线、不锈钢丝)及热处理方法。
4、熟悉质量管理工具者优先考虑。
5、思维条理清晰,具有较强的分析判断与问题解决能力,具备良好的沟通协作意识。
传动系统主管工程师
1-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科传动系统设计
1. 执行传动系统方案的实施,完成总成及零部件方案的匹配设计工作;
2. 推进传动系统计划落地,按项目节点要求完成所承担项目的系统设计任务;
3. 处理项目执行过程中出现的传动系统设计问题,并提出有效解决方案;
4. 对接客户关系,参与传动系统方案评审,确保相关技术文件按时交付;
5. 完成传动系统三维及二维图纸的设计与输出;
6. 配合传动系统试制过程,针对试制问题提供技术支持与解决措施;
7. 归纳总结传动系统相关技术经验,推动技术积累与优化。
生产管理岗(苏州虎丘) (MJ002000)
8千-1万/月
厂长/主管经验不限学历不限2026届毕业生英语CET4
一、岗位详情
基本要求:2026届本科及以上学历,取得学士学位证书,英语CET-4及以上水平,理工科背景优先,具备良好的表达沟通能力、团队协作意识及逻辑分析能力。
专业需求:不限专业,理工类相关专业优先考虑。
二、我们期待的你
1、具备扎实的专业基础和较强的学习领悟力;
2、态度积极主动,拥有良好的协作精神与沟通协调能力;
3、富有创新意识,对前沿技术与行业动态保持高度敏感;
4、责任心强,能自主推进工作任务高效完成;
5、对半导体集成电路领域有浓厚兴趣和发展热情。
三、招聘流程
网申投递—在线测评—AI面试—现场或视频面试—offer发放—签署三方协议—正式入职
四、福利待遇
1、起薪优渥:本科毕业生年薪10-13万起,另享多重绩效奖金激励!
2、全面保障:五险一金齐全,提供年度健康体检,全方位守护个人发展。
3、生活无忧:配备舒适宿舍、丰富餐饮选择、多样化员工活动,平衡工作与生活。
4、成长赋能:专属培训计划、职业学习路径规划、线上学习资源、专业课程支持及教育补贴,助力快速晋升。
5、创新激励:设立多项创新奖项,专利申报享有高额奖励,充分激发创造力。
6、导师带教:配备导师全程指导18个月,制定个性化培养方案,辅助岗位实践,护航职场转型关键期。
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州泥浆工程师包吃住在线招聘信息,主要招聘苏州泥浆工程师相关人才。作为泥浆工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解泥浆工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。